obsługa klienta, obsługa kasy fiskalnej, sprzedaż art. dziecięcych, odzieży
kontakt przez PUP - 2018-10-05 - Świecie (kujawsko-pomorskie)

Zgodny ze stanowiskiem
WIEMARYB S.C M. ROBACZEWSKI W. PODLIŃSKI - 2019-05-13 - Nowe Miasto Lubawskie (warmińsko-mazurskie)

Bieżące naprawy maszyn leśnych (Harwester, Forwarder) i pojazdów samochodowych, transport zrębki samochodem ciężarowym, prace w zagospodarowaniu lasu
kontakt przez PUP - 2017-02-27 - Piękocin (dolnośląskie)

- ścisła współpraca z kierownictwem budowy i projektu, - współpraca z dostawcami i podwykonawcami robót, - nadzór nad pracownikami na budowie, - sporządzanie raportów,- tłumaczenie ustne z języka polskiego na włoski i z włoskiego na polski,
PICCO BARTOLOMEO POLSKA SP. Z O.O. - 2016-11-08 - Nowa Sól (lubuskie)

- koordynowanie organizacji pracy pracowników na terenie zakladów klientów firmy- prowadzenie zestawień dotyczacych zapotrzebownia na zakładzie
kontakt przez PUP - 2018-10-24 - Łódź (łódzkie)

do uzgodnienia
NTS TECHNIKA GRZEWCZA I SANITARNA GRZEGORZ PIOTROWSKI - 2016-05-20 - Rzeszów (podkarpackie)

Pomoc krawiecka
kontakt przez PUP - 2016-07-04 - Zielona Góra (lubuskie)

Rozbiór tuszek indyczych i poszukiwanie podstawowych elementów typu udo, filet, szyja skrzydło. Doczyszczanie tych elementów według ustalonego standardu. Poszukiwanie mięs drobnych z porcji rosołowych - korpusów. Doczyszczanie tuszek, podrobów.
kontakt przez PUP - 2019-09-20 - Lubajny (warmińsko-mazurskie)

• koordynacja realizowanych projektów,• budowanie i rozwijanie relacji biznesowych z Klientami,• doradztwo techniczne w zakresie oświetlenia,• przygotowywanie ofert handlowych oraz projektów oświetlenia, • negocjowanie warunków współpracy z Klientami.
kontakt przez PUP - 2017-03-07 - Białystok (podlaskie)

planowanie i realizacja programów badań biegłości,pozyskiwanie i obsługa klientów,wdrażanie i nadzór systemu zarządzania wg ISO 17043,współpraca z innymi działami,opracowywanie dokumentacji systemowej.
Przedsiębiorstwo Geologiczne Sp. z o.o. - 2017-08-21 - Kielce (świętokrzyskie)

- Nadzór nad osobami wykonującymi usługę sprzątania. Właściwa realizacja planów sprzedażowych i umów. Praca na terenie woj. śląskiego.- Wynagrodzenie: 4210,19 zł/brutto (3000 zł netto). Praca na umowę o pracę na początek na okres próbny do trzech miesięcy. Docelowo praca na stałe. Praca w pełnym wymiarze czasu pracy.- Praca: 8:00-17:00. Wykształcenie minimum średnie. Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku. Wymagane orzeczenie o stopniu niepełnosprawności. Kontakt telefoniczny (Tel. 32-790-77-70) w godzinach: 9:00-15:00 lub e-mail: i.szopa (at) centros.pl
"SECURITY GROUP" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ / Zakład Pracy Chronionej - 2018-04-13 - Katowice (śląskie)

koordynacja zaladunku
MEBLOSOFT SP. Z O.O. SP. K. - 2019-01-28 - Krapkowice (opolskie)

Koordynowanie pracy zespołów autorskich opracowujących propozycje zadań egzaminacyjnych, prowadzenie i weryfikowanie pod względem merytorycznym dokumentacji związanej z procesem koordynowania pracy zespołów autorskich, koordynowanie pracy zespołów egzaminatorów sprawdzających i oceniających, prace egzaminacyjne zdających egzamin potwierdzający kwalifikacje zawodowe i egzamin potwierdzający kwalifikacje w zawodzie.
Okręgowa Komisja Egzaminacyjna - 2018-03-29 - Gdańsk (pomorskie)

wykonywanie tynków maszynowych, obsługa agregatu tynkarskiego
"Molar"Krzysztof Hejn - 2017-07-21 - Łaziska (mazowieckie)

obsługa pras hydraulicznych
kontakt przez PUP - 2019-05-09 - Blachownia (śląskie)

Osoba wybrana do tej roli będzie odpowiedzialna za planowanie i koordynowanie rozmów rekrutacyjnych w regionie EMEA. Koordynator będzie wspierał dział rekrutacji w Europie, na Bliskim Wschodzie i w Afryce.Ta rola ma kluczowe znaczenie dla powodzenia funkcji rekrutacji i zapewnienia doskonałych doświadczeń rekrutacyjnych zarówno menedżerom, jak i kandydatom.
kontakt przez PUP - 2019-02-07 - Gdańsk (pomorskie)

Przygotowywanie surówek, sosów oraz umiejętność przyrządzania kebaba. Praca jednozmianowa wykonywana w godzinach 10.00 - 18.00.
Calayo Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością - 2019-06-06 - Bolesławiec (dolnośląskie)

Realizacja zadań koordynatora rodzinnej pieczy zastępczej w ramach zadaniowego systemu czasu pracy, wynikających z ustawy z dnia 9 czerwca 2011r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, zwanej dalej ustawą.Kompletowanie we współpracy z właściwym ośrodkiem pomocy społecznej dokumentacji związanej z pygotowaniem dziecka do umieszczenia w rodzinie zastępczej albo rodzinnym domu dziecka. Objęcie wsparciem do 15 rodzin zastępczych, zamieszkujących na terenie Powiatu Łęczyńskiego.Udzielanie pomocy rodzinom zastępczym i prowadzącym rodzinny dom dziecka w realizacji zadań wynikających z pieczy zastępczej, w szczególności poprzez:1)nawiązanie kontaktu z rodzinami zastępczymi i prowadzącymi rodzinny dom dziecka, ich środowiskiem w celu poznania struktury rodziny, ról pełnionych w rodzinie, zwyczajów, norm i wartości preferowanych przez rodziny, 2) zdefiniowanie obszarów, w których rodziny wymagają wsparcia i pomocy,3)utrzymanie stałego kontaktu, w celu monitorowania procesu sprawowania pieczy zastępczej, 4)informowanie o dostępie do usług wspomagających proces rozwoju i wychowania dziecka oraz umożliwianie korzystania z takich usług,5)umożliwianie dostępu do różnych form doskonalenia jakości sprawowanej pieczy zastępczej. Przygotowanie planu pomocy dziecku, we współpracy z odpowiednio rodziną zastępczą lub prowadzącym rodzinny dom dziecka oraz asystentem rodziny, a w przypadku gdy rodzinie nie został przydzielony asystent rodziny - we współpracy z podmiotem organizującym pracę z rodziną. Pomoc rodzinom zastępczym oraz prowadzącym rodzinne domy dziecka w nawiązaniu wzajemnego kontaktu. Inicjowanie i organizowanie spotkań, w tym grup roboczych, grup samopomocy lub wsparcia umożliwiających wzajemną wymianę doświadczeń i wspólne rozwiązywanie problemów związanych ze sprawowaniem pieczy zastępczej, udostępnianie materiałów merytorycznych ( np.: monografii, analiz, raportów, metod pracy z dzieckiem). Zapewnianie rodzinom zastępczym oraz prowadzącym rodzinne domy dziecka dostępu do specjalistycznej pomocy dla dzieci, w tym psychologicznej, reedukacyjnej i rehabilitacyjnej. Zgłaszanie do ośrodków adopcyjnych informacji o dzieciach z uregulowaną sytuacją prawną, w celu poszukiwania dla nich rodzin przysposabiających. Udzielanie wsparcia pełnoletnim wychowankom rodzinnych form pieczy zastępczej.Przedstawianie corocznego sprawozdania z efektów pracy organizatorowi rodzinnej pieczy zastępczej. Współpraca z asystentem rodziny przy opracowaniu planu pracy z rodziną, skoordynowanego z planem pomocy dziecku umieszczonemu w pieczy zastępczej. Sporządzanie opinii w przedmiocie ustania przyczyny umieszczenia dziecka w rodzinie zastępczej lub rodzinnym domu dziecka i możliwości powrotu dziecka do jego rodziny na potrzeby postępowania sądowego w tej sprawie. W przypadku rodzeństwa, sporządzanie opinii w przedmiocie umieszczenia w rodzinie zastępczej większej liczby dzieci niż przewiduje to art. 53 ust. 1 ustawy.Sporządzanie opinii dla rodziny zastępczej niezawodowej, która wystąpi z wnioskiem o zawarcie umowy o pełnienie funkcji rodziny zastępczej zawodowej. W przypadku połączenia funkcji rodziny zastępczej spokrewnionej z funkcją rodziny zastępczej zawodowej albo rodziny zastępczej niezawodowej sporządzanie opinii w przedmiocie umieszczenia w rodzinie większej liczby dzieci, niż przewiduje to art. 67 ust. 2 ustawy. W przypadku połączenia funkcji rodziny zastępczej spokrewnionej z prowadzeniem rodzinnego domu dziecka sporządzanie opinii w przedmiocie umieszczenia w tej formie pieczy zastępczej większej liczby dzieci, niż przewiduje to art. 67 ust. 3 ustawy. Udział w posiedzeniach zespołu w celu dokonania oceny sytuacji dziecka umieszczonego w rodzinie zastępczej oraz rodzinnym domu dziecka. Ocena sytuacji dzieci przebywających w rodzinnej pieczy zastępczej z udziałem:odpowiednio rodziną zastępczą albo prowadzącym rodzinny dom dziecka, pedagogiem, psychologiem,właściwym asystentem rodziny, przedstawicielem ośrodka adopcyjnego, rodzicami dziecka, z wyjątkiem rodziców pozbawionych władzy rodzicielskiej,fakultatywnie z udziałem w szczególności przedstawicieli: sądu właściwego ze względu na miejsce zamieszkania rodziny zastępczej lub prowadzącego rodzinny dom dziecka, właściwego powiatowego centrum pomocy rodzinie, ośrodka pomocy społecznej, policji, ochrony zdrowia, instytucji oświatowych oraz organizacji społecznych statutowo zajmujących się problematyką rodziny i dziecka, a także osób bliskich dziecku. Dokonywanie oceny sytuacji dziecka w miarę potrzeb, w przypadku dzieci w wieku poniżej 3 lat nie rzadziej niż co 3 miesiące, a w przypadku dzieci starszych nie rzadziej niż co 6 miesięcy.Sporządzanie protokołów z posiedzeń zespołu ds. oceny sytuacji dzieci przebywających w pieczy zastępczej i przekazywanie do zatwierdzenia przez dyrektora PCPR w ciągu 7 dni roboczych od zakończenia tych zespołów.Konsultacje w zakresie oceny rodziny zastępczej lub prowadzącego rodzinny dom dziecka pod względem predyspozycji do pełnienia powierzonej im funkcji oraz jakości wykonywanej pracy. Prowadzenie dokumentacji i zbieranie materiałów niezbędnych do opracowanie ocen sytuacji dziecka, rodziny zastępczej, prowadzących rodzinny dom dziecka składanych przez organizatora pieczy zastępczej do sądu. Udział w posiedzeniach zespołu ds. okresowej oceny sytuacji dziecka umieszczonego w instytucjonalnej pieczy zastępczej. Udział w sporządzaniu opinii, pełnienie funkcji opiekuna procesu usamodzielnienia. Pomoc osobie usamodzielnianej przy opracowywaniu indywidualnego programu usamodzielnienia. Współpraca z ośrodkiem adopcyjnym przy kwalifikowaniu dziecka do przysposobienia. Udział w opracowaniu i realizacji 3-letnich powiatowych programów dotyczących rozwoju pieczy zastępczej, zawierających między innymi coroczny limit rodzin zastępczych zawodowych.Udział w organizowaniu szkoleń dla rodzin zastępczych, prowadzących rodzinne domy dziecka i dyrektorów placówek opiekuńczo-wychowawczych typu rodzinnego oraz kandydatów do pełnienia funkcji rodziny zastępczej, wadzenia rodzinnego domu dziecka lub pełnienia funkcji dyrektora placówki opiekuńczo-wychowawczej typu rodzinnego.Pomoc w organizowaniu pomocy wolontariuszy oraz opieki nad dzieckiem, w przypadku gdy rodzina zastępcza okresowo nie może sprawować opieki, m.in. z powodów zdrowotnych, losowych albo zaplanowanego wypoczynku. Podejmowanie działań wynikających z rozeznanych potrzeb, w tym udział w tworzeniu i realizacji programów osłonowych, opracowywanie projektów wniosków o dofinansowanie programów z zakresu realizacji zadań wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej. Wykonywanie zadań służbowych w szczególności w miejscu zamieszkania rodzin zastępczych, w instytucjach związanych z realizacją obowiązków, w siedzibie pracodawcy oraz w swoim miejscu zamieszkania. Współpraca z komórkami organizacyjnymi PCPR w zakresie wykonywanych zadań, w celu zharmonizowania i zapewnienia jednolitego działania. Wspomaganie pracy Działu Opieki nad Dzieckiem i Rodziną w zakresie realizacji zadań wynikających z ustawy o pomocy społecznej, o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie oraz wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej. Współpraca w zakresie wykonywanych zadań ze środowiskiem lokalnym, ośrodkami pomocy społecznej, sądami i ich organami pomocniczymi, instytucjami oświatowymi, podmiotami leczniczymi, kościołami i związkami wyznaniowymi oraz z organizacjami społecznymi. spomaganie pracy Działu Opieki nad Dzieckiem i Rodziną w zakresie realizacji zadań wynikających z ustawy o pomocy społecznej, o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie oraz wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej.Umowa o pracę zawarta na czas usprawiedliwionej nieobecności pracownika.
POWIATOWE CENTRUM POMOCY RODZINIE W ŁĘCZNEJ - 2016-11-10 - Łęczna (lubelskie)

Pomoc nauczycielowi przy uczniach z autyzmem.Godziny pracy:poniedziałek 10:30-13:30wtorek 8:30-13:30środa 8:30-13:30czwartek 8:30-12:30piątek 10:00-14:00Oferta dostępna w sali C. Kontakt z pracodawcą - tel.: 71 798 68 83.
ZESPÓŁ SZKÓŁ NR 16 - 2018-03-09 - Wrocław (dolnośląskie)

koordynowanie spraw związanych z pracownikami, rekrutowanie pracowników na stanowiska niższego szczebla
Work Poland sp. z o.o. - 2019-06-26 - Gliwice (śląskie)

kontakt z klientem; planownaie i organizacja zakwaterowania i transportu do pracy pracowników; wydawanie odzieży ochronnej; pomoc w rekrutacji pracowników; wyjazdy interwencyjne; pomoc pracownikom zagranicznym w codziennych sprawach
APN Service sp. z o.o. - 2017-04-10 - Boguszyce (opolskie)

Działania promocyjne, radzenie sobie z klientem, dobra komunikacja, kwartalne i roczne sprawozdania. Praca w międzynarodowym zespole.
THINKUP GROUP SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ KRAZ 17732 - 2018-09-11 - Sopot (pomorskie)

-przygotowywanie sali konsumpcyjnej, przyjmowanie zamówień, serwowanie potraw i napojów, inkasowanie należności za wydane potrawy i napoje, obsługiwanie uczestników imprez okolicznościowych
kontakt przez PUP - 2016-05-30 - Orneta (warmińsko-mazurskie)

koordynowanie procesu realizacji projektów w zakresie oferowanych usług
Fundacja Ekspert - Kujawy - 2017-01-13 - Inowrocław (kujawsko-pomorskie)

j.w.
kontakt przez PUP - 2016-01-19 - Warszawa (mazowieckie)

- koordynowanie procesu sprzedaży oprogramowania na kraje arabskie- praca w zespole arabskojęzycznym
kontakt przez PUP - 2019-11-04 - Łódź (łódzkie)

pon- pt 10-18
kontakt przez PUP - 2016-06-29 - Opole (opolskie)

kontakt i obsługa pracowników z ukrainy, zamieszczanie ogłoszeń po ukraińsku, poszukiwanie pracowników na rynku ukraińskim, przygotowanie dokumentu legalizujących pobyt cudzoziemców
Job Innovation Sp. z o.o. - 2018-03-22 - Środa Wielkopolska (wielkopolskie)

...
FIEGE Spółka z Ograniczoną Odpowiedzialnością - 2016-10-06 - Mszczonów (mazowieckie)

wykonywanie robót brukarskich,układanie kostki brukowej, krawężnika itp. kontakt tel.760 706 969
RK INŻYNIERIA Rafał Kaniowski - 2017-03-02 - Miedziana Góra (świętokrzyskie)