Pomoc w pracy na kuchni
MIECZYSŁAW WIDZIAK AMW - 2017-09-13 - Młoty (dolnośląskie)

nadzór nad świadczoną usługą i pracownikami, organizacja pracy zespołu, kontakt z klientem, odpowiedzialność za wynik obiektu, raportowanie, szkolenei pracowników, prowadzenei spraw administracyjnych w ramach stanowiska
kontakt przez PUP - 2016-08-12 - Robakowo (wielkopolskie)

- Organizacja, kierowanie oraz nadzór nad pracami przy budowie linii i stacji średnich i wysokich napięć.- Praca na terenie całej Polski (obecnie okolice Wrocławia).- Wynagrodzenie: od 5000 zł/brutto. Praca na umowę o pracę na początek na okres próbny do trzech miesięcy. Docelowo umowa na czas nieokreślony. Praca w pełnym wymiarze czasu pracy.- Praca w godzinach: 7:00-15:00. Wymagania: wykształcenie wyższe elektryczne, budowlane. Mile widziane doświadczenie budowlane. Wymagane uprawnienia budowlane. Pełna gotowość do pracy w delegacji. Wymagana biegła znajomość języka niemieckiego. Kontakt wstępnie telefoniczny (8:00-15:00) (Tel. 32-606-56-00 w. 5660, 5662) celem ustalenia spotkania z pracodawcą (ul. Ks. bpa Herberta Bednorza 19, 40-384 Katowice) lub e-mail. Kontakt e-mailowy w celu przesłania CV: pracowniczy (at) elbud.katowice.pl ---> Pracodawca po rozpatrzeniu CV skontaktuje się z wybranymi kandydatami.
PRZEDSIĘBIORSTWO BUDOWNICTWA ELEKTROENERGETYCZNEGO ELBUD W KATOWICACH SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2018-09-03 - Wrocław (dolnośląskie)

Prowadzenie sklepu zgodnie ze standardami firmy. Dbanie o najwyższą jakość obsługi Klienta. Realizacja planów sprzedażowych. Organizowanie i nadzorowanie pracy. Dbanie o salon sprzedaży oraz magazyn towarów.Aktywny udział w procesie sprzedaży,- zapewnienie funkcjonowania sklepu zgodnie z obowiązującymi standardami w naszej firmie- organizowanie i nadzorowanie pracy podległemu zespołowi- reprezentowanie firmy wobec klientów detalicznych i hurtowych- ścisłą współprace z centralą firmy
KINGA MUSIAŁ "PRAAN" - 2018-09-07 - Piotrków Trybunalski (łódzkie)

Nadzór nad taborem transportowym pod kątem napraw serwisowych pracą kierowców, nadzór nad magazynem serwisowym. Praca w godz. 7.00-15.00
Mirosław Cabaj - 2018-01-22 - Skórzec (mazowieckie)

nadzór nad produkcją, ustalenie grafiku dla pracowników, odpowiedzialność materialna, nadzór nad procesem technologicznym wypieku pieczywa
Gminna Spółdzielnia "Samopomoc Chłopska" w Dobrej - 2018-02-22 - Dobra (małopolskie)

Kierownik internatu odpowiada za całokształt działalności części stacjonarnej jednostki, a w szczególności do jego obowiązków należy:1)kierowanie działalnością jednostki podczas nieobecności kierownika OSiW,2)prawidłowe gospodarowanie powierzonym majątkiem (nieruchomościami, budynkami, środkami trwałymi, transportowymi, obrotowymi, wyposażeniem) zgodnie z obowiązującymi przepisami i przeciwdziałanie powstawaniu szkód - odpowiada za stan techniczny obiektu, sprzętu i urządzeń będących w jego dyspozycji,3)organizowanie i nadzorowanie opieki oraz wychowania uczestników OHP,4)współtworzenie warunków dla harmonijnego rozwoju psychofizycznego uczestników,5)prawidłowe rozliczenie żywienia i zakwaterowania uczestników w jednostce,6)sprawowanie nadzoru nad zgodnością przygotowywanych posiłków z zasadami racjonalnego żywienia,7)zapewnienie właściwej działalności opiekuńczo-wychowawczej internatu,8)sprawowanie nadzoru nad całokształtem przebiegu i organizacją pracy internatu,9)organizowanie kontroli oraz analizowanie i ocenianie efektów pracy internatu oraz pracowników obsługi internatu,10)dbanie o bezpieczeństwo uczestników i pracowników na terenie internatu,11)utrzymywanie dyscypliny, właściwego stanu higienicznego i porządku wśród młodzieży przebywającej na terenie internatu,12)dbałość o ogólną estetykę pomieszczeń internatu,13)inicjowanie i wspieranie prowadzenia zajęć wychowawczych, edukacyjnych i sportowo-rekreacyjnych na terenie internatu, poprzez rozwijanie wśród młodzieży działalności kulturalno-oświatowej i sportowo-rekreacyjnej oraz nawyków respektowania powszechnie obowiązujących norm społecznych i pomocy rówieśniczej,14)dbanie o realizację odpowiedniej tematyki zajęć oraz motywowanie uczestników do udziału w tych zajęciach, jak również prowadzenia gazetki ściennej, oraz dbania o odpowiednią dekorację internatu,15)motywowanie i wspieranie wychowawców w organizacji zajęć oraz funkcjonowania internatu,16)inicjowanie i współdecydowanie o remontach, modernizacji budynku i pomieszczeń internatu, zakupu sprzętu i urządzeń,17)dbanie oraz przeprowadzanie kontroli stanu technicznego sprzętu będącego na wyposażeniu internatu,18)planowanie i zrównoważone wykorzystywanie środków finansowych przeznaczonych na działalność internatu,19)reprezentowanie pracowników internatu wobec Kierownika jednostki,20)monitorowanie, analizowanie i przygotowywanie wstępnej oceny efektów działalności kształceniowo-wychowawczo-opiekuńczej oraz innej działalności internatu,21)wspomaganie kadry w realizacji zadań kształceniowo-wychowawczo-opiekuńczych i doskonalenia ich jakości,22)realizacja uchwał organów funkcjonujących w jednostce,23)przestrzeganie przepisów ujętych w Karcie Nauczyciela (w zakresie dotyczącym pracowników OHP) oraz innych stanowiących o działalności internatu,24)organizowanie, opracowywanie i wdrażanie przepisów wewnętrznych, oraz prowadzenie dokumentacji związanej z funkcjonowaniem i działalnością internatu,25)upowszechnianie doświadczeń wynikających z dobrych praktyk oraz wdrożonych rozwiązań nowatorskich i innowacji,
Warmińsko-Mazurska Wojewódzka Komenda OHP w Olsztynie - 2016-05-06 - Pasłęk (warmińsko-mazurskie)

doświadczenie na stanowisku mile widziane, książeczka dla celów sanitarno-epidemiologicznych, samodzielność myślenia i chęć do pracy, wysoka kultura osobista, komunikatywna znajomość j.angielskiego i/lub niemieckiego, umiejętność pracy w grupie, miła aparycja.
kontakt przez PUP - 2016-02-26 - Siedliska (podkarpackie)

ze skierowaniem -po stażu; sprzątanie sal sypialnych, kleatek schodowych, dbanie o czystość i porządek w miejscach przebywania mieszkańców, wykonywanie czynności w sposób dokładny; umowa o pracę na okres próbnt, praca dwuzmianowa od 07.00 do 11.00 i od 14.00 do 18.00, 1/2 etatu, wynagrodzenie 1050,00 zł brutto
kontakt przez PUP - 2018-09-06 - Nielestno (dolnośląskie)

zarządzanie zespołem
kontakt przez PUP - 2016-06-02 - Sanok (podkarpackie)

Kierownik projektu. Pierwsza umowa o dzieło kolejna o pracę. Wynagrodzenie do negocjajcji.
Inżynieria budowlana Paweł Młynek - 2017-08-24 - Bolesławiec (dolnośląskie)

-monitorowanie obiektu- wypełnianie dokumentacji służbowej
Solid Security - 2018-06-28 - Łódź (łódzkie)

Ogrodnik terenów zielenizakładanie i pielęgnowanie terenów zieleni
kontakt przez PUP - 2017-03-01 - Jarosław (podkarpackie)

Sprzedaż perfumów, kontakt z firmą produkcyjna znajdującą się w Turcji. Zamówienia, rozliczenia kas, inwentaryzacje, dbanie o wizerunek sklepu, zatrudnianie i zwalnianie pracowników. Przygotowanie receptur i produkcja perfum.
GOLDSTAR Antoni Podgórski - 2017-10-24 - Świecie (kujawsko-pomorskie)

- Koordynowanie pracy pracowników na powierzonych obiektach, - Utrzymywanie kontaktów z kontrahentami, - Zamawianie środków czystości, - Wsparcie działu HR w realizacji procesu rekrutacji. Praca w godz.: 8-15 (+ dyżury). Oferta dostępna w sali A. Oferta skierowana wyłącznie dla osób z orzeczeniem o niepełnosprawności. Kontakt z pracodawcą - tel.: 571 305 640.
PROBET Sp. z o.o. - 2018-01-23 - Wrocław (dolnośląskie)

Wykształcenie wyższe, kierunek: wod-kan., ogrzewnictwo, 5 letnie doświadczenie, uprawnienia wykonawcze bez ograniczeń instalacyjnych. Kierowanie robotami instalacyjnymi, nadzór i rozliczanie robót. Praca w godzinach od 6.30 do 14.30. Kontakt z pracodawca telefoniczny oraz osobisty.
PPUH INSTAL-ROW SP. Z O.O. - 2017-07-07 - Rybnik (śląskie)

nadzór nad działem technicznycm,określenie zakresu prac remontowych nadzór, weryfikacja robót budowlanych
kontakt przez PUP - 2016-08-17 - Kraków (małopolskie)

Dokonywanie zakupów w imieniu klienta, konsultacja dokonywanych trasakcji, poszukiwanie nowych producentów, bezpośredni kontakt z kientem francuskojęzycznym.
kontakt przez PUP - 2016-12-06 - Łódź (łódzkie)

wg stanowiska
Wojewódzki Szpital dla Nerwowo i Psychicznie Chorych w Lubiążu - 2017-09-06 - Lubiąż (dolnośląskie)

Kierowanie określonym działem, kierowanie dużym zespołem ludzi, zapewnieniezatowarowania działu i ekspozycja towaru, zapewnienie prawidłowego i zgodnego z procedurami przebiegu składania i realizacji zamówień, praca z towarem: transport na terenie marketu, wypakowanie towaru, układanie na półkach.
KAUFLAND Polska Markety Sp. z o.o. Sp. k. - 2015-11-30 - Kościerzyna (pomorskie)

OBSŁUGA GOŚCI W RESTAURACJACH I BARACH, WYMAGANIA: ZNAJOMOŚĆ STANDARDÓW SIECI HOTELU RADISSON BLU, KSIĄŻECZKA SANITARNO-EPIDEMIOLOGICZNA, MIN. 2 LATA DOŚWIADCZENIA W HOTELU 4 GWIAZDKOWYM
Pazim Sp. z o.o. - 2018-09-18 - Szczecin (zachodniopomorskie)

Nadzorowanie jakości produkcji, dbanie o efektywną pracę zespołu, nadzór nad użytkowaniem oraz w sprawności linii produkcyjnej
VEGGIEFRESH SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2015-12-01 - Sucha Wola (podkarpackie)

kelnerowanie,bycie barmanem,zarządzanie personelem,zarządzanie restauracją.
Fabio Sp.zo.o. - 2016-10-31 - Czarnowąsy (opolskie)

praca w zawodzie kierownika budowy
RENMAL Firma Wielobranżowa - 2016-06-07 - Kraków (małopolskie)

zarządzanie sprzedażą i organizacją pracy w dziale
kontrola czystości w dziale
przeprowadzanie spotkań z pracownikami działu
zamówienia towarów – decyzyjność w sprawie ilości
delegowanie i rozliczanie zadań
przyjęcie towaru na sklep i wystawienie zgodnie z obowiązującymi standardami
Media Expert - 2016-07-06 - Opole (opolskie)

Dbałość o tereny szpitalne. Jedna zmiana 6:00-14:00, umowa na okres próbny, umowa na czas określony. Kontakt z pracodawcą: osobiście w kadrach lub kadry (at) 4wsk.pl lub 261-660-215
4 Wojskowy Szpital Kliniczny z Polikliniką SP ZOZ we Wrocławiu - 2016-05-18 - Wrocław (dolnośląskie)

Prasowacz odzieży ciężkiej (płaszcze, kurtki).
Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowo-Usługowe "WROZET" Jerzy Wróbel - 2016-02-16 - Wałbrzych (dolnośląskie)

Zarządzanie salonem handlowym. Zarządzanie podległym zespołem i motywowanie pracowników do osiągania celów sprzedażowych. Organizowanie pracy własnej i podległego zespołu. Profesjonalna i kompleksowa obsługa sprzedażowa Klientów zgodnie ze standardami. Profesjonalna obsługa Klienta w zakresie płatności i zapewnianie przepływu dokumentacji finansowo-księgowej. Odpowiedzialność za wyniki sprzedażowe salonu i realizację celów sprzedażowych. Planowanie krótko i długoterminowe. Analiza sprzedaży podległych zespołów i poszukiwanie możliwości rozwoju. Przygotowywanie raportów okresowych. Przestrzeganie standardów i procedur.
MEBLE-BLACK RED WHITE Sp. z o.o. - 2017-08-21 - Lubartów (lubelskie)

Staż z RPO na 3 miesiące dla osób z orzeczeniem o niepełnosprawności od 30 roku życia , które jednocześnie należą do jednej z grup: - osoby w wieku 50 lat i więcej, - kobiety, -osoby pozostające bez zatrudnienia nieprzerwanie przez okres co najmniej 12 miesięcy, - osoby nisko wykwalifikowane (wykształcenie podstawowe, gimnazjalne, zasadnicze zawodowe, średnie ogólnokształcące lub średnie zawodowe), - osoby niepełnosprawne . MIEJSCE ODBYWANIA STAŻU I ZGŁASZANIA KANDYDATÓW: Ul: Kormoranów 38GODZ.PR.: 08:00-16:00WYMAGANIA ORGANIZATORA: wykształcenie min. średnie, obsługa komputera, kreatywność
kontakt przez PUP - 2018-08-24 - Szczecin (zachodniopomorskie)

zgodnie ze stanowiskiem
kontakt przez PUP - 2018-03-29 - Słupsk (pomorskie)