STARSZY REFERENT W PLACÓWCE TERENOWEJ KRUS W INOWROCŁAWIU(NR 6427) Inowrocław oferta pracy KASA ROLNICZEGO UBEZPIECZENIA SPOŁECZNEGO
Stanowisko: STARSZY REFERENT W PLACÓWCE TERENOWEJ KRUS W INOWROCŁAWIU(NR 6427)
Wynagrodzenie: od 2 200 PLN
Zakres obowiązków: Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:prowadzenie rejestru spraw wpływających do PT w celu wykonania badań orzeczniczych oraz przekazywanych do OR po wykonaniu badania,wydawanie i odbieranie akt od lekarzy i konsultantów,porządkowanie akt po badaniu, współpraca ze wszystkimi komórkami organizacyjnymi,przyjmowanie i kompletowanie wniosków o świadczenia z ubezpieczenia emerytalno-rentowego,udzielanie informacji w sprawach prawa do świadczeń z ubezpieczenia emerytalno-rentowego,prowadzenie rejestru załatwianych spraw.Warunki pracy:Praca biurowa wykonywana w systemie jednozmianowym, ośmiogodzinnym, przy monitorze ekranowym, powyżej4 godzin dziennie. Użytkowanie sprzętu biurowego (komputer, drukarka, kserokopiarka, niszczarka dokumentów).Budynek Placówki Terenowej w Inowrocławiu nie jest przystosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych ruchowo poruszających się na wózkach inwalidzkich. Budynek jest dwukondygnacyjny, bez windy. Miejsce wykonywania pracy znajduje się na parterze budynku. Praca wymaga przemieszczania sie pomiędzy piętrami.
Data publikacji: 2017-09-01
Lokalizacja: Inowrocław (kujawsko-pomorskie)
Pracodawca: KASA ROLNICZEGO UBEZPIECZENIA SPOŁECZNEGO
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy:Andrzeja 29, 88-100 Inowrocław, powiat: inowrocławski, woj: kujawsko-pomorskie
Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków:
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:prowadzenie rejestru spraw wpływających do PT w celu wykonania badań orzeczniczych oraz przekazywanych do OR po wykonaniu badania,wydawanie i odbieranie akt od lekarzy i konsultantów,porządkowanie akt po badaniu, współpraca ze wszystkimi komórkami organizacyjnymi,przyjmowanie i kompletowanie wniosków o świadczenia z ubezpieczenia emerytalno-rentowego,udzielanie informacji w sprawach prawa do świadczeń z ubezpieczenia emerytalno-rentowego,prowadzenie rejestru załatwianych spraw.Warunki pracy:Praca biurowa wykonywana w systemie jednozmianowym, ośmiogodzinnym, przy monitorze ekranowym, powyżej4 godzin dziennie. Użytkowanie sprzętu biurowego (komputer, drukarka, kserokopiarka, niszczarka dokumentów).Budynek Placówki Terenowej w Inowrocławiu nie jest przystosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych ruchowo poruszających się na wózkach inwalidzkich. Budynek jest dwukondygnacyjny, bez windy. Miejsce wykonywania pracy znajduje się na parterze budynku. Praca wymaga przemieszczania sie pomiędzy piętrami.
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar etatu: 1
Zmianowość pracy: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: od 2 200 PLN
System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną
Nazwa stanowiska:
STARSZY REFERENT W PLACÓWCE TERENOWEJ KRUS W INOWROCŁAWIU(NR 6427)
Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Inowrocław
Województwo, w którym pracownik będzie pracował: kujawsko-pomorskie
Powiat, w którym pracownik będzie pracował: inowrocławski
Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Inowrocław
Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska
Zawód: urzędnik ubezpieczeń społecznych
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę
Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 2 200 PLN
Data rozpoczęcia pracy: 01.10.2017
Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: średnie ogólnokształcące
wymagania_wymaganiaPozadane_wyksztalcenia_0: wyższe (w tym licencjat), inne
Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
Wymagania konieczne:Wykształcenie: średnie lub wyższe (preferowane: administracyjne, ekonomiczne)znajomość ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników i statutu KRUS,znajomość przepisów kodeksu postępowania administracyjnego,wysoka kultura osobista,umiejętność obsługi aplikacji i urządzeń biurowych,umiejętność sporządzania pism i notatek,umiejętność pracy w zespole,komunikatywność,rok doświadczenia zawodowego w przypadku wykształcenia średniego,pozytywne podejście do interesanta,umiejętność pracy pod presją czasu.
Wymagania odnośnie stażu pracy: lata: 1
Nazwa pracodawcy: KASA ROLNICZEGO UBEZPIECZENIA SPOŁECZNEGO
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy
Adres pracodawcy:
Niepodległości 190, 00-608 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie
Język aplikacji o pracę: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne:
Wymagane dokumenty i oświadczenia:kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,kopia dokumentów potwierdzających wykształcenie, posiadane kwalifikacje,kopia dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy (np. kopia świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu, zaświadczeń o odbyciu stażu absolwenckiego itp.),oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych i pełnej zdolności do czynności prawnych,oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb rekrutacji,kopia orzeczenia o posiadanym stopniu niepełnosprawności jeżeli kandydat zamierza skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu, w przypadku gdy znajdzie się w gronie najlepszych kandydatów.Informacja o metodach i technikach naboru:weryfikacja formalna dokumentów,sprawdzian wiedzy (test lub sprawdzian pisemny),rozmowa kwalifikacyjna.Termin składania dokumentów: 15.09.2017r.Miejsce składania lub przesyłania dokumentów:Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego Oddział Regionalny w BydgoszczyWydział Ogólny, pokój nr 50985-092 Bydgoszcz, ul. Wyczółkowskiego 22z wyraźnym dopiskiem na kopercie: Oferta pracy BIP 0200-OP.110.18.2017Inne informacje:Do składania ofert zachęcamy osoby niepełnosprawne.Oferty bez zaznaczonego numeru ogłoszenia oraz otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data wpływu do siedziby jednostki KRUS).Dokumenty od kandydatów są przyjmowane tylko w formie pisemnej i będą wykorzystane jedynie do celów rekrutacji.Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie oraz wymagane oświadczenia muszą być własnoręcznie podpisane (wzór kwestionariusza i wymaganych oświadczeń do pobrania ze strony internetowej http://www.krus.gov.pl/bip/praca-w-krus/).W przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym należy dołączyć również ich tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego.Brak nazwiska kandydata na opublikowanej w Biuletynie Informacji Publicznej Liście kandydatów spełniających wymagania formalne jest jednocześnie informacją o niezakwalifikowaniu do kolejnego etapu naboru.Kandydaci zostaną zaproszeni do kolejnego etapu naboru poprzez informację umieszczoną na opublikowanej w Biuletynie Informacji Publicznej Liście kandydatów spełniających wymagania formalne albo telefonicznie lub za pomocą poczty elektronicznej.Dokumenty kandydatów niewskazanych do zatrudnienia zostaną komisyjnie zniszczone po upływie 3 miesięcy od ogłoszenia wyniku naboru.Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. 52 341-52-61 do 66, wew. 172 lub adresem e-mail bydgoszcz (at) krus.gov.pl
Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Województwo pracodawcy: mazowieckie
Powiat pracodawcy: m.st. Warszawa
Gmina pracodawcy: M.st. Warszawa
Kraj pracodawcy: Polska
Miejscowość pracodawcy: Warszawa
Ulica pracodawcy: Niepodległości
Numer budynku pracodawcy: 190
Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1
Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 1
Zawód wykonywany przez pracownika: urzędnik ubezpieczeń społecznych
Data dodania oferty pracy: 01.09.2017
Oferta pracy ważna do: 15.09.2017
Data udostępnienia oferty pracy: 01.09.2017
Data przyjęcia oferty pracy: 01.09.2017
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
Podobne oferty pracy
według zawodu
DG Meble Ewa Dziurzyńska - 2017-01-03 - Jasień (lubuskie)
asyztowanie przy zabiegach.
NZOZ CENTRUM MEDYCZNE ROGOŹNA PLUS M&M SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-05-12 - Żory (śląskie)
Projektowanie, rozwijanie, implementacja oraz doskonalenie bazy testowej dla aplikacji sieciowych;projektowanie i implementacja metod testowania oraz narzędzi testujących;przeprowadzanie całego cyklu testowego dla danej wersji oprogramowania w tym między innymi: zbieranie specyfikacji, tworzenie planów testowania, przeprowadzanie automatycznych i manualnych testów oraz analizowanie wyników;projektowanie, implementacja, wsparcie techniczne infrastruktury pomocniczej dla automatycznych testów systemowych.
kontakt przez PUP - 2017-08-22 - Kraków (małopolskie)
Głównym obowiązkiem Starszego Analityka IMR jest ocena użyteczności tworzonych przez zespół Market Risk modeli, przeprowadzanie analizy w celu oceny funkcjonalności zaproponowanych modeli oraz identyfikacji ograniczeń, współpraca z innymi członkami zespołu IMR na świecie, raportowanie do działu globalnego IMR, przygotowywanie updateów, wspieranie oraz szkolenie nowych pracowników zespołu, budowanie relacji z innymi zespołami, szczególnie członkami zespołu odpowiedzialnego za tworzenie modeli.
kontakt przez PUP - 2016-09-09 - Kraków (małopolskie)
- Osoba zajmująca to stanowisko odpowiedzialna będzie za: Doradzanie i wspieranie wybranych liderów IS i Biznesu przy wprowadzaniu zmian w swojej organizacji i realizacji projektu. Opracowanie i rozwój własnej strategii zarządzania zmianą i planem dotyczących dużych i złożonych projektów lub inicjatyw oraz kierowanie zespołem kierowniczym ds. Zmian w dużych i złożonych przedsięwzięciach lub inicjatywach. Prowadzenie działań w zakresie zarządzania partnerami biznesowymi, komunikacji, dostosowania organizacyjnego i oceny gotowości do zmiany. Uściślenie i dalsze rozwijanie wizji i metodologii CM oraz udział w dzieleniu się wiedzą i działaniach związanych z siecią w zakresie zarządzania zmianami.- Wynagrodzenie: nie mniej niż 20000 zł/brutto. Praca na umowę o pracę na czas określony: 25.04.2017 do 23.04.2020. Praca w pełnym wymiarze czasu pracy.- Praca: 8:00-16:00. Wymagane wykształcenie wyższe (Kierunek wykształcenia: Nauki Społeczne, Rozwój Organizacyjny, Zarządzanie Biznesem, Zarządzanie Finansami.). Wymagane doświadczenie zawodowe co najmniej 5 lat doświadczenia w zarządzaniu zmianami. Wymagane umiejętności: praktyka w zakresie zarządzania zmianą w organizacji, metodologii i narzędzi oraz możliwości ich stosowania, certyfikat SIX SIGMA poziom black belt; Zdolność do pracy pod presją czasu i dostarczenia proaktywnych rozwiązań, umiejętność efektywnego zarządzania czasem, priorytetyzacji zadań, umiejętność pracy wielozadaniowej. Doskonała wiedza w zakresie zarządzania interesariuszami, komunikacji, wyrównywania organizacyjnego, edukacji i gotowości do zmian. Zdolność do pracy pod presją czasu i dostarczenia proaktywnych rozwiązań. Znajomość języka angielskiego na poziomie min. C1 (zarówno w formie ustnej jak i pisemnej) jest warunkiem koniecznym; biegła znajomość innego europejskiego języka będzie mile widziana. Biegła znajomość języka ukraińskiego jest warunkiem koniecznym współpraca z rynkiem ukraińskim.
kontakt przez PUP - 2017-04-07 - Katowice (śląskie)
szlifowanie i polerowanie przedmiotów z metalu
kontakt przez PUP - 2016-07-27 - Toruń (kujawsko-pomorskie)
Obsługa klienta anglojęzycznego za pośrednictwem telefonu i maila. Szkolenie młodszego personelu z zakresu znajomości standardów i procedur stosowanych w Spółce w procesie obsługi klienta. Praca nad modyfikacją i dostosowaniem istniejących procedur w tym zakresie w celu podniesienia standardów obsługi klienta na wyższy poziom oraz ułatwienia świadczenia pracy przez Agentów bezpośrednio obslugujących klienta. Ponadto Starszy Specjalista zaangażowany jest również w udział w spotkania telefoniczne z przedstawicielami klienta podczas których omawiane są wyniki pracy za okresy poprzednie oraz podejmowane decyzje dotyczące działań, których wdrożenie ma zaowocować podniesieniem jakości usług świadczonych przez zespół na rzecz klienta.
kontakt przez PUP - 2017-08-02 - Kraków (małopolskie)
Raportowanie metryk IT, udoskonalanie procesów IT, tworzenie wskaźników wydajności procesów, tworzenie analiz przyczyn
kontakt przez PUP - 2017-05-22 - Kraków (małopolskie)
Codzienne wsparcie systemów baz danych typu Oracle zawierających konfiguracje RAC Oraz DataGuard, konserwacja systemów baz danych Oracle, diagnostyka i rozwiązywanie problemów z dostępnością programów, projektowanie rozwiązań baz danych przeprowadzając konfiguracje, wdrażanie nowych projektów,tworzenie dokumentacji.
ATOS IT SERVICES SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2016-01-14 - Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)
obsługa komputera , znajomośc programów księgowych, pomocnicze prace ksiegowe
kontakt przez PUP - 2018-02-21 - Dzierżążno (pomorskie)
- czynność spedycyjne, - fakturowanie,
EUROTRANS Jadczak Gabara sp.j. Koluszki - 2017-04-24 - Koluszki (łódzkie)
wg stanowiska
PPHU "KACPEREK" Mariusz Zalewski - 2017-05-02 - Szczecinek (zachodniopomorskie)
Analiza rozwiązań systemów ERP, IT oraz ich wdrażanie w Polsce. Analiza i ocena projektów przetwarzania informacji. Wykonywanie ekspertyz, kierowanie pracami analitycznymi. Diagnozowanie projektów, modernizacja.
kontakt przez PUP - 2017-03-29 - Wrocław (dolnośląskie)
Udział w projektach informatycznych, pisanie i utrzymanie kodu.
kontakt przez PUP - 2017-05-31 - Kraków (małopolskie)
Dokonywanie zakupów w imieniu klienta, poszukiwanie kontrahentów, porównywanie ofert. Kontakt z klientami w języku hiszpańskim i nowerskim
kontakt przez PUP - 2017-04-21 - Łódź (łódzkie)
jw.
kontakt przez PUP - 2016-08-17 - Warszawa (mazowieckie)
Pozyskiwanie i analiza informacji na temat firm i instytucji na podstawie źródeł w języku angielskim.Tworzenie kompletnych profili danych w oparciu o metodologię KYC.Tłumaczenie z języka lokalnego na język angielski.Weryfikacja brakujących danych i monitorowanie jakości kompletnych profili.Zlecanie zadań zespołowi kontaktu z klientami celem pozyskiwania danych niedostępnych publicznie.
kontakt przez PUP - 2017-04-12 - Gdynia (pomorskie)
wizualna kontrola jakości części samochodowych oraz drobne prace produkcyjne typu montaż i naprawa
INTERNATIONAL QUICK SERVICE POLSKA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2018-04-06 - Myszków (śląskie)
j.w
kontakt przez PUP - 2016-04-01 - Warszawa (mazowieckie)
1. Projektowanie, programowanie i przeprowadzanie testów oprogramowania aplikacjiwebowych2. Rozwiązywanie problemów i izolowanie defektów aplikacji3. Zarządzaniem procesem testów i raportowanie wyników4. Rekomendowanie i wdrażaniem usprawnień5. Koordynowanie zarządzania testami we współpracy z zewnętrznymi zespołami6. Wdrażanie i mentorowanie członków zespołu o mniejszym stażu i doświadczeniu
kontakt przez PUP - 2017-09-15 - Kraków (małopolskie)
jw.
Główny Urząd Nadzoru Budowlanego - 2017-07-27 - Warszawa (mazowieckie)
j.w.
kontakt przez PUP - 2016-11-23 - Warszawa (mazowieckie)
jw.
Gabinet Fryzjersko Kosmetyczny mgr Elżbieta Lipińska-Luboińska - 2018-07-24 - Warszawa (mazowieckie)
WG PROGRAMU
kontakt przez PUP - 2016-02-12 - Warszawa (mazowieckie)
Obsługa klienta.
BEMAG Sp.J. MAGDALENA SOŁTYSIK I JACEK ULIASZ - 2017-12-04 - Zagorzyce (podkarpackie)
Obsługa telefoniczna klientow; przygotowywanie ofert; obsługa korespondencji - e-mail
kontakt przez PUP - 2016-02-19 - Pniewy (wielkopolskie)
Opracowywanie planu zarządzania infrastrukturą i środowiskiem, tworzenie planu wdrożeniowego dla wersji oprogramowania i usług, projektowanie oraz tworzenie skryptów do automatyzacji procesów tworzenia i wdrażania, analizowanie, oszacowywanie i rozwijanie i rozwiązywanie złożonych problemów zarządzania konfiguracją
Luxoft Poland Sp. z o. o. - 2017-08-03 - Gdańsk (pomorskie)
Fizjoterapeuta
kontakt przez PUP - 2018-02-27 - Jastrzębie-Zdrój (śląskie)
Sterowanie biznesowymi i technicznymi wymogami, tworzeniem aplikacji oprogramowania.Tłumaczenie reguł biznesowych na techniczne wymogi i specyfikacje produktu. Kierowanie procesami biznesowymi.Ndzorowanie zespołem programistów w środowisku technologicznym.Przygotowywanie propozycji nowych procesów finansowych i optymalizacja istniejacych.Zbieranie , analiza i zarządzanie wymaganiami biznesowymi oraz współpraca przy opracowywaniu rozwiązań zarówno pod katem biznesowym, jak i technologicznym w obszarze finansowym. Zarządzaniezmianą i koordynacja projektów wewnętrznych w jednostce oraganizacyjnej.Współpraca z wewnętrznymi ekspertami i menadżerami w celu opracowania zmian i nowych rozwiązań technilogicznych i finansowych.Prowadzenie szkoleń w zakresie zmian organizacyjnych i nowych rozwiązań biznesowych.Biznesowe wsparcie użytkowników końdcowych, nazdorowanie procesów rozwoju oprogramowania (spojrzenie całościowe) proponowanie ulepszeń i ukierunkowanie ich na polepszenie efektywności finansowej oraz zwiększenie satysfakcji klienta.Sala H
kontakt przez PUP - 2018-08-09 - Wrocław (dolnośląskie)
zgodny
kontakt przez PUP - 2016-09-08 - Grudziądz (kujawsko-pomorskie)
