MONTER-ELEKTRONIK - UKŁADY ELEKTRONICZNE AUTOMATYKI PRZEMYSŁOWEJ Boruja Kościelna oferta pracy Piotr Kucharczyk CNC SERWIS
Stanowisko: MONTER-ELEKTRONIK - UKŁADY ELEKTRONICZNE AUTOMATYKI PRZEMYSŁOWEJ
Wynagrodzenie: od 2 250 PLN
Zakres obowiązków: Instalacja, monter maszyn przemysłowych, praca na wysokości.
Data publikacji: 2019-02-01
Lokalizacja: Boruja Kościelna (wielkopolskie)
Pracodawca: Piotr Kucharczyk CNC SERWIS
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy:Zakątek, 64-300 Boruja Kościelna, powiat: nowotomyski, woj: wielkopolskie
Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków:
Instalacja, monter maszyn przemysłowych, praca na wysokości.
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar etatu: 1
Zmianowość pracy: inna
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
warunkiPracyIPlacy_lGodzinWMiesiacu: 160
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: od 2 250 PLN
System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną
Czy pracodawca szuka pracowników gotowych do pracy od zaraz?: 1
Nazwa stanowiska:
MONTER-ELEKTRONIK - UKŁADY ELEKTRONICZNE AUTOMATYKI PRZEMYSŁOWEJ
Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Boruja Kościelna
Województwo, w którym pracownik będzie pracował: wielkopolskie
Powiat, w którym pracownik będzie pracował: nowotomyski
Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Nowy Tomyśl
Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska
Zawód:
monter-elektronik - układy elektroniczne automatyki przemysłowej
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę
Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 2 250 PLN
Data rozpoczęcia pracy: 01.02.2019
Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: zasadnicze zawodowe
Wymagane uprawnienia / certyfikaty dla kandydatów: uprawnienia do pracy na wysokości
Wymagane uprawnienia / certyfikaty: urawnienia eksplatacyjne powyżej 1KV do 15KV
Wymagane uprawnienia / certyfikaty: prawo jazdy kat. B
Nazwa pracodawcy: Piotr Kucharczyk CNC SERWIS
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Nowym Tomyślu
Adres pracodawcy:
Zakątek, 64-300 Boruja Kościelna, powiat: nowotomyski, woj: wielkopolskie
Język aplikacji o pracę: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne: cv
Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych: Preferowane formy kontaktu: telefon
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Województwo pracodawcy: wielkopolskie
Powiat pracodawcy: nowotomyski
Gmina pracodawcy: Nowy Tomyśl
Kraj pracodawcy: Polska
Miejscowość pracodawcy: Boruja Kościelna
Ulica pracodawcy: Zakątek
Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Nowym Tomyślu
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1
Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0
Zawód wykonywany przez pracownika:
monter-elektronik - układy elektroniczne automatyki przemysłowej
Data dodania oferty pracy: 01.02.2019
Oferta pracy ważna do: 01.03.2019
Data udostępnienia oferty pracy: 01.02.2019
Data przyjęcia oferty pracy: 01.02.2019
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
Podobne oferty pracy
- sprzedaż produktów gastronomicznych, alkoholowych- obsługa małych imprez okolicznościowych- obsługa kasy fiskalnej- przygotowanie drinków alkoholowych i bezalkoholowych
kontakt przez PUP - 2017-04-03 - Chorzów (śląskie)
spawacz metodą 131spawanie aluminiowe konstrukcji okrętowychmile widziane uprawnienia 141
kontakt przez PUP - 2018-09-06 - Gdańsk (pomorskie)
praca na produkcji
kontakt przez OHP - 2016-08-01 - Tczew (pomorskie)
praca w gabinecie diagnostyczno-zabiegowym, praca w środowisku, pomiary RR, EKG,spirometria,pobór krwi
Przedsiębiorstwo Podmiotu Leczniczego Jerzy Stępień Panaceum P.L. - 2017-02-17 - Złotów (wielkopolskie)
przeprowadzanie szkoleń na stanowiskach pracowniczych;praca przy grillu, frytownicach,tosterach; przygotowywanie kanapek, sałatek, deserów, napojów zimnych i gorących; praca przy kasie; obsługa gości; prace magazynowe.Praca w godz. : 05-15; 06-16; 07-17; 08-18; 09-19; 10-20; 11-21; 12-22; 13-23; 14-24;15-01;16-02 (pon.-niedz.)
kontakt przez PUP - 2019-07-03 - Warszawa (mazowieckie)
1. Organizowanie właściwego przepływu informacji pomiędzy podległymi kierownikami zespołów a Dyrektorem Domu Pomocy Społecznej,2. Dbanie o prawidłowe prowadzenie dokumentacji, w szczególności medycznej i planów wsparcia mieszkańca domu pomocy społecznej,Pełna treść ogłoszenia: http://www.dpsszpegawsk.pl/download/ogloszenie_08032017/og%C5%82oszenie.pdf3. Organizowanie, koordynowanie i nadzór nad pracą podległego personelu w tym zatwierdzanie urlopów wypoczynkowych i należnej opieki,4. Nadzór i koordynacja harmonogramów czasu pracy podległego personelu,5. Dokonywanie okresowych analiz i ocen jakości i efektywności pracy podległego personelu,6. Koordynacja wyjazdów na wizyty lekarskie w tym terminów wizyt,7. Współpraca z lekarzem POZ, opieki psychiatrycznej, opieki długoterminowej i paliatywnej,8. Współpraca z pielęgniarką środowiskową oraz opieki długoterminowej i paliatywnej,9. Współpraca z placówkami organizacyjnymi na terenie Domu Pomocy Społecznej praktyki zawodowe,10. Merytoryczny nadzór nad pracą pielęgniarek, opiekunów, sanitariuszek, salowych i pokojowych,11. Wydawanie zaleceń w dziedzinie metodyki pracy i prowadzenie instruktażu na tym oddziale,12. Wnioskowanie w sprawach:a) planu pracy działu i podziału zadań pomiędzy pracowników,b) obsady osobowej, sposobu zatrudnienia, wynagrodzenia i karania podległego personelu,c) potrzeby dokształcania podległego personelu,d) właściwego wyposażania warsztatu pracy podległego personelu.13. Ustalanie ramowego rozkładu czasu pracy, planów urlopów dla podległego personelu i zastępstw.14. Współpraca ze wszystkimi działami organizacyjnymi w celu udzielenia należytej pomocy i opieki mieszkańcom Domu Pomocy Społecznej.15. W zakresie opieki medycznej nad mieszkańcami w szczególności:a. obecność podczas wizyty lekarskiej oraz dopilnowanie wpisania wszystkich zaleceń lekarskich do prowadzonej dokumentacji i podpisania zleceń przez lekarza,b. czuwanie nad wykonaniem zleceń lekarskich przez podległych pracowników w należyty sposób i we właściwym czasie,c. prowadzenie podręcznej apteczki oddziału, jej uzupełnienie, należyte przechowywanie leków, zaopatrywanie w leki terminowo i zgodnie ze zaleceniami lekarskimi,d. odbieranie raportów ustnych i pisemnych podczas danej zmiany pielęgniarek,e. prowadzenie dokumentacji działu,f. czuwanie nad bezpieczeństwem mieszkańców, roztaczanie szczególnej opieki nad chorymi,g. sporządzanie zapotrzebowań żywnościowych zgodnie ze zleceniami lekarskimi i czuwanie nad higienicznym podawaniem mieszkańcom przepisanego pożywienia wg właściwej diety i o należytej ciepłocie oraz karmienie mieszkańców niesprawnych.16. W zakresie nadzoru nad podległym personelem:a) kontrolowanie obecności oraz punktualności rozpoczynania i zakończenia pracy,b) powiadomienie Dyrektora Domu Pomocy Społecznej o nieobecności personelu w pracy,c) dopilnowanie, aby podległy personel nie opuszczał stanowisk pracy przed przekazaniem działu następnej zmianie,d) zgłaszanie Dyrektorowi Domu Pomocy Społecznej wniosków dotyczących urlopów i zastępstw,e) przedstawienie Dyrektorowi Domu Pomocy Społecznej opinii o pracy podległego personelu,f) czuwanie nad oszczędnym i racjonalnym wykorzystaniem towarów, sprzętu, urządzeń i energii,g) dbanie o odpowiednią postawę i zachowanie pracowników.17. W zakresie administracyjno-gospodarczym należy:a) czuwanie nad całością inwentarza,b) pobieranie sprzętu i innych materiałów potrzebnych dla działu, prowadzenie wymiany zużytego i zniszczonego sprzętu,18.Doskonalenie wiedzy teoretycznej i umiejętności praktycznych w drodze samokształcenia, udział w organizowanych szkoleniach.19.Udział w działaniach mających na celu zaspakajanie niezbędnych potrzeb mieszkańców.20.Przestrzeganie przepisów ustawy z 19 sierpnia 1994 r. o ochronie zdrowia psychicznego (t.j. Dz.U. 2016 r., poz. 546 z późn. zm.).
DOM POMOCY SPOŁECZNEJ W SZPĘGAWSKU - 2017-03-14 - Szpęgawsk (pomorskie)
do uzgodnienia
kontakt przez PUP - 2016-04-27 - Radom (mazowieckie)
nauczanie matematyki w szkole podstawowej w klasach IV-VI
EDISON S.C. Anna Derwisz Spytkowska, Kinga Grzybowska - 2019-01-31 - Chrzanów (małopolskie)
wykładanie towarów, budowa dodatkowych ekspozycji, przestrzeganie terminów przydatności; praca w Pabianicach
Gruppo Trade Service-Polska sp. z o.o. - 2015-12-08 - Pabianice (łódzkie)
zakup materiałów i wyrobów u bengalskich dostawców, wspomaganie pracy bengalskich handlowców, odpowiedzialność za porządek w magazynie z produktami
kontakt przez PUP - 2017-02-16 - Wólka Kosowska (mazowieckie)
proste prace krawieckie
kontakt przez PUP - 2019-09-17 - Długa Wieś (wielkopolskie)
wykonywanie prac ślusarskich: trasowanie, wiercenie, prostowanie, gięcie, nitowanie, montaż, demontaż, cięcie na przecinarce taśmowej
"ASTRUS" Rafał Nagrabecki - 2018-02-13 - Koszalin (zachodniopomorskie)
praca przy przygotowywaniu pierogów;
SALEM Restauracja Jakub Ruszkiewicz - 2017-05-23 - Pabianice (łódzkie)
wg stanowiska
kontakt przez PUP - 2016-02-09 - Wołomin (mazowieckie)
przygotowanie stanowiska na terenie budowy, obsługa urządzeń budowlanych, montaż pomostów, obudowywanie wykopów, montaż i remonty instalacji i sieci wodnych, kanalizacji sanitarnych, deszczowych
kontakt przez PUP - 2017-02-07 - Kwidzyn (pomorskie)
montaż instalacji elektrycznych w przyczepach i zabudowach samochodowych, montaż instalacji 12V przyczep i samochodów, utrzymanie ruchu w zakładzie pod kątem usterek elektrycznych, samokształcenie i poszerzanie wiedzy z zakresu instalacji elektrycznych w zabudowach gastronomicznych i przyczepach, przestrzeganie przepisów BHP w zakładzie pracy
VANAVAN Sp. z o.o. - 2017-02-07 - Ćwiklice (śląskie)
Prowadzenie rozmów o charakterze sprzedażowym, budowanie i utrzymywanie pozytywnych relacji z klientem, dbanie o dobry wizerunek firmyPraca od 7:30- 15:30 umowa o pracę po okresie próbnym
GRUPA FORMAT Sp. z o.o. Sp. k. - 2018-08-06 - Żory (śląskie)
Transport materiału na budowę (teren woj. mazowieckiego).
PPUH "GAW-BUD" Eugeniusz Gawor - 2018-01-31 - Łosice (mazowieckie)
Przygotowywanie ,odnawianie i naprawa sprzętu medycznego.Wyjazdy służbowe za granicą
MEDICAL-ELEKTRO Mariusz Bielecki - 2018-05-09 - Marcinkowo (warmińsko-mazurskie)
zgodnie ze stanowiskiem; godziny pracy: 10.00- 18.00; umowa na rok z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony
Elektra Grażyna Miler - 2017-02-22 - Ustka (pomorskie)
Rozwój przywództwa:Koordynowanie procesu w zakresie podnoszenia wiedzy i rozwoju talentów pracowników o wysokim potencjale.Przeprowadzanie indywidualnych ocen rozwoju, kariery i badania potencjału talentów, korzystając z opracowanych na ten cel narzędzi.Coaching oraz wsparcia kluczowych liderów biznesu w tworzeniu planów rozwoju, które spełniają potrzeby sukcesji i rozwoju.Planowanie sukcesji:Zgodnie z zespołem Global Talent Management opracowanie i administrowanie procesem, który koncentruje się na budowaniu mocnych stron organizacji w celu zaspokojenia obecnych i przyszłych potrzeb biznesowych.Prowadzenie procesów rekrutacji na kluczowe stanowiska.Przeprowadzanie indywidualnych oceny w zakresie kompetencji przywódczych, kariery i rozwoju talentów, korzystając z dostępnych narzędzi.Przeprowadzanie szkoleń i wsparcie lokalnych zespołów HR w zakresie przeglądów talentów zgodnie z bieżącymi i przyszłymi potrzebami organizacji.Zarządzanie wydajnością i rozwój:Wdrażanie w obszarze HR spójnego globalnego procesu oceny wyników, którego celem jest koncentracja wysiłki pracownika na osiąganiu celów biznesowych i zdobywaniu niezbędnych umiejętności / kompetencji dla utrzymania ciągłego wzrostu organizacji.Prowadzenie szkoleń i koordynowanie ciągłego rozwoju pracowników.Opracowanie narzędzi do badania/Identyfikacji luk kompetencyjnych pracowników oraz wdrażanie ich w Organizacji.Budowanie programów rozwojowych w oparciu o zidentyfikowane luki kompetencyjne oraz ich wdrażanie Identyfikowanie i analiza możliwości dla poprawy efektywności organizacji oraz wdrażanie inicjatywy zgodnych ze strategią biznesu.Koordynowanie globalnym projektem Team of TeamsOpracowanie i wdrożenie w skali globalnej narzędzi do zarządzania modelami kompetencyjnymi.
kontakt przez PUP - 2019-09-16 - Tychy (śląskie)
Montaż elewacji zewnętrznych, docieplenia budynków. Praca na terenie Krakowa i okolic.
LITBUD MATEUSZ LITEWKA - 2018-07-04 - Kraków (małopolskie)
Montaż elementów z wyrobów sztucznych. Załadunek, rozładunek. Kontrola i pakowanie części z tworzyw sztucznych.
kontakt przez PUP - 2017-07-27 - Legnica (dolnośląskie)
Wystawianie faktur, utrzymywanie porządku w dokumentacji. Praca między godz. 10.00 a 15.00 -do uzgodnienia. Wymiar czasu pracy 1/2 etatu, możliwość na 1/4 etatu. Okres próbny 1 miesiąc, docelowo um. na czas nieokreślony. Wynagrodzenie 1/2 etatu -1050 zł brutto, 1/4 etatu- 525 zł brutto.
WENECJA Krzysztof Spionek - 2018-05-18 - Słupsk (pomorskie)
Do uzgodnienia
NZOZ Sanatorium Uzdrowiskowe "Plon" w Polańczyku sp.z o.o - 2017-01-13 - Polańczyk (podkarpackie)
przygotowywanie sali konsumpcyjnej do obsługi kelnerskiej (przygotowywanie, polerowanie sztućców, szkła, naczyń, nakrywanie stołów, przyjmowanie i rejestrowanie zamówień
kontakt przez PUP - 2016-08-16 - Augustów (podlaskie)
montaż, instalacja, konserwacja i naprawa sprzętu i urządzeń elektronicznych i elektrycznych, praca Lubin i okolica
kontakt przez PUP - 2018-10-26 - Lubin (dolnośląskie)
prace na linii montażowej,montowanie elementów,pakowanie
Manpower Group Sp. z o.o. - 2019-10-02 - Ostaszewo (kujawsko-pomorskie)
Ogrodnik terenów zieleni
kontakt przez PUP - 2019-04-25 - Ostrowiec Świętokrzyski (świętokrzyskie)
PAKOWANIE I WYKRAWANIE DROBIU, PRACA W POZYCJI STOJĄCEJ, PRACA WYMAGAJACA SPRAWNOŚCI FIZYCZNEJ, PRACA W WARUNKACH "SZCZEGÓLNYCH" - SILNY ZAPACH, NISKA TEMEPRATURAWYMAGANIA: ZDOLNOŚCI MANUALNE, SPRAWNOŚĆ FIZYCZNA, KSIĄŻECZKA ZDROWIA DO CELÓ SANITARNO EPIDEMIOLOGICZNYCH MIEJSCE PRACY: SZCZECIN DĄBIE;GODZINY PRACY: 06.00-14.00, 14.00-22.00 OD PONIEDZIAŁKU DO PIĄTKU;KONTAKT Z PRACODAWCĄ: c.v na mail j.wasiak (at) lsj.pl
LSJ HR GROUP IRENEUSZ SOZAŃSKI - 2016-04-20 - Szczecin (zachodniopomorskie)