Brak danych
TECHPLAST SP. Z O.O. - 2016-10-11 - Rzeszów (podkarpackie)

Całościowa opieka nad restauracją hotelową: nadzorowanie i podnoszenie jakości usług, przestrzeganie obowiązujących standardó, kontrola kosztów, zapewnienie dobrej org. pracy oraz szkolenie podległego personelu i racjonalne gospodarowanie towarem.
Hotel "Prezydent", J.Urbańczyk Firma Consultingowa PROMOTOR - 2017-02-27 - Krynica-Zdrój (małopolskie)

wg stanowiska
Wojewódzki Szpital dla Nerwowo i Psychicznie Chorych w Lubiążu - 2017-07-03 - Lubiąż (dolnośląskie)

Organizowanie i nadzorowanie pracy podległego zespołu. Naprawa samochodów osobowych, ciężarowych oraz sprzętu budowlanego.
Przedsiębiorstwo Usługowo Budowlane " BRUKPOL" S.C. - 2018-02-16 - Strzelce Wielkie (wielkopolskie)

Organizacja i zarządzanie halą produkcyjną,nadzór pracowników hali przy montażu okien i drzwi PCV
Przedsiębiorstwo Produkcyjno Handlowo Usługowe PROFIL Roksana Wronka-Kacprowska - 2017-09-19 - Szczecinek (zachodniopomorskie)

Pobieranie próbek na budowie, transport ich do laboratorium
kontakt przez PUP - 2017-10-05 - Koszalin (zachodniopomorskie)

zarządzanie i prowadzenie sklepu Żabka w ramach franczyzy, sprzedaż art. spożywczych
ŻABKA POLSKA SPÓŁKA AKCYJNA - 2018-01-26 - Ełk (warmińsko-mazurskie)

Opracowanie specyfikacji i założeń projektu od jego inicjacji do realizacji dla projektów o umiarkowanej złożoności; Przygotowywanie, utrzymywanie i aktualizacja planów, programów i systemów dla projektów; Obejmuje to określenie etapów projektu, działań, sekwencji zdarzeń, zależności i czasu trwania zadań; Regularna aktualizacja planu projektu aktualnościami i prognozami; Zbieranie informacji w celu zapoznania się z potrzebami klienta, biorąc pod uwagę dostępne procesy i usługi; Wykorzystanie tej wiedzy w celu oceny i zapewnienia zrozumiałej komunikacji z różnymi odbiorcami; Prowadzenie przeglądów po zakończeniu projektu z udziałem i pod okiem zespołu kierowniczego, w celu uchwycenia wiedzy i zidentyfikowania obszarów wymagających przyszłych ulepszeń oraz aktualizacji metodologii projektu i programu; Współpraca z kadrą kierowniczą i zespołami ds. opieki nad pracownikami w celu oceny i zabezpieczenia zasobów, stymulowania postępu w realizacji projektów i potrzebnej pomocy.
INTEL TECHNOLOGY POLAND SP. Z O.O. - 2018-03-21 - Gdańsk (pomorskie)

zarządzanie praca działu handlowego, opracowywanie strategii sprzedazy, pozyskiwanie nowych klientów, współpraca z kontrahentami i budowanie dobrych relacji z kluczowymi klientami, praca w systemie jednozmianowym
Spółdzielnia Pracy "Cukry Nyskie" - 2016-01-11 - Nysa (opolskie)

kierownaie placem budowy
MDK PROJEKT SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-08-14 - Chorzów (śląskie)

organizacja pracy oraz zarządzanie podległym zespolem, realizowanie założeń cenowych na działach oraz analizach analiza i optymalizacja kasztów działu
ERATO SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-01-20 - Goleniów (zachodniopomorskie)

w/g stanowiska
P.P.H.P. MET-STAL Paweł Pasierbek - 2016-01-29 - Kielce (świętokrzyskie)

Zarządzanie zespołem sprzedaży. Analiza raportów, prognoz dotyczących rynku i weryfikacja planów sprzedaży. Pozyskiwanie nowych rynków zbytu. Nadzór nad prawidłowością umów, również w języku chińskim. Kontakt z kontrahentami zagranicznymi.
NOVA 2015 Sp.z o.o. - 2016-06-14 - Jaworzno (śląskie)

prowadzenie stacji paliw
GABRIEL KROPKOWSKI OLKOP HURTOWNIA OLEJÓW I PALIW - 2018-08-22 - Kowal (kujawsko-pomorskie)

Kierownik Salonu odpowiedzialny jest za:

- zarządzanie salonem RTV, AGD, IT/MM
- zarządzanie zespołem pracowników
- realizacje planów sprzedażowych
- utrzymanie wysokiego standardu obsługi klienta
- motywowanie i ocena pracowników
- organizacja i planowanie czasu pracy podległego zespołu
- coaching pracowników
Media Expert - 2017-03-06 - Złotoryja (dolnośląskie)

kierowanie pracami budowlanymi w Toruniu
RENBUD Sp. z o.o. - 2016-06-01 - Toruń (kujawsko-pomorskie)

organizacja pracy pracowników
POLOmarket sp. z o.o. - 2016-04-11 - Wschowa (lubuskie)

Szczegóły naboru na stronie www.polsl.pl w zakładce "oferty pracy".Wykształcenie wyższe w zakresie lotnictwa; 3 lata stażu pracy, w tym 1 rok dośw. w kierowaniu szkoleniem lotniczym; wiedza z zakresu zarządzania bezpieczeństwem w organizacji lotniczych; umiejętność z zakresu zarządzania bezpieczeństwem w organizacjach lotniczych; wiedza z zakresu administracji; zakres obowiązków: zarządzanie, wprowadzanie implementacji SMS; planowanie i organizacja pracy rady ds. bezpieczeństwa; realizowanie procesu zarządzania ryzykiem; monitorowanie działań korygujących w celu zapewnienia ich wykonania; raportowanie wyników bezpieczeństwa; prowadzenie dokumentacji dot. bezpieczeństwa; organizowanie szkoleń z zakresu bezpieczeństwa, a także rozpowszechnienia inf. dot. bezpieczeństwa
POLITECHNIKA ŚLĄSKA - 2018-07-23 - Gliwice (śląskie)

Zarządzanie wydziałem montażu. Planowanie wykonawcze produkcji. Rozdzielnictwo i uruchamianie produkcji. Wyznaczanie zadań dziennych oraz wydawanie dokumentacji warsztatowej. Wydawanie dyspozycji na pobranie materiałów i przygotowanie ich do produkcji. Kontrola zabezpieczenia stanu materiałowo-technicznego na wydziale. Kontrola i regulacja przebiegu produkcji. Magazynowanie oraz konserwacja narzędzi i pomocy warsztatowych. Kontrola rzeczywistego zużycia materiałów i rozliczanie się z pobranych materiałów. Kontrola stanu i zużycia narzędzi oraz pomocy warsztatowych. Prowadzenie nadzoru nad eksploatacją maszyn i urządzeń, narzędzi i pomocy warsztatowych, będących w użytkowaniu, w razie potrzeby kierowanie ich do remontu. Wykonywanie serii próbnych. Nadzór nad wystawianiem zleceń produkcyjnych w SYSKLASSIE dotyczących zamówień produkcyjnych. Nadzór nad właściwym rozliczeniem materiałów do odpowiednich zleceń produkcyjnych. Zatwierdzanie dokumentów czasu pracy i płacy. Wprowadzanie elementów systemu Lean Manufacturing.
ES-SYSTEM WILKASY SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2015-12-23 - Wilkasy (warmińsko-mazurskie)

pomoc w kuchni
Łeba Park spółka cywilna - 2018-03-24 - Łeba (pomorskie)

prowadzenie budówm-ce pracy: woj. kuj.-pom.
GAZBUD SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-08-31 - Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)

obsługiwanie kasy fiskalnej, terminala płatniczego, przyjmowanie od klientów zamówień, doradzanie w zakresie wyboru potraw i napojów, przygotowywanie napojów zimnych i gorących, wydawanie posiłków, utrzymanie miejsca pracy w czystości, dbanie o czystości w lokalupraca na umowie zlecenia+ZUS, wynagrodzenie 13,00 zł/godz brutto, przepracowywanie około 80 godzin w miesiącu według potrzeb, dyspozycyjność od 11:00 do 22:00, znajomość obsługi kasy fiskalnej
kontakt przez PUP - 2017-02-13 - Wrocław (dolnośląskie)

montaz okien
kontakt przez PUP - 2016-07-21 - Kiersnowo (podlaskie)

- przygotowanie surowców do produkcji,- nadzór nad wypiekiem pieczywa,- sporządzanie raportów,- zarządzanie pracownikami,
"SPOŁEM" POWSZECHNA SPÓŁDZIELNIA SPOŻYWCÓW WE WRONKACH - 2018-06-14 - Wronki (wielkopolskie)

Koordynowanie pracy na terenie placu, klasyfikacja przyjęć i wysyłek, praca na maszynie przeładunkowej, obsługa dokumentacji i skup złomu. Praca od pn do pt w godz. 6.00-14.00 i 14.00-22.00.
TSR POLAND SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-11-27 - Bielsko-Biała (śląskie)

organizacja i zarządzanie grupami turystycznymi
kontakt przez PUP - 2016-04-25 - Poręba Żegoty (małopolskie)

-
PRZEDSIĘBIORSTWO PRODUKCYJNO-USŁUGOWO-HANDLOWE " ASBOL "- IMPORT-EKSPORT ADAM WEŁNA - 2016-07-01 - Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)

jw.
Keslo Paweł Konarzewski - 2017-02-24 - Warszawa (mazowieckie)

- obsługa wtryskarek o sile zwarcia 150-1500 ton; - wymianaform wtryskowych, uruchamianie pełnego, prawidłowegoprocesu produkcyjnego z wykorzystaniem robotów oraz nadzórnad tymi czynnościami; - pilnowanie terminów przeglądów iutrzymywanie w sprawności maszyn i urządzeń znajdujących sięna podległym dziale i z nim współpracujących, w szczególnościukładem chłodzenia i odzysku ciepła, sprężarkami powietrza,młynami do mielenia braków; - modernizacja i usuwanie awariilinii; - dyspozycyjność poza podstawowym czasem pracy; -umiejętność równoczesnego kierowania kilkoma zadaniami iglobalnego widzenia celu działania oraz jasny i zwięzły sposóbformułowania myśli; - organizacja pracy na podległym dziale,stanowiskach, wyznaczanie zadań produkcyjnych i rozliczanie zich wykonania; - nadzór nad podległym działem, pracownikami,reagowanie zarówno na potrzeby jak i zaniedbania; - nadzór,zarówno pośredni jak i bezpośredni, nad wykonaniem planuprodukcyjnego, ilością i jakością produkowanych wyrobów; -nadzór na raportami produkcyjnymi; - nadzór nad poprawnościąskładów produkowanych wyrobów zgodnie z recepturamisurowcowymi zawartymi w zleceniu; - nadzór nadprzestrzeganiem przepisów bhp, ładem i porządkiem napodległym dziale; - wyznaczanie zadań wpływających nasystematyczność i bezawaryjność działania linii, oraz nadzórnad ich wykonaniem; - optymalizacja procesu/kosztów produkcji;- obsługa w/w stanowisk podczas nieobecności oraz brakachpersonalnych; - zapewnienie pracy podczas awarii linii; -prowadzenie ewidencji czasu pracy podległych pracowników; -szkolenie podległych pracowników w zakresie eliminowaniabłędów, oraz przekazywanie wiedzy umożliwiającej im rozwój iawans w strukturze działu; - współpraca z innymi działami firmyw celu realizacji strategii przedsiębiorstwa;
Przedsiębiorstwo Obrotu Hurtowego "OŁER" - 2018-03-14 - Kunice (dolnośląskie)

punktualność, odpowiedzialność
kontakt przez PUP - 2016-09-16 - Tomaszkowice (małopolskie)