STARSZY MENEDŻER ZESPOŁU DS. SKARBOWOŚCI Kraków oferta pracy kontakt przez PUP
Stanowisko: STARSZY MENEDŻER ZESPOŁU DS. SKARBOWOŚCI
Wynagrodzenie: od 26 017 PLN
Zakres obowiązków: ZARZĄDZANIE ZESPOŁEM I KIEROWANIE PROJEKTAMI FA TREASURY SERVICES AND EXTERNAL RECON TEAMS, PLANOWANIE USTALANIE HARMONOGRAMU I ZARZĄDZANIE PRACĄ W ZAKRESIE RELACJI Z KLIENTAMI, ZAPEWNIENIE REALIZACJI WYSOKICH WSKAŹNIKÓW ZESPOŁOWYCH KPI POPRZEZ TERMINOWE I DOKŁADNE DOSTARCZANIE INFORMACJI W RELACJI Z KLIENTEM, ZARZĄDZANIE ZASOBAMI-UTRZYMANIE OPTYMALNEGO POZIOMU ZATRUDNIENIA POPRZEZ DEDYKOWANIE ODPOWIEDNICH ZASOBÓW DO PROJEKTÓW I KLIENTÓW, NADZOROWANIE KOORDYNACJI DZIAŁAŃ ZWIĄZANYCH Z INTEGRACJĄ I MIGRACJĄ PRZY SPÓŁPRACY Z GLOBALNYMI ZESPOŁAMI I DZIAŁAMI
Data publikacji: 2020-09-29
Lokalizacja: Kraków (małopolskie)
Pracodawca: kontakt przez PUP
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy: Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskieRodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków:
ZARZĄDZANIE ZESPOŁEM I KIEROWANIE PROJEKTAMI FA TREASURY SERVICES AND EXTERNAL RECON TEAMS, PLANOWANIE USTALANIE HARMONOGRAMU I ZARZĄDZANIE PRACĄ W ZAKRESIE RELACJI Z KLIENTAMI, ZAPEWNIENIE REALIZACJI WYSOKICH WSKAŹNIKÓW ZESPOŁOWYCH KPI POPRZEZ TERMINOWE I DOKŁADNE DOSTARCZANIE INFORMACJI W RELACJI Z KLIENTEM, ZARZĄDZANIE ZASOBAMI-UTRZYMANIE OPTYMALNEGO POZIOMU ZATRUDNIENIA POPRZEZ DEDYKOWANIE ODPOWIEDNICH ZASOBÓW DO PROJEKTÓW I KLIENTÓW, NADZOROWANIE KOORDYNACJI DZIAŁAŃ ZWIĄZANYCH Z INTEGRACJĄ I MIGRACJĄ PRZY SPÓŁPRACY Z GLOBALNYMI ZESPOŁAMI I DZIAŁAMI
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony
warunkiPracyIPlacy_kodRodzajuZatrudnienia: RPs005|12
Wymiar etatu: 1
Zmianowość pracy: jedna zmiana
warunkiPracyIPlacy_kodZmianowosci: RPd058|1
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
warunkiPracyIPlacy_lGodzinWMiesiacu: 160
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: od 26 017 PLN
System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną
warunkiPracyIPlacy_kodSystemuWynagradzania: RPd050|1
Nazwa stanowiska: STARSZY MENEDŻER ZESPOŁU DS. SKARBOWOŚCI
warunkiPracyIPlacy_kodWojewodztwa: 12
warunkiPracyIPlacy_kodPowiatu: 1261
Data rozpoczęcia pracy: 16.10.2020
Data zakończenia pracy: 15.10.2023
Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: wyższe (w tym licencjat)
wymagania_wymaganiaKonieczne_wyksztalceniaSzczegoly_0: Array
wymagania_wymaganiaKonieczne_jezykiSzczegoly_0: Array
Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
doświadczenie zawodowe: - 23 lata pracy w środowisku międzynarodowym na stanowiska związanym z finansami, zarządzaniem - 6 lat pracy w Dziale Realizacji i Analityki SSIA-GSPS, - min 1 rok pracy na stanowisku Asystenta Członka Zarządu,umiejętności: zarządzanie zespołem i kierowanie projektami, silne umiejętności planowania i zarządzania pracą, przeprowadzanie szkoleń, rozumienie przepisów SLA i odpowiednich wskaźników KPI, umiejętność obsługi komputera, praktyczna znajmość Microsoft Excel i Word; Dobre zdolności analityczne i numeryczne; Pełna odpowiedzialność za powierzone działania, Wysoka jakość i dokładność podejmowanych działań, wysoki poziom umiejętności interpersonalnych i umiejętność współdziałania w zespole
danePracodawcy_nip: 1060004083
danePracodawcy_regon: 122964108
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Grodzki Urząd Pracy w Krakowie
danePracodawcy_kodWojewodztwa: 12
danePracodawcy_kodPowiatu: 1261
danePracodawcy_kodKraju: RPd016|134
danePracodawcy_kodMiejscowosci: 0950463
pozostaleDane_kodZawodu: RPd057|121190
pozostaleDane_kodKategoriiOferty: RPd011|212
Data dodania oferty pracy: 29.09.2020
Oferta pracy ważna do: 09.10.2020
Data udostępnienia oferty pracy: 29.09.2020
Data przyjęcia oferty pracy: 29.09.2020
kodJezyka: pl
link:
http://oferty.praca.gov.pl/portal/index.cbop#/szczegolyOferty?5cd17e6b0cc7df2d589ee060f5ad2370
Podobne oferty pracy
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()
##zakres##
##pracodawca## - ##data## - ##miejscowosc## ()