LEKTOR JĘZYKA ANGIELSKIEGO Stargard oferta pracy MACIEJ KOWALCZYK TRANSLANTICA-CENTRUM JĘZYKÓW OBCYCH
Stanowisko: LEKTOR JĘZYKA ANGIELSKIEGO
Wynagrodzenie: 41 - 53 PLN
Zakres obowiązków: nauka języka angielskiego
Data publikacji: 2018-03-20
Lokalizacja: Stargard (zachodniopomorskie)
Pracodawca: MACIEJ KOWALCZYK TRANSLANTICA-CENTRUM JĘZYKÓW OBCYCH
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy:Rynek Staromiejski 5/1, 73-110 Stargard, powiat: stargardzki, woj: zachodniopomorskie
Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków: nauka języka angielskiego
Forma zatrudnienia: Umowa zlecenie
Zmianowość pracy: nie dotyczy
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: 41 - 53 PLN
Opis wynagrodzenia dla pracujących na tym stanowisku: zł brutto
Nazwa stanowiska: LEKTOR JĘZYKA ANGIELSKIEGO
Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Stargard
Województwo, w którym pracownik będzie pracował: zachodniopomorskie
Powiat, w którym pracownik będzie pracował: stargardzki
Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Stargard
Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska
Zawód: lektor języka obcego
Forma zatrudnienia: Umowa zlecenie
Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: 41 - 53 PLN
Data rozpoczęcia pracy: 20.03.2018
Wymagany zawody dla kandydatów na to stanowisko pracy: Lektor języka obcego
Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: wyższe (w tym licencjat)
wymagania_wymaganiaKonieczne_jezyki_0:
angielski, w mowie - bardzo dobry, w piśmie - bardzo dobry
Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
wykształcenie wyższe, kirunek: filologia angielska, umiejętność pracy z młodzieżą i dorosłymi, chęć do pracy;elastyczny czas pracy, małe grupy
Nazwa pracodawcy:
MACIEJ KOWALCZYK TRANSLANTICA-CENTRUM JĘZYKÓW OBCYCH
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Stargardzie
Adres pracodawcy:
Rynek Staromiejski 5/1, 73-110 Stargard, powiat: stargardzki, woj: zachodniopomorskie
Język aplikacji o pracę: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne: CV
Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, Godziny : od 09:00 do 17:00
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Województwo pracodawcy: zachodniopomorskie
Powiat pracodawcy: stargardzki
Gmina pracodawcy: Stargard
Kraj pracodawcy: Polska
Miejscowość pracodawcy: Stargard
Ulica pracodawcy: Rynek Staromiejski
Numer budynku pracodawcy: 5
Profil działalności pracodawcy:
Pozostałe pozaszkolne formy edukacji, gdzie indziej niesklasyfikowane
Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Stargardzie
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1
Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0
Zawód wykonywany przez pracownika: lektor języka obcego
Data dodania oferty pracy: 20.03.2018
Oferta pracy ważna do: 13.04.2018
Data udostępnienia oferty pracy: 20.03.2018
Data przyjęcia oferty pracy: 20.03.2018
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
Podobne oferty pracy
Nauka języka hiszpańskiego.CV na e-mail: agi.zychowska (at) gmail.com
Lingua, Michał Żychowski - 2017-09-29 - Lubaczów (podkarpackie)
Praca na kasie z możliwością dopełnienia do całego etatu, praca na hali
TESCO (POLSKA) SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-05-23 - Chodzież (wielkopolskie)
montaż instalacji sanitarnych
Ireneusz Przybyła Technika Grzewcza i Sanitarna - 2016-11-10 - Namysłów (opolskie)
- obsługa dyspozytorni taxi, - zarządzanie flotą pojazdów, - nadzór nad kierowcami, - kontakt z klientami,
GREAT TRADE SOLUTIONS SPÓŁKA AKCYJNA - 2017-08-10 - Nowe Miasto Lubawskie (warmińsko-mazurskie)
Przygotowanie i przeprowadzanie zajęć z j.hiszpańskiego
CENTRUM JĘZYJKÓW OBCYCH CAMDEN TOWN KATARZYNA WOŹNIAK - 2017-08-21 - Świdnik (dolnośląskie)
Wykonywanie podstawowych obowiązków fryzjerskich: strzyżenie męskie i damskie, modelowanie, koloryzacja, miłe podejście do klienta, dbanie o dobry wizerunek salonu.
F.H.U. "Ofir" Anna Kulej-Szancenberg - 2017-04-07 - Częstochowa (śląskie)
referent biurowy w ośrodku szkolenia kierowców
kontakt przez PUP - 2017-08-14 - Jastrzębie-Zdrój (śląskie)
Obsługa wycinarek drutowych i drążarek wgłębnych
GELG NARZĘDZIOWNIA GRZEGORZ GRUPIŃSKI - 2016-01-19 - Ćmachowo (wielkopolskie)
Realizacja zadań koordynatora rodzinnej pieczy zastępczej w ramach zadaniowego systemu czasu pracy, wynikających z ustawy z dnia 9 czerwca 2011r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, zwanej dalej ustawą.Kompletowanie we współpracy z właściwym ośrodkiem pomocy społecznej dokumentacji związanej z pygotowaniem dziecka do umieszczenia w rodzinie zastępczej albo rodzinnym domu dziecka. Objęcie wsparciem do 15 rodzin zastępczych, zamieszkujących na terenie Powiatu Łęczyńskiego.Udzielanie pomocy rodzinom zastępczym i prowadzącym rodzinny dom dziecka w realizacji zadań wynikających z pieczy zastępczej, w szczególności poprzez:1)nawiązanie kontaktu z rodzinami zastępczymi i prowadzącymi rodzinny dom dziecka, ich środowiskiem w celu poznania struktury rodziny, ról pełnionych w rodzinie, zwyczajów, norm i wartości preferowanych przez rodziny, 2) zdefiniowanie obszarów, w których rodziny wymagają wsparcia i pomocy,3)utrzymanie stałego kontaktu, w celu monitorowania procesu sprawowania pieczy zastępczej, 4)informowanie o dostępie do usług wspomagających proces rozwoju i wychowania dziecka oraz umożliwianie korzystania z takich usług,5)umożliwianie dostępu do różnych form doskonalenia jakości sprawowanej pieczy zastępczej. Przygotowanie planu pomocy dziecku, we współpracy z odpowiednio rodziną zastępczą lub prowadzącym rodzinny dom dziecka oraz asystentem rodziny, a w przypadku gdy rodzinie nie został przydzielony asystent rodziny - we współpracy z podmiotem organizującym pracę z rodziną. Pomoc rodzinom zastępczym oraz prowadzącym rodzinne domy dziecka w nawiązaniu wzajemnego kontaktu. Inicjowanie i organizowanie spotkań, w tym grup roboczych, grup samopomocy lub wsparcia umożliwiających wzajemną wymianę doświadczeń i wspólne rozwiązywanie problemów związanych ze sprawowaniem pieczy zastępczej, udostępnianie materiałów merytorycznych ( np.: monografii, analiz, raportów, metod pracy z dzieckiem). Zapewnianie rodzinom zastępczym oraz prowadzącym rodzinne domy dziecka dostępu do specjalistycznej pomocy dla dzieci, w tym psychologicznej, reedukacyjnej i rehabilitacyjnej. Zgłaszanie do ośrodków adopcyjnych informacji o dzieciach z uregulowaną sytuacją prawną, w celu poszukiwania dla nich rodzin przysposabiających. Udzielanie wsparcia pełnoletnim wychowankom rodzinnych form pieczy zastępczej.Przedstawianie corocznego sprawozdania z efektów pracy organizatorowi rodzinnej pieczy zastępczej. Współpraca z asystentem rodziny przy opracowaniu planu pracy z rodziną, skoordynowanego z planem pomocy dziecku umieszczonemu w pieczy zastępczej. Sporządzanie opinii w przedmiocie ustania przyczyny umieszczenia dziecka w rodzinie zastępczej lub rodzinnym domu dziecka i możliwości powrotu dziecka do jego rodziny na potrzeby postępowania sądowego w tej sprawie. W przypadku rodzeństwa, sporządzanie opinii w przedmiocie umieszczenia w rodzinie zastępczej większej liczby dzieci niż przewiduje to art. 53 ust. 1 ustawy.Sporządzanie opinii dla rodziny zastępczej niezawodowej, która wystąpi z wnioskiem o zawarcie umowy o pełnienie funkcji rodziny zastępczej zawodowej. W przypadku połączenia funkcji rodziny zastępczej spokrewnionej z funkcją rodziny zastępczej zawodowej albo rodziny zastępczej niezawodowej sporządzanie opinii w przedmiocie umieszczenia w rodzinie większej liczby dzieci, niż przewiduje to art. 67 ust. 2 ustawy. W przypadku połączenia funkcji rodziny zastępczej spokrewnionej z prowadzeniem rodzinnego domu dziecka sporządzanie opinii w przedmiocie umieszczenia w tej formie pieczy zastępczej większej liczby dzieci, niż przewiduje to art. 67 ust. 3 ustawy. Udział w posiedzeniach zespołu w celu dokonania oceny sytuacji dziecka umieszczonego w rodzinie zastępczej oraz rodzinnym domu dziecka. Ocena sytuacji dzieci przebywających w rodzinnej pieczy zastępczej z udziałem:odpowiednio rodziną zastępczą albo prowadzącym rodzinny dom dziecka, pedagogiem, psychologiem,właściwym asystentem rodziny, przedstawicielem ośrodka adopcyjnego, rodzicami dziecka, z wyjątkiem rodziców pozbawionych władzy rodzicielskiej,fakultatywnie z udziałem w szczególności przedstawicieli: sądu właściwego ze względu na miejsce zamieszkania rodziny zastępczej lub prowadzącego rodzinny dom dziecka, właściwego powiatowego centrum pomocy rodzinie, ośrodka pomocy społecznej, policji, ochrony zdrowia, instytucji oświatowych oraz organizacji społecznych statutowo zajmujących się problematyką rodziny i dziecka, a także osób bliskich dziecku. Dokonywanie oceny sytuacji dziecka w miarę potrzeb, w przypadku dzieci w wieku poniżej 3 lat nie rzadziej niż co 3 miesiące, a w przypadku dzieci starszych nie rzadziej niż co 6 miesięcy.Sporządzanie protokołów z posiedzeń zespołu ds. oceny sytuacji dzieci przebywających w pieczy zastępczej i przekazywanie do zatwierdzenia przez dyrektora PCPR w ciągu 7 dni roboczych od zakończenia tych zespołów.Konsultacje w zakresie oceny rodziny zastępczej lub prowadzącego rodzinny dom dziecka pod względem predyspozycji do pełnienia powierzonej im funkcji oraz jakości wykonywanej pracy. Prowadzenie dokumentacji i zbieranie materiałów niezbędnych do opracowanie ocen sytuacji dziecka, rodziny zastępczej, prowadzących rodzinny dom dziecka składanych przez organizatora pieczy zastępczej do sądu. Udział w posiedzeniach zespołu ds. okresowej oceny sytuacji dziecka umieszczonego w instytucjonalnej pieczy zastępczej. Udział w sporządzaniu opinii, pełnienie funkcji opiekuna procesu usamodzielnienia. Pomoc osobie usamodzielnianej przy opracowywaniu indywidualnego programu usamodzielnienia. Współpraca z ośrodkiem adopcyjnym przy kwalifikowaniu dziecka do przysposobienia. Udział w opracowaniu i realizacji 3-letnich powiatowych programów dotyczących rozwoju pieczy zastępczej, zawierających między innymi coroczny limit rodzin zastępczych zawodowych.Udział w organizowaniu szkoleń dla rodzin zastępczych, prowadzących rodzinne domy dziecka i dyrektorów placówek opiekuńczo-wychowawczych typu rodzinnego oraz kandydatów do pełnienia funkcji rodziny zastępczej, wadzenia rodzinnego domu dziecka lub pełnienia funkcji dyrektora placówki opiekuńczo-wychowawczej typu rodzinnego.Pomoc w organizowaniu pomocy wolontariuszy oraz opieki nad dzieckiem, w przypadku gdy rodzina zastępcza okresowo nie może sprawować opieki, m.in. z powodów zdrowotnych, losowych albo zaplanowanego wypoczynku. Podejmowanie działań wynikających z rozeznanych potrzeb, w tym udział w tworzeniu i realizacji programów osłonowych, opracowywanie projektów wniosków o dofinansowanie programów z zakresu realizacji zadań wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej. Wykonywanie zadań służbowych w szczególności w miejscu zamieszkania rodzin zastępczych, w instytucjach związanych z realizacją obowiązków, w siedzibie pracodawcy oraz w swoim miejscu zamieszkania. Współpraca z komórkami organizacyjnymi PCPR w zakresie wykonywanych zadań, w celu zharmonizowania i zapewnienia jednolitego działania. Wspomaganie pracy Działu Opieki nad Dzieckiem i Rodziną w zakresie realizacji zadań wynikających z ustawy o pomocy społecznej, o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie oraz wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej. Współpraca w zakresie wykonywanych zadań ze środowiskiem lokalnym, ośrodkami pomocy społecznej, sądami i ich organami pomocniczymi, instytucjami oświatowymi, podmiotami leczniczymi, kościołami i związkami wyznaniowymi oraz z organizacjami społecznymi. spomaganie pracy Działu Opieki nad Dzieckiem i Rodziną w zakresie realizacji zadań wynikających z ustawy o pomocy społecznej, o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie oraz wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej.Umowa o pracę zawarta na czas usprawiedliwionej nieobecności pracownika.
POWIATOWE CENTRUM POMOCY RODZINIE W ŁĘCZNEJ - 2016-11-10 - Łęczna (lubelskie)
usługi fryzjerskie damsko-męskie
ZAKŁAD FRYZJERSKI DAMSKO- MĘSKI BIEŃ ELŻBIETA - 2017-02-13 - Lubin (dolnośląskie)
obsługa kasy fiskalnej, pomoc klientom na sali sprzedaży, weryfikacja terminów ważności, dbanie o ekspozycję i zatowarowanie
"STOKROTKA" Sp. z o.o. - 2017-10-11 - Sandomierz (świętokrzyskie)
Bezpośrednia obsługa klienta,sprzedaż produktów bankowych.
Usługi Finansowe Agnieszka Piętak - 2016-05-31 - Chełm (lubelskie)
zgodnie ze stanowskiem.
ONJO Języki Świata - 2017-07-05 - Lędziny (śląskie)
Zgodnie z programem stażu.
kontakt przez PUP - 2016-11-08 - Orneta (warmińsko-mazurskie)
prowadzenie zajęć z języka angielskiego
SZKOŁA JĘZYKÓW OBCYCH O'KAY S.C. - 2016-07-26 - Milicz (dolnośląskie)
Ochrona obiektów
AJG Systemy Bezpieczeństwa - 2017-11-02 - Lisi Ogon (kujawsko-pomorskie)
Kontakt z klientem, w tym z klientami z Indii, pozyskiwanie kontrahentów, podróże służbowe do Indii
kontakt przez PUP - 2016-11-23 - Łódź (łódzkie)
rozładunek i zaaładunek towarów (kraj+UE, Szwajcaria, Ukraina, Rosja)
kontakt przez PUP - 2017-10-23 - Radomsko (łódzkie)
-praca w godzinach popołudniowych - 14.00 - 17.00
CENTRUM EDUKACYJNO-DORADCZE AGNIESZKA TRZĘSICKA - 2016-05-05 - Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)
Wykonywanie zabiegów z zakresu kinezyterapii, fizykoterapii i masażu.
Gabinet Rehabilitacyjny "Sanare" Strzyżów - 2016-02-05 - Strzyżów (podkarpackie)
wykonywanie pracy na terenie Unii Europejskiej
H.P. THERKELSEN LOGISTICS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-04-26 - Namysłów (opolskie)
współpraca z kontrahentami zagranicznymi
ZAKŁAD PRODUKCYJNO - HANDLOWY GRACJA - LESZEK SOBIERAJSKI - 2017-01-11 - Włocławek (kujawsko-pomorskie)
Produkcja, przygotowywanie wyrobów kulinarnych i napojów w placówce gastronomicznej, dbanie o czystość utrządzeń kuchennych i naczyń do serwowania; praca w godzinach 12:00-24:00 - dwuzmianowa
kontakt przez PUP - 2018-06-13 - Piła (wielkopolskie)
według wniosku
kontakt przez PUP - 2018-06-14 - Czernice (wielkopolskie)
Branża elektroinstalacyjna, realizacja dostaw do klientów i rozładunek, odbiór towarów od dostawców
kontakt przez PUP - 2016-05-30 - Łódź (łódzkie)
Pobieranie krwi od krwiodawców
REGIONALNE CENTRUM KRWIODAWSTWA I KRWIOLECZNICTWA W GDAŃSKU - 2016-03-08 - Gdynia (pomorskie)
praca na produkcji, wykonywanie części do wagonów (spawanie)
Wagony Świdnica S.A. - 2016-10-10 - Świdnica (dolnośląskie)
wymagane doświadczenie w prowadzeniu BUS-a, przewóz towaru, kruszywa1 zmiana: 8-16wynagrodzenie: od 2.500 zł bruttopraca na terenie Ostrowa Wielkopolskiego, Kalisza i okolic
PPHU AG - TOM Tomasz Kałajak - 2017-04-20 - Czekanów (wielkopolskie)
nauka języka angielskiego w przedszkolu
NIEPUBLICZNE PRZEDSZKOLE "JEDYNECZKA" KATARZYNA FRANK - 2017-08-25 - Kwidzyn (pomorskie)
jw.
MIEJSKIE PRZEDSIĘBIORSTWO OCZYSZCZANIA W M. ST. WARSZAWIE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-04-27 - Warszawa (mazowieckie)