spedytor
kontakt przez PUP - 2019-10-16 - Jastrzębie-Zdrój (śląskie)

wykonywanie różnych zadań organizacyjnych i koordynacyjnych, obsługa programów komputerowych, podpisywanie dokumentów
kontakt przez PUP - 2020-01-23 - Grzędy (mazowieckie)

Cięcie sadu, zbiór i sortowanie owoców, sadzenie i wiązanie drzewek, formowania drzew, szczepienia, przygotowania gleby do uprawy.
kontakt przez PUP - 2016-07-15 - Goszczyn (mazowieckie)

Kasjer handlowy
BEETSMA Sp. z o.o. - 2016-08-09 - Lesko (podkarpackie)

pielęgnacja roślin
Gospodarstwo ogrodnicze Roman Bodnar - 2020-06-25 - Rogoźnica (dolnośląskie)

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: praca na posterunku wewnętrznym i zewnętrzny, ochrona obiektów zakładu, opieka i kontrola wychowane, prowadzenie dokumentacji dotyczącej przebiegu służb.y
Zakład Poprawczy i Schronisko dla Nieletnich w Mrozach - 2021-06-02 - Mrozy (mazowieckie)

Zgodnie z programem stażu
kontakt przez PUP - 2021-04-02 - Lubomino (warmińsko-mazurskie)

obróbka materiałów, wyprodukowanie okna z tworzyw sztucznych, praca o charakterze produkcyjnym
kontakt przez PUP - 2020-10-21 - Stary Laskowiec (podlaskie)

Spawanie elementów metalowych, części układów wydechowych.
kontakt przez PUP - 2016-03-23 - Kalisz (wielkopolskie)

prace biurowe
kontakt przez PUP - 2016-10-25 - Kolonia Bogoria (świętokrzyskie)

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: praca na posterunku wewnętrznym i zewnętrzny, ochrona obiektów zakładu, opieka i kontrola wychowane, prowadzenie dokumentacji dotyczącej przebiegu służb.y
Zakład Poprawczy i Schronisko dla Nieletnich w Mrozach - 2021-06-02 - Mrozy (mazowieckie)

Odpowiada za kompletowanie i przygotowanie towarów do wysyłki; zajmuje się zabezpieczeniem towarów przed uszkodzeniem w trakcie transportu do odbiorcy.
GRUPA DROBIARSKA DAKPOL SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA - 2020-11-24 - Borowe (śląskie)

układanie kostki brukowej
Piotr Włodarczyk Usługi Ogólnobudowlane"PIAG-BUD" - 2018-01-18 - Puławy (lubelskie)

Zakres obowiązków : 1. Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników, zgodnie z obowiązującymi przepisami, w szczególności : - sporządzanie umów o pracę, świadectw pracy pracowników oraz innych dokumentów dotyczących zatrudnienia, sporządzanie pism dotyczących zmiany warunków zatrudnienia, wypowiedzenia umowy o pracę, - prowadzenie akt osobowych pracowników, - gromadzenie i przetwarzanie danych w programach komputerowych, (systematyczne nanoszenie zmian w SIO), - ustalanie uprawnień urlopowych i prowadzenie dokumentacji z tym związanej (kart urlopowych, planów urlopów), - wyliczanie pracownikom stażu pracy do wysługi lat, - sporządzanie wykazu pracowników do nagród jubileuszowych, - sporządzanie wykazu pracowników uprawnionych do otrzymania dodatkowego wynagrodzenia rocznego (trzynastki), - sporządzanie wykazu nauczycieli uprawnionych do otrzymania świadczeń urlopowych, - obliczanie premii pracownikom administracji i obsługi, - sporządzanie listy obecności, - prowadzenie ewidencji czasu pracy, zwolnień lekarskich i innych nieobecności, - sporządzanie zaświadczeń dla pracowników dotyczących stosunku pracy, - przygotowywanie dokumentacji dotyczącej awansu zawodowego nauczycieli, - prowadzenie rejestru oraz przygotowywanie wraz z Dyrektorem okresowych ocen kwalifikacyjnych pracowników samorządowych - sporządzanie sprawozdań oświatowych, statystycznych (GUS, SIO,) oraz analiz wykazu o stanie - zatrudnienia na potrzeby Dyrektora, - prowadzenie ewidencji obowiązkowych badań lekarskich, badań do celów sanitarno-epidemiologicznych, szkoleń BHP pracowników, szkoleń z zakresu udzielania I pomocy i kontrola ich aktualności, wystawianie skierowań na w/w badania 2. Archiwizacja dokumentacji kadrowej. 3. Uczestniczenie w opracowywaniu projektów regulaminów wydawanych przez dyrektora placówki (Regulamin pracy, Regulamin wynagradzania pracowników niebędących nauczycielami), w szczególności dotyczących spraw związanych z zasobami ludzkimi. 4. Wykonywanie innych prac zleconych przez Dyrektora placówki. Godziny pracy 7:30 - 11:30Praca na okres próbny: 3 miesiące1/2 etatukontakt z pracodawcą: sekretariat.sp093 (at) wroclawskaedukacja.pl
Szkoła Podstawowa nr 93 im.Tradycji OrŁa Białego - 2021-05-25 - Wrocław (dolnośląskie)

Obsługa Klientów w hurtowni, magazynie, profesjonalne doradztwo w zakresie sprzedawanego asortymentu. Praca zmianowa w hurtowni instalacyjnej w Bielsku-Białej od poniedziałku do piątku w godz. 6.00-16.00 w sb w godz. 7.00-15.00 (grafik do ustalenia). PRACA OD WRZEŚNIA.
BIMS PLUS FHH SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ GÓRNY ŚLĄSK SPÓŁKA KOMANDYTOWA - 2016-07-29 - Bielsko-Biała (śląskie)

- obsluga pieca "GWAREK"- wyrabianie i porcjowanie ciasta na linii produkcyjnej - prace pomocnicze produkcyjne w piekarni i cukierniUmowa zlecenie na okres 3 lat.Praca w przedizle czasowym: 06.00-14.00; 14.00-22.00; 22.00-06.00.
kontakt przez PUP - 2019-03-05 - Łódź (łódzkie)

zamawianie towarów (język hinduski), obsługa klientów, poszukiwanie rynków zbytu, sporządzanie ofert handlowych
kontakt przez PUP - 2020-11-25 - Jabłonowo (mazowieckie)

Praca przy budowie sieci wodno-kanalizacyjnej.
PU-H "IM-BUD" Monika Soboń - 2020-08-11 - Trakt Puszczański (łódzkie)

Nauczanie i wychowanie przedszkolne.
SAMORZĄDOWE PRZEDSZKOLE NR 187 "POD LIPAMI" W KRAKOWIE - 2019-03-04 - Kraków (małopolskie)

Zapoznanie z dokumentami księgowymi i inne
kontakt przez PUP - 2017-07-04 - Koszalin (zachodniopomorskie)

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: praca na posterunku wewnętrznym i zewnętrzny, ochrona obiektów zakładu, opieka i kontrola wychowane, prowadzenie dokumentacji dotyczącej przebiegu służb.y
Zakład Poprawczy i Schronisko dla Nieletnich w Mrozach - 2021-06-02 - Mrozy (mazowieckie)

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: praca na posterunku wewnętrznym i zewnętrzny, ochrona obiektów zakładu, opieka i kontrola wychowane, prowadzenie dokumentacji dotyczącej przebiegu służb.y
Zakład Poprawczy i Schronisko dla Nieletnich w Mrozach - 2021-06-02 - Mrozy (mazowieckie)

Zbrojarz
kontakt przez PUP - 2016-04-15 - Bierzwnik (zachodniopomorskie)

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: praca na posterunku wewnętrznym i zewnętrzny, ochrona obiektów zakładu, opieka i kontrola wychowane, prowadzenie dokumentacji dotyczącej przebiegu służb.y
Zakład Poprawczy i Schronisko dla Nieletnich w Mrozach - 2021-06-02 - Mrozy (mazowieckie)

analiza przyczyn awarii, opracowywanie działań prewencyjnych i korygujących w celu podniesienia niezawodności maszyn i urządzeń, konserwacja i stały nadzór nad stanem technicznym maszyn, wykonywanie prac remontowych maszyn , urządzeń i instalacji, modyfikacja urządzeń produkcyjnych zgodnie z przygotowywanymi projektami, zamawianie części zamiennych, prowadzenie dokumentacji z przeprowadzonych prac, znajomość budowy i zasad działania maszyn (motoreduktory, transportery, itp.). Umiejętność pracy pod presja czasu
WYTWÓRNIA PODŁOŻA ZASTĘPCZEGO SP.ZO.O SPÓŁKA KOMANDYTOWO-AKCYJNA - 2019-09-24 - Kołodziejowy Grąd (warmińsko-mazurskie)

wyszukiwanie klientów, obsługa biura, umawianie spotkań, obsługa klienta, współpraca z kontrahentami z Filipin
kontakt przez PUP - 2019-01-24 - Piaseczno (mazowieckie)

Sprzątanie pomieszczeń szpitalnych
KMORDER SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2018-12-06 - Ostrów Mazowiecka (mazowieckie)

prace budowlane głównie na terenie woj. śląskiego. Praca na wysokości powyżej 3m;
DEMETRIX Sp. z o.o. S.K. - 2020-06-22 - Piekary Śląskie (śląskie)

Zakres obowiązków : 1. Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników, zgodnie z obowiązującymi przepisami, w szczególności : - sporządzanie umów o pracę, świadectw pracy pracowników oraz innych dokumentów dotyczących zatrudnienia, sporządzanie pism dotyczących zmiany warunków zatrudnienia, wypowiedzenia umowy o pracę, - prowadzenie akt osobowych pracowników, - gromadzenie i przetwarzanie danych w programach komputerowych, (systematyczne nanoszenie zmian w SIO), - ustalanie uprawnień urlopowych i prowadzenie dokumentacji z tym związanej (kart urlopowych, planów urlopów), - wyliczanie pracownikom stażu pracy do wysługi lat, - sporządzanie wykazu pracowników do nagród jubileuszowych, - sporządzanie wykazu pracowników uprawnionych do otrzymania dodatkowego wynagrodzenia rocznego (trzynastki), - sporządzanie wykazu nauczycieli uprawnionych do otrzymania świadczeń urlopowych, - obliczanie premii pracownikom administracji i obsługi, - sporządzanie listy obecności, - prowadzenie ewidencji czasu pracy, zwolnień lekarskich i innych nieobecności, - sporządzanie zaświadczeń dla pracowników dotyczących stosunku pracy, - przygotowywanie dokumentacji dotyczącej awansu zawodowego nauczycieli, - prowadzenie rejestru oraz przygotowywanie wraz z Dyrektorem okresowych ocen kwalifikacyjnych pracowników samorządowych - sporządzanie sprawozdań oświatowych, statystycznych (GUS, SIO,) oraz analiz wykazu o stanie - zatrudnienia na potrzeby Dyrektora, - prowadzenie ewidencji obowiązkowych badań lekarskich, badań do celów sanitarno-epidemiologicznych, szkoleń BHP pracowników, szkoleń z zakresu udzielania I pomocy i kontrola ich aktualności, wystawianie skierowań na w/w badania 2. Archiwizacja dokumentacji kadrowej. 3. Uczestniczenie w opracowywaniu projektów regulaminów wydawanych przez dyrektora placówki (Regulamin pracy, Regulamin wynagradzania pracowników niebędących nauczycielami), w szczególności dotyczących spraw związanych z zasobami ludzkimi. 4. Wykonywanie innych prac zleconych przez Dyrektora placówki. Godziny pracy 7:30 - 11:30Praca na okres próbny: 3 miesiące1/2 etatukontakt z pracodawcą: sekretariat.sp093 (at) wroclawskaedukacja.pl
Szkoła Podstawowa nr 93 im.Tradycji OrŁa Białego - 2021-05-25 - Wrocław (dolnośląskie)

Zakres obowiązków : 1. Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników, zgodnie z obowiązującymi przepisami, w szczególności : - sporządzanie umów o pracę, świadectw pracy pracowników oraz innych dokumentów dotyczących zatrudnienia, sporządzanie pism dotyczących zmiany warunków zatrudnienia, wypowiedzenia umowy o pracę, - prowadzenie akt osobowych pracowników, - gromadzenie i przetwarzanie danych w programach komputerowych, (systematyczne nanoszenie zmian w SIO), - ustalanie uprawnień urlopowych i prowadzenie dokumentacji z tym związanej (kart urlopowych, planów urlopów), - wyliczanie pracownikom stażu pracy do wysługi lat, - sporządzanie wykazu pracowników do nagród jubileuszowych, - sporządzanie wykazu pracowników uprawnionych do otrzymania dodatkowego wynagrodzenia rocznego (trzynastki), - sporządzanie wykazu nauczycieli uprawnionych do otrzymania świadczeń urlopowych, - obliczanie premii pracownikom administracji i obsługi, - sporządzanie listy obecności, - prowadzenie ewidencji czasu pracy, zwolnień lekarskich i innych nieobecności, - sporządzanie zaświadczeń dla pracowników dotyczących stosunku pracy, - przygotowywanie dokumentacji dotyczącej awansu zawodowego nauczycieli, - prowadzenie rejestru oraz przygotowywanie wraz z Dyrektorem okresowych ocen kwalifikacyjnych pracowników samorządowych - sporządzanie sprawozdań oświatowych, statystycznych (GUS, SIO,) oraz analiz wykazu o stanie - zatrudnienia na potrzeby Dyrektora, - prowadzenie ewidencji obowiązkowych badań lekarskich, badań do celów sanitarno-epidemiologicznych, szkoleń BHP pracowników, szkoleń z zakresu udzielania I pomocy i kontrola ich aktualności, wystawianie skierowań na w/w badania 2. Archiwizacja dokumentacji kadrowej. 3. Uczestniczenie w opracowywaniu projektów regulaminów wydawanych przez dyrektora placówki (Regulamin pracy, Regulamin wynagradzania pracowników niebędących nauczycielami), w szczególności dotyczących spraw związanych z zasobami ludzkimi. 4. Wykonywanie innych prac zleconych przez Dyrektora placówki. Godziny pracy 7:30 - 11:30Praca na okres próbny: 3 miesiące1/2 etatukontakt z pracodawcą: sekretariat.sp093 (at) wroclawskaedukacja.pl
Szkoła Podstawowa nr 93 im.Tradycji OrŁa Białego - 2021-05-25 - Wrocław (dolnośląskie)