KIEROWNIK ZAKŁADU USŁUG KOMUNALNYCH Hrubieszów oferta pracy PGKiM sp. z o.o. w Hrubieszowie
Stanowisko: KIEROWNIK ZAKŁADU USŁUG KOMUNALNYCH
Wynagrodzenie: 3 000 - 5 000 PLN
Zakres obowiązków: zapewnienie ciągłości pracy Zakładu Usług Komunalnych zgodnie z przepisami prawa krajowego oraz Unii Europejskiej, zarządzanie procesem gospodarki odpadami w zakresie usług świadczonych przez Spółkę, zapewnienie właściwej organizacji i funkcjonowania Zakładu, racjonalne gospodarowanie funduszami i składnikami majątku pozostającymi w dyspozycji Zakładu, opracowywanie planu finansowego Zakładu i przedkładania sprawozdań z ich wykonania, aktualizacja oraz bieżące opracowywanie wewnętrznych i zewnętrznych dokumentów związanych z funkcjonowaniem Zakładu, organizowanie pracy, nadzorowanie stanowisk pracy: wydawanie dyspozycji pracownikom podległym, kontrola wykonania oraz rozliczanie pracy podległych pracowników, bieżące sporządzanie, rozliczanie, kontrolowanie, ewidencjonowanie i przechowywanie dokumentacji z pracy pojazdów samochodowych i sprzętu min: karta drogowa, raport pracy sprzętu, rozliczenia, sporządzanie, ewidencjonowanie i przechowywanie dokumentacji pojazdów samochodowych i sprzętu będących w posiadaniu Zakładu, sporządzanie, ewidencjonowanie i przechowywanie dokumentacji środków trwałych, przedmiotów nietrwałych, podręcznego sprzętu i wyposażenia, prowadzenie magazynu podręcznego, prowadzenie ewidencji pobranych i zakupionych pojemników i materiałów, bieżące sporządzanie dokumentów finansowo-księgowych z zakresu działalności Zakładu, opracowywanie zestawień pracy pojazdów, sprzętu, transportu i przekazywanie odpadów stałych i płynnych zgodnie z przepisami prawa do analiz oraz sporządzanie sprawozdawczości, opracowywanie harmonogramów odbioru odpadów i ich stała aktualizacja
Data publikacji: 2019-08-13
Lokalizacja: Hrubieszów (lubelskie)
Pracodawca: PGKiM sp. z o.o. w Hrubieszowie
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy:Krucza 20, 22-500 Hrubieszów, powiat: hrubieszowski, woj: lubelskie
Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków:
zapewnienie ciągłości pracy Zakładu Usług Komunalnych zgodnie z przepisami prawa krajowego oraz Unii Europejskiej, zarządzanie procesem gospodarki odpadami w zakresie usług świadczonych przez Spółkę, zapewnienie właściwej organizacji i funkcjonowania Zakładu, racjonalne gospodarowanie funduszami i składnikami majątku pozostającymi w dyspozycji Zakładu, opracowywanie planu finansowego Zakładu i przedkładania sprawozdań z ich wykonania, aktualizacja oraz bieżące opracowywanie wewnętrznych i zewnętrznych dokumentów związanych z funkcjonowaniem Zakładu, organizowanie pracy, nadzorowanie stanowisk pracy: wydawanie dyspozycji pracownikom podległym, kontrola wykonania oraz rozliczanie pracy podległych pracowników, bieżące sporządzanie, rozliczanie, kontrolowanie, ewidencjonowanie i przechowywanie dokumentacji z pracy pojazdów samochodowych i sprzętu min: karta drogowa, raport pracy sprzętu, rozliczenia, sporządzanie, ewidencjonowanie i przechowywanie dokumentacji pojazdów samochodowych i sprzętu będących w posiadaniu Zakładu, sporządzanie, ewidencjonowanie i przechowywanie dokumentacji środków trwałych, przedmiotów nietrwałych, podręcznego sprzętu i wyposażenia, prowadzenie magazynu podręcznego, prowadzenie ewidencji pobranych i zakupionych pojemników i materiałów, bieżące sporządzanie dokumentów finansowo-księgowych z zakresu działalności Zakładu, opracowywanie zestawień pracy pojazdów, sprzętu, transportu i przekazywanie odpadów stałych i płynnych zgodnie z przepisami prawa do analiz oraz sporządzanie sprawozdawczości, opracowywanie harmonogramów odbioru odpadów i ich stała aktualizacja
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na czas nieokreślony
Wymiar etatu: 1
Zmianowość pracy: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
warunkiPracyIPlacy_lGodzinWMiesiacu: 160
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: 3 000 - 5 000 PLN
System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną
Nazwa stanowiska: KIEROWNIK ZAKŁADU USŁUG KOMUNALNYCH
Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Hrubieszów
Województwo, w którym pracownik będzie pracował: lubelskie
Powiat, w którym pracownik będzie pracował: hrubieszowski
Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Hrubieszów
Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska
Czy jest to praca stała?: 1
Zawód: kierownik / właściciel zakładu usługowego
Dokładniejszy opis oferty pracy: praca stała
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę
Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: 3 000 - 5 000 PLN
Data rozpoczęcia pracy: 13.08.2019
Wymagany zawody dla kandydatów na to stanowisko pracy:
Kierownik / właściciel zakładu usługowego (wymagany staż - lata: 3)
Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: wyższe (w tym licencjat), techniczne
Wymagane uprawnienia / certyfikaty dla kandydatów: prawo jazdy kat B
Wymagane uprawnienia / certyfikaty:
umiejętność rozwiązywania problemów oraz inicjowania rozwiązań
Wymagane uprawnienia / certyfikaty: wysoka kultura osobista
Wymagane uprawnienia / certyfikaty: kreatywność,dyspozycyjność
Wymagane uprawnienia / certyfikaty: doświadczenie w realizacji zadań inwestycyjnych
Wymagane uprawnienia / certyfikaty: odporność na stres
Wymagane uprawnienia / certyfikaty: doświadczenie w kierowaniu zespołami ludzkimi
Wymagane uprawnienia / certyfikaty:
zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
Wymagane uprawnienia / certyfikaty:
znajomość przepisów prawa w zakresie: gospodarki odpadami, gospodarki komunalnej, ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminie
Wymagane uprawnienia / certyfikaty:
umiejętność planowania i organizacji pracy w zespole
Wymagane uprawnienia / certyfikaty: komunikatywność
Wymagane uprawnienia / certyfikaty:
bardzo dobre umiejętności komunikacyjne oraz samodzielność i skrupulatność w wykonywaniu obowiązków
Wymagane uprawnienia / certyfikaty:
znajomość obsługi komputera( Windows, Office, Internet, poczta elektroniczna) w tym dobra znajomość obsługi arkusza kalkulacyjnego i doświadczenie w obsłudze baz danych
wymagania_wymaganiaKonieczne_uprawnienia_13: odpowiedzialność
Wymagania odnośnie stażu pracy: lata: 3
Nazwa pracodawcy: PGKiM sp. z o.o. w Hrubieszowie
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Hrubieszowie
Adres pracodawcy:
Krucza 20, 22-500 Hrubieszów, powiat: hrubieszowski, woj: lubelskie
Język aplikacji o pracę: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne:
CV proszę wysyłać na adres e-mail: pgkim.hrub.og (at) list.pl
Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych: Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Województwo pracodawcy: lubelskie
Powiat pracodawcy: hrubieszowski
Gmina pracodawcy: Hrubieszów
Kraj pracodawcy: Polska
Miejscowość pracodawcy: Hrubieszów
Ulica pracodawcy: Krucza
Numer budynku pracodawcy: 20
Profil działalności pracodawcy: m.in.dzialalnośc usługowa
Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Hrubieszowie
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1
Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0
Zawód wykonywany przez pracownika: kierownik / właściciel zakładu usługowego
Data dodania oferty pracy: 13.08.2019
Oferta pracy ważna do: 30.11.2019
Data udostępnienia oferty pracy: 13.08.2019
Data przyjęcia oferty pracy: 13.08.2019
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
link:
http://oferty.praca.gov.pl/portal/index.cbop#/szczegolyOferty?364c235ab8bed19928cd7c9e1a47e1c9
Podobne oferty pracy
Kierowanie inwestycjami budowlanymi ORLEN BUDONAFT na terenie Wrocławia. Realizacja zaleceń wpisanych do dziennika budowy, odpowiednie zabezpieczenie terenu budowy, prowadzenie dokumentacji budowy, nadzór nad pracownikami, dokonywanie odbiorów budowlanych. Pracodawca zapewnia samochód służbowy i zakwaterowanie.
ORLEN BUDONAFT Sp. z o.o. Limanowa - 2019-02-19 - Wrocław (dolnośląskie)
Kierownik Salonu odpowiedzialny jest za:
- zarządzanie salonem RTV, AGD, IT/MM
- zarządzanie zespołem pracowników
- realizacje planów sprzedażowych
- utrzymanie wysokiego standardu obsługi klienta
- motywowanie i ocena pracowników
- organizacja i planowanie czasu pracy podległego zespołu
- coaching pracowników
Media Expert - 2017-02-07 - Żagań (lubuskie)
kontakt z kontrahentami, nadzór nad pracownikami działu logistyki, bieżący kontakt z przełożonymi, zarządem posługującymi się wyłącznie językiem koreańskim
SEKONIX POLAND SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2019-05-10 - Żory (śląskie)
praca na stanowisku sprzedawca działu tradycja w w markecie Intermarche
WIZA Sp. z o.o. - 2018-08-21 - Pawłowice (śląskie)
zarządzanie zespołem pracowników, organizowanie, planowanie pracy
VATRAX SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2018-09-03 - Lubin (dolnośląskie)
obsługa klienta
kontakt przez PUP - 2019-01-30 - Radom (mazowieckie)
OBSŁUGA MASZYN NUMERYCZNYCH, USTAWIANIE I PISANIE PROSTYCH PROGRAMÓW.
FORGEX POLSKA SP. Z O.O. - 2016-07-07 - Rzeszów (podkarpackie)
-praca na hali sprzedaży-tworzenie zamówień-zarządzanie personelem-prowadzenie marketu wg standardów firmy
DINO Polska S.A. - 2018-07-13 - Występ (kujawsko-pomorskie)
Nadzór nad rezerwacjami, przyjmowanie gości, organizacja usług świadczonych przez obiekt, nadzór nad stroną internetową, zaopatrzenie.
kontakt przez PUP - 2017-03-10 - Nowa Pasłęka (warmińsko-mazurskie)
obsługa klienta, kasy fiskalnej, dbanie o czystość w miejscu pracy
kontakt przez PUP - 2016-02-29 - Grójec (mazowieckie)
kierowanie robotami budowlanymi na kolei
Kadex Budownictwo Katarzyna Adamczyk - 2017-08-17 - Ostrowiec Świętokrzyski (świętokrzyskie)
nadzorowanie pracy biura i firmy
kontakt przez PUP - 2017-06-14 - Kraków (małopolskie)
zgodnie ze stanowiskiem pracy
kontakt przez PUP - 2016-08-05 - Wisławie (zachodniopomorskie)
zarządzanie grupą dpradców, sprzedaż produktów
PROFI CREDIT Polska S.A. - 2015-11-27 - Pabianice (łódzkie)
Asystent do spraw księgowości
kontakt przez PUP - 2016-12-09 - Radomyśl Wielki (podkarpackie)
Zarządzanie i kierowanie zespołem firmy
"MD GROUP" Jurowaty Michał - 2016-01-12 - Sucha Beskidzka (małopolskie)
prowadzenie sprzedaży, szukanie nowych kontrahentów
AGROL Agnieszka Bondarczuk - 2017-01-05 - Głobino (pomorskie)
Nadzorowanie pracowników i podwykonawców, zamawianie materiałów, sporządzanie kosztorysów, inwentaryzacji, tworzenie projektów instalacji sanitarnych
kontakt przez PUP - 2018-03-09 - Krosno (podkarpackie)
Odpowiedzialność za funkcjonowanie sklepu oraz za jego wynik. Prowadzenie dokumentacji zakupowej, sprzedażowej, magazynowej. Obsługa klienta w sklepach:-Otwock ul. Matejki 9-Karczew ul. Słoneczna 25-Józefów ul. Polna 1
SOBSMAK DELI Spółka z o.o. - 2016-09-15 - Otwock (mazowieckie)
Organizacja pracy Wydziału Przewozów, zarządzanie transportem.
PGZK-JASIEL Sp. z o.o. - 2019-09-05 - Jasło (podkarpackie)
kierowaniem zakładu
REHSIP Sp. z o.o. sp.k - 2019-09-26 - Smugi (świętokrzyskie)
nadzorowanie pracy warsztatu; okres próbny 3 m-ce z możliwością zawarcia kolejnej umowy; godz. pracy 7-15
kontakt przez PUP - 2018-10-26 - Ustka (pomorskie)
obsługa klientów marketu zgodnie z z przyjętymi standardami firmy, zarządzanie personelem oraz marketem, dbanie o estetyczny wygląd i ekspozycję towarów
Dino Polska S.A - 2016-07-20 - Babimost (lubuskie)
Sprzątanie biur.
Agencja Ochrony Mienia i Osób SECRET SERWIS Inga Szyrwińska - Kubica - 2017-04-07 - Zabrze (śląskie)
- Nadzór, koordynacja prac przy budowie dróg- Praca na terenie Tczewa i okolic- Kontakt: tel. 698-055-095, e-mail: rekrutacja (at) bud-invest.com
BUD-INVEST SP. Z O.O. - 2018-10-12 - Tczew (pomorskie)
prace interwencyjne
kontakt przez PUP - 2017-01-20 - Koszalin (zachodniopomorskie)
zarządzanie salonem RTV, AGD, IT/MM
zarządzanie zespołem pracowników
realizacje planów sprzedażowych
utrzymanie wysokiego standardu obsługi klienta
motywowanie i ocena pracowników
organizacja i planowanie czasu pracy podległego zespołu
coaching pracowników
Media Expert - 2016-07-11 - Marki (mazowieckie)
Nadzór nad procesem produkcji, zarządzanie zespołem podległych pracowników.
Bader Polska Sp. z o.o. - 2016-07-19 - Bolesławiec (dolnośląskie)
Koordynacja wszystkich działań podejmowanych przez zespół specjalistów do spraw oprogramowania, zapewnienie doradztwa architektonicznego i technicznego oraz zapewnienie przestrzegane praktyk inżynieryjnych, ustalenie kierunku działania oraz celów dla zespołu oraz współpraca z decydentami wewnętrznymi i zewnętrznymi, odpowiedzialność za zarządzanie personelem oraz przekazywanie niezbędnych danych związanych z zatrudnieniem do funkcji saportujących, odpowiedzialność za odpowiednie przeszkolenie pracowników, odpowiedzialność za zarządzanie wynikami bezpośrednich podwładnych, raportowanie oraz prace nad rozwojem umiejętności.
INTEL TECHNOLOGY POLAND SP. Z O.O. - 2016-09-01 - Gdańsk (pomorskie)
Kierownie zespołem pracowników, prowadzenie dokumentacji (lista obecności, urlopów itp.), nadzór nad pracami wykonywanymi przez pracowników. Praca jednozmianowa w godz. 7.00-15.00 od poniedziałku do piątku na terenie Bielska-Białej i okolic oraz województwa śląskiego.
NATUS PROJEKT Beata Iskrzycka - 2017-08-24 - Bielsko-Biała (śląskie)
