SPECJALISTA/INSPEKTOR DS. KADROWYCH W ODDZIALE KADR SĄDU OKRĘGOWEGO W BYDGOSZCZY(NR 2255) Bydgoszcz oferta pracy SĄD OKRĘGOWY W BYDGOSZCZY
Stanowisko: SPECJALISTA/INSPEKTOR DS. KADROWYCH W ODDZIALE KADR SĄDU OKRĘGOWEGO W BYDGOSZCZY(NR 2255)
Wynagrodzenie: od 2 600 PLN
Zakres obowiązków: Zakres głównych zadań wykonywanych na stanowisku specjalisty/inspektora ds. kadrowych :- Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników, w tym sporządzanie umów o pracę, porozumień zmieniających, wypowiedzeń umów o pracę, wystawianie świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu oraz pozostałej dokumentacji zgodnie z wymogami prawa pracy;- Przygotowywanie umów cywilnoprawnych;- Sporządzanie raportów, zestawień i analiz dotyczących obszarów kadrowych;- Analizowanie rozmieszczenia i obciążenia pracą sędziów i innych pracowników sądownictwa w poszczególnych jednostkach i przygotowywanie projektów wniosków;- Udział w procesach HR z zakresu ocen pracowniczych;- Rejestracja zdarzeń kadrowych w obowiązujących systemach informatycznych;- Prowadzenie spraw dotyczących delegowania sędziów, referendarzy sądowych w sądach okręgu bydgoskiego;- Archiwizowanie dokumentacji kadrowej/akt osobowych.
Data publikacji: 2020-08-11
Lokalizacja: Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)
Pracodawca: SĄD OKRĘGOWY W BYDGOSZCZY
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy:Wały Jagiellońskie 2, 85-128 Bydgoszcz, powiat: m. Bydgoszcz, woj: kujawsko-pomorskie
Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków:
Zakres głównych zadań wykonywanych na stanowisku specjalisty/inspektora ds. kadrowych :- Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników, w tym sporządzanie umów o pracę, porozumień zmieniających, wypowiedzeń umów o pracę, wystawianie świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu oraz pozostałej dokumentacji zgodnie z wymogami prawa pracy;- Przygotowywanie umów cywilnoprawnych;- Sporządzanie raportów, zestawień i analiz dotyczących obszarów kadrowych;- Analizowanie rozmieszczenia i obciążenia pracą sędziów i innych pracowników sądownictwa w poszczególnych jednostkach i przygotowywanie projektów wniosków;- Udział w procesach HR z zakresu ocen pracowniczych;- Rejestracja zdarzeń kadrowych w obowiązujących systemach informatycznych;- Prowadzenie spraw dotyczących delegowania sędziów, referendarzy sądowych w sądach okręgu bydgoskiego;- Archiwizowanie dokumentacji kadrowej/akt osobowych.
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony
warunkiPracyIPlacy_kodRodzajuZatrudnienia: RPs005|12
Wymiar etatu: 1
Zmianowość pracy: jedna zmiana
warunkiPracyIPlacy_kodZmianowosci: RPd058|1
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
warunkiPracyIPlacy_lGodzinWMiesiacu: 160
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: od 2 600 PLN
System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną
warunkiPracyIPlacy_kodSystemuWynagradzania: RPd050|1
Nazwa stanowiska:
SPECJALISTA/INSPEKTOR DS. KADROWYCH W ODDZIALE KADR SĄDU OKRĘGOWEGO W BYDGOSZCZY(NR 2255)
Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Bydgoszcz
Województwo, w którym pracownik będzie pracował: kujawsko-pomorskie
warunkiPracyIPlacy_kodWojewodztwa: 04
Powiat, w którym pracownik będzie pracował: m. Bydgoszcz
warunkiPracyIPlacy_kodPowiatu: 0461
Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Bydgoszcz
Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska
Zawód: specjalista do spraw kadr
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę
Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 2 600 PLN
Data rozpoczęcia pracy: 01.10.2020
Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: wyższe (w tym licencjat), brak
wymagania_wymaganiaKonieczne_wyksztalceniaSzczegoly_0: Array
Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
Wymagania konieczne na stanowisku: Pełna zdolność do czynności prawnych i nieposzlakowana opinia; Wykształcenie wyższe, co najmniej I stopnia (preferowane kierunki: ekonomia/ zarządzanie, prawo); Minimum 3-letnie udokumentowane doświadczenie na podobnym stanowisku; Praktyczna znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych; Dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excel; Umiejętność redagowania i sporządzania pism urzędowych (MS Word); Samodzielność, dokładność oraz terminowość w wykonywaniu powierzonych zadań; Umiejętność pracy pod presją czasu i odporność na stres; Ponadto wymagania wynikające z art. 2 pkt. 1-6 ustawy o pracownikach sądów i prokuratury z dnia 18 grudnia 1998r. (Dz.U.2018, poz. 577).Dodatkowym atutem będzie: Wiedza w zakresie struktury i organizacji sądów powszechnych oraz znajomość ustaw: Ustawy o pracownikach sadów i prokuratury, Prawo o ustroju sądów powszechnych, Rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości w sprawie stanowisk i szczegółowych zasad wynagradzania urzędników i innych pracowników sądów i prokuratury oraz odbywania stażu urzędniczego. Znajomość systemu WORKFLOW; Znajomość systemu SAP; Znajomość tematyki Pracowniczych Planów Kapitałowych; Doświadczenie w obszarze rekrutacji i przeprowadzania ocen pracowniczych.
Nazwa pracodawcy: SĄD OKRĘGOWY W BYDGOSZCZY
danePracodawcy_nip: 9531100905
danePracodawcy_regon: 000321454
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy
Adres pracodawcy:
Wały Jagiellońskie 2, 85-128 Bydgoszcz, powiat: m. Bydgoszcz, woj: kujawsko-pomorskie
Język aplikacji o pracę: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne:
Wymagane dokumenty i oświadczenia: Zgłoszenie na konkurs adresowane do Dyrektora Sądu Okręgowego w Bydgoszczy, z zaznaczeniem sygnatury konkursu (Kd-1101-283/20), wraz z aktualnym adresem oraz numerem telefonu kontaktowego; Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (tutaj); Życiorys; Oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych; Oświadczenie kandydata, iż nie był karany za przestępstwa lub przestępstwa skarbowe oraz, że nie toczy się przeciwko niemu postępowanie o przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwa skarbowe; Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji (tutaj); Oświadczenie o stanie zdrowia; Oświadczenie kandydata o zapoznaniu się z się Zasadami prowadzenia w Sądzie Okręgowym w Bydgoszczy procesów rekrutacji na stanowiska: urzędnicze, asystenta sędziego, specjalisty Opiniodawczego Zespołu Sądowych Specjalistów oraz aplikację kuratorską w związku z ryzykiem rozprzestrzeniania się koronawirusa SARS-CoV-2, znajdującymi się na stronie BIP w zakładce Oferty pracy (tutaj). kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i doświadczenie; kopie dokumentów potwierdzających dotychczasowe zatrudnienie; mile widziane referencje. Termin i miejsce składania dokumentów: 1. Termin złożenia dokumentów: do dnia 7 września 2020r. 2. Miejsce i sposób złożenia dokumentów:a) Biuro Podawcze Sądu Okręgowego w Bydgoszczy,b) drogą pocztową - decyduje data stempla pocztowego. 3. Wymagane dokumenty należy składać lub przesyłać w zamkniętych kopertach z dopiskiem: Konkurs na stanowisko inspektora/ specjalisty ds. kadrowych na adres: Sąd Okręgowy w Bydgoszczyul. Wały Jagiellońskie 285-128 Bydgoszcz4. Oferty przesłane po terminie nie będą rozpatrywane.5. Kandydaci spełniający wymogi formalne, dopuszczeni do drugiego etapu konkursu zostaną powiadomieni o terminie i miejscu przeprowadzenia II etapu konkursu na stronie internetowej http://www.bip.bydgoszcz.so.gov.pl/Konkurs składa się z trzech etapów:Etap pierwszy - wstępna weryfikacja zgłoszeń kandydatów pod kątem spełnienia wymogów formalnych przystąpienia do konkursu,Etap drugi - test wiedzy,Etap trzeci - rozmowa kwalifikacyjnaW zależności od ilości zgłoszeń istnieje możliwość realizacji etapu II i III w tym samym terminie.Uwaga!:Należy stosować się do Zarządzenia Nr 139/2020/Kd Prezesa Sądu Okręgowego w Bydgoszczy i Dyrektora Sądu Okręgowego w Bydgoszczy z dnia 1 lipca 2020 roku w sprawie zasad prowadzenia w Sądzie Okręgowym w Bydgoszczy procesów rekrutacji na stanowiska: urzędnicze, asystenta sędziego, specjalisty Opiniodawczego Zespołu Sądowych Specjalistów oraz aplikację kuratorską w związku z ryzykiem rozprzestrzeniania się koronawirusa SARS-COV-2 Dodatkowe informacje: Oddział Kadr Sądu Okręgowego w Bydgoszczy nr tel. (52) 32-53-166
Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Województwo pracodawcy: kujawsko-pomorskie
danePracodawcy_kodWojewodztwa: 04
Powiat pracodawcy: m. Bydgoszcz
danePracodawcy_kodPowiatu: 0461
Gmina pracodawcy: Bydgoszcz
Kraj pracodawcy: Polska
danePracodawcy_kodKraju: RPd016|134
Miejscowość pracodawcy: Bydgoszcz
danePracodawcy_kodMiejscowosci: 0928363
Ulica pracodawcy: Wały Jagiellońskie
Numer budynku pracodawcy: 2
Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1
Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0
pozostaleDane_kodZawodu: RPd057|242307
Zawód wykonywany przez pracownika: specjalista do spraw kadr
pozostaleDane_kodKategoriiOferty: RPd011|212
Data ostatniej aktualizacji oferty pracy: 11.08.2020
Data dodania oferty pracy: 11.08.2020
Oferta pracy ważna do: 07.09.2020
Data udostępnienia oferty pracy: 11.08.2020
Data przyjęcia oferty pracy: 11.08.2020
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
kodJezyka: pl
link:
http://oferty.praca.gov.pl/portal/index.cbop#/szczegolyOferty?e1ad0b86c979b617a1794b6d02c3badb
Podobne oferty pracy
Nauka księgowanie dokumentów- faktur, wyciągi bankowe i inne
kontakt przez PUP - 2016-02-04 - Koszalin (zachodniopomorskie)
prace w zakresie projektowania w branży sanitarnej
kontakt przez PUP - 2018-10-16 - Zielona Góra (lubuskie)
sprawne i terminowe przyjęcie dostaw, zgodnie z dowodami dostawy artykułów do podległych magazynów;* układanie w magazynie materiałów z zachowaniem ładu i porządku;* kontrola ilościowa dostawy polegająca na sprawdzeniu czy dostarczona dostawa jest w stanie nienaruszonym, czy jakość odpowiada załączonym atestom, czy nie jest przeterminowana ;* prowadzenie ewidencji ilościowej, wartościowej oraz bieżące przekazywanie dokumentów do Sekcji Zaopatrzenia oraz do Sekcji Finansowo Księgowej, bezpośrednio po dokonaniu przychodów magazynowych;* terminowe i prawidłowe prowadzenie dokumentacji magazynowej;* Dbałość o niedopuszczenie powstania nadwyżek i niedoborów w magazynach, za które ponosi odpowiedzialność materialną;* uzgodnienia stanów kartotekowych z zapisami w księgowości materiałowej raz na miesiąc;Kontakt kandydatów z pracodawcą: jbiela (at) szpital.wroc.plsala D, A
Wojewódzki Szpital Specjalistyczny im.J.Gromkowskiego - 2018-03-27 - Wrocław (dolnośląskie)
RACHUNKOWOŚĆ, TWORZENIE ANALIZ ORAZ RAPORTÓW W ZAKRESIE ZEZNAŃ, UZGODNIONEJ RACHUNKOWOŚCI, OŚWIADCZEŃ NT. ŹRÓDEŁ DOCHODU I FINANSOWANIA, PROWADZENIE WYWIADU NT. KONT, KLASYFIKOWANIE TRANSAKCJI FINANSOWYCH, UDIZAŁ W TESTACH MIĘDZYNARODOWEJ KONTROLI ORAZ PRZYGOTOWYWANIE DOKUMENTACJI, WSPARCIE KADRY MENADŻERSKIEJ W ZAKRESIE FINANSOWANIA PROJEKTÓW ORAZ ZARZĄDZANIA RYZYKIEM.
kontakt przez PUP - 2017-05-02 - Kraków (małopolskie)
Pilotaż pojazdu z ładunkiem ponadnormatywnym na terenie Niemiec
PANAS TRANSPORT PRZEMYSŁAW PANAS - 2019-06-03 - Sitaniec (lubelskie)
udzielanie Klientom kredytów ratalnych
sprzedaż usług z oferty elektomarketu Media Expert
kompleksowa obsługa Klienta według standardów firmy
realizacje planu sprzedaży na jak najwyższym poziomie
dodatkowo sprzedaż sprzętu RTV/AGD/IT
Media Expert - 2016-03-31 - Poznań (wielkopolskie)
j.w
HR SYSTEMS Sp. z o.o. - 2016-03-14 - Warszawa (mazowieckie)
- kucharz
GEMINI Grzegorz Krupa - 2017-08-10 - Rymanów-Zdrój (podkarpackie)
Dokonywanie czynności stanu wdrożenia i stosowania zasad systemu HCCP, weryfikacja i aktualizacja systemu, kontrola pracowników w zakresie wykonywania procesu technologicznego produkcji kebaba
IMPILO SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2020-07-23 - Golinka (wielkopolskie)
prowadzenie procesów rekrutacyjnych pracowników tymczasowych pochodzących z Ukrainy
CONNECT SP.Z.O.O - 2018-07-26 - Gorzów Wielkopolski (lubuskie)
j.w.
kontakt przez PUP - 2016-02-12 - Warszawa (mazowieckie)
obsługa zamówień klientów oraz fakturowanie sprzedaży, przygotowywanie i monitorowanieofert handlowych, dbałość o wysoka jakość obsługi klientów oraz efektywność procesu sprzedaży, fachowe doradztwo produktowe, bieżący nadzór nad należnościami, przygotowywanie analiz i raportów sprzedażowych.
TiA Sp. z o.o. - 2015-12-03 - Przeworsk (podkarpackie)
Odpowiedzialność za konfigurację maszyny drukarskiej związanej z realizacją zamówień. Kontrola druku i procesu produkcji. Ustawianie, obsługa i monitorowanie obiektów produkcyjnych. Kontrola jakości i zgodności z przepisami bezpieczeństwa. Konserwacja i opieka nad jednostką produkcyjną.
kontakt przez OHP - 2019-05-06 - Niemcy (Niemcy)
Poszukiwanie oraz selekcjonowanie osób chętnych na kursyPraca zdalna, elastyczne godziny pracy
Krystian Żak Blue Education - 2018-07-23 - Jastrzębie-Zdrój (śląskie)
Sporządzanie deklaracji podatkowych VAT oraz jednolitego pliku kontrolnego, dekretuje, księguje, nadzoruje faktury sprzedaży.
Kielecka Spółdzielnia Mieszkaniowa "KSM" w Kielcach - 2020-02-28 - Kielce (świętokrzyskie)
Obsługa kadrowo-płacowa, sporządzanie deklaracji do ZUS, GUS, US, sporządzanie faktur VAT, sprzedaż, obsługa kasy firmy
kontakt przez PUP - 2016-04-13 - Nowy Sącz (małopolskie)
Przygotowanie , pakowanie towarów do wysyłki, obsługa klienta, obsługa zamówień
FIRMA HANDLOWO PRODUKCYJNO USŁUGOWA PIOTR WOŹNIAK - 2016-04-29 - Słomczyce (wielkopolskie)
jw.
JOBHOUSE Sp. z o.o. (Agencja pracy tymczasowej nr 7097) - 2018-04-17 - Warszawa (mazowieckie)
zgodnie ze stanowiskiem
kontakt przez PUP - 2017-02-15 - Elbląg (warmińsko-mazurskie)
zgodnie z programem stażu
kontakt przez PUP - 2019-06-25 - Warszawa (mazowieckie)
Pozyskiwanie nowych kontrahentów
Przedsiębiorstwo Produkcyjno Handlowe POLFOL Marek Banasik - 2020-06-26 - Masłów Pierwszy (świętokrzyskie)
Specjalista administracji publicznej
kontakt przez PUP - 2017-10-31 - Tomaszów Lubelski (lubelskie)
modelowanie, wdrażanie i wspieranie procesów zarządzania w produkcji oraz w systemachzapewnienia jakości w oparciu narzędzia Lean Management oraz standard ISO 9001
MAZURSKIE PRZEDSIĘBIORSTWO PRODUKCYJNO - BUDOWLANE J.W "ŚLEPSK" JÓZEF WISZNIEWSKI - 2016-01-14 - Augustów (podlaskie)
Obsługa klientów branżowych zagranicznych, przygotowywanie oraz prezentacja ofert handlowych, przygotowywanie zamówień wewnętrznych, koordynacja procesu realizacji zamówień, aktywne pozyskiwanie nowych klientów.
DĄBEX JÓZEF NOWAK I WSPÓLNICY S.J. - 2016-02-10 - Grodzisk Wielkopolski (wielkopolskie)
Obsługa programu komputerowego dedykowanego do przepływu dokumentów, (głównie dokumenty sprzedaży i kosztowe), praca z dokumentacją papierową, współpracaz pracownikami sklepu przy etykietach cenowych towarów oraz weryfikacji stanu towarów.
kontakt przez PUP - 2017-09-08 - Nysa (opolskie)
OBSŁUGA URZĄDZEŃ BIUROWYCH, OTRZYMYWANIE I WYSYŁANIE KORESPONDENCJI ORAZ SPORZĄDZANIE DOKUMENTÓW W JĘZYKU UKRAIŃSKIM I ROSYJSKIM;WYMAGANIA: WYKSZTAŁCENIE ŚREDNIE MILE WIDZIANE WYŻSZE, OBSŁUGA KOMPUTERA I URZĄDZEŃ BIUROWYCH, DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE MIN. 3 LATA, ZNAJOMOŚĆ JĘZYKA ROSYJSKIEGO I UKRAIŃSKIEGO, MILE WIDZIANA ZNAJOMOŚĆ JĘZYKA NIEMIECKIEGO LUB ANGIELSKIEGO, NA SPOTKANIE Z PRACODAWCĄ UMÓWIĆ SIĘ TELEFONICZNIE
kontakt przez PUP - 2017-10-26 - Szczecin (zachodniopomorskie)
Prowadzenie dokumentacji personalnej pracowników i sporządzanie wszelkich dokumentów z nią związanych, kontrolowanie terminów przedłużania umów o pracę, planowanie nagród jubileuszowych i odpraw emerytalno-rentowych pracowników Pomorskiej Wojewódzkiej Komendy OHP, ewidencjonowanie zwolnień lekarskich i przedkładanie do naliczenia wynagrodzenia bądź zasiłku chorobowego specjaliście ds. płac, wystawianie druków delegacji służbowych, prowadzenie ewidencji czasu pracy łącznie z rocznymi kartami ewidencji oraz sporządzanie listy obecności dla biura komendy, nadzorowanie wykorzystania urlopów wypoczynkowych oraz prowadzenie dokumentacji z tym związanej, sporządzanie wniosków oraz umów o staż w porozumieniu z Powiatowymi Urzędami Pracy oraz prowadzi całą obsługę staży, Sporządznie sprawozdań dotyczących działalności kadrowej i sprawozdawczości statystycznej na potrzeby: Komendy Głównej OHP, Pomorskiej Wojewódzkiej Komendy OHP, Głównego Urzędu Statystycznego w ramach zadań zleconych przez kierownika zespołu, obsługa programu : PŁATNIK, QNT, GUS, PFRON, prowadzenie spraw płacowych oraz innych świadczeń pracowniczych w tym: obliczanie i sporządzanie list płac, prowadzenie kart wynagrodzeń pracowników, obliczanie zasiłków chorobowych, prowadzenie kart zasiłkowych, obliczanie ekwiwalentów za urlop.
Pomorska Wojewódzka Komenda OHP - 2020-01-28 - Gdańsk (pomorskie)
Witanie gości i odbieranie połączeń przychodzących. Zapewnienie wsparcia administracyjnego dla klientów wewnętrznych i zewnętrznych ścisła współpraca z innymi działami. Nadzór i monitorowanie zapotrzebowania na materiały biurowe i promocyjne. Koordynowanie oraz organizacja spotkań (przygotowanie pomieszczeń). Wsparcie przy utrzymaniu i organizowaniu powierzchni biurowej. Koordynowanie współpracy z zewnętrznymi dostawcami w celu zapewnienia prawidłowego funkcjonowania biura (serwis sprzątający, wyposażenie biura, naprawa usterek etc.). Postępowanie zgodnie z procedurami i usprawnianie ich utrzymanie wysokich standardów funkcjonowania biura (czystość, wyposażenie, kultura pracy). Współorganizowanie wydarzeń firmowych (imprezy świąteczne oraz integracyjne, targi pracy, inne). Zarządzanie procesem zakupów (zamówienia, obieg faktur, dostawcy, negocjacje, raportowanie). Odpowiedzialność za wyposażenie i środki trwałe.
THYSSENKRUPP GROUP SERVICES GDAŃSK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2020-01-27 - Gdańsk (pomorskie)
-pozyskiwanie nowych klientów zagranicznych oraz budowanie długotrwałych relacji handlowych i ich kompleksowa obsługa realizacja planów sprzedażowych.- Przygotowywanie ofert handlowych, negocjowanie warunków współpracy -monitorowanie sytuacji w branży na rynku zagranicznych
DROP Spółka Akcyjna - 2019-02-08 - Ostrzeszów (wielkopolskie)
.
CTM SP.Z O.O. - 2016-05-09 - Łowicz (łódzkie)
