LEKTOR-T艁UMACZ Wadowice oferta pracy kontakt przez PUP
Stanowisko: LEKTOR-T艁UMACZ
Wynagrodzenie: od 70 PLN
Zakres obowi膮zk贸w: PROWADZENIE LEKCJI J臉ZYKOWYCH DLA PRACOWNIK脫W I T艁UMACZENIE TEKST脫W FIRMOWYCH.Umowa zlecenie na okres 2 lat, praca 2 godz. tygodniowo, w przedziale czasowym 7-20, dok艂adne godziny pracy do ustalenia, ok.10 h miesi臋cznie.
Data publikacji: 2020-07-14
Lokalizacja: Wadowice (ma艂opolskie)
Pracodawca: kontakt przez PUP
Ta oferta pracy mo偶e ju偶 nie by膰 aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urz臋du Pracy.
Miejsce pracy: Wadowice, powiat: wadowicki, woj: ma艂opolskieRodzaj obowi膮zk贸w na tym stanowisku pracy: Zakres obowi膮zk贸w
Zakres obowi膮zk贸w:
PROWADZENIE LEKCJI J臉ZYKOWYCH DLA PRACOWNIK脫W I T艁UMACZENIE TEKST脫W FIRMOWYCH.Umowa zlecenie na okres 2 lat, praca 2 godz. tygodniowo, w przedziale czasowym 7-20, dok艂adne godziny pracy do ustalenia, ok.10 h miesi臋cznie.
Forma zatrudnienia: Umowa zlecenie / Umowa o 艣wiadczenie us艂ug
warunkiPracyIPlacy_kodRodzajuZatrudnienia: RPs005|20
Zmianowo艣膰 pracy: nie dotyczy
warunkiPracyIPlacy_kodZmianowosci: RPd058|6
Liczba godzin pracy w tygodniu: 2
warunkiPracyIPlacy_lGodzinWMiesiacu: 10
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysoko艣膰 wynagrodzenia brutto: od 70 PLN
Opis wynagrodzenia dla pracuj膮cych na tym stanowisku: 70 z艂/h, 2 h tygodniowo, ok. 10h w miesi膮cu
Nazwa stanowiska: LEKTOR-T艁UMACZ
Miejscow艣膰, w kt贸rej pracownik b臋dzie pracowa艂: Wadowice
Wojew贸dztwo, w kt贸rym pracownik b臋dzie pracowa艂: ma艂opolskie
warunkiPracyIPlacy_kodWojewodztwa: 12
Powiat, w kt贸rym pracownik b臋dzie pracowa艂: wadowicki
warunkiPracyIPlacy_kodPowiatu: 1218
Pa艅stwo, w kt贸rym pracownik b臋dzie pracowa艂: Polska
Zaw贸d: lektor j臋zyka obcego
Forma zatrudnienia: Umowa zlecenie
Wysoko艣膰 wynagrodzenia i typ stawki: od 70 PLN
Data rozpocz臋cia pracy: 25.07.2020
Data zako艅czenia pracy: 24.07.2022
Wymagane wykszta艂cenie dla kandydat贸w na to stanowisko: wy偶sze (w tym licencjat), brak
wymagania_wymaganiaKonieczne_wyksztalceniaSzczegoly_0: Array
wymagania_wymaganiaKonieczne_jezyki_0:
angielski, w mowie - C1 - zaawansowany, w pi艣mie - C1 - zaawansowany
wymagania_wymaganiaKonieczne_jezykiSzczegoly_0: Array
Wymagane uprawnienia / certyfikaty dla kandydat贸w: certyfikat j臋zyka angielskiego
wymagania_wymaganiaKonieczne_umiejetnosciSzczegoly_0: Array
Dodatkowe informacje odno艣nie wymaga艅 dla kandydat贸w na to stanowisko:
Wykszta艂cenie wy偶sze, certyfikat j臋zyka angielskiego, znajomo艣膰 j臋zyka angielskiego na poziomie C1 - zaawansowany, do艣wiadczenie zawodowe min. 1 rok.
Wymagania odno艣nie sta偶u pracy: [cbop.i18n.stazSerializer.lata]: 1
Nazwa pracodawcy: kontakt przez PUP
danePracodawcy_nip: 5512623095
danePracodawcy_regon: 362985001
Spos贸b aplikowania: za po艣rednictwem urz臋du
Nazwa urz臋du publikuj膮cego og艂oszenie o prac臋: Powiatowy Urz膮d Pracy w Wadowicach
Adres pracodawcy:
Starowiejska 22b, 34-120 Andrych贸w, powiat: wadowicki, woj: ma艂opolskie
J臋zyk aplikacji o prac臋: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne: skierowanie, CV
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Wojew贸dztwo pracodawcy: ma艂opolskie
danePracodawcy_kodWojewodztwa: 12
Powiat pracodawcy: wadowicki
danePracodawcy_kodPowiatu: 1218
Gmina pracodawcy: Andrych贸w
Kraj pracodawcy: Polska
danePracodawcy_kodKraju: RPd016|134
Miejscowo艣膰 pracodawcy: Andrych贸w
danePracodawcy_kodMiejscowosci: 0924023
Ulica pracodawcy: Starowiejska
Numer budynku pracodawcy: 22b
Oferta zg艂oszona przez: Powiatowy Urz膮d Pracy w Wadowicach
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1
Liczba wolnych miejsc pracy dla os贸b niepe艂nosprawnych: 1
Oferta pracy dla osoby zarejestrowanej w powiatowym urz臋dzie pracy: 1
pozostaleDane_kodZawodu: RPd057|235301
Zaw贸d wykonywany przez pracownika: lektor j臋zyka obcego
pozostaleDane_kodKategoriiOferty: RPd011|212
Data dodania oferty pracy: 15.07.2020
Oferta pracy wa偶na do: 28.07.2020
Data udost臋pnienia oferty pracy: 15.07.2020
Data przyj臋cia oferty pracy: 14.07.2020
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
kodJezyka: pl
link:
http://oferty.praca.gov.pl/portal/index.cbop#/szczegolyOferty?4f40b0d35323d80b7a1bcdf2082ed5ce
Podobne oferty pracy
w/g programu
kontakt przez PUP - 2020-02-10 - W艂odawa (lubelskie)
Prace biurowe i w terenie
NORTH-GEO - 2016-12-07 - Warka (mazowieckie)
do uzgodnienia
kontakt przez PUP - 2019-11-25 - Kowala (艣wi臋tokrzyskie)
pozyskiwanie i profesjonalna obs艂uga klient贸w w zakresie 艣waidczonych us艂ug, dokonywanie operacji got贸wkowych i bezgot贸wkowych, aktywna sprzeda偶 produkt贸w finansowych, udzia艂 w akcjach marketingowych, sporz膮dzanie dokumentacji w zakresie 艣wiadczonych us艂ug, kszta艂towanie pozytywnego wizerunku firmy.Praca na jedn膮 zmian臋 od 9.00-17.00
Stefczyk Finanse - Towarzystwo Zarz膮dzaj膮ce SKOK Sp贸艂ka z o.o. Sp贸艂ka Komandytowo-Akcyjna - 2016-03-10 - Mielec (podkarpackie)
wg. programu sta偶u
kontakt przez PUP - 2018-02-09 - Jug贸w (dolno艣l膮skie)
zgodnie ze stanowiskiem
kontakt przez PUP - 2017-05-17 - Nowa D膮browa (pomorskie)
magazynier
kontakt przez PUP - 2019-02-20 - Podd臋bice (艂贸dzkie)
Przygotowanie miejsca pracy dla hydraulik贸w, monter贸w, bruzdowanie, wykopy r臋czne pod instalacje sanitarne, praceporz膮dkowe po monta偶u.
Us艂ugi Remontowo-Budowlane Mielcarski B艂a偶ej - 2021-05-04 - Promnice (wielkopolskie)
Przygotowanie miejsca pracy dla hydraulik贸w, monter贸w, bruzdowanie, wykopy r臋czne pod instalacje sanitarne, praceporz膮dkowe po monta偶u.
Us艂ugi Remontowo-Budowlane Mielcarski B艂a偶ej - 2021-05-04 - Promnice (wielkopolskie)
Profesjonalna obs艂uga klienta, obs艂uga kasy fiskalnej, terminala, przyjmowanie towaru i ekspozycja zgodnie ze standardami Firmy. Miejsce wykonywania pracy: Boles艂awiec (sklepy monopolowo - tytoniowe)
SYSTEM Sp贸艂ka Jawna A.T.Skowro艅scy T.Hnidziejko - 2016-04-01 - Boles艂awiec (dolno艣l膮skie)
Wykonywanie prac budowlanych
LUXCOM MATEUSZ RUCZY艃SKI - 2017-06-09 - Kuligi (warmi艅sko-mazurskie)
Obs艂uga klienta, uk艂adanie towaru
kontakt przez PUP - 2019-03-27 - D臋blin (lubelskie)
Prace porz膮dkowe
kontakt przez PUP - 2017-10-10 - Ostrowite (wielkopolskie)
Wykszta艂cenie 艣rednie; wymagane do艣wiadczenie w sprzeda偶y i/lub obs艂udze klienta; prawo jazdy kat. B; 艂atwo艣膰 nawi膮zywania kontakt贸w; zakres obowi膮zk贸w: prowadzenie negocjacji, pozyskiwanie nowych klient贸w, inicjowanie i utrzymywanie d艂ugofalowych relacji z klientami, ofertowanie i aktywna sprzeda偶 produkt贸w sys. CAD, us艂ug aplikacji bran偶owych, aktywny udzia艂 w projektach i akcjach marketingowych; jedna zmiana; miejsce pracy: Gliwice
P.A. NOVA SP脫艁KA AKCYJNA - 2019-03-07 - Gliwice (艣l膮skie)
- nadzorowanie Kontraktu na roboty budowlane - monitorowanie post臋pu prac w艂膮cznie ze sk艂adaniem z nich raport贸w,- prowadzenie i przechowywanie korespondencji z podmiotami bior膮cymi udzia艂 w realizacji kontrakt贸w na roboty ze szczeg贸lnym uwzgl臋dnieniem ostrze偶e艅, uwag i wniosk贸w kierowanych do Wykonawcy mog膮cych by膰 dowodami w razie ewentualnych spor贸w, roszcze艅 Wykonawcy, katastrof budowlanych itp. - przygotowywanie 艣wiadectw dotycz膮cych ilo艣ci wykonanych rob贸t i przej臋cia rob贸t,- zapewnienie prowadzenia fizycznych (obmiary oraz inwentaryzacje rob贸t na budowie) i finansowych rozlicze艅 kontrakt贸w na roboty budowlane zgodnie z zasadami prowadzenia rozlicze艅 oraz stosowanymi regulacjami.- terminowe wykonywanie powierzonych obowi膮zk贸w oraz ich wykonywanie w taki spos贸b aby zapewni膰 koordynacj臋 pracy pozosta艂ych cz艂onk贸w personelu,- wykonywanie swoich obowi膮zk贸w sumiennie i odpowiedzialnie w spos贸b odpowiadaj膮cy standardowi staranno艣ci, wymaganej od osoby zajmuj膮cej si臋 obs艂ug膮 inwestycji i nie podejmowaniu dzia艂a艅 na niekorzy艣膰 Pracodawcy,- ka偶dorazowe odnotowywanie w kalendarzu firmowym wyj艣膰/wyjazd贸w s艂u偶bowych w tym narad i Rad Budowy.- w trakcie trwania Umowy, a tak偶e po jej wyga艣ni臋ciu lub rozwi膮zaniu Pracownik zobowi膮zuje si臋 zachowa膰 w tajemnicy, ani nie ujawnia膰 偶adnej innej osobie trzeciej ani nie wykorzystywa膰 dla cel贸w sprzecznych z interesami Pracodawcy informacji, kt贸re uzyska艂 w trakcie wykonywania Umowy, w szczeg贸lno艣ci danych dotycz膮cych klient贸w, osi膮ganych wynik贸w i strategii rozwoju Pracodawcy, a tak偶e danych osobowych, za wyj膮tkiem sytuacji, gdy: stan tajemnicy wobec tych informacji usta艂 i s膮 one znane publicznie lub ich ujawnienia 偶膮da uprawniony organ w przewidzianej prawem formie i tre艣ci, b膮d藕 ujawnienie informacji b臋dzie uzasadnione ochron膮 interes贸w prawnych i ekonomicznych Pracodawcy (np. w toku procesu s膮dowego z udzia艂em Pracodawcy), b膮d藕 na ujawnienie informacji wyrazi zgod臋 na pi艣mie Pracodawca.- wykonywanie innych czynno艣ci zwi膮zanych bezpo艣rednio z prac膮 zawodow膮 nie obj臋tych niniejszym zakresem a zleconych przez prze艂o偶onego oraz okre艣lonych w Regulaminie Pracy ZDI oraz ustawie z dnia 7 lipca 1994 r. Prawo Budowlane (Dz. U. nr 89, poz. 414 z p贸藕niejszymi zmianami).
ZDI SP脫艁KA Z OGRANICZON膭 ODPOWIEDZIALNO艢CI膭 - 2021-05-14 - Che艂m (lubelskie)
- nadzorowanie Kontraktu na roboty budowlane - monitorowanie post臋pu prac w艂膮cznie ze sk艂adaniem z nich raport贸w,- prowadzenie i przechowywanie korespondencji z podmiotami bior膮cymi udzia艂 w realizacji kontrakt贸w na roboty ze szczeg贸lnym uwzgl臋dnieniem ostrze偶e艅, uwag i wniosk贸w kierowanych do Wykonawcy mog膮cych by膰 dowodami w razie ewentualnych spor贸w, roszcze艅 Wykonawcy, katastrof budowlanych itp. - przygotowywanie 艣wiadectw dotycz膮cych ilo艣ci wykonanych rob贸t i przej臋cia rob贸t,- zapewnienie prowadzenia fizycznych (obmiary oraz inwentaryzacje rob贸t na budowie) i finansowych rozlicze艅 kontrakt贸w na roboty budowlane zgodnie z zasadami prowadzenia rozlicze艅 oraz stosowanymi regulacjami.- terminowe wykonywanie powierzonych obowi膮zk贸w oraz ich wykonywanie w taki spos贸b aby zapewni膰 koordynacj臋 pracy pozosta艂ych cz艂onk贸w personelu,- wykonywanie swoich obowi膮zk贸w sumiennie i odpowiedzialnie w spos贸b odpowiadaj膮cy standardowi staranno艣ci, wymaganej od osoby zajmuj膮cej si臋 obs艂ug膮 inwestycji i nie podejmowaniu dzia艂a艅 na niekorzy艣膰 Pracodawcy,- ka偶dorazowe odnotowywanie w kalendarzu firmowym wyj艣膰/wyjazd贸w s艂u偶bowych w tym narad i Rad Budowy.- w trakcie trwania Umowy, a tak偶e po jej wyga艣ni臋ciu lub rozwi膮zaniu Pracownik zobowi膮zuje si臋 zachowa膰 w tajemnicy, ani nie ujawnia膰 偶adnej innej osobie trzeciej ani nie wykorzystywa膰 dla cel贸w sprzecznych z interesami Pracodawcy informacji, kt贸re uzyska艂 w trakcie wykonywania Umowy, w szczeg贸lno艣ci danych dotycz膮cych klient贸w, osi膮ganych wynik贸w i strategii rozwoju Pracodawcy, a tak偶e danych osobowych, za wyj膮tkiem sytuacji, gdy: stan tajemnicy wobec tych informacji usta艂 i s膮 one znane publicznie lub ich ujawnienia 偶膮da uprawniony organ w przewidzianej prawem formie i tre艣ci, b膮d藕 ujawnienie informacji b臋dzie uzasadnione ochron膮 interes贸w prawnych i ekonomicznych Pracodawcy (np. w toku procesu s膮dowego z udzia艂em Pracodawcy), b膮d藕 na ujawnienie informacji wyrazi zgod臋 na pi艣mie Pracodawca.- wykonywanie innych czynno艣ci zwi膮zanych bezpo艣rednio z prac膮 zawodow膮 nie obj臋tych niniejszym zakresem a zleconych przez prze艂o偶onego oraz okre艣lonych w Regulaminie Pracy ZDI oraz ustawie z dnia 7 lipca 1994 r. Prawo Budowlane (Dz. U. nr 89, poz. 414 z p贸藕niejszymi zmianami).
ZDI SP脫艁KA Z OGRANICZON膭 ODPOWIEDZIALNO艢CI膭 - 2021-05-14 - Che艂m (lubelskie)
- nadzorowanie Kontraktu na roboty budowlane - monitorowanie post臋pu prac w艂膮cznie ze sk艂adaniem z nich raport贸w,- prowadzenie i przechowywanie korespondencji z podmiotami bior膮cymi udzia艂 w realizacji kontrakt贸w na roboty ze szczeg贸lnym uwzgl臋dnieniem ostrze偶e艅, uwag i wniosk贸w kierowanych do Wykonawcy mog膮cych by膰 dowodami w razie ewentualnych spor贸w, roszcze艅 Wykonawcy, katastrof budowlanych itp. - przygotowywanie 艣wiadectw dotycz膮cych ilo艣ci wykonanych rob贸t i przej臋cia rob贸t,- zapewnienie prowadzenia fizycznych (obmiary oraz inwentaryzacje rob贸t na budowie) i finansowych rozlicze艅 kontrakt贸w na roboty budowlane zgodnie z zasadami prowadzenia rozlicze艅 oraz stosowanymi regulacjami.- terminowe wykonywanie powierzonych obowi膮zk贸w oraz ich wykonywanie w taki spos贸b aby zapewni膰 koordynacj臋 pracy pozosta艂ych cz艂onk贸w personelu,- wykonywanie swoich obowi膮zk贸w sumiennie i odpowiedzialnie w spos贸b odpowiadaj膮cy standardowi staranno艣ci, wymaganej od osoby zajmuj膮cej si臋 obs艂ug膮 inwestycji i nie podejmowaniu dzia艂a艅 na niekorzy艣膰 Pracodawcy,- ka偶dorazowe odnotowywanie w kalendarzu firmowym wyj艣膰/wyjazd贸w s艂u偶bowych w tym narad i Rad Budowy.- w trakcie trwania Umowy, a tak偶e po jej wyga艣ni臋ciu lub rozwi膮zaniu Pracownik zobowi膮zuje si臋 zachowa膰 w tajemnicy, ani nie ujawnia膰 偶adnej innej osobie trzeciej ani nie wykorzystywa膰 dla cel贸w sprzecznych z interesami Pracodawcy informacji, kt贸re uzyska艂 w trakcie wykonywania Umowy, w szczeg贸lno艣ci danych dotycz膮cych klient贸w, osi膮ganych wynik贸w i strategii rozwoju Pracodawcy, a tak偶e danych osobowych, za wyj膮tkiem sytuacji, gdy: stan tajemnicy wobec tych informacji usta艂 i s膮 one znane publicznie lub ich ujawnienia 偶膮da uprawniony organ w przewidzianej prawem formie i tre艣ci, b膮d藕 ujawnienie informacji b臋dzie uzasadnione ochron膮 interes贸w prawnych i ekonomicznych Pracodawcy (np. w toku procesu s膮dowego z udzia艂em Pracodawcy), b膮d藕 na ujawnienie informacji wyrazi zgod臋 na pi艣mie Pracodawca.- wykonywanie innych czynno艣ci zwi膮zanych bezpo艣rednio z prac膮 zawodow膮 nie obj臋tych niniejszym zakresem a zleconych przez prze艂o偶onego oraz okre艣lonych w Regulaminie Pracy ZDI oraz ustawie z dnia 7 lipca 1994 r. Prawo Budowlane (Dz. U. nr 89, poz. 414 z p贸藕niejszymi zmianami).
ZDI SP脫艁KA Z OGRANICZON膭 ODPOWIEDZIALNO艢CI膭 - 2021-05-14 - Che艂m (lubelskie)
Obs艂uga klienta,obs艂uga terminalu do kas p艂atniczach,przyjmowanie towaru
kontakt przez PUP - 2018-06-27 - Zbytowa (dolno艣l膮skie)
Wykonywanie rob贸t og贸lnobudowlanychJedna zmiana 7-15Praca Elbl膮g+okolice (pomorskie, wojew贸dztwo warmi艅sko-mazurskie)-pracodawca zapewnia dojazd na miejsce pracy
Grzegorz Marchlewski Us艂ugi Og贸lnobudowlane, Dekarstwo - 2021-03-08 - Elbl膮g (warmi艅sko-mazurskie)
prace interwencyjne
kontakt przez PUP - 2017-10-13 - Bia艂ogard (zachodniopomorskie)
Przygotowanie miejsca pracy dla hydraulik贸w, monter贸w, bruzdowanie, wykopy r臋czne pod instalacje sanitarne, praceporz膮dkowe po monta偶u.
Us艂ugi Remontowo-Budowlane Mielcarski B艂a偶ej - 2021-05-04 - Promnice (wielkopolskie)
Sprzeda偶 art. spo偶ywczych, wyk艂adanie towaru, utrzymanie porz膮dku w miejscu pracy
FHU "AMIL", Mariusz Pietkiewicz - 2019-08-05 - Gi偶ycko (warmi艅sko-mazurskie)
- nadzorowanie Kontraktu na roboty budowlane - monitorowanie post臋pu prac w艂膮cznie ze sk艂adaniem z nich raport贸w,- prowadzenie i przechowywanie korespondencji z podmiotami bior膮cymi udzia艂 w realizacji kontrakt贸w na roboty ze szczeg贸lnym uwzgl臋dnieniem ostrze偶e艅, uwag i wniosk贸w kierowanych do Wykonawcy mog膮cych by膰 dowodami w razie ewentualnych spor贸w, roszcze艅 Wykonawcy, katastrof budowlanych itp. - przygotowywanie 艣wiadectw dotycz膮cych ilo艣ci wykonanych rob贸t i przej臋cia rob贸t,- zapewnienie prowadzenia fizycznych (obmiary oraz inwentaryzacje rob贸t na budowie) i finansowych rozlicze艅 kontrakt贸w na roboty budowlane zgodnie z zasadami prowadzenia rozlicze艅 oraz stosowanymi regulacjami.- terminowe wykonywanie powierzonych obowi膮zk贸w oraz ich wykonywanie w taki spos贸b aby zapewni膰 koordynacj臋 pracy pozosta艂ych cz艂onk贸w personelu,- wykonywanie swoich obowi膮zk贸w sumiennie i odpowiedzialnie w spos贸b odpowiadaj膮cy standardowi staranno艣ci, wymaganej od osoby zajmuj膮cej si臋 obs艂ug膮 inwestycji i nie podejmowaniu dzia艂a艅 na niekorzy艣膰 Pracodawcy,- ka偶dorazowe odnotowywanie w kalendarzu firmowym wyj艣膰/wyjazd贸w s艂u偶bowych w tym narad i Rad Budowy.- w trakcie trwania Umowy, a tak偶e po jej wyga艣ni臋ciu lub rozwi膮zaniu Pracownik zobowi膮zuje si臋 zachowa膰 w tajemnicy, ani nie ujawnia膰 偶adnej innej osobie trzeciej ani nie wykorzystywa膰 dla cel贸w sprzecznych z interesami Pracodawcy informacji, kt贸re uzyska艂 w trakcie wykonywania Umowy, w szczeg贸lno艣ci danych dotycz膮cych klient贸w, osi膮ganych wynik贸w i strategii rozwoju Pracodawcy, a tak偶e danych osobowych, za wyj膮tkiem sytuacji, gdy: stan tajemnicy wobec tych informacji usta艂 i s膮 one znane publicznie lub ich ujawnienia 偶膮da uprawniony organ w przewidzianej prawem formie i tre艣ci, b膮d藕 ujawnienie informacji b臋dzie uzasadnione ochron膮 interes贸w prawnych i ekonomicznych Pracodawcy (np. w toku procesu s膮dowego z udzia艂em Pracodawcy), b膮d藕 na ujawnienie informacji wyrazi zgod臋 na pi艣mie Pracodawca.- wykonywanie innych czynno艣ci zwi膮zanych bezpo艣rednio z prac膮 zawodow膮 nie obj臋tych niniejszym zakresem a zleconych przez prze艂o偶onego oraz okre艣lonych w Regulaminie Pracy ZDI oraz ustawie z dnia 7 lipca 1994 r. Prawo Budowlane (Dz. U. nr 89, poz. 414 z p贸藕niejszymi zmianami).
ZDI SP脫艁KA Z OGRANICZON膭 ODPOWIEDZIALNO艢CI膭 - 2021-05-14 - Che艂m (lubelskie)
- nadzorowanie Kontraktu na roboty budowlane - monitorowanie post臋pu prac w艂膮cznie ze sk艂adaniem z nich raport贸w,- prowadzenie i przechowywanie korespondencji z podmiotami bior膮cymi udzia艂 w realizacji kontrakt贸w na roboty ze szczeg贸lnym uwzgl臋dnieniem ostrze偶e艅, uwag i wniosk贸w kierowanych do Wykonawcy mog膮cych by膰 dowodami w razie ewentualnych spor贸w, roszcze艅 Wykonawcy, katastrof budowlanych itp. - przygotowywanie 艣wiadectw dotycz膮cych ilo艣ci wykonanych rob贸t i przej臋cia rob贸t,- zapewnienie prowadzenia fizycznych (obmiary oraz inwentaryzacje rob贸t na budowie) i finansowych rozlicze艅 kontrakt贸w na roboty budowlane zgodnie z zasadami prowadzenia rozlicze艅 oraz stosowanymi regulacjami.- terminowe wykonywanie powierzonych obowi膮zk贸w oraz ich wykonywanie w taki spos贸b aby zapewni膰 koordynacj臋 pracy pozosta艂ych cz艂onk贸w personelu,- wykonywanie swoich obowi膮zk贸w sumiennie i odpowiedzialnie w spos贸b odpowiadaj膮cy standardowi staranno艣ci, wymaganej od osoby zajmuj膮cej si臋 obs艂ug膮 inwestycji i nie podejmowaniu dzia艂a艅 na niekorzy艣膰 Pracodawcy,- ka偶dorazowe odnotowywanie w kalendarzu firmowym wyj艣膰/wyjazd贸w s艂u偶bowych w tym narad i Rad Budowy.- w trakcie trwania Umowy, a tak偶e po jej wyga艣ni臋ciu lub rozwi膮zaniu Pracownik zobowi膮zuje si臋 zachowa膰 w tajemnicy, ani nie ujawnia膰 偶adnej innej osobie trzeciej ani nie wykorzystywa膰 dla cel贸w sprzecznych z interesami Pracodawcy informacji, kt贸re uzyska艂 w trakcie wykonywania Umowy, w szczeg贸lno艣ci danych dotycz膮cych klient贸w, osi膮ganych wynik贸w i strategii rozwoju Pracodawcy, a tak偶e danych osobowych, za wyj膮tkiem sytuacji, gdy: stan tajemnicy wobec tych informacji usta艂 i s膮 one znane publicznie lub ich ujawnienia 偶膮da uprawniony organ w przewidzianej prawem formie i tre艣ci, b膮d藕 ujawnienie informacji b臋dzie uzasadnione ochron膮 interes贸w prawnych i ekonomicznych Pracodawcy (np. w toku procesu s膮dowego z udzia艂em Pracodawcy), b膮d藕 na ujawnienie informacji wyrazi zgod臋 na pi艣mie Pracodawca.- wykonywanie innych czynno艣ci zwi膮zanych bezpo艣rednio z prac膮 zawodow膮 nie obj臋tych niniejszym zakresem a zleconych przez prze艂o偶onego oraz okre艣lonych w Regulaminie Pracy ZDI oraz ustawie z dnia 7 lipca 1994 r. Prawo Budowlane (Dz. U. nr 89, poz. 414 z p贸藕niejszymi zmianami).
ZDI SP脫艁KA Z OGRANICZON膭 ODPOWIEDZIALNO艢CI膭 - 2021-05-14 - Che艂m (lubelskie)
Nadz贸r budowlany nad budow膮 kanalizacji wodno-deszczowej. Obs艂uga niwelatora przy uk艂adaniu kanalizacji. Miejsce pracy wojew贸dztwo opolskie (powiat nyski).
ZAK艁AD INSTALACJI WOD.KAN.GAZ. I ELEKTRYCZ. S.C. K.PODPORA - 2018-07-18 - Radzikowice (opolskie)
- nadzorowanie Kontraktu na roboty budowlane - monitorowanie post臋pu prac w艂膮cznie ze sk艂adaniem z nich raport贸w,- prowadzenie i przechowywanie korespondencji z podmiotami bior膮cymi udzia艂 w realizacji kontrakt贸w na roboty ze szczeg贸lnym uwzgl臋dnieniem ostrze偶e艅, uwag i wniosk贸w kierowanych do Wykonawcy mog膮cych by膰 dowodami w razie ewentualnych spor贸w, roszcze艅 Wykonawcy, katastrof budowlanych itp. - przygotowywanie 艣wiadectw dotycz膮cych ilo艣ci wykonanych rob贸t i przej臋cia rob贸t,- zapewnienie prowadzenia fizycznych (obmiary oraz inwentaryzacje rob贸t na budowie) i finansowych rozlicze艅 kontrakt贸w na roboty budowlane zgodnie z zasadami prowadzenia rozlicze艅 oraz stosowanymi regulacjami.- terminowe wykonywanie powierzonych obowi膮zk贸w oraz ich wykonywanie w taki spos贸b aby zapewni膰 koordynacj臋 pracy pozosta艂ych cz艂onk贸w personelu,- wykonywanie swoich obowi膮zk贸w sumiennie i odpowiedzialnie w spos贸b odpowiadaj膮cy standardowi staranno艣ci, wymaganej od osoby zajmuj膮cej si臋 obs艂ug膮 inwestycji i nie podejmowaniu dzia艂a艅 na niekorzy艣膰 Pracodawcy,- ka偶dorazowe odnotowywanie w kalendarzu firmowym wyj艣膰/wyjazd贸w s艂u偶bowych w tym narad i Rad Budowy.- w trakcie trwania Umowy, a tak偶e po jej wyga艣ni臋ciu lub rozwi膮zaniu Pracownik zobowi膮zuje si臋 zachowa膰 w tajemnicy, ani nie ujawnia膰 偶adnej innej osobie trzeciej ani nie wykorzystywa膰 dla cel贸w sprzecznych z interesami Pracodawcy informacji, kt贸re uzyska艂 w trakcie wykonywania Umowy, w szczeg贸lno艣ci danych dotycz膮cych klient贸w, osi膮ganych wynik贸w i strategii rozwoju Pracodawcy, a tak偶e danych osobowych, za wyj膮tkiem sytuacji, gdy: stan tajemnicy wobec tych informacji usta艂 i s膮 one znane publicznie lub ich ujawnienia 偶膮da uprawniony organ w przewidzianej prawem formie i tre艣ci, b膮d藕 ujawnienie informacji b臋dzie uzasadnione ochron膮 interes贸w prawnych i ekonomicznych Pracodawcy (np. w toku procesu s膮dowego z udzia艂em Pracodawcy), b膮d藕 na ujawnienie informacji wyrazi zgod臋 na pi艣mie Pracodawca.- wykonywanie innych czynno艣ci zwi膮zanych bezpo艣rednio z prac膮 zawodow膮 nie obj臋tych niniejszym zakresem a zleconych przez prze艂o偶onego oraz okre艣lonych w Regulaminie Pracy ZDI oraz ustawie z dnia 7 lipca 1994 r. Prawo Budowlane (Dz. U. nr 89, poz. 414 z p贸藕niejszymi zmianami).
ZDI SP脫艁KA Z OGRANICZON膭 ODPOWIEDZIALNO艢CI膭 - 2021-05-14 - Che艂m (lubelskie)
sporz膮dzanie, dekretacja i wprowadzanie do ksi膮g rachunkowych dowod贸w ksi臋gowych,opracowywanie wyci膮g贸w bankowych,wsp贸艂praca miedzy kom贸rkami w zakresie uzgodnie艅 wp艂yw贸w,obs艂uga bankowo艣ci elektronicznej,uzgadnianie i rozliczanie kont rozrachunkowych,obs艂uga systemu finansowo-ksi臋gowego,przygotowywanie do archiwizowania dokumentacji ksi臋gowej.
kontakt przez PUP - 2017-08-02 - Olsztyn (warmi艅sko-mazurskie)
Nadz贸r nad prowadzonymi budowami, ofertowanie, raportowanie
kontakt przez PUP - 2016-02-15 - Kielce (艣wi臋tokrzyskie)
Obs艂ugfa rachunkowo-finansowa firmy w zakresie weryfikacji, obs艂ugi oraz realizowania p艂atno艣ci; wprowadzanie dokument贸w kosztowych do programu Firma 2000 oraz ich opisywania zgodnie z przyj臋tym planem koszt贸w.
kontakt przez PUP - 2021-05-25 - Luba艅 (dolno艣l膮skie)
wykszt. zawodowe lub 艣rednie, mo偶e byc osoba do przyuczenia, prof. II
kontakt przez PUP - 2019-05-29 - Odolan贸w (wielkopolskie)