Stanowisko: POŚREDNIK PRACY - ASYSTENT EURES W CENTRUM EDUKACJI I PRACY MŁODZIEŻY OHP W SZCZECINIE

Wynagrodzenie: od 2 160 PLN

Zakres obowiązków: Do głównych zadań pracownika będzie należało:1. rejestrowanie osób poszukujących pracy, pozyskiwanie ofert pracy na rzecz młodzieży poszukującej dodatkowego zatrudnienia w czasie wolnym od nauki, po ukończeniu nauki lub na rzecz dorosłych poszukujących pracy;2. współpraca z pracodawcami na rynku lokalnym w celu pozyskania ofert pracy, możliwości realizacji praktyk zawodowych oraz stażu3. informowanie o możliwościach innych form zdobywania doświadczenia- wolontariat.4. udzielanie wsparcia i informacji w zakresie aktywnych metod poszukiwania pracy, sporządzania dokumentów aplikacyjnych, oczekiwań pracodawców w kontekście rozmowy kwalifikacyjnej5. gromadzenie, opracowywanie i aktualizowanie informacji o zawodach, drogach uzyskiwania kwalifikacji zawodowych oraz potrzebach rynku pracy,6. utrzymywanie stałej współpracy z publicznymi służbami zatrudnienia, szkołami, organizatorami kształcenia i szkolenia zawodowego oraz innymi instytucjami rynku pracy,7. organizowanie imprez edukacyjnych połączonych z targami pracy oraz giełd pracy8. współpraca z innymi jednostkami organizacyjnymi OHP.9. w zakresie pośrednictwa zagranicznego EURES:1. pomoc doradcy EURES w realizacji zadań, a także realizacja usług EURES,2. pozyskiwanie krajowych ofert pracy,3. wsparcie doradców EURES w organizowaniu targów i giełd pracy oraz innych imprez rekrutacyjnych,4. wsparcie doradców EURES w zorganizowaniu i przeprowadzeniu rozmowy kwalifikacyjnej na rzecz pracodawców,5. dobór odpowiedniego kandydata w odpowiedzi na ofertę pracy (preselekcja kandydatów),6. pomoc osobom poszukującym pracy w przygotowaniu dokumentów aplikacyjnych,7. analiza lokalnych rynków pracy pod kątem zapotrzebowania pracodawców, zawodów ginącychinicjowanie działań mających na celu promowanie EURES wśród pracodawców i osób poszukujących pracy,8. realizowanie usług EURES zgodnie ze standardem obowiązującym w OHP,9. przygotowanie sprawozdań miesięcznych i kwartalnych, jak również wsparcie doradcy w przygotowaniu wsadu do sprawozdania rocznego z zakresu działań realizowanych w ramach EURES,10. udział w szkoleniach doskonalących z zakresu EURES.Niezbędne wymagania:obywatelstwo polskie,1. wykształcenie wyższe, preferowany kierunek pedagogika, psychologia, socjologia,2. minimum roczne doświadczenie w pośrednictwie pracy,3. znajomość języka angielskiego na poziomie B2, potwierdzona stosownym dokumentem4. znajomość obsługi komputera (pakietu Office oraz Internetu),5. kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,6. kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.CV+ LM wraz z kserokopiami dokumentów potwierdzających kwalifikacje (dyplom ukończenia uczelni, kursów) oraz staż (świadectwa pracy) wraz z Oświadczeniem o niekaralności należy przesłać pocztą tradycyjną lub dostarczyć osobiście do ZWK OHP przy ul. Dworcowej 19 w zamkniętej kopercie do Działu Kadr w pokoju nr 313, z tytułem : Nabór-pośrednik pracy-asystent EURESUWAGA: Szczegóły dot. Aplikowania dostępne są tu: http://www.zachodniopomorska.ohp.pl/?c=mdTresc-cmPokaz-141

Data publikacji: 2018-03-27

Lokalizacja: Szczecin (zachodniopomorskie)

Pracodawca: ZACHODNIOPOMORSKA WOJEWÓDZKA KOMENDA OCHOTNICZYCH HUFCÓW PRACY W SZCZECINIE

Ta oferta pracy może już nie być aktualna!

Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.

Miejsce pracy:
DWORCOWA 19, 70-206 Szczecin, powiat: m. Szczecin, woj: zachodniopomorskie

Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków

Zakres obowiązków:
Do głównych zadań pracownika będzie należało:1. rejestrowanie osób poszukujących pracy, pozyskiwanie ofert pracy na rzecz młodzieży poszukującej dodatkowego zatrudnienia w czasie wolnym od nauki, po ukończeniu nauki lub na rzecz dorosłych poszukujących pracy;2. współpraca z pracodawcami na rynku lokalnym w celu pozyskania ofert pracy, możliwości realizacji praktyk zawodowych oraz stażu3. informowanie o możliwościach innych form zdobywania doświadczenia- wolontariat.4. udzielanie wsparcia i informacji w zakresie aktywnych metod poszukiwania pracy, sporządzania dokumentów aplikacyjnych, oczekiwań pracodawców w kontekście rozmowy kwalifikacyjnej5. gromadzenie, opracowywanie i aktualizowanie informacji o zawodach, drogach uzyskiwania kwalifikacji zawodowych oraz potrzebach rynku pracy,6. utrzymywanie stałej współpracy z publicznymi służbami zatrudnienia, szkołami, organizatorami kształcenia i szkolenia zawodowego oraz innymi instytucjami rynku pracy,7. organizowanie imprez edukacyjnych połączonych z targami pracy oraz giełd pracy8. współpraca z innymi jednostkami organizacyjnymi OHP.9. w zakresie pośrednictwa zagranicznego EURES:1. pomoc doradcy EURES w realizacji zadań, a także realizacja usług EURES,2. pozyskiwanie krajowych ofert pracy,3. wsparcie doradców EURES w organizowaniu targów i giełd pracy oraz innych imprez rekrutacyjnych,4. wsparcie doradców EURES w zorganizowaniu i przeprowadzeniu rozmowy kwalifikacyjnej na rzecz pracodawców,5. dobór odpowiedniego kandydata w odpowiedzi na ofertę pracy (preselekcja kandydatów),6. pomoc osobom poszukującym pracy w przygotowaniu dokumentów aplikacyjnych,7. analiza lokalnych rynków pracy pod kątem zapotrzebowania pracodawców, zawodów ginącychinicjowanie działań mających na celu promowanie EURES wśród pracodawców i osób poszukujących pracy,8. realizowanie usług EURES zgodnie ze standardem obowiązującym w OHP,9. przygotowanie sprawozdań miesięcznych i kwartalnych, jak również wsparcie doradcy w przygotowaniu wsadu do sprawozdania rocznego z zakresu działań realizowanych w ramach EURES,10. udział w szkoleniach doskonalących z zakresu EURES.Niezbędne wymagania:obywatelstwo polskie,1. wykształcenie wyższe, preferowany kierunek pedagogika, psychologia, socjologia,2. minimum roczne doświadczenie w pośrednictwie pracy,3. znajomość języka angielskiego na poziomie B2, potwierdzona stosownym dokumentem4. znajomość obsługi komputera (pakietu Office oraz Internetu),5. kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,6. kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.CV+ LM wraz z kserokopiami dokumentów potwierdzających kwalifikacje (dyplom ukończenia uczelni, kursów) oraz staż (świadectwa pracy) wraz z Oświadczeniem o niekaralności należy przesłać pocztą tradycyjną lub dostarczyć osobiście do ZWK OHP przy ul. Dworcowej 19 w zamkniętej kopercie do Działu Kadr w pokoju nr 313, z tytułem : Nabór-pośrednik pracy-asystent EURESUWAGA: Szczegóły dot. Aplikowania dostępne są tu: http://www.zachodniopomorska.ohp.pl/?c=mdTresc-cmPokaz-141

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Wymiar etatu: 1

Zmianowość pracy: jedna zmiana

Liczba godzin pracy w tygodniu: 40

Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto

Wysokość wynagrodzenia brutto: od 2 160 PLN

System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną

Nazwa stanowiska:
POŚREDNIK PRACY - ASYSTENT EURES W CENTRUM EDUKACJI I PRACY MŁODZIEŻY OHP W SZCZECINIE

Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Szczecin

Województwo, w którym pracownik będzie pracował: zachodniopomorskie

Powiat, w którym pracownik będzie pracował: m. Szczecin

Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Szczecin

Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska

Zawód: pozostali pośrednicy pracy i zatrudnienia

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę

Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 2 160 PLN

Data rozpoczęcia pracy: 09.04.2018

Wymagany zawody dla kandydatów na to stanowisko pracy:
Pozostali pośrednicy pracy i zatrudnienia (wymagany staż - lata: 1)

Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko:
wyższe (w tym licencjat), kierunek: PEDAGOGIKA, PSYCHOLOGIA, SOCJOLOGIA

Wymagane uprawnienia / certyfikaty dla kandydatów: OBSŁUGA KOMPUTERA

Wymagane uprawnienia / certyfikaty: ANGIELSKI B2

Wymagania odnośnie stażu pracy: lata: 1

Nazwa pracodawcy:
ZACHODNIOPOMORSKA WOJEWÓDZKA KOMENDA OCHOTNICZYCH HUFCÓW PRACY W SZCZECINIE

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Szczecinie

Adres pracodawcy:
DWORCOWA 19, 70-206 Szczecin, powiat: m. Szczecin, woj: zachodniopomorskie

Język aplikacji o pracę: polski

Wymagane dokumenty aplikacyjne:
CV+ LM wraz z kserokopiami dokumentów potwierdzających kwalifikacje (dyplom ukończenia uczelni, kursów) oraz staż (świadectwa pracy) wraz z Oświadczeniem o niekaralności należy przesłać pocztą tradycyjną lub dostarczyć osobiście do ZWK OHP przy ul. Dworcowej 19 w zamkniętej kopercie do Działu Kadr w pokoju nr 313, z tytułem : Nabór-pośrednik pracy-asystent EURESUWAGA: Szczegóły dot. Aplikowania dostępne są tu: http://www.zachodniopomorska.ohp.pl/?c=mdTresc-cmPokaz-141

Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon

Typ podmiotu pracodawcy: UP

Województwo pracodawcy: zachodniopomorskie

Powiat pracodawcy: m. Szczecin

Gmina pracodawcy: Szczecin

Kraj pracodawcy: Polska

Miejscowość pracodawcy: Szczecin

Ulica pracodawcy: DWORCOWA

Numer budynku pracodawcy: 19

Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Szczecinie

Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1

Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0

Zawód wykonywany przez pracownika: pozostali pośrednicy pracy i zatrudnienia

Data ostatniej aktualizacji oferty pracy: 27.03.2018

Data dodania oferty pracy: 27.03.2018

Oferta pracy ważna do: 29.03.2018

Data udostępnienia oferty pracy: 27.03.2018

Data przyjęcia oferty pracy: 26.03.2018

Typ oferowanej pracy: Oferta pracy

• Praca
• Powiaty
• Miejscowości
• Pracodawcy
• Stanowiska
•