kierowanie zespołem ludzi, nadzór nad wykonywanymi pracami
RADBUD- BIS - 2018-07-24 - Warszawa (mazowieckie)

Zarządzanie biurem, organizowanie spotkań, sporządzanie dokumentacji
GAMA PLUS Sp. z o.o. - 2016-10-31 - Stare Żukowice (małopolskie)

NADZÓR I PROWADZENIE BADAŃ
INA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2019-05-07 - Rzeszów (podkarpackie)

-
INTER SECURITY GROUP SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2018-01-25 - Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)

x
Przedsiębiorstwo Budowy Dróg Adam Czarnecki - 2016-01-19 - Porosły-Kolonia (podlaskie)

Księgowanie w księdze głównej prowadzenie ewidencji rachunków środków trwałych rozliczeń miedzyokresowych, podatek vat, sporzadzanie deklaracji poidatkowych, zastepowanie glownego ksiegowego
Pałac Kultury Zagłębia - 2017-02-10 - Dąbrowa Górnicza (śląskie)

naprawa maszyn, rozwiązywanie problemów natury technicznej, prowadzenie dokumentacji serwisowej
kontakt przez PUP - 2020-10-26 - Karolina (mazowieckie)

Samodzielne prowadzenie zmiany w markecie.
"FELIPA" Spółka z o.o. - 2015-12-02 - Działdowo (warmińsko-mazurskie)

Montaż elementów kadłuba/konstrukcji stalowych, sczepianie, posługiwanie się oprzyrządowaniem monterskim, czytanie rysunku zawodowego, cięcie tlenowe, kompetencje poddźwignicowego.
GSG TOWERS SP. Z O.O. - 2019-03-22 - Gdańsk (pomorskie)

Kierowanie robotamiMiejsce wykonywania pracy: gmina Sława
Przedsiębiorstwo Budownictwa Specjalistycznego i Melioracji Sp. z o.o w Legnicy - 2018-11-28 - Legnica (dolnośląskie)

zgodny ze stanowiskiem
kontakt przez PUP - 2017-02-16 - Olkusz (małopolskie)

organizacja działalności handlowej w biurze, wsparcie oraz motywowanie zespołu podległych przedstawicieli handlowych (w Polsce oraz w innych krajach UE) - komunikacja w j.angielskim; organizacja pracy zespołu; rozwiązywanie bieżących problemów; prowadzenie rekrutacji do zespołu sprzedażowego na terenie UE: umieszczenie ogłoszeń o pracę w krajach UE, organizowanie oraz przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych z kandydatami do pracy (tel. lub Skype); raportowanie działań
kontakt przez OHP - 2016-07-25 - Poznań (wielkopolskie)

Prowadzenie dokumentacji, rozliczenia ZUS, US
UNIWERSAL - AW Sp. z o.o - 2016-06-08 - Wrocław (dolnośląskie)

Praca na hali sprzedażyTworzenie zamówieńZarządzanie personelemProwadzenie marketu wg standardów firmy
"DINO POLSKA" SPÓŁKA AKCYJNA - 2019-07-02 - Gubin (lubuskie)

samodzielne naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych, składek ZUS, zaliczek na podatek dochodowy,przygotowanie deklaracji do ZUS,US, GUS i PFRON,sporządzanie list płac, analiza rozliczeń czasu pracy,zaświadczenia o zatrudnieniu i wynagrodzeniu,przygotowywanie dokumentów do zatrudnienia cudzoziemców, obsługa programu Płatnik,rejestrowanie i weryfikowanie zbiorczych danych źródłowych dotyczących czasu pracy.
kontakt przez OHP - 2019-11-26 - Korzkwy (wielkopolskie)

zamawianie oraz przyjmowanie mięsa, wedlin i konserw, porcjowanie, pakowanie, wazenie i metkowanie kotletów i miesa oraz przyjmowanie w/w towarów do sprzedaży
kontakt przez PUP - 2016-07-29 - Markowa (podkarpackie)

Pilnowanie sprzętu firmy inżynieryjnej
Agencja Ochrony "TYGRYS-SAMSON" - 2016-06-16 - Łaziska Górne (śląskie)

organizowanie, nadzorowanie procesu produkcyjnego, planowanie, koordynowanie i nadzór nad pracą podległego zespołu pracowników, nadzór nad jakościa i terminowością zleceń produkcyjnych, współpraca z utrzymaniem ruchu w zakresie sprawności technicznej maszyn, udział w planowaniu budżetu produkcyjnego oraz odpowiedzialność za kontrole kosztów produkcyjnych, kontrola zasad przestrzegania przepisów BHP i p.poż przez podległych pracowników, ocena i rozliczenie podległych pracowników, tworzenie niezbędnych analiz i raportów.
KOFAMA Koźle S.A. - 2016-01-14 - Kędzierzyn-Koźle (opolskie)

do uzgodnienia
JK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-02-23 - Trzebownisko (podkarpackie)

Kierowca samochodu dostawczego - przewóz towarów na terenie powiatu nowosądeckiego. Umowa zlecenia.
P.H.U. "Elan" - 2016-09-30 - Nowy Sącz (małopolskie)

Prowadzenie restauracji, bądź zmiany,, zatrudnianie pracowników, realizacja planu sprzedażowego, zaopatrywanie restauracji, szkolenie pracowników
kontakt przez OHP - 2016-01-05 - Kielce (świętokrzyskie)

- Dbanie o prawidłowy przebieg procesów sprzedaży w dziale,- Realizacja wszystkich zakładanych celów sprzedaży,- Bieżąca kontrola rotacji towaru od momentu zamówienia do momentu sprzedaży,- Dbałość o standardy ekspozycji,- Kontrola przecen, odpisów i marży.
Jastrzębiedis Sp. z o.o. - 2018-04-27 - Wodzisław Śląski (śląskie)

Zarządzanie działem sprzedaży i planowania
Warmińsko-Mazurski Klaster Meblowy Sp. z o.o. Spółka Komandytowo-Akcyjna - 2020-01-27 - Smolniki (warmińsko-mazurskie)

1. Liczba etatów: 1Do głównych zadań osoby zatrudnionej na stanowisku Kierownika Działu należeć będzie:2. Merytoryczne prowadzenie spraw Działu Świadczeń Pomocy Społecznej, zapewnienie właściwej organizacji pracy w podległym Dziale jak również kierowanie i koordynowanie pracy podległych pracowników w zakresie wykonywanych przez nich zadań polegających w szczególności na:a) dokonywaniu analizy i oceny zjawisk rodzących zapotrzebowanie na świadczenia pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń, w tym analiza i monitorowanie planu finansowego Ośrodka w zakresie zapotrzebowania na świadczenia z pomocy społecznej w ramach Działu,b) rozeznawaniu potrzeb i organizowania pomocy dla osób, rodzin potrzebujących.c) przyjmowaniu wniosków i podań od osób i rodzin zgłaszających się o pomoc i udzielanie im pełnej informacji o przysługujących świadczeniach i dostępnych formach pomocy,d) prowadzeniu postępowań administracyjnych w sprawach świadczeń pieniężnych z pomocy społecznej oraz w formie posiłku, w tym: zebranie materiału dowodowego, a w szczególności ocena czy osoba lub rodzina współpracuje w rozwiązywaniu trudnej sytuacji życiowej, opracowywanie planu pomocy przy współudziale osób i rodzin zgłaszających się o pomoc, podjęcie decyzji w sprawie,e) sprawdzaniu wywiadów środowiskowych pod względem formalnym i merytorycznym,f) prowadzeniu postępowań wyjaśniających, w szczególności:- na potrzeby innych instytucji,- w sprawach świadczeń opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych,- w sprawach dodatków mieszkaniowych i stypendiów szkolnych,- na potrzeby weryfikacji uprawnień do specjalnego zasiłku opiekuńczego oraz w celu potwierdzenia faktu sprawowania opieki przez osoby ubiegające się o zasiłek dla opiekuna osoby niepełnosprawnej.g) przygotowaniu postanowień, decyzji administracyjnych dotyczących świadczeń pomocy społecznej na podstawie akceptowanych przez Dyrektora Ośrodka planów pomocy społecznej,h) podejmowaniu czynności w zakresie prowadzonych postępowań jak i po ich zakończeniu, które są związane z przyznaniem świadczeń,i) świadczeniu pracy socjalnej krótkoterminowej,j) prowadzeniu postępowań w sprawie sprawienia pogrzebu,k) prowadzeniu akt osób objętych pomocą, w szczególności: ewidencja (forma elektroniczna i tradycyjna), archiwizacja,l) udzielaniu pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej,m) koordynowaniu i nadzorze nad pracą pracownika socjalnego zatrudnionego na stanowisku ds. pierwszego kontaktu;2. Merytoryczne prowadzenie spraw Działu Świadczeń Pomocy Społecznej, zapewnienie właściwej organizacji pracy w podległym Dziale w zakresie przestrzegania przepisów prawa pracy, bhp i ppoż oraz innych uregulowań wynikających z wewnętrznych regulacji Ośrodka oraz zatrudnienia w jednostce samorządu terytorialnego, a w szczególności:a) zapewnienie zgodności ze stanem faktycznym legalności i celowości podejmowanych działań w szczególności w zakresie sporządzanych dokumentów przez siebie i podległych pracowników,b) nadzór nad przestrzeganiem przepisów prawa w kierowanym Dziale, w szczególności w zakresie:- dyscypliny pracy,- regulaminów,- bezpieczeństwa i higieny pracy,- tajemnicy służbowej,- ochrony danych osobowych.c) nadzór nad prawidłowym wykonywaniem przez podległych pracowników czynności kancelaryjno biurowych zgodnie z instrukcją kancelaryjną oraz jednolitym rzeczowym wykazem akt;d) nadzór na terminowym i prawidłowym załatwianiem spraw objętych zakresem działania działu,e) opracowywanie i bieżące aktualizowanie dokumentów, w szczególności:- regulaminu organizacyjnego Działu,- opisów stanowisk, zakresów czynności, uprawnień i odpowiedzialności podległych pracowników.f) organizowanie okresowych narad pracowników Działu na tematy związane z realizacją zadań Ośrodka,g) przedkładanie Dyrektorowi tygodniowych raportów z działalności prowadzonego Działu,h) proponowanie szkoleń w celu podnoszenia kwalifikacji zawodowych podległych pracowników,i) dokonywanie okresowej oceny pracy pracowników oraz występowanie z wnioskami wynikłymi z tych ocen,j) nadzór nad eksploatacją sprzętu i funkcjonujących systemów informatycznych w zakresie Działu,k) rozpatrywanie i załatwianie skarg i wniosków obejmujących zakres zadań i obowiązków podległych pracowników,l) składanie rocznych zamówień na dostawy, usługi i roboty budowlane zgodnie z ustawą o finansach publicznych i ustawą prawo zamówień publicznych,m) wykonywanie innych zadań zleconych przez Dyrektora.3. Informacja o warunkach pracy na stanowisku:1) miejsce pracy: Praca w siedzibie Ośrodka Pomocy Społecznej w Raciborzu przy ul. Sienkiewicza 1;2) stanowisko pracy: Stanowisko pracy związane jest z pracą przy komputerze powyżej 4 godzin, przemieszczaniem się wewnątrz budynku (winda zewnętrzna dociera wyłącznie na parter budynku) uczestnictwem w spotkaniach, naradach oraz bezpośrednim kontaktem z klientem;3) pierwsza umowa o pracę zawierana jest na czas określony pracownik podejmujący po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym kierowany jest do odbycia służby przygotowawczej zakończonej egzaminem.4. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest wyższy niż 6 %.5. Wymagania niezbędne:a) obywatelstwo polskie;b) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;c) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;d) nieposzlakowana opinia;e) wykształcenie wyższe - rozumie się przez to studia wyższe w rozumieniu ustawy z dnia 27 lipca 2005 r. Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz. U. z 2017 r. poz. 2183 i 2201 oraz z 2018 r. poz. 138, 398, 650, 730 i 912), o odpowiednim kierunku umożliwiającym wykonywanie zadań na stanowisku, a w odniesieniu do stanowisk urzędniczych i kierowniczych stanowisk urzędniczych stosownie do opisu stanowiska;f) zgodnie z ustawą o pracownikach samorządowych art. 6 ust. 4 pkt. 1, ustawą o pomocy społecznej art. 122 tj. co najmniej 3-letni staż pracy w pomocy społecznej oraz specjalizację z zakresu organizacji pomocy społecznej oraz zgodnie z tabelą F.I. wiersz 8., Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 15 maja 2018 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych tj. wykształcenie wyższe, staż pracy w latach 5;g) przygotowanie i przedstawienie koncepcji pracy Działu Świadczeń Pomocy Społecznej w zakresie realizacji świadczeń pieniężnych z wyszczególnieniem źródeł finansowych zabezpieczających realizację zadań o których mowa w art. 17 i art. 18 ustawy o pomocy społecznej. Dokumenty przydatne do sporządzenia koncepcji dostępne są na bip Ośrodka (regulamin organizacyjny Ośrodka. statut, wykonanie z planu finansowego - http://www.ops.bipraciborz.pl).6. Wymagania dodatkowe:1) znajomość regulacji prawnych inne niż wynikające z zakresu obowiązków na stanowisku Kierownika Działu Świadczeń Pomocy Społecznej;2) wykształcenie humanistyczne;3) znajomość obsługi komputera i programów komputerowych w zakresie pomocy społecznej;4) doświadczenie w kierowaniu zespołem.
Ośrodek Pomocy Społecznej - 2019-12-13 - Racibórz (śląskie)

- Zarządzanie produkcją, doskonalenie i optymalizacja- Zapewnienie jakości i terminowości realizacji zamówień- Planowanie, zarządzanie i kontrolowanie pracy podległych pracowników- Dbałość o jakość produkowanych wyrobów
ALURON sp. z o.o. - 2019-08-01 - Zawiercie (śląskie)

Wymagania: wykształcenie wyższe, doświadczenie min.rok na podobnym stanowisku, znajomość j. niemieckiego i angielskiego w stopniu zaawansowanym, obsługa komputera i urządzeń biurowychZakres obowiązków: sporządzanie dokumentacji transportowej, fakturowanie sprzedaży, korespondencja z klientami zagranicznymi, weryfikacja płatności
kontakt przez PUP - 2020-07-23 - Krotoszyn (wielkopolskie)

-Kontakt mailowy i telefoniczny z koreańskojęzycznymi pracownikami jednostki dominującej,-Koordynowanie pracy pracowników oddelegowanych ze spółki dominującej do realizacji prac projektu budowlanego (obywateli Republiki Korei),-Nadzór nad realizacją projektu budowlanego, w tym wsparcie kierownika budowy,-Prowadzenie dokumetnacji projektowej oraz raportowanie postępów w realizacji projektu na potrzeby przełożonych, raportowanie do spółki dominującej o postępie prac (w języku koreańskim),-Zapewnienie podległemu zespołowi bezpiecznego środowiska pracy, dbanie o przestrzeganie przepisów BHP i ochrony PPOŻ. i ochrony środowiska,-Wyjazdy służbowe do Republiki Korei,-Udział w negocjacjach i kontakt z dostawcami materiałów i półproduktów oraz sprzętu, w tym kontrahentami zarejestrowanymi w Republice Korei (wymagana znajomość technicznego języka koreańskiego),-Kontakt z podwykonawcami realizowanej inwestycji - także spółkami koreańskimi (wymagana znajomość technicznego języka koreańskiego)
kontakt przez PUP - 2019-10-08 - Katowice (śląskie)

obsługa klienta
MASOO SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2018-06-25 - Arłamów (podkarpackie)

higiena chorego, utrzymanie czystości, przygotowywanie posiłków,
MIEJSKI OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ w Tarnowskich Górach - 2020-11-06 - Tarnowskie Góry (śląskie)

Sprzedaż internetowa towarów.
4U2 S.C. Andrzej Wnęk, Paweł Totoń - 2019-07-04 - Ropczyce (podkarpackie)