MŁODSZY WYCHOWAWCA DZIAŁU PENITENCJARNEGO R199/1909-806/19 Włocławek oferta pracy ZAKŁAD KARNY WŁOCŁAWEK
Stanowisko: MŁODSZY WYCHOWAWCA DZIAŁU PENITENCJARNEGO R199/1909-806/19
Wynagrodzenie: od 4 005 PLN
Zakres obowiązków: praca na stanowisku młodszego wychowawcy działu penitencjarnego
Data publikacji: 2019-05-31
Lokalizacja: Włocławek (kujawsko-pomorskie)
Pracodawca: ZAKŁAD KARNY WŁOCŁAWEK
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy:Bartnicka 10, 87-800 Włocławek, powiat: m. Włocławek, woj: kujawsko-pomorskie
Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków:
praca na stanowisku młodszego wychowawcy działu penitencjarnego
Forma zatrudnienia: Mianowanie
Wymiar etatu: 1
Zmianowość pracy: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
warunkiPracyIPlacy_lGodzinWMiesiacu: 160
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: od 4 005 PLN
System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną
Nazwa stanowiska:
MŁODSZY WYCHOWAWCA DZIAŁU PENITENCJARNEGO R199/1909-806/19
Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Włocławek
Województwo, w którym pracownik będzie pracował: kujawsko-pomorskie
Powiat, w którym pracownik będzie pracował: m. Włocławek
Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Włocławek
Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska
Czy jest to praca stała?: 1
Zawód: wychowawca w jednostkach penitencjarnych
Dokładniejszy opis oferty pracy: praca stała
Forma zatrudnienia: Inny
Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 4 005 PLN
Data rozpoczęcia pracy: 01.09.2019
Data zakończenia pracy: 31.08.2021
Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: wyższe (w tym licencjat)
wymagania_wymaganiaPozadane_zawody_0: Wychowawca w jednostkach penitencjarnych
Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
W Służbie Więziennej może pełnić służbę osoba: posiadająca obywatelstwo polskie; posiadająca uregulowany stosunek do służby wojskowej (dotyczy mężczyzn); korzystająca z pełni praw publicznych; dająca rękojmię prawidłowego wykonywania powierzonych zadań; która nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo umyślne lub umyślne przestępstwo skarbowe albo wobec której nie został wydany prawomocny wyrok warunkowo umarzający postępowanie karne o takie przestępstwo, a także nie toczy się przeciwko niej postępowanie karne o takie przestępstwo; dająca rękojmię zachowania tajemnicy stosownie do wymogów określonych w przepisach o ochronie informacji niejawnych; posiadająca wykształcenie wyższe o kierunku mającym zastosowanie w resocjalizacji, w szczególności: resocjalizacja, profilaktyka społeczna, pedagogika, socjologia, kryminalistyka oraz prawo; posiadająca zdolność fizyczną i psychiczną do pełnienia służby.
Nazwa pracodawcy: ZAKŁAD KARNY WŁOCŁAWEK
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy we Włocławku
Adres pracodawcy:
Wały Jagiellońskie 4, 85-001 Bydgoszcz, powiat: m. Bydgoszcz, woj: kujawsko-pomorskie
Język aplikacji o pracę: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne:
Kandydat do służby w Służbie Więziennej składa następujące dokumenty:1) podanie o przyjęcie do służby ze wskazaniem działu Służby Więziennej i stanowiska służbowego, o które się ubiega;2) wypełnioną ankietę personalną;3) kserokopie świadectw pracy lub służby;4) kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, kwalifikacje zawodowe i specjalistyczne;5) wypełnioną ankietę bezpieczeństwa osobowego lub odpowiednie poświadczenie bezpieczeństwa w rozumieniu przepisów o ochronie informacji niejawnych, jeżeli stanowisko służbowe, o które ubiega się kandydat, jest związane z dostępem do informacji niejawnych o klauzuli poufne lub wyższej;6) oświadczenie kandydata o zdolności do przystąpienia do testu sprawności fizycznej.Szczegółowe informacje można uzyskać w Okręgowym Inspektoracie Służby Więziennej w Bydgoszczy ul. Wały Jagiellońskie 4 lub pod nr telefonu 52 58 55 342 lub 52 58 55 337.Osoba zainteresowana winna złożyć w siedzibie Okręgowego Inspektoratu Służby Więziennej w Bydgoszczy, ul. Wały Jagiellońskie 4, w godzinach 9.00 - 15.00 lub za pośrednictwem poczty w terminie do dnia 28 czerwca 2019 r. (liczy się data wpływu dokumentów do OISW w Bydgoszczy). Dokumenty powinny być składane w zamkniętej kopercie z dopiskiem Oferta pracy na stanowisko młodszy wychowawca działu penitencjarnego.Rozpatrywane będą tylko kompletne zgłoszenia złożone w formie papierowej (dokumenty złożone po wyznaczonym terminie nie będą rozpatrywane).Nie zwracamy złożonych dokumentów.O terminie rozmowy kwalifikacyjnej wybrani kandydaci zostaną poinformowani telefonicznieDokumenty kandydatów, którzy nie zakwalifikowali się do kolejnych etapów postępowania zostaną zarchiwizowane zgodnie z aktualnie obowiązująca instrukcją kancelaryjną.Klauzula informacyjna:- Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej: RODO), informuję, jak niżej.- Administratorem Pani/Pana danych jest Dyrektor Okręgowy Służby Więziennej w Bydgoszczy, z siedzibą w Bydgoszczy, ul. Wały Jagiellońskie 4 (tel. 52 585 52 52). Administrator prowadzi operacje przetwarzania Pani/Pana danych osobowych.Inspektorem danych osobowych jest Jacek Dekowski, e-mail: iod_oisw_bydgoszcz (at) sw.gov.pl (tel. 52 585 58 92)- Dane osobowe są przetwarzane w celu przeprowadzenia naboru do służby, na podstawie art. 6 ust.1 lit. a RODO, tj. wyrażenia Pani/Pana dobrowolnej zgody i nie będą udostępniane innym odbiorcom.- Podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych.- Podanie danych jest niezbędne do nawiązania stosunku służbowego.Posiada Pani/Pan prawo do:- żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych,- wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania,- przenoszenia danych,- wniesienia skargi do organu nadzorczego,- cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych, wycofania zgody w dowolnym momencie, przy czym cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność przetwarzania, którego dokonano na jej podstawie przed cofnięciem zgody.- Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.- Dane osobowe będą przetwarzane przez okres 2 lat po zakończeniu naboru do celów archiwalnych w interesie publicznym.- Podanie danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne w celu przeprowadzenia naboru, w którym Pani/Pan bierze udział. Niepodanie danych osobowych wiązać się będzie z odmową poddania się postępowaniu kwalifikacyjnemu.
Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, poczta
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Województwo pracodawcy: kujawsko-pomorskie
Powiat pracodawcy: m. Bydgoszcz
Gmina pracodawcy: Bydgoszcz
Kraj pracodawcy: Polska
Miejscowość pracodawcy: Bydgoszcz
Ulica pracodawcy: Wały Jagiellońskie
Numer budynku pracodawcy: 4
Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy we Włocławku
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1
Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0
Zawód wykonywany przez pracownika: wychowawca w jednostkach penitencjarnych
Data dodania oferty pracy: 31.05.2019
Oferta pracy ważna do: 28.06.2019
Data udostępnienia oferty pracy: 31.05.2019
Data przyjęcia oferty pracy: 31.05.2019
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
link:
http://oferty.praca.gov.pl/portal/index.cbop#/szczegolyOferty?1c2e14f31611e94eb54441bcf42ae51e
Podobne oferty pracy
Obsługa urządzeń znajdujących się w pomieszczeniach kuchennych lokalu.Przygotowywanie surowców do przyrządzania surówek i sałatek.Przygotowywanie zup, mięs, dań różnego rodzaju zgodnie z menu lokalu.Dbanie o czystość w miejscu pracy.Pomoc w przygotowywaniu pierogów, klusek śląskich, pyz, kopytek itp. własnej produkcji.
kontakt przez PUP - 2019-01-09 - Wieluń (łódzkie)
pomoc we wdrażaniu i konsekwentnej realizacji procesów i zasad z zakresu ryzyka (w tym nowych inicjatyw biznesowych i złożonych transakcji) - dbałość, w ramach swoich kompetencji, o ustalanie standardów firmy w zakresie ryzyka, które umożliwiają sprawną i efektywną realizację działań na rzecz kontroli ryzyka, zgodnie z wymogami i reguulacjami - ujmowanie zagadnień ryzyka w szerokiej perspektywie oraz dbałość o to, aby kwestie istotne byłyby kierowanie do osób zarządzających wyższego szczebla - kierowanie i koordynacja przeglądów w zakresie ryzyka należących do ich kompetencji - wykazywanie się znajomością produktów, procesów, systemów i polityk UBS, a także wymogów i trendów regulacyjnych istotnych dla pełnienia ich roli
kontakt przez PUP - 2019-03-14 - Zabierzów (małopolskie)
prowadzenie zajęć wspierających niezależne funkcjonowanie i rozwój prostych umiejętności pro-zawodowych dla dorosłych osób z niepełnosprawnością
Polskie Stowarzyszenie Na Rzecz Osób z Niepełnosprawnością Intelektualną Koło w Poznaniu - 2018-08-31 - Poznań (wielkopolskie)
- raportowanie kluczowych wskaźników wydajności i kontroli statusów - przygotowywanie wysokiej jakości analiz - dostosowanie raportów dotyczących modeli ryzyka do odpowiednich odbiorców - budowanie, rozwijanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi interesariuszami i odbiorcami raportów - współpraca z zespołem ds. polityki i ładu korporacyjnego - proaktywne identyfikowanie możliwości ciągłego doskonalenia w zakresie zarządzania danymi modeli ryzyka - utrzymywanie na wysokim poziomie wiedzy dotyczącej obecnych i przyszłych wymagań biznesowych w kontekście zarządzania modelami ryzyka
kontakt przez PUP - 2019-05-22 - Zabierzów (małopolskie)
Praca z osobami chorymi w hospicjum.
DOM OPIEKI HOSPICYJNEJ ŁTPCH "HOSPICJUM" P.W. ŚW. DUCHA W ŁOMŻY - 2018-04-10 - Łomża (podlaskie)
wykonywanie zabiegów tj. elektroterapia (TENS, diodynamic, prąd galwaniczny), magnetoterapia (pole niskiej częstotliwości), światłolecznictwo (solux, bioptron), laseroterapia,
Salezjański Ośrodek Szkolno-Wychowawczy - 2018-06-20 - Tarnowskie Góry (śląskie)
Obsłua klientów, pozyskiwanie nowych klientów, realizowanie wyznaczonej strategii sprzedaży, budowanie pozytywnego wizerunku firmy.
South Energy Partners Sp. z o. o. - 2016-07-18 - Radlin (śląskie)
Organizacja i przygotowanie wysyłek w sklepie internetowym.
Ajchsztet Muzolf SOLLUX LIGHTING SP.J. - 2016-02-10 - Budzyń (wielkopolskie)
Miejsce pracy: ŻórawinaUmowa na czas zastępstwaKontakt kandydatów z pracodawcą: 713165092, przedszkolezorawina18 (at) gmail.com sala C
PRZEDSZKOLE PUBLICZNE W ŻÓRAWINIE Z ODDZIAŁEM ZAMIEJSCOWYM W WĘGRACH - 2018-02-13 - Żórawina (dolnośląskie)
- obsługa maszyn typu giętarki, prasy, dziurkarki, tokarki - kontrola jakości detali - wpisywanie wyników pomiarów w karcie kontroli
WORK EXPRESS Sp. z o.o. - 2016-04-20 - Żory (śląskie)
OCHRONA ZLECONYCH OBIEKTÓW.
P.U. JAREXS SP. Z O.O. - 2019-06-06 - Rudzienko (mazowieckie)
świadczenie usług opiekuńczych,gospoarczych i pielegnacyjnych nad chorym w domu
kontakt przez PUP - 2019-03-26 - Cewice (pomorskie)
PRZYGOTOWANIE WYMAGANYCH ODCZYNNIKÓW DO BADAŃ, BADANIE CHEMIKALIÓW, WYKONYWANIE ANALIZ LABORATORYJNYCH
"OPTEX" Spółka Akcyjna - 2017-08-01 - Opoczno (łódzkie)
Organizowanie pracy kuchni, współtworzenie menu, dbanie o jakość serwowanych dań.
KANCELARIA PRAWNA I PODATKOWA "KONSULTANT", CITY CENTER BOGDAN SUMIŃSKI - 2016-04-12 - Nowe Rumunki (mazowieckie)
malowanie szpachlowanie, roboty budowlane
kontakt przez PUP - 2016-03-29 - Białystok (podlaskie)
Wykonywanie prac kancelaryjno-biurowych i pomocniczych w sprawach prowadzonych przez prokuratorów. Prowadzenie urządzeń ewidencyjnych określonych w przepisach o biurowości. Prowadzenie korespondencji. Sporządzanie projektów pism. Zapewnienie sprawnego obiegu wpływających i sporządzanych w prokuraturze dokumentów procesowych i innych pism oraz ich ewidencjonowanie i rejestrowanie.
Prokuratura Okręgowa w Warszawie - 2019-05-09 - Warszawa (mazowieckie)
X
kontakt przez PUP - 2016-03-30 - Gniewczyna Tryniecka (podkarpackie)
Wg programu stażu
kontakt przez PUP - 2016-12-20 - Kraków (małopolskie)
brak danych
Zakład Karny w Koronowie - 2017-03-09 - Koronowo (kujawsko-pomorskie)
Obsługa tokarki, obróbka skrawaniem elementów metalowych
"INTEK" sp. z o.o. - 2018-02-16 - Lubawa (warmińsko-mazurskie)
Obsługa żurawia/dźwigu o udźwigu do 60 ton.Praca w ramach umowy o pracę na okres próbny 3 m-cy z moźliwością przedłużenia na czas nieokreślony, istnieje możliwość negocjacji wynagrodzenia. Praca na terenie woj. śląskiego, w systemie jednozmianowym w godz.: 07.00-15.00. Wyjazdy z siedziby firmy.
DŹWIGMAR-KASPRZAK RYSZARD KASPRZAK - 2018-07-18 - Bielsko-Biała (śląskie)
Telefoniczna obsługa klientów w ruchu przychodzącym oraz wychodzącym, przedłużanie umów, udzielanie informacji o aktualnej ofercie operatora, reprezentowanie i utrzymanie pozytywnego wizerunku firmy, sprzedaż usług telekomunikacyjnych
Work Service S.A. - 2017-10-13 - Łódź (łódzkie)
wykonywanie kąpieli, toalet, karmienie, wysadzanie na wózki inwalidzkie mieszkańców DPS Piła
kontakt przez PUP - 2018-05-16 - Piła (wielkopolskie)
Obsługa klienta, obsługa za barem, sprzątanie na sali, polerowanie szkieł i sztućców
kontakt przez PUP - 2017-04-07 - Nowy Ciechocinek (kujawsko-pomorskie)
- pakowanie towaru;- przyjmowanie / wydawanie towaru;- inne prace magazynowe
kontakt przez PUP - 2016-05-11 - Dąbrowa Górnicza (śląskie)
Wykonywanie prac zgodnie z wymaganą dokumentacją i technologią.
Przedsiębiorstwo Budowy Urządzeń Chłodniczych S.A. - 2019-02-20 - Gdynia (pomorskie)
obsługa stacji paliw
LEMAR R.L.E. Leśniak sp. j. - 2016-02-16 - Hebdów (małopolskie)
Do podstawowych obowiązków na stanowisku młodszego referenta ds. wymiaru i księgowości opłaty GO należy m.in. przyjmowanie i weryfikacja składanych deklaracji od właścicieli nieruchomości w zakresie prawidłowości ich wypełnienia; stała aktualizacja bazy danych rejestru ZGRP wszystkich właścicieli nieruchomości zamieszkałych i niezamieszkałych objętych systemem gospodarki odpadami komunalnymi; prowadzenie ewidencji opłat za gospodarowanie odpadami komunalnymi; obsługa interesantów w zakresie powierzonych zadań; prowadzenie kart kontowych osób fizycznych i osób prawnych z tytułu opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi; prowadzenie na poszczególnych kontach podatników prawidłowej ewidencji przypisów, odpisów, wpłat, zwrotów i zaliczeń nadpłat z tytułu opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi; bieżące księgowanie wpływów z tytułu opłaty za gospodarowanie odpadami w systemie doc.pl; przygotowywanie informacji dla Zespołu finansowo księgowego w zakresie zwrotów nadpłat; zaliczanie nadpłat w całości lub części na poczet przyszłych należności w opłatach za gospodarowanie odpadami komunalnymi wg procedur wewnętrznych; przygotowywanie postanowień o sposobie zarachowania wpłaty oraz postanowień w sprawie zwrotu nadpłaconej opłaty; sporządzanie raportów dziennych dotyczących wpłat bankowych; miesięczne sporządzanie zestawień i ich uzgodnień w zakresie zadań realizowanych przez zespół; przygotowywanie danych do sprawozdań; przygotowywanie zaświadczeń o dokonaniu wpłaty w przypadku zagubienia lub zniszczenia przez podatnika wydanego mu dowodu wpłaty na jego wniosek; bieżąca analiza przepisów prawa w zakresie prowadzonych spraw i proponowanie zmian nimi wprowadzonych; przygotowywanie materiałów i opracowań dla Zgromadzenia oraz Zarządu Związku Gmin Regionu Płockiego; tworzenie, utrzymywanie i bieżąca aktualizacja portali internetowych i baz danych BIP w zakresie wyznaczonym dla Biura; przygotowywanie dokumentacji przetargowej w zakresie powierzonych zadań oraz udział w pracach komisji przetargowej; prowadzenie postępowań do 30 tyś. euro zgodnie z przepisami ustawy Prawo zamówieniach publicznych w zakresie prowadzonych zadań; przygotowywanie akt do archiwum zgodnie z obowiązującymi przepisami; wykonywanie innych czynności zaleconych przez Dyrektora Biura, Głównego Księgowego i kierownika działu. Na tym stanowisku wymagana będzie również znajomość m.in. następujących ustaw: 1.z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (t.j. Dz.U. 2018 poz. 1260);2.Ustawa z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz.U. 2018 poz. 1000);3.z dnia 8 marca 1990 roku o samorządzie gminnym (t.j. Dz.U. 2018 poz. 994 z późn. zm.);4.z dnia 12 stycznia 1991 roku o podatkach i opłatach lokalnych (t.j. Dz.U. 2018 poz. 1445); 5.z dnia 29 sierpnia 1997 roku ordynacja podatkowa (t.j. Dz.U. 2018 poz. 800 z późn. zm.) 6.z dnia 27 sierpnia 2009 roku o finansach publicznych (t.j. Dz.U. 2017 poz. 2077 z późn. zm.) 7.z dnia 29 stycznia 2004 roku Prawo zamówień publicznych (t.j. Dz.U. 2017 poz. 1579 z późn. zm.) 8.z dnia 13 września 1996 r. o utrzymaniu czystości i porządku w gminach (tj. Dz.U. 2018 poz. 1454 z późn. zm.) 9. Kodeks postępowania administracyjnego ( t.j. Dz.U. 2017 poz. 1257 z późn. zm.) 10.Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) a także wiedza w zakresie: - Działalności Statutowej Związku Gmin Regionu Płockiego (Statut Związku Gmin Regionu Płockiego) - Znajomości specyfiki Gmin -Członków Związku Gmin Regionu Płockiego.Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce: Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Biurze Związku Gmin Regionu Płockiego, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze jest niższy niż 6 %. Praca w Biurze Związku Gmin Regionu Płockiego, Zglenickiego 42. Bezpieczne warunki pracy na stanowisku. Miejsce pracy w budynku z podjazdem, stanowisko pracy na parterze. Stanowisko pracy w pomieszczeniu dostosowanym do wózków inwalidzkich. Ciągi komunikacyjne w budynku o odpowiedniej szerokości. W budynku znajdują się toalety o małej powierzchni użytkowej i wąskich drzwiach.
Związek Gmin Regionu Płockiego - 2018-09-07 - Płock (mazowieckie)
Obsługa maszyn CNC. Praca dwuzmianowa w godz.6.00-14.00 i 14-22.00 od poniedziałku do piątku w Bielsku-Białej.
"INCOBEX" Spółka z o.o. - 2015-11-27 - Bielsko-Biała (śląskie)
dopuszczanie aparatury do pracy,walidacja,zatwierdzanie raportów,kwalifikacja odczynników,dokumentacja w systemie komputerowym i papierowa,szklenia
REGIONALNE CENTRUM KRWIODAWSTWA I KRWIOLECZNICTWA - 2017-02-07 - Olsztyn (warmińsko-mazurskie)
