REFERENT DS. PERSONALNO-KADROWYCH (0,5 ETATU) K/M Warszawa oferta pracy Wojskowy Ośrodek Badawczo-Wdrożeniowy Służby Żywnościowej w Warszawie/Badanie Żywności
Stanowisko: REFERENT DS. PERSONALNO-KADROWYCH (0,5 ETATU) K/M
Wynagrodzenie: od 1 300 PLN
Zakres obowiązków: - realizowanie przedsięwzięć dotyczących czasowego powierzania obowiązków służbowych, a także przygotowywanie dokumentów dotyczących kierowania żołnierzy do wykonywania zadań służbowych poza macierzystą jednostkę wojskową; - opracowanie wymaganych dokumentów, żołnierzom którzy wypowiedzieli stosunek służbowy zawodowej służby wojskowej; - wystawianie i nanoszenie zmian w wojskowych dokumentach osobistych zgodnie z obowiązującymi przepisami w przypadku zmian mających wpływ na przebieg służby żołnierza; - sporządzanie oraz prowadzenie dokumentacji postepowań administracyjnych dotyczących zezwoleń na naukę, pracę dodatkową, zaliczenia okresu pracy do nagrody jubileuszowej oraz dodatków za długoletnią służbę wojskową; - sporządzanie wykazów żołnierzy posiadających decyzje na rozłąkę oraz zwrotu kosztów codziennych przejazdów; - prowadzenie TAP oficerów i podoficerów; o przygotowanie i wydawanie dokumentów w sprawie wyznaczenia na stanowiska służbowe (m.in. wyciąg, KOSS, protokół.); - prowadzenie wybranej dokumentacji pracowniczej tradycyjnej oraz w formie elektronicznej; - prowadzenie TAO pracowników; o prowadzenie planu urlopów i nadzór nad prawidłowym przebiegiem ich wykorzystani
Data publikacji: 2020-12-07
Lokalizacja: Warszawa (mazowieckie)
Pracodawca: Wojskowy Ośrodek Badawczo-Wdrożeniowy Służby Żywnościowej w Warszawie/Badanie Żywności
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy:Marsa 112, 04-470 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie
Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków:
- realizowanie przedsięwzięć dotyczących czasowego powierzania obowiązków służbowych, a także przygotowywanie dokumentów dotyczących kierowania żołnierzy do wykonywania zadań służbowych poza macierzystą jednostkę wojskową; - opracowanie wymaganych dokumentów, żołnierzom którzy wypowiedzieli stosunek służbowy zawodowej służby wojskowej; - wystawianie i nanoszenie zmian w wojskowych dokumentach osobistych zgodnie z obowiązującymi przepisami w przypadku zmian mających wpływ na przebieg służby żołnierza; - sporządzanie oraz prowadzenie dokumentacji postepowań administracyjnych dotyczących zezwoleń na naukę, pracę dodatkową, zaliczenia okresu pracy do nagrody jubileuszowej oraz dodatków za długoletnią służbę wojskową; - sporządzanie wykazów żołnierzy posiadających decyzje na rozłąkę oraz zwrotu kosztów codziennych przejazdów; - prowadzenie TAP oficerów i podoficerów; o przygotowanie i wydawanie dokumentów w sprawie wyznaczenia na stanowiska służbowe (m.in. wyciąg, KOSS, protokół.); - prowadzenie wybranej dokumentacji pracowniczej tradycyjnej oraz w formie elektronicznej; - prowadzenie TAO pracowników; o prowadzenie planu urlopów i nadzór nad prawidłowym przebiegiem ich wykorzystani
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
warunkiPracyIPlacy_kodRodzajuZatrudnienia: RPs005|13
Wymiar etatu: 0.5
Zmianowość pracy: jedna zmiana
warunkiPracyIPlacy_kodZmianowosci: RPd058|1
Liczba godzin pracy w tygodniu: 20
warunkiPracyIPlacy_lGodzinWMiesiacu: 160
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: od 1 300 PLN
Opis wynagrodzenia dla pracujących na tym stanowisku: + premia oraz wysługa lat
System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną
warunkiPracyIPlacy_kodSystemuWynagradzania: RPd050|1
Nazwa stanowiska: REFERENT DS. PERSONALNO-KADROWYCH (0,5 ETATU) K/M
Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Warszawa
Województwo, w którym pracownik będzie pracował: mazowieckie
warunkiPracyIPlacy_kodWojewodztwa: 14
Powiat, w którym pracownik będzie pracował: m.st. Warszawa
warunkiPracyIPlacy_kodPowiatu: 1465
Gmina, w którym pracownik będzie pracował: M.st. Warszawa
Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska
Zawód: pozostali pracownicy działów kadr
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę
Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 1 300 PLN
Data rozpoczęcia pracy: 11.01.2021
Wymagany zawody dla kandydatów na to stanowisko pracy: Pozostali pracownicy działów kadr
wymagania_wymaganiaKonieczne_zawodySzczegoly_0: Array
Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: średnie ogólnokształcące
wymagania_wymaganiaKonieczne_wyksztalceniaSzczegoly_0: Array
Wymagane uprawnienia / certyfikaty dla kandydatów: Pakiet MS Office
wymagania_wymaganiaKonieczne_umiejetnosciSzczegoly_0: Array
Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
Wymagania niezbędne: - wykształcenie co najmniej średnie; o znajomość ustawy pragmatycznej o służbie żołnierzy zawodowych; - znajomość ustawy Kodeks Pracy o znajomość Ponadzakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla Pracowników Wojskowych Jednostek Organizacyjnych Sfery Budżetowej; - znajomość przepisów ubezpieczeń społecznych oraz dotyczących ochrony danych osobowych; o umiejętność pracy w SEW on-line; - zdolności interpersonalne łatwość komunikacji (w tym przekazywania wiedzy) oraz umiejętność pracy w zespole; o rzetelność, sumienność, dokładność, dobra organizacja pracy; - znajomość pakietu biurowego MS OFFICE. Dodatkowym atutem będzie: - wykształcenie wyższe kierunkowe; - doświadczenie w pracy w komórce personalnej oraz znajomość przepisów w zakresie prowadzenia spraw personalno-kadrowych żołnierzy i pracowników; - znajomość SI ARCUS; - posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa osobowego co najmniej do klauzuli POUFNE.Obowiązki:- realizowanie przedsięwzięć dotyczących czasowego powierzania obowiązków służbowych, a także przygotowywanie dokumentów dotyczących kierowania żołnierzy do wykonywania zadań służbowych poza macierzystą jednostkę wojskową; - opracowanie wymaganych dokumentów, żołnierzom którzy wypowiedzieli stosunek służbowy zawodowej służby wojskowej; - wystawianie i nanoszenie zmian w wojskowych dokumentach osobistych zgodnie z obowiązującymi przepisami w przypadku zmian mających wpływ na przebieg służby żołnierza; - sporządzanie oraz prowadzenie dokumentacji postepowań administracyjnych dotyczących zezwoleń na naukę, pracę dodatkową, zaliczenia okresu pracy do nagrody jubileuszowej oraz dodatków za długoletnią służbę wojskową; - sporządzanie wykazów żołnierzy posiadających decyzje na rozłąkę oraz zwrotu kosztów codziennych przejazdów; - prowadzenie TAP oficerów i podoficerów; o przygotowanie i wydawanie dokumentów w sprawie wyznaczenia na stanowiska służbowe (m.in. wyciąg, KOSS, protokół.); - prowadzenie wybranej dokumentacji pracowniczej tradycyjnej oraz w formie elektronicznej; - prowadzenie TAO pracowników; o prowadzenie planu urlopów i nadzór nad prawidłowym przebiegiem ich wykorzystaniWymagane dokumenty: - CV;- list motywacyjny; - dokumenty potwierdzające posiadanie wymaganego wykształcenia; - świadectwa pracy potwierdzające staż pracy; - inne dokumenty potwierdzające kompetencje zawodowe; - oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w celach rekrutacji zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych. Zainteresowane osoby proszone są o przesyłanie dokumentów aplikacyjnych tylko pocztą elektroniczną na adres: wobwsz (at) ron.mil.pl do dnia 20.12.2020 r. Oferty niekompletne, niespełniające wymogów oraz złożone po terminie nie będą rozpatrywane. O spełnieniu wymogów formalnych i zakwalifikowaniu się do drugiego etapu kwalifikacji (rozmów kwalifikacyjnych) wybrani kandydaci będą poinformowani drogą elektroniczną na wskazany adres e-mailowy lub telefonicznie. UWAGA: o wynik postępowania kwalifikacyjnego to łączny wynik z analizy dokumentów sprawdzających stopień spełnienia powyższych wymagań oraz rozmów kwalifikacyjnych; o ewentualne koszty związane z udziałem w procesie rekrutacji ponoszą kandydaci; o pracodawca nie ma obowiązku uzasadniania decyzji wyboru danego kandydata. Dokumenty osób, które nie zakwalifikują się do dalszego etapu rekrutacji zostaną komisyjnie zniszczone. Informacji związanych ze stanowiskiem pracy udzielają: Pani Agnieszka JANUS tel. 261-815-147
Nazwa pracodawcy:
Wojskowy Ośrodek Badawczo-Wdrożeniowy Służby Żywnościowej w Warszawie/Badanie Żywności
danePracodawcy_nip: 9522099597
danePracodawcy_regon: 142665904
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Urząd Pracy Miasta Stołecznego Warszawy
Adres pracodawcy:
Marsa 112, 04-470 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie
Język aplikacji o pracę: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne: Po uzgodnieniu z pracodawcą
Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Województwo pracodawcy: mazowieckie
danePracodawcy_kodWojewodztwa: 14
Powiat pracodawcy: m.st. Warszawa
danePracodawcy_kodPowiatu: 1465
Gmina pracodawcy: M.st. Warszawa
Kraj pracodawcy: Polska
danePracodawcy_kodKraju: RPd016|134
Miejscowość pracodawcy: Warszawa
danePracodawcy_kodMiejscowosci: 0918123
Ulica pracodawcy: Marsa
Numer budynku pracodawcy: 112
Oferta zgłoszona przez: Urząd Pracy Miasta Stołecznego Warszawy
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1
Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0
pozostaleDane_kodZawodu: RPd057|441590
Zawód wykonywany przez pracownika: pozostali pracownicy działów kadr
pozostaleDane_kodKategoriiOferty: RPd011|211
Data dodania oferty pracy: 07.12.2020
Oferta pracy ważna do: 20.12.2020
Data udostępnienia oferty pracy: 07.12.2020
Data przyjęcia oferty pracy: 07.12.2020
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
kodJezyka: pl
link:
http://oferty.praca.gov.pl/portal/index.cbop#/szczegolyOferty?ac9a17269242dd9761b5a4ac273d11d0
Podobne oferty pracy
szycie tapicerki meblowej ze skóry, skaju, materiału
PPHU "AEK" Andrzej Kubzdyl - 2017-10-19 - Wawrów (lubuskie)
Oferta z kandydatem wskazanym przez pracodawcęI zmiana: 07.00 - 15.00 pn-ptOferta z kandydatem wskazanym przez pracodawcęI zmiana: 07.00 - 15.00 pn-ptWspółpraca w przygotowywaniu dokumentacji związanej z funkcjonowaniem wewnętrznego systemu zapewnienia jakości kształcenia. Obsługa kancelaryjna. Wstępne przygotowywanie pism dotyczących działu organizacyjno - prawnego.
kontakt przez PUP - 2018-12-14 - Elbląg (warmińsko-mazurskie)
wytwarzanie tureckich słodyczy takich jak kunfe,bakławy,kadayif,borekczynności produkcyjno - techniczne związane z wypiekiem ciast i ciastek
GOLDSTAR Antoni Podgórski - 2019-05-23 - Świecie (kujawsko-pomorskie)
pełnienie obowiązków księgowych, w tym: dokonywanie kontroli dowodów księgowych pod względem formalno-rachunkowym; gromadzenie umów, decyzji i innych postanowień, które będą realizowane i spowodują konieczność dokonania wydatków budżetowych; weryfikacja otrzymanych dokumentów pod względem poprawności ich ujęcia wynikającego z klasyfikacji budżetowej. Kompleksowa obsługa finansowa Projektu finansowanego ze środków Komisji Europejskiej w ramach Komponentu finansowego LIFE+: Projekt LIFE+ nr LIFE12 NAT/PL/000081 pn. Ochrona zbiorowisk nieleśnych na terenie Beskidzkich Parków Krajobrazowych (m.in. prowadzenie analityki wydatkowanych środków wg kategorii kosztów, źródeł finansowania oraz paragrafów budżetowych, weryfikacja uruchamianych zadań pod względem zgodności z planem finansowym Projektów, sprawdzanie zgodności podpisywanych umów z planem finansowym Projektów, prowadzenie rejestru umów, opisywanie list płac, wyliczanie kosztów kwalifikowalnych kosztów osobowych w poszczególnych miesiącach, wystawianie dowodów PK umożliwiających zaksięgowanie wydatków ponoszonych w ramach Projektów w poszczególnych miesiącach, wystawianie dowodów PK umożliwiających przeksięgowanie wydatków ponoszonych z tytułu wypłaty wynagrodzeń pomiędzy źródłami finansowania; zapotrzebowanie środków potrzebnych do realizacji Projektów w poszczególnych miesiącach), bieżąca znajomość przepisów prawa; dbałość o powierzone mienie; przestrzeganie przepisów ppoż. i warunków pracy obowiązujących w Biurze Zespołu Parków (w tym warunków BHP) oraz przestrzeganie regulaminów wewnętrznych Zespołu i dyscypliny pracy; prowadzenie postepowań o udzielenie zamówień publicznych na dostawy towarów i usług zgodnie z wymogami ustawy o finansach publicznych i ustawy Prawo zamówień publicznych; wykonywanie innych poleceń przełożonych związanych z realizacją działań wynikających z zakresu obowiązków, również poza terenem Zespołu.
Zespół Parków Krajobrazowych Województwa Śląskiego - 2018-04-12 - Będzin (śląskie)
-
DTA BROKER SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2020-02-21 - Poznań (wielkopolskie)
prowadzenie dokumentacji księgowej
Mazurskie Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Budowlane J. W. "Ślepsk" Józef Wiszniewski - 2017-03-10 - Augustów (podlaskie)
Prowadzenie spraw kadrowo - płacowych firmy.
Przedsiębiorstwo Usługowo-Handlowe "Pomkol" Sp. z o.o. - 2019-03-01 - Kolbudy (pomorskie)
Rejestrowanie tytułów wykonawczych, przygotowywanie korespondencji do wysyłki, generowanie postanowień o umorzeniu, przygotowywanie zapytań o pracodawcę do ZUS, przygotowywanie zapytań do spółdzielni mieszkaniowych.
kontakt przez PUP - 2019-02-06 - Warszawa (mazowieckie)
Kierowanie procesem rejestracji oraz przyjęcia pacjentów do szpitala, poradni specjalistycznych, pracowni diagnostycznych, weryfikacja ubezpieczenia zdrowotnego, przygotowanie dla lekarzy kart pacjentów, pomoc przy sporządzaniu kart informacyjnych, wpisywanie do systemu informatycznego wszelkich niezbędnych danych, pobieranie opłat za badania, wystawianie dokumentów sprzedaży.
kontakt przez PUP - 2019-07-03 - Świnoujście (zachodniopomorskie)
zgodny ze stanowiskiem
ALDREW BIELICE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-02-03 - Bielice (warmińsko-mazurskie)
przyjmowanie i rejestrowanie korespondencji wpływającej do Oddziału i wysyłanej z Oddziału, przyjmowanie i rejestracja skierowań na leczenie uzdrowiskowe
kontakt przez PUP - 2020-06-09 - Sandomierz (świętokrzyskie)
Zapoznanie się ze strukturą organizacji, obiegiem dokumentacji pracą w poszczególnych referatach
kontakt przez PUP - 2016-03-17 - Oleśnica (dolnośląskie)
zgodnie z ofertą pracy
kontakt przez PUP - 2017-06-06 - Szczecin (zachodniopomorskie)
wykonywanie rachunku kosztów na potrzeby zarządzania, prognozowanie przyszłych przychodów i wyników
Zespół Opieki Zdrowotnej Brodnica - 2016-08-08 - Brodnica (kujawsko-pomorskie)
Obsługa członków/ klientów SKOK "Wisła", w tym wpłaty/wypłaty gotówki, oferowanie i doradztwo w zakresie sprzedaży pożyczek, sporządzanie umów pożyczkowych, lokat, ROR, oferowanie i sprzedaż ubezpieczeń, realizacja przelewów i wpłat gotówkowych zlecanych przez członków, kompletowanie dokumentacji, podnoszenie kwalifikacji przez udział w szkoleniach.
kontakt przez PUP - 2020-01-27 - Bełchatów (łódzkie)
zg
kontakt przez PUP - 2016-03-24 - Chełmża (kujawsko-pomorskie)
współudział w opracowywaniu projektów dokumentów regulujących ochrone informacji niejawnych, prowadzenie i bieżąca aktualizacja dokumentacji szkoleniowej i planistyczno- sprawozdawczej pionu ochrony informacji niejawnych, udział w prowadzonych kontrolach stanu przestrzegania przepisów, pełnienie funkcji inspektora bezpieczeństwa teleinformatycznego, prowadzenie kontroli zgodności funkcjonowania systemów teleinformatycznych ze szczególnymi wymaganiami bezpieczeństwa SWB oraz przestrzegania przez urzytkowników systemów zasad ochrony informacji niejawnych oraz procedur bezpiecznej eksploatacji PBE, organizacja i prowadzenie szkoleń w zakresie bezpieczeństwa teleinformatycznego
25 Wojskowy Oddział Gospodarczy w Białymstoku - 2015-12-15 - Białystok (podlaskie)
Osoba na wskazanym stanowisku:- odpowiada za sprzedaż produktów firmy- reprezentuje firmę na rynku i w kontaktach z klientami- monitoruje rynek i zbiera informację na temat działań konkurencji- ma bezpośredni kontakt z klientem rosyjskojęzycznym
ALKARIM EXPORT Elsayed Said Khodari Soliman Mohamed - 2019-10-15 - Łódź (łódzkie)
płace i finanse
BCF SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA - 2018-05-04 - Magnuszew (mazowieckie)
Obsługa powiatowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego, w tymopracowywanie zgłoszeń prac geodezyjnych i kartograficznych, rejestrowanie przyjmowanej dokumentacji, udostępnianie dokumentów i materiałów, prowadzenie rejestrów i ewidencji, uwierzytelnianie przyjmowanych dokumentówi podpisywanie danych wydawanych z powiatowych zasobów, naliczanie opłat i wystawianie dokumentów obliczeń opłat z tytułu prowadzenia i udostępniania danych z zasobu, udział w postepowaniach administracyjnych.
Starostwo Powiatowe w Płocku - 2016-05-16 - Płock (mazowieckie)
brakowanie dokumentów
PRZEDSIĘBIORSTWO KOMUNALNE GMINY KONSTANTYNÓW SP. Z O.O. - 2017-01-17 - Konstantynów Łódzki (łódzkie)
-Praca przy produkcji opakowań drewnianych,-Kontakt telefoniczny 509-994-671,-Kontakt osobisty: ul. Dworcowa 3, Sobowidz,
P.P.H.U. "KOSPAL" ANETA BORSUKOWICZ - 2016-07-27 - Sobowidz (pomorskie)
I. Wymagania :1) niezbędne: a) Spełnienie jednego z poniższych wymogów:- wykształcenie średnie ekonomiczne lub administracyjne i 2 letni staż pracy, lub- wykształcenie wyższe na kierunku ekonomia, administracja, prawo.b)obywatelstwo polskiec)pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznychd)brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowee)nieposzlakowana opinia.2) dodatkowe:a)znajomość: ustawy o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko ( DZIAŁ I i II); Instrukcji Kancelaryjnej stanowiącej załącznik do Rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych; ustawy o samorządzie gminnym.II.Warunki pracy na stanowisku:a)praca biurowa 100 %b)praca przy komputerzec)pełny wymiar czasu pracyd)praca w kontakcie z klienteme)planowany termin zatrudnienia 01.03.2018 r.III.Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu lutym 2018 r. tj. miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosił powyżej 6%.IV. Zakres głównych zadań wykonywanych na stanowisku:1)przyjmowanie korespondencji wpływającej do Wydziału oraz jej rejestracja w systemie obiegu dokumentów,2)przedkładanie korespondencji Naczelnikowi, a po zadekretowaniu przekazywanie na odpowiednie stanowiska pracy,3)przekazywanie do BOI w odpowiedniej formie i czasie korespondencji podlegającej wysyłce, a także dokumentów wymagających podpisu Prezydenta,4)przekazywanie projektów Zarządzeń Prezydenta i projektów Uchwał Rady Miasta zgodnie z ustaloną procedurą,5)dbałość o aktualność kart usług realizowanych przez Wydział,6)pełnienie funkcji doradczych dla pracowników Wydziału w zakresie stosowania instrukcji kancelaryjnej i obowiązujących procedur wewnętrznych,7)zamawianie materiałów biurowych, zgłaszanie usterek, rezerwacja oraz przygotowywanie sal na spotkania,8)udostępnianie stronom informacji o środowisku i jego ochronie zgodnie z wymogami ustawy o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko.
Urząd Miasta Racibórz - 2018-03-23 - Racibórz (śląskie)
Osoby zarejestrowane w PUP Zabrze
kontakt przez PUP - 2019-09-11 - Zabrze (śląskie)
1) Przygotowywanie dokumentacji związanej z przyjęciem do pracy jak i jego rozwiązaniem ( umowy o pracę, umowy o dzieło, świadectwa pracy itd)2) Prowadzenie ewidencji czasu pracy, ewidencji urlopowej i innych nieobecności3) Obsługa programu kadrowo- płacowego Buszkom w tym: miesięczne naliczanie wynagrodzeń4) Obsługa programu Płatnik w tym: ZUS ZUA, ZCNA , ZWUA, RMUA oraz deklaracje rozliczeniowe ZUS DRA , RCA, RSA5) Prowadzenie akt osobowych6) Prowadzenie dokumentacji zasiłkowej, rozliczanie zasiłków chorobowych, macierzyńskich itp.7) Sporządzanie PIT-11 8) Wystawianie zaświadczeń wg potrzeb pracowników9) Inne zadania kadrowo-płacowe nie wymienione w punktach 1-8
Wutkowscy Plus Sp. z o.o. - 2018-07-19 - Śliwice (kujawsko-pomorskie)
Pomoc w przygotowywaniu posiłków, obróbka wstępna produktów, przygotowanie produktów do gotowania utrzymanie porządku w pomieszczeniach kuchennych.Wymagania: wykształcenie podstawowemile widziane doświadczenie zawodowe.
DINH MANH MARIOLA RESTAURACJA AZJATYCKA "THU DO" BAR "AZJATYCKI" - 2019-06-17 - Jarosław (podkarpackie)
1. Zapoznanie się z obowiązkami wynikającymi ze stanowiska pracy, zapoznanie z zasadami BHP.2. Obsługa urządzeń wykorzystywanych w pracy: plater, gilotyna, elektronarzędzia, komputer, termoprasa.3. Obsługa podstawowych funkcji programu Morel Draw.4. Zdobycie wiedzy na temat tworzenia i montażu reklam, stosowanych materiałów i technik.5. Zdobycie wiedzy na temat wykonywania i montażu reklam świetlnych.6. Zdobycie umiejętności montażu konstrukcji pod reklamy, oklejanie billboardów i innych reklam wielko powierzchniowych.
kontakt przez PUP - 2016-02-15 - Kartuzy (pomorskie)
przewóz towarów
Junior Sp. z o.o. Hieronim Szczepańczyk - 2016-01-08 - Jędrzejów (świętokrzyskie)
wg. programu stażu
kontakt przez PUP - 2019-08-22 - Białystok (podlaskie)
prace pomocnicze w kuchni
Agata Borsukowicz " PLAC ZABAW MEKSYK" - 2017-04-14 - Krynica Morska (pomorskie)