Stanowisko: KSIĘGOWY (SEKCJA RACHUBY I PŁAC)

Wynagrodzenie: od 2 376 PLN

Zakres obowiązków: do obowiązków należy m.in_:1)wykonywanie dekretacji dokumentów płacowych;2)analizowanie rozkazów dziennych jednostki oraz pododdziałów będących na zaopatrzeniu dotyczących spraw finansowych żołnierzy. zawodowych;3)wprowadzanie rzetelnie, prawidłowo i terminowa danych do programu PROSTA_K w zakresie Grupy Obsługi Statków Powietrznych i Grupy Wsparcia mając na calu sporządzenie list uposażeń żołnierzy zawodowych, oraz w zastępstwie list uposażeń żołnierzy niezawodowych NSR i służby przygolowavic=ej;4)dokonywanie potrąceń na listach uposażeń i przekazywanie ich terminowa i zgodnie z danymi adresowymi zawartymi w tytułach wykonawczych poszczególnym wierzycielom. Realizacje potrąceń dokonuje zgodnie z postanowieniami określonymi w przepisach dotyczących potrąceń w przypadkach skomplikowanych ma obowiązek uzyskać opinię radcy prawnego;5)systematycznie sprawdzać uprawnienia żołnierzy do poszczególnych składników uposażenia w celu uniknięcia niedopłat lub nadpłat należności oraz konieczności wypłat odsetek;6)sprawdzania uprawnień do dodatkowych należności z tytułu odpraw, nagród jubileuszowych, dodatkowego wynagrodzenia rocznego, przeniesień służbowych, przejazdy raz w m-cu, gratyfikacji urlopowych, dopłat do wypoczynku i innych wynikających z przepisów dotyczących żołnierzy;7)sporządzanie na podstawie wyciągów z rozkazu listy wypłat dodatkowych należności nie ujmowanych na listach uposażeni;8)dokonywanie wstępnej kontroli wykonywanych dokumentów dotyczących wypłat tolnierzy;9)dokonywanie następnej kontroli operacji gospodarczych stanowiących przedmiot księgowań w zakresie wypłat żołnierzy;10)potrącanie należnych zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych ze wszystkich należności pod legających temu podatkowi;11)dokonywanie rozliczenia żołnierzy: - odchodzących w ciągu roku Rit-U, po zakończeniu roku Pit-1 1, oraz egzekwowania wypełnienia oświadczeń i informacji niezbędnych do prawidłowego naliczania podatku;12)systematyczne sprawdzanie poszczególnych świadczeń z tytułu ubezpieczenia społecznego, zdrowotnego wypłacanego zolnierzom;13)rozliczanie z Zus (naliczanie składek od wypłaconych uposażeń i umów zleceń, wypełnianie deklaracji w zakresie ubezpieczeń zdrowotnychi społecznych w celu ujęcia ich w zbiorczych raportach do ZUS oraz przekazania z tego tytułu w odpowiedniej wysokości należnych składek;14)systematycznie w miesięcznych okresach sprawozdawczych brać udział w uzgodnieniach wydatków i rozrachunków z danymi w sekcji księgowości;15)sporządzanie i gromadzenie danych i materiałów niezbędnych do wykonania sprawozdań i zestawień z uposażeń żołnierzy;16)obsługiwanie programów informatycznych 51 PROSTA K, PODATEK., 31 Sfmks, PŁATNIK, PROSTA NSR, LIMN;1 7) obsługiwanie programu WSI RON: tworzenie dostawców XKO1 i odWorców XD01;-wyszukiwanie dokumentów księgowych FBO3; rejestracja należności i zobowiązań w programie ZWSIRON poprzez:import plików list plac i uposażeń - ZIP oraz list dodatkowych należności- ZILPDK, generowanie plików z przelewami do VideoTELa - Filo, rejestracja zobowiązań FB60, korekta zobowiązań FB65;wyświetlanie raportu zawierającego wprowadzone dokumenty na poszczególne paragrafy ZMON;18)tworzenie dokumentów rezerwacji środków w planie finansowym w SAP FIVIX1 ,,FIViZ1 oraz wprowadzanie odchyleń: %IX M1, FIVIZP1V11:19)wprowadzanie odchyleń w programie POTRZEBY roku bieżącym za OG2303:20)posiadanie umiejętności korzystania z edytora W D. arkusza kalkulacyjnego EXCEL, programu poczty elektroniczn j oraz przeglądarki internetowej w zakresie umożliwiającym amodzielną pracę;22) zapoznanie się z aktualnymi instrukcjami do progi u Prosta K, Podatek a w przypadku zmiany danych tam zawartych dokonywać ich aktualizacji;21)znajomość instrukcji obiegu i kontroli dokumentów księgowych JW. 3293, udzielanie wyjaśnień na temat obiegu dokurnenegzekwowanie w ramach swojego zakresu obowiązk właściwej realizacji obiegu dokumentów oraz branie udział w jej ktualizowaniu w ozecf dotyczącej dowodów uposażeniowych;22)dokonywanie wydruków niezbędnych dok umentóWuposażeniowych oraz uaktualnianie ich na bieżąco m.in. kart uposażeń, decyzji administracyjnych i pozostałych;23)codzienne sporządzanie kopii bezpieczeństwa archiwów programów uposażeniowych na dysku wymiennym;

Data publikacji: 2019-02-18

Lokalizacja: Powidz (wielkopolskie)

Pracodawca: JEDNOSTKA WOJSKOWA- Baza Lotnictwa Transportowego

Ta oferta pracy może już nie być aktualna!

Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.

Miejsce pracy:
WITKOWSKA 8, 62-430 Powidz, powiat: słupecki, woj: wielkopolskie

Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków

Zakres obowiązków:
do obowiązków należy m.in_:1)wykonywanie dekretacji dokumentów płacowych;2)analizowanie rozkazów dziennych jednostki oraz pododdziałów będących na zaopatrzeniu dotyczących spraw finansowych żołnierzy. zawodowych;3)wprowadzanie rzetelnie, prawidłowo i terminowa danych do programu PROSTA_K w zakresie Grupy Obsługi Statków Powietrznych i Grupy Wsparcia mając na calu sporządzenie list uposażeń żołnierzy zawodowych, oraz w zastępstwie list uposażeń żołnierzy niezawodowych NSR i służby przygolowavic=ej;4)dokonywanie potrąceń na listach uposażeń i przekazywanie ich terminowa i zgodnie z danymi adresowymi zawartymi w tytułach wykonawczych poszczególnym wierzycielom. Realizacje potrąceń dokonuje zgodnie z postanowieniami określonymi w przepisach dotyczących potrąceń w przypadkach skomplikowanych ma obowiązek uzyskać opinię radcy prawnego;5)systematycznie sprawdzać uprawnienia żołnierzy do poszczególnych składników uposażenia w celu uniknięcia niedopłat lub nadpłat należności oraz konieczności wypłat odsetek;6)sprawdzania uprawnień do dodatkowych należności z tytułu odpraw, nagród jubileuszowych, dodatkowego wynagrodzenia rocznego, przeniesień służbowych, przejazdy raz w m-cu, gratyfikacji urlopowych, dopłat do wypoczynku i innych wynikających z przepisów dotyczących żołnierzy;7)sporządzanie na podstawie wyciągów z rozkazu listy wypłat dodatkowych należności nie ujmowanych na listach uposażeni;8)dokonywanie wstępnej kontroli wykonywanych dokumentów dotyczących wypłat tolnierzy;9)dokonywanie następnej kontroli operacji gospodarczych stanowiących przedmiot księgowań w zakresie wypłat żołnierzy;10)potrącanie należnych zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych ze wszystkich należności pod legających temu podatkowi;11)dokonywanie rozliczenia żołnierzy: - odchodzących w ciągu roku Rit-U, po zakończeniu roku Pit-1 1, oraz egzekwowania wypełnienia oświadczeń i informacji niezbędnych do prawidłowego naliczania podatku;12)systematyczne sprawdzanie poszczególnych świadczeń z tytułu ubezpieczenia społecznego, zdrowotnego wypłacanego zolnierzom;13)rozliczanie z Zus (naliczanie składek od wypłaconych uposażeń i umów zleceń, wypełnianie deklaracji w zakresie ubezpieczeń zdrowotnychi społecznych w celu ujęcia ich w zbiorczych raportach do ZUS oraz przekazania z tego tytułu w odpowiedniej wysokości należnych składek;14)systematycznie w miesięcznych okresach sprawozdawczych brać udział w uzgodnieniach wydatków i rozrachunków z danymi w sekcji księgowości;15)sporządzanie i gromadzenie danych i materiałów niezbędnych do wykonania sprawozdań i zestawień z uposażeń żołnierzy;16)obsługiwanie programów informatycznych 51 PROSTA K, PODATEK., 31 Sfmks, PŁATNIK, PROSTA NSR, LIMN;1 7) obsługiwanie programu WSI RON: tworzenie dostawców XKO1 i odWorców XD01;-wyszukiwanie dokumentów księgowych FBO3; rejestracja należności i zobowiązań w programie ZWSIRON poprzez:import plików list plac i uposażeń - ZIP oraz list dodatkowych należności- ZILPDK, generowanie plików z przelewami do VideoTELa - Filo, rejestracja zobowiązań FB60, korekta zobowiązań FB65;wyświetlanie raportu zawierającego wprowadzone dokumenty na poszczególne paragrafy ZMON;18)tworzenie dokumentów rezerwacji środków w planie finansowym w SAP FIVIX1 ,,FIViZ1 oraz wprowadzanie odchyleń: %IX M1, FIVIZP1V11:19)wprowadzanie odchyleń w programie POTRZEBY roku bieżącym za OG2303:20)posiadanie umiejętności korzystania z edytora W D. arkusza kalkulacyjnego EXCEL, programu poczty elektroniczn j oraz przeglądarki internetowej w zakresie umożliwiającym amodzielną pracę;22) zapoznanie się z aktualnymi instrukcjami do progi u Prosta K, Podatek a w przypadku zmiany danych tam zawartych dokonywać ich aktualizacji;21)znajomość instrukcji obiegu i kontroli dokumentów księgowych JW. 3293, udzielanie wyjaśnień na temat obiegu dokurnenegzekwowanie w ramach swojego zakresu obowiązk właściwej realizacji obiegu dokumentów oraz branie udział w jej ktualizowaniu w ozecf dotyczącej dowodów uposażeniowych;22)dokonywanie wydruków niezbędnych dok umentóWuposażeniowych oraz uaktualnianie ich na bieżąco m.in. kart uposażeń, decyzji administracyjnych i pozostałych;23)codzienne sporządzanie kopii bezpieczeństwa archiwów programów uposażeniowych na dysku wymiennym;

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę w zastępstwie

Wymiar etatu: 1

Zmianowość pracy: jedna zmiana

Liczba godzin pracy w tygodniu: 40

warunkiPracyIPlacy_lGodzinWMiesiacu: 160

Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto

Wysokość wynagrodzenia brutto: od 2 376 PLN

Opis wynagrodzenia dla pracujących na tym stanowisku:
UWAGA dot. wynagrodzenia - w kwocie wykazanej (czyli 2376 zł brutto) uwzględnia się 10% premii regulaminowej od kwoty bazowej

System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną

Nazwa stanowiska: KSIĘGOWY (SEKCJA RACHUBY I PŁAC)

Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Powidz

Województwo, w którym pracownik będzie pracował: wielkopolskie

Powiat, w którym pracownik będzie pracował: słupecki

Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Powidz

Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska

Zawód: księgowy

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę

Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 2 376 PLN

Data rozpoczęcia pracy: 20.03.2019

Wymagane uprawnienia / certyfikaty dla kandydatów: umiejętność obsługi MS Office

wymagania_wymaganiaPozadane_wyksztalcenia_0: średnie zawodowe

Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko: doświadczenie - 3 lata (mile widziane)

Nazwa pracodawcy: JEDNOSTKA WOJSKOWA- Baza Lotnictwa Transportowego

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Słupcy

Adres pracodawcy:
WITKOWSKA 8, 62-430 Powidz, powiat: słupecki, woj: wielkopolskie

Język aplikacji o pracę: polski

Wymagane dokumenty aplikacyjne:
CV + LIST MOTYWACYJNY PRZESYŁANY NA ADRES SIEDZIBY FIRMY + OŚWIADCZENIE DOT. ZGODY NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH ZGODNIE Z OBOWIĄZUJĄCYMI PRZEPISAMI:Zgodnie z art. 13 ust.1-2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r.: w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) -dalej RODO informuję, że:1. Administratorem Danych Ogobowych jest Dowódca 33. Bazy Lotnictwa Transportowego z siedzibą: 62-430 Powidz , ul. Witkowska 8, REGON 380730244.2.Inspektor Ochrony Oanych OsobowychW sprawach związanych z ochroną danych osobowych oraz realizacją Pani/Pana praw należy kontaktować się z lnspektorem Ochrony Danych Osobowych (stanowisko nieetatowy inspektor ochrony danych osobowych) telefonicznie: 261 544323 lub pisemnie na adres siedziby.3. Cele i podstawy przetwarzaniaPani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzania rekrutacji na stanowisko pracy na jakie złożone będą dokumenty rekrutacyjne. W przypadku woli wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych w przyszłych rekrutacjach obowiązuje Panią/Pana pisemna zgoda.4. Prawo do odwołania zgody na przetwarzanie danychW każdym czasie przysługuje Pani/Panu prawo do odwołania udzielanej dobrowolnie i świadomie zgody na przetwarzanie danych osobowych. Odwołanie następuje w formie pisemnej poprzez złożenie oświadczenia Administratorowi Danych lub osobie upoważnionej do przetwarzania danych.5. Okres przechowywania Pani/Pana danych osobowychDane osobowe będą przechowywane w formie umożliwiającej identyfikację osoby, której dare dotyczą, przez okres nie dłuższy, niż jest to niezbędne do celów, w których dane te są przetwarzane.

Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, inny - ul. WITKOWSKA 8, 62-430 Powidz

Typ podmiotu pracodawcy: UP

Województwo pracodawcy: wielkopolskie

Powiat pracodawcy: słupecki

Gmina pracodawcy: Powidz

Kraj pracodawcy: Polska

Miejscowość pracodawcy: Powidz

Ulica pracodawcy: WITKOWSKA

Numer budynku pracodawcy: 8

Profil działalności pracodawcy: Obrona narodowa

Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Słupcy

Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1

Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0

Zawód wykonywany przez pracownika: księgowy

Data dodania oferty pracy: 18.02.2019

Oferta pracy ważna do: 18.02.2019

Data udostępnienia oferty pracy: 18.02.2019

Data przyjęcia oferty pracy: 18.02.2019

Typ oferowanej pracy: Oferta pracy

• Praca
• Powiaty
• Miejscowości
• Pracodawcy
• Stanowiska
•