STARSZY ASYSTENT RODZINY Chodzież oferta pracy Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Chodzieży
Stanowisko: STARSZY ASYSTENT RODZINY
Wynagrodzenie: od 3 250 PLN
Zakres obowiązków: Zgodnie z art. 15 ustawy z dnia 09 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (Dz. U. z 2018 r., poz. 998 ze zm.).Opracowanie i relaizacja planu pracy z rodziną we współpracy z członkami rodziny, udzielenie pomocy rodzinom w poprawie ich sytuacji życiowej , udzielenie pomocy rodzinom w rozwiązywaniu problemów socjalnych ,psychologicznych, wychowawczych z dziećmi, wspieranie aktywności społecznej rodziny, motywowanie członków rodziny do podnoszenia kwalifikacji zawodowych ,itd..
Data publikacji: 2019-06-13
Lokalizacja: Chodzież (wielkopolskie)
Pracodawca: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Chodzieży
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy:Krasińskiego 14, 64-800 Chodzież, powiat: chodzieski, woj: wielkopolskie
Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków:
Zgodnie z art. 15 ustawy z dnia 09 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (Dz. U. z 2018 r., poz. 998 ze zm.).Opracowanie i relaizacja planu pracy z rodziną we współpracy z członkami rodziny, udzielenie pomocy rodzinom w poprawie ich sytuacji życiowej , udzielenie pomocy rodzinom w rozwiązywaniu problemów socjalnych ,psychologicznych, wychowawczych z dziećmi, wspieranie aktywności społecznej rodziny, motywowanie członków rodziny do podnoszenia kwalifikacji zawodowych ,itd..
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar etatu: 1
Zmianowość pracy: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
warunkiPracyIPlacy_lGodzinWMiesiacu: 160
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: od 3 250 PLN
System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną
Nazwa stanowiska: STARSZY ASYSTENT RODZINY
Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Chodzież
Województwo, w którym pracownik będzie pracował: wielkopolskie
Powiat, w którym pracownik będzie pracował: chodzieski
Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Chodzież
Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska
Zawód: asystent rodziny
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę
Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 3 250 PLN
Data rozpoczęcia pracy: 01.07.2019
Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: wyższe (w tym licencjat)
Wymagane wykształcenie dla kandydatów: średnie zawodowe
Wymagane wykształcenie dla kandydatów: średnie ogólnokształcące
Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
Kandydatką/kandydatem na w/w stanowisko może być osoba, która:1.Nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona;2.Wypełnia obowiązek alimentacyjny w przypadku, gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego;3.Nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;4.Posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych;5.Posiada wykształcenie:wyższe na kierunku pedagogika, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie lub praca socjalnalub wyższe na dowolnym kierunku uzupełnione szkoleniem z zakresu pracyz dziećmi lub rodziną i udokumentuje co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną lub studiami podyplomowymi obejmującymi zakres programowy szkolenia określony na podstawie art. 12 ust. 3 ustawy z dnia 09 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (Dz. U. z 2018 r., poz. 998 ze zm.) i udokumentuje co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodzinąlub średnie i szkolenie z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną, a także udokumentuje co najmniej 3-letni staż pracy z dziećmi lub rodziną Oraz studia podyplomowe na kierunku: socjoterapia, integracja sensoryczna, terapia pedagogiczna, psychologia pozytywna, psychologia kryzysu lub mediacje rodzinne. Wymagania dodatkowe:-Znajomość obsługi komputera i programów biurowych;- Znajomość przepisów z zakresu ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej;- Umiejętność sprawnej organizacji pracy;-Dodatkowym atutem będzie :-doświadczenie w pracy w obszarze wczesnego wspomagania rozwoju dziecka,- doświadczenie w pracy w charakterze animatora czasu wolnego,- doświadczenie w pracy z rodziną,- doświadczenie rodzicielskie,-doświadczenie w pracy z osobami z obszaru wykluczenia społecznego;- doświadczenie w pracy socjoterapeutycznej,-doświadczenie w pracy wspierającej rozwój integracji sensorycznej, -doświadczenie w pracy w obszarze wspierania umiejętności szkolnych lub społecznych dzieci,-umiejętności w zakresie sprawnego/efektywnego prowadzenia gospodarstwa domowego i zarządzania zasobami finansowymi/budżetem domowym,-zdiagnozowany styl myślenia i działania kandydata raport FRIS.
Nazwa pracodawcy: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Chodzieży
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Chodzieży
Adres pracodawcy:
Krasińskiego 14, 64-800 Chodzież, powiat: chodzieski, woj: wielkopolskie
Język aplikacji o pracę: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne:
CV, list motywacyjny zawierający szerszą rekomendacje swojej kandydatury na stanowisko Starszy Asystenr Rodziny, wypełniony i podpisany kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie , oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych, oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, podpisane oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji.Wymagane dokumenty aplikacyjne w zamkniętych kopertach należy składać osobiście w sekretariacie Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Chodzieży przy ul. Zygmunta Krasińskiego 14 lub pocztą (liczy się data wpływu do Ośrodka) na adres Ośrodka z dopiskiem: Starszy Asystent Rodziny w terminie do dnia 24.06.2019 r. do godz. 10.00
Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Województwo pracodawcy: wielkopolskie
Powiat pracodawcy: chodzieski
Gmina pracodawcy: Chodzież
Kraj pracodawcy: Polska
Miejscowość pracodawcy: Chodzież
Ulica pracodawcy: Krasińskiego
Numer budynku pracodawcy: 14
Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Chodzieży
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1
Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0
Zawód wykonywany przez pracownika: asystent rodziny
Data dodania oferty pracy: 14.06.2019
Oferta pracy ważna do: 25.06.2019
Data udostępnienia oferty pracy: 14.06.2019
Data przyjęcia oferty pracy: 13.06.2019
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
link:
http://oferty.praca.gov.pl/portal/index.cbop#/szczegolyOferty?5d0d1519e1f473d3a050a15b52f622aa
Podobne oferty pracy
obsługa klienta,wycena i wykładanie towaru,obsługa kas fiskalnych
kontakt przez PUP - 2017-03-01 - Pałecznica (lubelskie)
Administrowanie nieruchomościami gminnymi. Obsługa najemców, lokatorów. Rozliczenia eksploatacyjne. Prowadzenie kart lokali. Ewidencja umów.
Zakład Nieruchomości Komunalnych w Pruszczu Gdańskim - 2019-03-01 - Pruszcz Gdański (pomorskie)
Tworzenie dokumentacji dostarczanego oprogramowania w całym procesie wytwórczym (jeśli dotyczy). Modyfikacja, zapisywanie, testowanie, wdrażanie i opracowanie programów komputerowych. Poprawa błędów aplikacji/systemów, w tym tworzenie nowych rozwiązań dla prawidłowego ich funkcjonowania. Wsparcie w tworzeniu architektury rozwiązań aplikacji/systemów komputerowych. Wykonywanie innych czynności w zakresie informatyki, w szczególności w zakresie obsługi i doradztwa zwaną dalej "działalnością twórczą".Godzina zakończenia pracy : 17:00Miejsce pracy: Wrocław, ul. GwaiździstaSala H
kontakt przez PUP - 2017-12-15 - Wrocław (dolnośląskie)
1) Wykonywanie kontroli prowadzenia gospodarki paliwami i energią w jednostkach organizacyjnych podległych Ministrowi ON lub przez niego nadzorowanych, w tym m. in.:- zabezpieczenia potrzeb cieplnych kompleksów wojskowych,- zgodności z przepisami naliczania i rozliczania paliw,- stanu technicznego i prowadzenia eksploatacji urządzeń, instalacji i sieci cieplnych i gazowych,- energochłonności kompleksów wojskowych, - spełnienia wymagań określonych w art. 54 ust. 1 ustawy - Prawo energetyczne przez osoby zajmujące się eksploatacją urządzeń, instalacji sieci cieplnych i gazowych.2) Kontrolowanie przestrzegania przepisów wynikających z ustawy - Prawo energetyczne w zakresie zaopatrzenia w ciepło i gaz kompleksów wojskowych, w tym:- zgodności zawartych umów z obowiązującymi przepisami,- optymalizacji doboru taryf i mocy zamówionych ciepła i umownych gazu,- stosowania przez przedsiębiorstwa energetyczne stawek opłat zawartych w taryfach dla energii cieplnej i gazu,- parametrów jakościowych dostaw i obsługi odbiorców w zakresie obrotu paliwami i energią.3) Wydawanie w trakcie kontroli poleceń natychmiastowego wyłączenia z eksploatacji urządzeń, instalacji i sieci energetycznych, w przypadku stwierdzenia bezpośredniego zagrożenia bezpieczeństwa obsługi lub otoczenia.4) Informowanie Kierownika Zespołu Kontroli o stwierdzonych nieprawidłowościach kwalifikujących do okresowego lub trwałego wycofania z eksploatacji określonych urządzeń i instalacji cieplnych i gazowych w celu zapobieżenia:- zagrożeniom bezpieczeństwa obsługi, mienia lub otoczenia,- nieuzasadnionemu zużywaniu paliw i energii,- zagrożeniom wystąpienia awarii lub pożaru.5) Wykonywanie oceny energetycznej obiektów wojskowych i urządzeń grzewczych z wykorzystaniem kamery termowizyjnej i analizatora procesu spalania w kotłach grzewczych.6) Przygotowywanie opinii opracowań technicznych (programów, koncepcji, audytów, bilansów energetycznych itp.) w zakresie energetyki cieplnej i gazu (w tym weryfikowanie optymalnych wariantów modernizacji), dla zadań inwestycyjnych i remontowych realizowanych w kompleksach wojskowych.7) Przygotowywanie zbiorczych danych, analiz i wniosków do okresowych informacji z działalności zespołu kontroli, ze szczególnym uwzględnieniem: stanu bezpieczeństwa eksploatacji urządzeń, instalacji i sieci cieplnych i gazowych, stosownie do wymogów zawartych w przepisach, instrukcjach eksploatacji i normach oraz zasad wiedzy technicznej bezpieczeństwa energetycznego i poprawy efektywności energetycznej kompleksów wojskowych, racjonalizacji ponoszonych kosztów inwestycyjnych i eksploatacyjnych w obszarze energetyki cieplnej.8) Prowadzenie doradztwa technicznego i ekonomicznego oraz popularyzacja zasad racjonalnego i oszczędnego gospodarowania paliwami i energią cieplną, o których mowa w art. 51 ustawy - Prawo energetyczne.
Wojskowa Inspekcja Gospodarki Energetycznej JEDNOSTKA WOJSKOWA NR 3964 - 2019-03-13 - Warszawa (mazowieckie)
kreślarz komputerów
kontakt przez PUP - 2016-05-16 - Augustów (podlaskie)
Przygotowanie ekspozycji na stoisku Warzywa Owoce, prezentacja artykułów
TESCO Polska Sp. z o.o. - 2016-06-23 - Kobylin (mazowieckie)
Starszy betoniarz
Przedsiębiorstwo Produkcji Betonów "PUBR" Spółka z o.o. - 2018-11-16 - Międzyrzecz (lubuskie)
pomoc przy montażu instalacji wodno-kanalizacyjnych
GRAFBUD S.C. M. MATUSIAK, J. KOBUSZEWSKA - 2017-04-26 - Włocławek (kujawsko-pomorskie)
prace magazynowe: rozpakowywanie i rozładowanie towarów
"ITUM OWOCE" Sp.z.o.o. - 2016-12-29 - Cieszyn (śląskie)
opracowanie i uaktualnianie dokumentacji bezpieczeństwa systemu informatycznego, wdrożenie procedury bezpiecznej eksploatacji systemów teleinformatycznych, utrzymanie zgodności konfiguracji i parametrów systemu teleinformatycznego
Jednostka Wojskowa 4495 - 2016-06-02 - Kraków (małopolskie)
Nauczanie chemii w wymiarze 2 godzin tygodniowo w kl. VII
Zespół Szkolno-Przedszkolny w Radostowie Średnim - 2017-05-25 - Radostów Średni (dolnośląskie)
praca przy produkcji, zlecone czynności produkcyjne, obsługa maszyn i urządzeń, prowadzenie dokumentacji; umowa na okres: 01.01.19-30.06.21;
kontakt przez PUP - 2018-11-08 - Porszewice (łódzkie)
jw
Komenda Stołeczna Policji - 2018-08-20 - Warszawa (mazowieckie)
obsługa kasy fiskalnej, wykładanie towaru
kontakt przez PUP - 2019-03-07 - Goleniów (zachodniopomorskie)
Analiza zdolności kredytowej spółki shella.
kontakt przez PUP - 2017-01-24 - Zabierzów (małopolskie)
przygotowywanie posiłków, obsługa gości
CARINO Roman Latkowski - 2019-03-07 - Nowa Łuka (podlaskie)
Zadania wynikające z ustawy o Państwowej Straży Pożarnej oraz ustawy o ochronie przeciwpożarnej
KOMENDA POWIATOWA PAŃSTWOWEJ STRAŻY POŻARNEJ - 2017-11-21 - Żagań (lubuskie)
wg programu stażu
kontakt przez PUP - 2017-01-27 - Poznań (wielkopolskie)
.
Party Serwis "Centrum" Jacek Zasada - 2017-06-24 - Wałbrzych (dolnośląskie)
kompletacja zamówień, przyjmowanie, pakowanie towarów, wystawianie dokumentów magazynowych,
Grajewscy Sp. Jawna - 2016-06-10 - Świebodzice (dolnośląskie)
nauczanie w szkole podstawowej
STOWARZYSZENIE EDUKATOR Szkoła Podstawowa w Woźnejwsi z siedzibą w Karczewie - 2018-11-16 - Karczewo (podlaskie)
Osoby zarejestrowane w PUP Zabrze z II profilem pomocy.
kontakt przez PUP - 2019-01-23 - Zabrze (śląskie)
sprzątanie pomieszczeń biurowych
Przedsiębiorstwo Usług Ochrony Mienia RIM Roman Moneta i Wspólnicy Spółka Jawna- ZPChr - 2018-02-21 - Radomsko (łódzkie)
prace przy pozyskiwaniu i zrywce drzew
Zakład Usług Leśnych Agnieszka Osumek - 2016-07-26 - Wilków (dolnośląskie)
Przeprowadzanie kontroli warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy.Sporządzanie i przedstawianie pracodawcy okresowych analiz stanu bezpieczeństwa i higieny pracy.Udział w opracowywaniu wewnętrznych zarządzeń, regulaminów, instrukcji ogólnych dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy.Udział w ustalaniu okoliczności i przyczyn wypadków w służbie oraz przy pracy.Udział w opracowywaniu wniosków wynikających z badania przyczyn i okoliczności wypadków w służbie oraz przy pracy a także zachorowań na choroby zawodowe i kontrola realizacji tych wniosków.Prowadzenie rejestrów, kompletowanie i przechowywanie dokumentów dotyczących wypadków przy pracy, stwierdzonych chorób zawodowych i podejrzeń o takie choroby a także przechowywanie wyników badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy.Udział w wykonywaniu oceny ryzyka zawodowego, które wiąże się z wykonywaną pracą.Przeprowadzanie szkoleń wstępnych dla policjantów i pracowników Policji.Sporządzanie skierowań na badania wstępne, okresowe, kontrolne pracowników i policjantów a także sporządzanie skierowań do komisji lekarskich.Prowadzenie szerokich zagadnień z zakresu medycyny pracy.M.Organizowanie badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia lub warunków uciążliwych, występujących w środowisku pracy.Utrzymywanie właściwych warunków bezpieczeństwa pożarowego w użytkowanych pomieszczeniach, magazynach i składnicach akt.Zapewnienie wyposażenia w podręczny sprzęt gaśniczy w obiektach KPP i komórek podległych oraz nadzorowanie jego rozmieszczenia i terminowej konserwacji.
Komenda Powiatowa Policji - 2016-08-29 - Grójec (mazowieckie)
rekrutacja osób do pracy
kontakt przez PUP - 2015-12-29 - Gorzów Wielkopolski (lubuskie)
•obsługa zamówień sprzedaży i zakupu•wystawianie dokumentów w systemie informatycznym•kontrola generowanej w dziale dokumentacji, kompletowanie i archiwizowanie•obsługa klienta zewnętrznego i wewnętrznego Spółki•rozliczanie kierowców z dokumentów i gotówki•planowanie tras dla kierowców w oparciu o zamówienia•realizowanie i dokumentowanie operacji kasowych
Drimpol Sp. z o.o. - 2018-03-28 - Będzin (śląskie)
Rozwiązywanie potencjalnych konfliktów i problemów związanych z implementacją projektu. Kierowanie zespołem projektowym. Analiza danych, przygotowywanie cyklicznych raportów. Biegła znajomość j. angielskiego i francuskiego jest wymagana do codziennego kontaktu z klientem wewnętrznym, zewnętrznym (zagranicznym).
kontakt przez PUP - 2018-06-06 - Wrocław (dolnośląskie)
Wykształcenie średnie; mile widziane doświadczenie na stanowisku magazyniera; prawo jazdy kat. B; komunikatywność; zakres obowiązków: planowanie ilościowe, uzupełnianie braków magazynowych oraz prowadzenie ewidencji w zakresie materiałów i środków; przyjmowanie, magazynowanie, wydawanie artykułów; jedna zmiana; miejsce pracy: Gliwice
Komenda Miejska Policji w Gliwicach - 2016-05-13 - Gliwice (śląskie)
Realizacja programu kształcenia, współdziałanie z nauczycielami i rodzicami.
Edukacja Wzbogacająca Życie Agnieszka Satalecka - 2018-08-23 - Łoziska (mazowieckie)