SPECJALISTA DS. MARKETINGU I ZARZĄDZANIA Władysławowo oferta pracy Mirosław Zagórski F.H.U. "ZAGÓRSCY"
Stanowisko: SPECJALISTA DS. MARKETINGU I ZARZĄDZANIA
Wynagrodzenie: od 4 000 PLN
Zakres obowiązków: rozmowy z przedstawicielami handlowymi
Data publikacji: 2017-06-28
Lokalizacja: Władysławowo (pomorskie)
Pracodawca: Mirosław Zagórski F.H.U. "ZAGÓRSCY"
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy:Harcerska 14, 84-120 Władysławowo, powiat: pucki, woj: pomorskie
Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków: rozmowy z przedstawicielami handlowymi
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar etatu: 1
Zmianowość pracy: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: od 4 000 PLN
System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną
Nazwa stanowiska: SPECJALISTA DS. MARKETINGU I ZARZĄDZANIA
Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Władysławowo
Województwo, w którym pracownik będzie pracował: pomorskie
Powiat, w którym pracownik będzie pracował: pucki
Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Władysławowo
Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska
Zawód: specjalista marketingu społecznego
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę
Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 4 000 PLN
Data rozpoczęcia pracy: 01.07.2017
Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: średnie ogólnokształcące
wymagania_wymaganiaKonieczne_jezyki_0:
angielski, w mowie - podstawowy, w piśmie - podstawowy
Nazwa pracodawcy: Mirosław Zagórski F.H.U. "ZAGÓRSCY"
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Pucku
Adres pracodawcy:
Harcerska 14, 84-120 Władysławowo, powiat: pucki, woj: pomorskie
Język aplikacji o pracę: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne: Skierowanie
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Województwo pracodawcy: pomorskie
Powiat pracodawcy: pucki
Gmina pracodawcy: Władysławowo
Kraj pracodawcy: Polska
Miejscowość pracodawcy: Władysławowo
Ulica pracodawcy: Harcerska
Numer budynku pracodawcy: 14
Profil działalności pracodawcy: HANDEL DETALICZNY ART. SPOŻYWCZE
Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Pucku
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1
Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0
Zawód wykonywany przez pracownika: specjalista marketingu społecznego
Data ostatniej aktualizacji oferty pracy: 28.06.2017
Data dodania oferty pracy: 28.06.2017
Oferta pracy ważna do: 28.07.2017
Data udostępnienia oferty pracy: 28.06.2017
Data przyjęcia oferty pracy: 28.06.2017
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
Podobne oferty pracy
kreowanie wizerunku firmy na rynku chińskim, wspieranie działu sprzedaży, ocena szans rynkowych związanych ze sprzedażą chińskich towarów
kontakt przez PUP - 2017-05-22 - Wólka Kosowska (mazowieckie)
Nawiązywanie kontaktów handlowych oraz budowanie stałych kontaktów z klientem zagranicznym.Przygotowywanie ofert handlowych.Kontrolowanie rozrachunków z klientami.
BRILUM SPÓŁKA AKCYJNA - 2017-07-31 - Gostynin (mazowieckie)
Organizacja imprez okolicznościowych
Kompleks Gastronomiczno-Wypoczynkowy Agnieszka Siwik-Karwowska - 2017-02-20 - Bogusze (warmińsko-mazurskie)
Weryfikacja faktur pod kątem formalnym i rachunkowym oraz podatkowym; przygotowywanie przelewów bankowych i księgowanie wyciągów bankowych; ewidencja i księgowanie dokumentów księgowych; weryfikacja i uzgadnianie sald; CIT, VAT, GUS.
Przedsiębiorstwo Zbożowo-Młynarskie "PZZ" w Stoisławiu S.A. - 2017-12-27 - Stoisław (zachodniopomorskie)
Zapoznanie się z zasadami panującymi w biurze podróży MY TRAVEL. Dbanie o czystośc na stanoiwksu pracy. Nabycie umiejętności z zakresu obsługi turystycznej. Nabycie umiejętności w zakresie nowoczesnych form przekazywania informacji i reklamy. Obsługa klienta, wykonywanie obowiązków terminowo, z zachowaniem odpowiedniej jakości świadczonych usług na rzecz klienta. Odbieranie poczty elektronicznej. Obsługa urządzeń biurowych. Nadzór nad dokumentami firmowymi. Rozmowy telefoniczne. Organizacja spotkań z klienta,i.
kontakt przez PUP - 2017-09-11 - Bolesławiec (dolnośląskie)
MARKETING, REKLAMA ORAZ PROMOCJA PRODUKTÓW FIRMY NA NOWYCH RYNKACH.
kontakt przez PUP - 2016-02-05 - Łódź (łódzkie)
Wymagana książeczka sanepidowska, mile widziane doświadczenie, komunikatywność. Praca w restauracji z jedzieniem na wagę. Kontakt z pracodawcą telefoniczny lub osobisty.
MAGDALENA KOZYRA - 2017-11-22 - Rybnik (śląskie)
prowadzenie rejestrow bankowych oraz kasowych,dokonywanie rozliczeń,sporządzanie list płac,prowadzenie rejestrów VAT,ustalanie zobowiązań handlowych,księgowanie operacji gospodarczych
kontakt przez PUP - 2017-05-24 - Chrzanów (małopolskie)
Miejsce pracy: Niedźwiedź. Zakres obowiązków wg. stanowiska
ZAKŁADY MECHANICZNO-REMONTOWE I ANTYKOROZJI JUREX SP. Z O. O. - 2016-04-15 - Piaseczno (mazowieckie)
obsługa klienta w zakresie sprzedaży pokryć dachowych (telefoniczna korespondencja, bezpośrednia), prowadzenie dokumentacji sprzedażowej (oferty, umowy, faktury, dokumentacje magazynowe, protokoły), obsługa kasy głównej, dbałość o prawidłowy obieg dokumentów w firmie, nadzorowanie terminów realizacji zamówień oraz dostaw
Novator Spółka Jawna Rajchel & Jelonkiewicz - 2017-01-04 - Kazimierza Wielka (świętokrzyskie)
zgodnie z zawodem
kontakt przez PUP - 2017-11-02 - Szczytno (warmińsko-mazurskie)
obsługa klienta, wprowadzanie wniosków do systemów bankowych, sprzedaż produktów finansowych
BARBARA BLAUT NIEZALEŻNY OPERATOR FINANSOWY CENTRUM 9 - 2018-07-18 - Jędrzejów (świętokrzyskie)
- Bliższe informacje na cuwkatowice.bip.gov.pl- Osoba zatrudniona na wyżej wymienionym stanowisku będzie: prowadziła kompleksową ewidencję wszystkich projektów finansowych z funduszy europejskich realizowanych przez CUW Katowice i jednostki obsługiwane,opracowywać karty projektów w uzgodnieniu z kierownikami i księgowymi projektów i ich bieżąca aktualizacją, weryfikowała i udzielała pomocy merytorycznej przy przygotowywaniu dokumentacji i wniosków oraz wniosków o płatność i zmian w WPF księgowym projektów, wprowadzała dane do systemu LSI- na wniosek przełożonego,przeprowadzała kontrolę formalno-rachunkową dokumentów związanych z realizacją projektów, na bieżąco kontrolowała wykonanie wydatków w zakresie zgodności z planem każdego z projektów, na bieżąco monitorowała przepisy prawne dotyczące projektów, przygotowywała projekty korespondencji prowadzonej przez Referat.- Wynagrodzenie: od 2900 do 3480 zł/brutto, płaca zasadnicza + wysługa lat. Praca na umowę o pracę na zastępstwo. Praca w pełnym wymiarze czasu pracy.- Praca w godz.: 7:30-15:30. Wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe o kierunku administracja, ekonomia lub inne umożliwiające wykonywanie zadań. Doświadczenie zawodowe przy wykształceniu średnim 5 lat pracy (umowa o pracę) , przy wyższym 4 lata pracy (umowa o pracę). Znajomość ustawy Kodeks Postepowania Administracyjnego ( Dz U 2017 poz 1257),znajomość programów Word i Excel, obsługa urządzeń biurowych. Umiejętności dodatkowe: doświadczenie przy realizacji projektów współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej.
CENTRUM USŁUG WSPÓLNYCH W KATOWICACH - 2018-02-23 - Katowice (śląskie)
Wspieranie działu sprzedaży i promocji firmy wobec klientów, podtrzymywanie kontaktów z klientami i tworzenie bazy klientów.
kontakt przez PUP - 2018-02-05 - Płock (mazowieckie)
praca biurowa, obsługa klientawykształcenie średnie lub wyższe (mile widziane zarządzanie i marketing)subiekt GTprofil II
kontakt przez PUP - 2018-02-01 - Ostrów Wielkopolski (wielkopolskie)
opracowywanie wniosków aplikacyjnych w ramach działań "miękkich" i "twardych" perspektywy finansowane 2014-2020
Unifund Sp.z o.o. - 2016-05-02 - Andrespol (łódzkie)
Działanie jako ekspert rynkowy i punkt centralnydla lokalnych usług HR i zarządzania zasobami ludzkimi poprzez rozwiązywaniezłożonych wniosków i wspólnych / wiodących inicjatyw. Zapewnianie klientom pełnej, dokładnej i terminowej odpowiedzi zgodnie z globalnymi i lokalnymi wytycznymi, w ramach wskaźników KPI HR oraz efektywne wykorzystanie narzędzi i systemów HR. Przejrzystość wszystkich przychodzących zapytań, w tym koordynacja z różnymi zespołami, regularna obserwacja i informowanie klientów o statusie.Szkolenie i doradzanie klientom i wewnętrznym interesariuszom w zakresie procesów i systemów HR SSC.Wykonywanie lokalnych działań związanych z sektorem C & B w odniesieniu do przypisanych rynków w celu dostarczenia dokładnego i terminowego wynagrodzenia pracowników za pośrednictwem listy płac. Utrzymanie danych HR2U i przeprowadzenie audytu zgodnie z wymaganiami kontroli wewnętrznej, procedurą audytu, OPM i wskaźnikami KPI HR. Przeprowadzanie analizy przyczyn źródłowychwszystkich błędów i implementacja działań zapobiegawczych. Zapewnianie klientom i zespołom SSC jasnych i dokładnych odpowiedzi dot. lokalnych procesów C & B. Badanie i eskalacja wyjątkowych przypadków i przetwarzanie niespójności w zespole kompensacyjnym SSC i / lub zespołach centralnych. Wspieranie zespołu kompensacyjnego SSC podczas realizacji globalnych cykli (IC, Merit, Ankiety płacowe) i dla projektów.Przygotowanie wysokiej jakości standardowych i złożonych raportów, w tym obliczeń (np. wytyczne dotyczące wzrostu wynagrodzeń) i symulacji. Uruchamianie raportów i kontroli kwalifikowalności, aby wspierać lokalne cykle C & B (nagrody, wynagrodzenia zmienne, programy świadczeń).Koordynowanie i wykonywanie złożonych zmian masowych poprzez analizę org. struktury, przygotowanie pliku, kontakt z zaangażowanymi stronami, terminowe i dokładne utrzymanie danych i przygotowanie dokumentów.Proaktywne określanie obszarów i sposobów poprawy w ramach usług świadczonych przez HR SSC. Inicjowanie i prowadzenie projektów CI w celu poprawy wydajności usług. Budowanie skutecznej współpracy między zespołami SSC i rynkiem HR w celu wdrożenia proponowanych ulepszeń. Dzielenie się najlepszymi praktykami, aby jeszcze bardziej zwiększyć jakość usług. Aktywne monitorowanie KPI zespołu, abyidentyfikować przyczyny opóźnień i / lub błędów i proponowanie ulepszeń.Wspieranie wdrażania nowych procesów i narzędzi, uczestnicząc w działaniach. Odgrywanie kluczowej roli w utrzymywaniu wiedzy w zespole przez wprowadzanie na rynek i szkolenie HR Generalists. Regularne tworzenie i aktualizacja instrukcji pracy o wysokiej jakości w porozumieniu z różnymi zaangażowanymi stronami HR. Wspieranie Lidera Zespołu, koordynując wspólne inicjatywy z zespołami SSC irynkowymi zespołami HR. Zastępowanie Lidera Zespołu podczas jego / jejnieobecności.
kontakt przez PUP - 2018-02-12 - Kraków (małopolskie)
Obsługa biura i urządzeń biurowych, prowadzenie spraw kadrowych
kontakt przez PUP - 2016-02-17 - Giebułtów (dolnośląskie)
zgodnie z programem stażu
kontakt przez PUP - 2017-12-21 - Puławy (lubelskie)
opracowanie propozycji i nadzorowanie realizacji strategii i planów marketingowych, rozpoznawanie i analizowanie potrzeb klientów, analizowanie czynników wywierających znaczący wpływ na poziom sprzedaży i prognozowanie popytu rynkowego na produkty i usługi
kontakt przez PUP - 2017-11-15 - Żyrardów (mazowieckie)
prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej
Zakłady Mięsne POLSTAN Wiesław Stępień - 2016-01-18 - Pijanów (świętokrzyskie)
promocja firmy, marketing
kontakt przez PUP - 2018-04-18 - Trzebinia (małopolskie)
koordynowanie procesów transportowych, realizowanie procesów zaopatrzenia, produkcji, sporządzanie dokumentacji logistycznych
kontakt przez PUP - 2018-08-08 - Dębów (podkarpackie)
przyjmowanie wniosków o dofinansowanie projektu od potencjalnych beneficjentów i ich rejestracja, obsługa procesu oceny wniosków o dofinansowanie projektu w trybie konkursowym, wykonywanie obowiązków dotyczących procedury odwoławczej w ramach ogłaszanych konkursów, przygotowywanie umów o dofinansowanie projektu, monitorowanie realizacji projektów, przygotowywanie bieżących informacji nt. nadzorowanych projektów, na potrzeby własne oraz instytucji zewnętrznych, prowadzenie instruktażu dla beneficjentów w zakresie realizowanych zadań, wprowadzanie do systemów informatycznych danych w zakresie realizowanych zadań, ocena formalno-merytoryczna wniosków o dofinansowanie w ramach prac Komisji Oceny Projektów, wykonywanie innych zadań związanych z zakresu stanowiska ds. projektów oraz stanowiska ds. wdrażania i monitorowania Działania/Poddziałania zleconych przez Kierownika Oddziału
WOJEWÓDZKI URZĄD PRACY - 2018-07-02 - Toruń (kujawsko-pomorskie)
odpowiedzialność za rozwój sieci sprzedaży, tłumaczenie tekstów umów handlowych i redagowanie ofert dla klientów chińskich, kontaktowanie z kontrahentami i klientami z Chin
kontakt przez PUP - 2018-02-14 - Wólka Kosowska (mazowieckie)
Prowadzenie eksploatacji urządzeń instalacji w obszarze branzy sanitarneji ogólnomechanicznej obejmującej min infrastrukturę wodno-kanalizacyjną, wody lodowej, chłodniczą, gazu sieciowego, propanu i gazów technicznych, przygotowywanie dokumentów przetargowych oraz umów w zakresie kompetencji, występowanie o warunki techniczne przyłączen ie oraz zm ianę , nadzorowanie pracy podległego zespołu firm zewnętrznych, opracowywanie projektów przepisów wewnętrznych związanym z zakresem działania stanoiwska i ich bieżącą aktualizację. Miejsce pracy: Dział Głównego Energetyka i Eksploatacji Wrocław Kontakt telefoniczny: 71 3205-131Oferta w saloi: D
Uniwersytet Przyrodniczy we Wrocławiu - 2017-01-03 - Wrocław (dolnośląskie)
j.w.
VELIT SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2015-12-03 - Warszawa (mazowieckie)
wysyłanie zapytań ofertowych do dostawców; negocjacje z dostawcami; składanie zamówień materiałowych; występowanie o atesty materiałowe i deklaracje zgodności; składanie reklamacji; przygotowanie umowy zgodnie z projektem umowy; przygotowanie dokumentacji związanej z przekazaniem placów budów; sporządzanie kosztorysów zamiennych oraz dodatkowych; sporządzanie protokołów odbioru; wystawianie faktur sprzedaży dotyczących zadań budowlanych; występowanie o referencje do inwestorów; wystawianie kart odpadów materiałówbudowlanych; sprawowanie pieczy nad gwarancjami ubezpieczeniowymi dotyczącymiinwestycji
Przedsiębiorstwo Inżynieryjno-Budowlane "SANBUD" Sp. z o.o. - 2017-10-24 - Olsztyn (warmińsko-mazurskie)
sprzedaż farb i akcesorii malarskich, rozładunek i załadunek towaru
Hurtownia Chemiczno-Przemysłowa "MB" M.Bernacka - 2017-05-23 - Nowy Dwór Gdański (pomorskie)
Sporządzanie opinii w sprawach rodzinnych i opiekuńczych oraz w sprawach nieletnich, w zakresie specjalności stanowiska.
Sąd Okręgowy w Płocku - 2016-04-08 - Płock (mazowieckie)