KOORDYNATOR DO SPRAW SZKOLEŃ Piekary Śląskie oferta pracy kontakt przez PUP
Stanowisko: KOORDYNATOR DO SPRAW SZKOLEŃ
Wynagrodzenie: do 1 850 PLN
Zakres obowiązków: przygotowanie szkoleń, prowadzenie wykładów oraz nadzorowanie nad platwormą szkoleniową,
Data publikacji: 2016-03-17
Lokalizacja: Piekary Śląskie (śląskie)
Pracodawca: kontakt przez PUP
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy:Piekary Śląskie, powiat: m. Piekary Śląskie, woj: śląskie
Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków:
przygotowanie szkoleń, prowadzenie wykładów oraz nadzorowanie nad platwormą szkoleniową,
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar etatu: 1
Zmianowość pracy: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: do 1 850 PLN
System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną
Nazwa stanowiska: KOORDYNATOR DO SPRAW SZKOLEŃ
Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Piekary Śląskie
Województwo, w którym pracownik będzie pracował: śląskie
Powiat, w którym pracownik będzie pracował: m. Piekary Śląskie
Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska
Zawód: specjalista do spraw szkoleń
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę
Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: do 1 850 PLN
Data rozpoczęcia pracy: 01.04.2016
Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: wyższe (w tym licencjat), pedagogiczne
Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
wykszt. min wyższe pedagoiczne oraz umiejętność obsługi pakietu office, doświadczenie jako nauczyciel,
Nazwa pracodawcy: kontakt przez PUP
Sposób aplikowania: za pośrednictwem urzędu
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Piekarach Śląskich
Adres pracodawcy:
Ks. Jerzego Popiełuszki 14, 41-940 Piekary Śląskie, powiat: m. Piekary Śląskie, woj: śląskie
Język aplikacji o pracę: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne:
Skierowanie z PUP - tylko dla osób zarejestrowanych w PUP. Wymagany kontakt osobisty w siedzibie PUP. Oferta dla osób do 25 roku życia.
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Województwo pracodawcy: śląskie
Powiat pracodawcy: m. Piekary Śląskie
Gmina pracodawcy: Piekary Śląskie
Kraj pracodawcy: Polska
Miejscowość pracodawcy: Piekary Śląskie
Adres strony pracodawcy: www.beniamin.org.pl
Ulica pracodawcy: Ks. Jerzego Popiełuszki
Numer budynku pracodawcy: 14
Profil działalności pracodawcy:
Pozostałe pozaszkolne formy edukacji, gdzie indziej niesklasyfikowane.
Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Piekarach Śląskich
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1
Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0
Oferta pracy dla osoby zarejestrowanej w powiatowym urzędzie pracy: 1
Zawód wykonywany przez pracownika: specjalista do spraw szkoleń
Data dodania oferty pracy: 17.03.2016
Oferta pracy ważna do: 15.04.2016
Data udostępnienia oferty pracy: 17.03.2016
Data przyjęcia oferty pracy: 17.03.2016
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
Podobne oferty pracy
Obsługa gości hotelowych w jadalni ORW GRAAL
BEST SERVICE HUBERT BIK - 2018-06-11 - Świnoujście (zachodniopomorskie)
DIAGNOSTYKA I NAPRAWA POJAZDÓW SAMOCHODOWYCH
VENTIGROS SP. Z O.O. - 2016-04-15 - Dębica (podkarpackie)
Realizacja zadań koordynatora rodzinnej pieczy zastępczej w ramach zadaniowego systemu czasu pracy, wynikających z ustawy z dnia 9 czerwca 2011r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, zwanej dalej ustawą.Kompletowanie we współpracy z właściwym ośrodkiem pomocy społecznej dokumentacji związanej z pygotowaniem dziecka do umieszczenia w rodzinie zastępczej albo rodzinnym domu dziecka. Objęcie wsparciem do 15 rodzin zastępczych, zamieszkujących na terenie Powiatu Łęczyńskiego.Udzielanie pomocy rodzinom zastępczym i prowadzącym rodzinny dom dziecka w realizacji zadań wynikających z pieczy zastępczej, w szczególności poprzez:1)nawiązanie kontaktu z rodzinami zastępczymi i prowadzącymi rodzinny dom dziecka, ich środowiskiem w celu poznania struktury rodziny, ról pełnionych w rodzinie, zwyczajów, norm i wartości preferowanych przez rodziny, 2) zdefiniowanie obszarów, w których rodziny wymagają wsparcia i pomocy,3)utrzymanie stałego kontaktu, w celu monitorowania procesu sprawowania pieczy zastępczej, 4)informowanie o dostępie do usług wspomagających proces rozwoju i wychowania dziecka oraz umożliwianie korzystania z takich usług,5)umożliwianie dostępu do różnych form doskonalenia jakości sprawowanej pieczy zastępczej. Przygotowanie planu pomocy dziecku, we współpracy z odpowiednio rodziną zastępczą lub prowadzącym rodzinny dom dziecka oraz asystentem rodziny, a w przypadku gdy rodzinie nie został przydzielony asystent rodziny - we współpracy z podmiotem organizującym pracę z rodziną. Pomoc rodzinom zastępczym oraz prowadzącym rodzinne domy dziecka w nawiązaniu wzajemnego kontaktu. Inicjowanie i organizowanie spotkań, w tym grup roboczych, grup samopomocy lub wsparcia umożliwiających wzajemną wymianę doświadczeń i wspólne rozwiązywanie problemów związanych ze sprawowaniem pieczy zastępczej, udostępnianie materiałów merytorycznych ( np.: monografii, analiz, raportów, metod pracy z dzieckiem). Zapewnianie rodzinom zastępczym oraz prowadzącym rodzinne domy dziecka dostępu do specjalistycznej pomocy dla dzieci, w tym psychologicznej, reedukacyjnej i rehabilitacyjnej. Zgłaszanie do ośrodków adopcyjnych informacji o dzieciach z uregulowaną sytuacją prawną, w celu poszukiwania dla nich rodzin przysposabiających. Udzielanie wsparcia pełnoletnim wychowankom rodzinnych form pieczy zastępczej.Przedstawianie corocznego sprawozdania z efektów pracy organizatorowi rodzinnej pieczy zastępczej. Współpraca z asystentem rodziny przy opracowaniu planu pracy z rodziną, skoordynowanego z planem pomocy dziecku umieszczonemu w pieczy zastępczej. Sporządzanie opinii w przedmiocie ustania przyczyny umieszczenia dziecka w rodzinie zastępczej lub rodzinnym domu dziecka i możliwości powrotu dziecka do jego rodziny na potrzeby postępowania sądowego w tej sprawie. W przypadku rodzeństwa, sporządzanie opinii w przedmiocie umieszczenia w rodzinie zastępczej większej liczby dzieci niż przewiduje to art. 53 ust. 1 ustawy.Sporządzanie opinii dla rodziny zastępczej niezawodowej, która wystąpi z wnioskiem o zawarcie umowy o pełnienie funkcji rodziny zastępczej zawodowej. W przypadku połączenia funkcji rodziny zastępczej spokrewnionej z funkcją rodziny zastępczej zawodowej albo rodziny zastępczej niezawodowej sporządzanie opinii w przedmiocie umieszczenia w rodzinie większej liczby dzieci, niż przewiduje to art. 67 ust. 2 ustawy. W przypadku połączenia funkcji rodziny zastępczej spokrewnionej z prowadzeniem rodzinnego domu dziecka sporządzanie opinii w przedmiocie umieszczenia w tej formie pieczy zastępczej większej liczby dzieci, niż przewiduje to art. 67 ust. 3 ustawy. Udział w posiedzeniach zespołu w celu dokonania oceny sytuacji dziecka umieszczonego w rodzinie zastępczej oraz rodzinnym domu dziecka. Ocena sytuacji dzieci przebywających w rodzinnej pieczy zastępczej z udziałem:odpowiednio rodziną zastępczą albo prowadzącym rodzinny dom dziecka, pedagogiem, psychologiem,właściwym asystentem rodziny, przedstawicielem ośrodka adopcyjnego, rodzicami dziecka, z wyjątkiem rodziców pozbawionych władzy rodzicielskiej,fakultatywnie z udziałem w szczególności przedstawicieli: sądu właściwego ze względu na miejsce zamieszkania rodziny zastępczej lub prowadzącego rodzinny dom dziecka, właściwego powiatowego centrum pomocy rodzinie, ośrodka pomocy społecznej, policji, ochrony zdrowia, instytucji oświatowych oraz organizacji społecznych statutowo zajmujących się problematyką rodziny i dziecka, a także osób bliskich dziecku. Dokonywanie oceny sytuacji dziecka w miarę potrzeb, w przypadku dzieci w wieku poniżej 3 lat nie rzadziej niż co 3 miesiące, a w przypadku dzieci starszych nie rzadziej niż co 6 miesięcy.Sporządzanie protokołów z posiedzeń zespołu ds. oceny sytuacji dzieci przebywających w pieczy zastępczej i przekazywanie do zatwierdzenia przez dyrektora PCPR w ciągu 7 dni roboczych od zakończenia tych zespołów.Konsultacje w zakresie oceny rodziny zastępczej lub prowadzącego rodzinny dom dziecka pod względem predyspozycji do pełnienia powierzonej im funkcji oraz jakości wykonywanej pracy. Prowadzenie dokumentacji i zbieranie materiałów niezbędnych do opracowanie ocen sytuacji dziecka, rodziny zastępczej, prowadzących rodzinny dom dziecka składanych przez organizatora pieczy zastępczej do sądu. Udział w posiedzeniach zespołu ds. okresowej oceny sytuacji dziecka umieszczonego w instytucjonalnej pieczy zastępczej. Udział w sporządzaniu opinii, pełnienie funkcji opiekuna procesu usamodzielnienia. Pomoc osobie usamodzielnianej przy opracowywaniu indywidualnego programu usamodzielnienia. Współpraca z ośrodkiem adopcyjnym przy kwalifikowaniu dziecka do przysposobienia. Udział w opracowaniu i realizacji 3-letnich powiatowych programów dotyczących rozwoju pieczy zastępczej, zawierających między innymi coroczny limit rodzin zastępczych zawodowych.Udział w organizowaniu szkoleń dla rodzin zastępczych, prowadzących rodzinne domy dziecka i dyrektorów placówek opiekuńczo-wychowawczych typu rodzinnego oraz kandydatów do pełnienia funkcji rodziny zastępczej, wadzenia rodzinnego domu dziecka lub pełnienia funkcji dyrektora placówki opiekuńczo-wychowawczej typu rodzinnego.Pomoc w organizowaniu pomocy wolontariuszy oraz opieki nad dzieckiem, w przypadku gdy rodzina zastępcza okresowo nie może sprawować opieki, m.in. z powodów zdrowotnych, losowych albo zaplanowanego wypoczynku. Podejmowanie działań wynikających z rozeznanych potrzeb, w tym udział w tworzeniu i realizacji programów osłonowych, opracowywanie projektów wniosków o dofinansowanie programów z zakresu realizacji zadań wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej. Wykonywanie zadań służbowych w szczególności w miejscu zamieszkania rodzin zastępczych, w instytucjach związanych z realizacją obowiązków, w siedzibie pracodawcy oraz w swoim miejscu zamieszkania. Współpraca z komórkami organizacyjnymi PCPR w zakresie wykonywanych zadań, w celu zharmonizowania i zapewnienia jednolitego działania. Wspomaganie pracy Działu Opieki nad Dzieckiem i Rodziną w zakresie realizacji zadań wynikających z ustawy o pomocy społecznej, o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie oraz wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej. Współpraca w zakresie wykonywanych zadań ze środowiskiem lokalnym, ośrodkami pomocy społecznej, sądami i ich organami pomocniczymi, instytucjami oświatowymi, podmiotami leczniczymi, kościołami i związkami wyznaniowymi oraz z organizacjami społecznymi. spomaganie pracy Działu Opieki nad Dzieckiem i Rodziną w zakresie realizacji zadań wynikających z ustawy o pomocy społecznej, o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie oraz wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej.Umowa o pracę zawarta na czas usprawiedliwionej nieobecności pracownika.
POWIATOWE CENTRUM POMOCY RODZINIE W ŁĘCZNEJ - 2016-11-10 - Łęczna (lubelskie)
nadzór nad prawidłową realizacją kontraktów w rwjonie, organizacja i koordynacja pracy pracowników ochrony, reprezentowanie firmy. Praca na terenie woj. śląskiego
Integracja Kłodzko Sp. z o.o. - 2017-01-31 - Kłodzko (dolnośląskie)
,spotkania z klientami i praowadzenie rozmów o kulturze Pakistanu,indii opracowywanie ofert do przetargów unijnych
Spłódzielnia Wspierania Edukacji Przedsiębiorczości Rynku Pracy - 2016-04-28 - Oława (dolnośląskie)
jw.
EWLIT Sp. z o.o. Sp.k - 2017-08-01 - Mława (mazowieckie)
udzielanie opinii prawnych i wyjaśnień w zakresie stosowania prawa, udzielanie porad prawnych i wyjaśnień dotyczących stosowania przepisów prawa pracy oraz dotyczących powszechnego obowiązku służby wojskowej (w tym o dyscyplinie wojskowej), udzielanie porady prawnej w prowadzonych postępowaniach powypadkowych, udzielanie porady prawnej w prowadzonych postępowaniach wyjaśniających dotyczących powstałych szków w mieniu wojskowym, reprezentowanie 4RBLog w postępowaniach sądowych orac przed innymi organami zgodnie z udzielonymi pełnomocnictwami, sporządzanie decyzji administracyjnych Komendanta Bazy, ochrona danych osobowych przetwarzanych na zajmowanym stanowisku służbowym, informowanie Komendanta o zmianach w obowiązującym stanie prawnym w zakresie jego działaności, a także o stwierdonych naruszeniach prawa i przedstawienie wniosków w celu usunięcia przyczyn nieprawidłowościpraca na umowe na okres próbny (1/2 etatu), praca jednozmianowaoferta dostępna w sali E
4 REGIONALNA BAZA LOGISTYCZNA - 2018-04-11 - Wrocław (dolnośląskie)
prowadzenie zajęć, wychowawstwo grupy 5-6 laktów, opieka nad dziećmi. Praca na pełen etat od poniedziałku do piątku w godzinach 9-17
BABY CLUB TUPTUŚ SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-09-22 - Pruszków (mazowieckie)
Obsługa maszyn ślusarskich, czyszczenie elemenów metalowych przy pomocy urządzeń i maszyn ślusarskich i ręcznie, skręcanie i montaż elementów metalowych, pakowanie gotowych wyrobów
PHU METALDREW Józef Dendera - 2018-03-16 - Jełowa (opolskie)
wykształcenie średnie, doświadczenie wymagane, mile widziane prawo jazdy kat B, znajomość języka niemieckiego w stopniu podstawowym. Wyjazdy-delegacje.Organizowanie i koordynowanie prac grupy montażowej.Praca: siedziba firmy, teren kraju, teren Europy
PW PARTNER SP. Z O.O. SP. K. - 2016-09-02 - Krotoszyn (wielkopolskie)
prace admistracyjne (wprowadzanie faktur przychodzących), zamawianie usług transportowych, optymalizowanie kosztów transportu, budowanie dobrego wizerunku firmy wśród kontrahentów
METRO Andrzej Lipka i Wspólnicy - 2017-05-09 - Łazy (mazowieckie)
Wg programu stażuPOWER
kontakt przez PUP - 2018-04-19 - Dobiegniew (lubuskie)
Wykształcenie: średnie/wyższe techniczne, preferowanekierunkowe związane z jakością; min. 1 rok doświadczenia na podobnym stanowisku pracy; komunikatywna znajomość języka angielskiego; zakres obowiązków: koordynowanie działań w zakresie spr. jakościowych u klienta, raportowanie wyników jakościowych; jedna zmiana; miejsce pracy: Gliwice;
ACE RICO POLAND SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-02-07 - Gliwice (śląskie)
Praca w brygadzie przy układaniu kanalizacji i wodociągów na terenie kraju
ZUBM Katarzyna Kopeć - 2017-11-15 - Solec-Zdrój (świętokrzyskie)
zgodnie z programem stażu
kontakt przez PUP - 2016-03-01 - Rokicie (mazowieckie)
prace murarskie
OZPU - 2016-06-21 - Gryfice (zachodniopomorskie)
Obsługa klienta
kontakt przez PUP - 2017-08-04 - Odrzywół (mazowieckie)
x
Salon Fryzjerski Damsko Męski "Justyna" Justyna Rogucka - 2017-01-10 - Białystok (podlaskie)
- Prowadzenie ewidencji i nadzór nad procesem rozpatrywania reklamacji wewnętrznych, klientów oraz dostawców- Współpraca z działami produkcyjnymi przy analizie reklamacji, wprowadzanie działań korygujących oraz ich walidowanie- Tworzenie planów akcji poprawy jakości wytwarzanych produktów- Współpraca z klientami, uczestniczenie w audytach- Przeprowadzanie audytów dostawców- Współpraca z dostawcami oraz firmami transportowymi w celu edukacji oraz egzekwowania wysokiej jakości produktów i usług- Szkolenia i omawianie defektów z pracownikami
Amcor Flexible Złotów Sp. z o.o - 2018-06-19 - Złotów (wielkopolskie)
Praca na stanowisku kierownik serwisu. Organizacja pacy serwisu. Kontola wydatków. Zaopatrzenie w niezbędne materiały. Miejsce pracy Gdynia.
"OLIVIA"Sokołowska Oliwia - 2018-04-17 - Gdynia (pomorskie)
Obsługa administracyjna badań klinicznych zamawianie i organizacji dostaw leków i zestawów laboratoryjnych.
"OSTEO-MEDIC" SPÓŁKA CYWILNA ARTUR RACEWICZ JERZY SUPRONIK - 2018-03-24 - Białystok (podlaskie)
Koordynacja szkoleń pod kątem logistyki, układanie tras trenera
kontakt przez PUP - 2017-03-14 - Kraków (małopolskie)
Prowadzenie rekrutacji pracowników na terenie Europy Wschodniej. Koordynowanie działań związanych z przyjazdem pracowników z Ukrainy, Białorusi. Tłumaczenie podczas szkoleń BHP itp.
kontakt przez PUP - 2017-11-16 - Płock (mazowieckie)
Wyjazdy w trasy na terenie kraju.
GROS Sp. z o.o. - 2016-06-14 - Wodzisław Śląski (śląskie)
TRANSPORT TOWARÓW NA TRASACH KRAJOWYCH I MIĘDZYNARODOWYCH
STS INVEST SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA - 2017-01-16 - Polkowice (dolnośląskie)
rekrutacja pracowników z Ukrainy i Białorusi, rozliczanie czasu pracy, zarządzanie grafikiem, codzienny kontakt z pracownikami obcokrajowcami, raportowanie i tworzenie zestawień dotyczących czasu absencji, rotacji, urlopów
MIG.PL SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2018-01-19 - Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)
koordynowanie spraw personalnych pracowników produkcyjnych z Ukrainy, rozmowy indywidualne, pomoc w pracy przy produkcji w razie potrzeby
kontakt przez PUP - 2016-06-20 - Kraków (małopolskie)
j.w
kontakt przez PUP - 2016-01-21 - Warszawa (mazowieckie)
Wycena planowanych remontów nieruchomości oraz innych prac remontowych w ramach zgłoszonych awarii. Ocena ofert pod względem cenowym oraz zakresu robót. Prowadzenie dokumentacji technicznej nieruchomości.
kontakt przez PUP - 2015-11-30 - Ząbkowice Śląskie (dolnośląskie)
-
,,EURO BAŁTYK" SUROWIECKI WIESŁAW - 2016-05-02 - Rewal (zachodniopomorskie)