Lagowanie tkaninym wykonanie szablonu, krojenie takniny. Godzina rozpoczęcia pracy do uzgodnienia - 06:00-07:00.
RINCHERS P.H.U BARBARA KRÓLIKOWSKA - 2017-01-31 - Łódź (łódzkie)

kierowanie działem sprzedaży i marketingu. Nadzorowanie biura sprzedaży na terenie Kopalni Łupka Księżyce ( 55-340 Damianowo )
DKSM MIROSŁAW HAŁDYS SP. komandytowa - 2017-12-13 - Świdnica (dolnośląskie)

osoba w trakcie studiów na kierunku budownictwo,prawo jazdy kat. Bmiejsce pracy: teren kraju
PGP DEVELOPMENT SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-09-04 - Ostrów Wielkopolski (wielkopolskie)

Obsługa klienta detalicznego i hurtowego, doradztwo techniczne, oferowanie, dbanie o dobry wizerunek firmy, realizacja zamówień, dbanie o ekspozycję, weryfikowanie stanów magazynowych.Umowa o pracę na okres próbny 3 miesiące z możliwością przedłużenia na czas określony. Zatrudnienie - luty 2016r.
PRZEDSIĘBIORSTWO HANDLOWE A-T SPÓŁKA AKCYJNA - 2016-01-11 - Piła (wielkopolskie)

jw.
kontakt przez PUP - 2016-08-31 - Warszawa (mazowieckie)

Koordynacja pracowników sklepu. sklep czynnyw godzinach od 5.30-23.00
"TOMEX" Tomasz Mikołajczyk - 2017-11-15 - Bytów (pomorskie)

do uzgodnienia
PRZEDSIĘBIORSTWO INŻYNIERYJNE H-GAZ SP.Z O.O. - 2017-05-29 - Tyczyn (podkarpackie)

j.w.
kontakt przez PUP - 2016-04-06 - Warszawa (mazowieckie)

Kierownik działu magazynowego
Józef Andrzej Remisiewicz - HANDEL ROLNO SPOŻYWCZY PRZEMYSŁOWY I BUDOWLANY "TRANS-ROL" - 2017-08-21 - Kruszewo-Wypychy (podlaskie)

zgodny
kontakt przez PUP - 2018-03-20 - Grudziądz (kujawsko-pomorskie)

do uzgodnienia
FIRMA BUDOWLANA "FIRBUD" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA - 2016-04-07 - Trzebownisko (podkarpackie)

prowadzenie ewidencji zawodników, gospodarka magazynowa/ stroje i sprzęt piłkarski, uczestniczeniew spotkaniach piłkarskich orz treningach
MIEJSKI KLUB PIŁKARSKI "CARINA" - 2016-07-18 - Gubin (lubuskie)

zarządzanie wardztatem terapii zajeciowej w imieniu pracodawcy
Fundacja CIS - Chcemy Integracji Społeczeństwa - 2016-02-22 - Złotów (wielkopolskie)

- kierowanie całościową działalnością ośrodka;- gospodarowanie majątkiem zgodnie z obowiązującymi przepisami i przeciwdziałanie powstawaniu szkód;- organizowanie i nadzorowanie funkcjonowania wszystkich form działalności i komórek organizacyjnych ośrodka, w tym kształcenia, szkolenia i przygotowania zawodowego zgodnego z potrzebami rynku pracy oraz opieki i wychowania uczestników;- dbanie o pozytywny wizerunek ośrodka i o korzystne relacje wewnątrz oraz na zewnątrz;- systematyczna współpraca z rzecznikiem prasowym Wojewódzkiej Komendy OHP;- prowadzenie grupy wychowawczej, sprawowanie opieki na uczestnikami OHP oraz stwarzanie warunków dla ich harmonijnego rozwoju psychofizycznego;- monitorowanie, analizowanie i ocenianie efektów działalności kształceniowo-wychowawczo-opiekuńczej oraz innej działalności ustawowej;- organizowanie systemu kontroli w ośrodkach, wprowadzenie do użytku wewnętrznego jej zasad oraz wdrażanie wniosków/zaleceń z niej wynikających;- wspomaganie kadry w realizacji zadań kształceniowo-wychowawczo-opiekuńczych i doskonalenie ich jakości;- zgodnie z obowiązującymi terminami zgłaszanie do Wojewódzkiego Komendanta wniosków do organów prowadzących szkoły o zapewnienie kształcenia ogólnego i zawodowego, co jest związane z planowaniem i organizacją nauczania przez organy prowadzące szkoły;- udzielanie pracodawcom informacji nt. refundacji kosztów szkolenia młodocianych pracowników;- wskazywanie młodzieży możliwości dostępu do usług świadczonych przez jednostki rynku pracy podległe CEiPM OHP;- reprezentowanie ośrodka na zewnątrz;- rozwijanie współpracy ze środowiskiem lokalnym;- realizacja uchwał organów funkcjonujących w ośrodku;- przestrzeganie przepisów ujętych w Karcie Nauczyciela (w zakresie dotyczącym pracowników OHP) oraz innych stanowiących o działalności ośrodka;upowszechnianie doświadczeń wynikających z dobrych praktyk oraz wdrożonych rozwiązań nowatorskich i innowacji.
Warmińsko-Mazurska Wojewódzka Komenda OHP w Olsztynie - 2017-02-22 - Mrągowo (warmińsko-mazurskie)

Obsługa maszyny do produkcji spodów obuwniczych.Uruchamianie i wygaszanie produkcji.
kontakt przez PUP - 2017-12-13 - Wola Ducka (mazowieckie)

nadzór
Przedsiębiorstwo Instalacji Sanitarnych "Empis" Sp.z.o.o. - 2017-11-13 - Mielec (podkarpackie)

Produkcja mebli. Uruchomienie nowej linii produkcyjnej, efektywne zarządzanie zespołem, nadzór nad kontrolą jakości, monitorowanie procesów produkcyjnych.
KONVERT POLSKA Sp. z o.o. - 2016-11-14 - Konstantynów Łódzki (łódzkie)

układanie towaru na półki sklepowe, metkowanie towaru, sprawdzanie dat ważności towaru, pomoc w przyjmowaniu i zamawianiu towaru, sprzedaż, obsługa kasy fiskalnej pod nadzorem opiekuna
kontakt przez PUP - 2017-03-29 - Brzozowica Duża (lubelskie)

sprzątanie powierzchni obiektów handlowych, biurowych i terenów zewnętrznych
AMLUX Sp. z o.o. - 2018-05-18 - Warszawa (mazowieckie)

nadzór nad pracą działu technologicznego oraz utrzymania form wtryskowych, odpowiedzialność za wdrożenie projektów w zakładzie produkcyjnym zgodnie z ustalonym harmonogramem, opracowanie założeń technologicznych, dokumentacji technologicznej, inicjowanie i nadzór zmian, poprawek, korekt w formach i procesie technologicznym, nadzór nad dokumentacją technologiczną form, zamawianie potrzebnych części do form wtryskowych, uzgadnianie z klientem istotnych dla projektu szczegółów, wymagań jakościowych, funkcjonalnych, montażowych, nadzór nad dokumentacją oraz raportami z prób i testów, wsparcie podczas audytów.
kontakt przez PUP - 2017-02-06 - Zabrze (śląskie)

-
Rejonowy Zarząd Infrastruktury - 2016-02-12 - Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)

montaż instalacji klimatyzacyjnych Split, Multisplit
EZET SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2016-04-06 - Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku: 1) Administrowanie szkołą w zakresie: - przygotowywanie dokumentacji w zakresie zamówień publicznych, realizacja postępowań,- prowadzenie rejestru umów administrowania budynkami, - zaopatrywanie placówki w sprzęt szkolny i gospodarczy, pomoce naukowe oraz środki czystości, - zapewnianie sprawności techniczno eksploatacyjnej budynku szkoły, warsztatów szkolnych i innych obiektów znajdujących się na terenie szkoły,- dbanie o prawidłową organizację zabezpieczenia i ochronę mienia w tym p.poż i BHP,- prowadzenie spraw związanych z remontami i naprawami, - dbanie o stan sanitarny i estetykę obiektów oraz terenu wokół niego, - zaopatrywanie pracowników pedagogicznych i pracowników niepedagogicznych w odzież ochronną i prowadzenie jej rejestru. 2) Zarządzanie pracownikami obsługi: - organizacja pracy, nadzór i kierowanie zespołem pracowników obsługi, - opracowywanie w porozumieniu z pracownikiem kadr przydziałów i zakresów czynności dla pracowników obsługi zatrudnionych w szkole, - opracowywanie harmonogramów pracy i urlopów pracowników obsługi, 3) Prowadzenie spraw związanych z finansami i rachunkowością: - składanie wniosków do projektów planów finansowych w zakresie wykonywanych obowiązków, - współorganizowanie inwentaryzacji, - opisywanie faktur, - sporządzanie sprawozdań w zakresie swoich obowiązków.Wymagane dokumenty : - kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, uprawnienia i umiejętności (dokumenty uwierzytelnione przez kandydata),- dane osobowe zawarte w dowodzie osobistym (dokumenty uwierzytelnione przez kandydata),- życiorys (CV) i list motywacyjny,- kopie świadectw pracy (dokumenty uwierzytelnione przez kandydata),- oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych,- oświadczenie o korzystaniu w pełni z praw publicznych,- oświadczenie o niekaralności za przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,- oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na pracę na ww. stanowisku,- oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29.08. 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2016 r. poz. 922),- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeżeli kandydat zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13 a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (tj. Dz.U. z 2016 r. poz. 902 ze zm.).Na oświadczeniach należy złożyć własnoręczny podpis. Dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem: ,,Nabór na stanowisko KIEROWNIK GOSPODARCZY " w terminie do 08 grudnia 2017 r. w sekretariacie - pok. nr 1 w Zespole Szkół nr 2 w Nowym Dworze Gdańskim ul. Warszawska 54, do godz. 1300. Aplikacje, które wpłyną do Zespołu Szkół nr 2 w Nowym Dworze Gdańskim po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.Informacja o wyniku naboru będzie ogłoszona na stronie internetowej Zespołu Szkół nr 2.
Zespół Szkół Nr 2 w Nowym Dworze Gdańskim - 2017-11-27 - Nowy Dwór Gdański (pomorskie)

miejsce wykonywania pracy Wrocław ul. Karkonoska 59sprzedaż produktów spółki, nadzór nad pracą inseminatorów, obsługa klientów kluczowych i utrzymywania współpracy
MAZOWIECKIE CENTRUM HODOWLI I ROZRODU ZWIERZĄT Sp.z o.o. - 2016-03-30 - Wrocław (dolnośląskie)

Kierowanie zespołem pracowników na wydziale, nadzór nad terminową realizacją zadań produkcyjnych i kontrola spływu cześci wyrobów gotowych do klientów, wdrażanie nowych rozwiązań, analiza kosztów produkcji, nadzór nad dokumentacją. Obsługa urzadzeń do galwanizacji, nakładanie powłok galwanizacyjnych, kontrola parametrów procesów produkcyjnych i ocena jakości powłok galwanicznych, usuwanie wad, zdolności organizacyjne, usuwanie wad, zdolności organizacyjne, umiejętność pracy w zespole, inwencja w rozwiązywaniu problemów. Co najmniej 2 letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku. Znajomość obsługi automatu do metalizacji ABS, doświadczenie w kierowaniu zespołem, zdolność w pozyskiwaniu klientów, umiejętności menedżerskie. Po upływie okresu próbnego umowa na czas określony lub nieokreślony.
kontakt przez PUP - 2016-04-01 - Duszniki-Zdrój (dolnośląskie)

współpraca z zarządem chińskim, reklama, marketing, zarządzanie; zamawianie towaru z Chin
kontakt przez PUP - 2018-04-27 - Barczewo (warmińsko-mazurskie)

Praca na stanowisku kierownik sklepu w sklepie spożywczym. Wymagania: chęci do pracy, doświadczenie w pracy na stanowisku kierownik, obowiązkowość, sumienność, umiejętność obsługi komputera, pracowitość, książeczka zdrowia - badanie na nosicielstwo, (istnieje możliwość wykonania badań u lekarza zakładowego). Praca na pełen etat. Preferowana forma kontaktu z Pracodawcą: tel. 882-962-242, 882-962-241, 58-672-41-47.
SMAK Sp. z o.o. Spółka Komandytowa - 2016-08-09 - Wejherowo (pomorskie)

Organizacja pracy, nadzór nad podległymi pracownikami, organizacja imprez okolicznościowych.
"INVESTIMUS" Sp. z o.o. - 2018-04-03 - Krosno (podkarpackie)

kompleksowe zarządzania salonem w każdym zakresie jego funkcjonowania wg obowiązujących procedur, zarządzanie zespołem, dążenie do osiągnięcia postawionych celów sprzedażowych, zarządzanie czasem pracy pracowników, zarządzanie dokumentacją pracowniczą i salonu, planowanie urlopów w zespole. rekrutacja pracowników
kontakt przez OHP - 2016-04-22 - Słupsk (pomorskie)

wg stanowiska
kontakt przez PUP - 2016-02-11 - Szczecinek (zachodniopomorskie)