SPECJALISTA DS. OBSŁUGI KLIENTA NIEMIECKOJĘZYCZNEGO - 165 Świdnica oferta pracy GSMA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Stanowisko: SPECJALISTA DS. OBSŁUGI KLIENTA NIEMIECKOJĘZYCZNEGO - 165
Wynagrodzenie: 2 300 - 2 800 PLN
Zakres obowiązków: Kontakt z klientem niemieckojęzycznym, koordynowanie zmian opiekunów osób starszych na zleceniach, pozyskiwanie nowych pracowników do pracy w charakterze opiekuna osób starszych, pozyskiwanie kontrahentów.
Data publikacji: 2019-02-07
Lokalizacja: Świdnica (dolnośląskie)
Pracodawca: GSMA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy:Głowackiego 14, 58-100 Świdnica, powiat: świdnicki, woj: dolnośląskie
Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków:
Kontakt z klientem niemieckojęzycznym, koordynowanie zmian opiekunów osób starszych na zleceniach, pozyskiwanie nowych pracowników do pracy w charakterze opiekuna osób starszych, pozyskiwanie kontrahentów.
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar etatu: 1
Zmianowość pracy: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
warunkiPracyIPlacy_lGodzinWMiesiacu: 160
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: 2 300 - 2 800 PLN
System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną
Nazwa stanowiska:
SPECJALISTA DS. OBSŁUGI KLIENTA NIEMIECKOJĘZYCZNEGO - 165
Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Świdnica
Województwo, w którym pracownik będzie pracował: dolnośląskie
Powiat, w którym pracownik będzie pracował: świdnicki
Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Świdnica
Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska
Zawód: pozostali pracownicy obsługi biurowej
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę
Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: 2 300 - 2 800 PLN
Data rozpoczęcia pracy: 01.04.2019
Data zakończenia pracy: 31.08.2020
Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: średnie ogólnokształcące
wymagania_wymaganiaKonieczne_jezyki_0:
niemiecki, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
język niemiecki w stopniu dobrym, wykształcenie wyższe lub średnie, zaangażowanie w powierzone obowiązki, umiejętność obsługi komputera, umiejętność pracy w zespole, odpowiedzialność, dobra organizacja pracy.
Nazwa pracodawcy: GSMA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Świdnicy
Adres pracodawcy:
Głowackiego 14, 58-100 Świdnica, powiat: świdnicki, woj: dolnośląskie
Język aplikacji o pracę: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne: cv
Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, Godziny : 8-16
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Województwo pracodawcy: dolnośląskie
Powiat pracodawcy: świdnicki
Gmina pracodawcy: Świdnica
Kraj pracodawcy: Polska
Miejscowość pracodawcy: Świdnica
Ulica pracodawcy: Głowackiego
Numer budynku pracodawcy: 14
Profil działalności pracodawcy: 2014
Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Świdnicy
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1
Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0
Zawód wykonywany przez pracownika: pozostali pracownicy obsługi biurowej
Data dodania oferty pracy: 07.02.2019
Oferta pracy ważna do: 06.03.2019
Data udostępnienia oferty pracy: 07.02.2019
Data przyjęcia oferty pracy: 07.02.2019
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
Podobne oferty pracy
Księgowanie dokumentów - pełna księgowość, bieżące rozliczenia zobowiązań i należności, sporządzanie analiz i raportówPraca w godzinach 08.00-16.00
ZOLTA Maciej Żółty - 2017-03-09 - Mielec (podkarpackie)
Ochrona informacji prawnie chronionych; obowiązki inspektora ochrony danych osobowych; ochrona mienia; zarządzanie kryzysowe
PGE Górnictwo i Energetyka Konwencjonalna SA Oddział Elektrociepłownia Zgierz - 2018-07-03 - Zgierz (łódzkie)
obsługa klientów (telefoniczna, korespondencyjna, mailowa) czytanie korespondencji i odpowiadanie na nią wprowadzanie iprzetwarzanie danych w systemie komputerowym prace ogólneadministracyjne i biurowe inne związane ze specyfiką firmy.
Fundacja Football Academy Group - 2018-02-02 - Opole (opolskie)
j.w.
kontakt przez PUP - 2017-02-01 - Warszawa (mazowieckie)
Aktywna sprzedaż, pozyskiwanie klientów, poszukiwanie nowych rynków zbytu, negocjacje handlowe.
KASKAT SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2018-05-14 - Gorzów Wielkopolski (lubuskie)
kontakt z dostawcami i klientami za granicą i w Polsce
"SE-DA" Sp. z o.o. - 2016-02-22 - Lidzbark (warmińsko-mazurskie)
Ewidencja zamówień klientów, fakturowanie sprzedaży zagranicznej, organizacja transportów, nadzorowanie i obsługa reklamacji. Praca na cały etat od poniedziałku do piątku w godzinach 8-16.
COMENSAL SP. Z O. O. - 2017-02-27 - Janki (mazowieckie)
zarządzanie projektami od etapu początkowego do końca monitorowanie i analizowanie chińskich kampanii reklamowych
kontakt przez PUP - 2016-08-25 - Rzeszów (podkarpackie)
praca przy produkcji chleba, bułek, ciast drożdżowych
kontakt przez PUP - 2017-12-28 - Ruda Śląska (śląskie)
Obsługa sprzętu biurowego i komputerowego, prowadzenie rozmów z klientami, pomoc przy prowadzeniu dokumentacji kursowej, pisanie przetargów.
kontakt przez PUP - 2017-02-14 - Elbląg (warmińsko-mazurskie)
Praca z rodziną w miejscu zamieszkania lub w miejscu wskazanym przez rodzinę. Wymagane prawo jazdy kat. BWymagane wykształcenie wyższe: pedagogika, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie, praca socjalna lub dowolny kierunek uzupełniony szkoleniem z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną, wykształcenie średnie + szkolenie j.w. + 3 letni staż pracy j.w.Mile widziane doświadczenie zawodowe.Kontakt z Pracodawcą: 16 622 67 10 / gopsrozwienica (at) wp.pl
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Roźwienicy - 2016-08-25 - Roźwienica (podkarpackie)
Praca dla klienta firmy w zakresie opracowywania strategii pozyskiwania kandydatów, ustalaniu wymagań stanowisk, planów rekrutacyjnych, poszukiwanie specjalistów do pracy dla klienta, praca z systemami rekrutacyjnymi, współpraca z menedżerami z różnych lokalizacji (cały świat)
kontakt przez PUP - 2017-02-16 - Kraków (małopolskie)
-rekrutacja kandydatów do pracy w j.niemieckim,-obsługa zleceń przekazanych przez koordynatorów,-wsparcie prezesa i koordynatorów w obszarze pozyskiwania pracowników,-budowanie marki pracodawcy wśród pracowników i potencjalnych kandydatów.
Vital Life 24 Sp. z o.o. - 2015-12-02 - Olsztyn (warmińsko-mazurskie)
Przygotowywanie zadaniowego planu pracy (części merytorycznej). Opracowywanie sprawozdań i analiz z rynku pracy. nadzór nad wydatkami środków finansowych oraz opisywanie faktur z zakresu rynku pracy.
kontakt przez OHP - 2018-08-31 - Łódź (łódzkie)
Uzupełnianie bazy danych, obsługa strony internetowej i mediów społecznościowych, obsługa programów graficznych, tworzenie ofert katalogów; praca od zaraz; jedna zmiana (8-16); kontakt z pracodawcą e-mailowy.
PREMAR - 2016-03-25 - Słupsk (pomorskie)
praca przy budowie torów kolejowych
"TORIM" Marchwińska Izabela - 2018-08-29 - Konin (wielkopolskie)
według harmonogramu stażu
kontakt przez PUP - 2016-10-19 - Ustrzyki Dolne (podkarpackie)
Realizacja planów rekrutacyjnych i adaptacji nowo zatrudnionych pracowników. Budowanie pozytywnych relacji z pracownikami na wszystkich szczeblach organizacji. Prowadzenie programów motywacyjnych i benefitowych dla pracowników. Realizacja planów rozwoju i szkolenia pracowników. Koordynowanie procesu ocen okresowych pracowników. Prowadzenie i aktualizacja matryc kompetencji pracowników. Analiza wskaźników HR oraz ich raportowanie.
Randstad Polska Sp. z o.o. - 2016-11-24 - Bolesławiec (dolnośląskie)
- Poprawna i terminowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników (sporządzanie list płac, odprowadzanie składek ZUS i podatku dochodowego od osób fizycznych, rozliczenie umów o dzieło i umów zlecenie)- prowadzenie szczegółowej dokumentacji pracowniczej (teczki personalne, karty wynagrodzeń i zasiłków chorobowych, ewidencja czasu pracy)- sporządzanie umów o pracę, wypowiedzeń umów o pracę, wystawianie świadectw pracy- sporządzanie raportów kadrowo-płacowych, sporządzanie deklaracji do ZUS, Urzędu Skarbowego, GUS, PFRON- sporządzanie planów urlopowych, ewidencja i rozliczanie urlopów pracowniczych- ewidencja zwolnień lekarskich- monitoring obowiązków pracowniczych w zakresie badań okresowych, szkoleń BHP- wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i zarobkach- uczestnictwo w kontrolach prowadzonych przez zewnętrzne instytucje- śledzenie zmian w przepisach prawa pracy i ich interpretacja dla potrzeb firmy.- Wynagrodzenie: 2000 zł/brutto + premia. Praca na umowę o pracę na początek na okres próbny do trzech miesięcy. Docelowo praca na stałe. Praca w niepełnym wymiarze czasu pracy (75%), istnieje możliwość podjęcia pracy na 1/2 etatu.- Praca w godzinach: 7:00-16:00 (do uzgodnienia). Wykształcenie minimum średnie, mile widziane wykształcenie wyższe. Wymagane doświadczenie min. 3 lata w pracy na podobnym stanowisku. Wymagana praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, podatków i ubezpieczeń społecznych, znajomość różnych form zatrudniania, praktycznej wiedzy z zakres administracji kadrowej i prowadzenia akt osobowych, umiejętność sporządzania deklaracji ZUS, podatkowych do US, statystycznych do GUS, wiedza w obszarze naliczania wynagrodzenia z umów o prace i umów cywilnoprawnych, odpowiedzialność, terminowość, samodzielność i rzetelność w codziennej pracy, znajomość programu Płatnik. Kontakt WYŁĄCZNIE telefoniczny (8:00-16:00) (605-422-413) lub e-mail: biuro (at) ask-finance.pl
ASK-FINANCE SP. Z O.O. - 2017-05-17 - Katowice (śląskie)
.
kontakt przez PUP - 2018-01-16 - Kluczbork (opolskie)
Oferta stażu w ramach programu POWER dla osób bezrobotnych do 29 roku życia.Prowadzenie profili w mediach społecznościowych dla sklepów internetowych, współtworzenie kampanii marketingowo-sprzedażowych, tworzenie treści reklamowych, redagowanie i planowanie tekstów do mediów interaktywnych, tworzenie opisów produktów, sporządzanie analiz i raportów w zakresie prowdzonych kampanii.
kontakt przez PUP - 2016-06-20 - Nowy Sącz (małopolskie)
jw
kontakt przez PUP - 2017-03-17 - Warszawa (mazowieckie)
pozyskiwanie klientów, sprzedaż, reklama produktu
kontakt przez PUP - 2018-01-24 - Ełk (warmińsko-mazurskie)
jw.
Agencja ochrony ośób i mienia Basma Security - 2016-07-04 - Warszawa (mazowieckie)
Weryfikacja dokumentacji systemowej zgodnie z wymaganiami, weryfikacja poszczególnych procesów produkcyjnych, sporządzanie raportów z wykonywanej pracy.Praca w godzinach: 06.00-14.00, 14.00-22.00, 22.00-06.00. Po okresie próbnym, umowa na czas określony.
CEDROB S.A. w Ciechanowie - 2018-01-08 - Rypin (kujawsko-pomorskie)
Wykorzystywanie opisu stanowisk jako podstawy określenia procedury rekrutacji i wyboru instrumentów oceny kandydatów.
kontakt przez PUP - 2019-01-04 - Gdynia (pomorskie)
jw.
HR SYSTEMS sp. z o.o. - 2016-10-20 - Warszawa (mazowieckie)
wg. programu stażu
kontakt przez PUP - 2016-02-17 - Poznań (wielkopolskie)
Przeprowadzanie szkoleń w zakresie BHP. Bieżące doradztwo i sprawowanie kontroli nad przestrzeganiem przepisów.
"ELIN" ARKADIUSZ MISZKIEWICZ - 2017-06-21 - Kędzierzyn-Koźle (opolskie)
zapewnienie ciągłości procesów produkcyjnych, nadzór nad bieżącymi przeglądami i remontami maszyn, udział w uruchamianiu nowych linii produkcyjnych, maszyn, urządzeń; nadzór nad magazynem części zamiennych, nadzór nad pracą podległego zespołu, kontrolowanie stanu technicznego maszyn, urządzeń i pomieszczeń, eliminowanie nieprawidłowości
Przedsiębiorstwo Zbożowo-Młynarskie "PZZ" w Stoisławiu - 2019-02-06 - Stoisław (zachodniopomorskie)