prowadzenie biura firmy, współpraca z przełożonymi
kontakt przez PUP - 2018-03-23 - Kraków (małopolskie)

negocjowanie warunków z klientami, organizowanie pracy działu, planowanie i realizowanie sprzedaży, kontrolowanie przepływu środków finansowych, kontakt z klientem zagranicznym,
kontakt przez PUP - 2018-08-13 - Radzymin (mazowieckie)

Obsługa urządzeń elektrycznych.
Mo-BRUK S.A. - 2017-07-28 - Karsy (świętokrzyskie)

zarządzanie salonem RTV, AGD, IT/MM
zarządzanie zespołem pracowników
realizacje planów sprzedażowych
utrzymanie wysokiego standardu obsługi klienta
motywowanie i ocena pracowników
organizacja i planowanie czasu pracy podległego zespołu
coaching pracowników
Media Expert - 2016-03-29 - Pruszków (mazowieckie)

- Wybór członków zespołu do prowadzenia prac projektowych w ramach kontraktu, organizacja pracy zespołu, utrzymywanie dobrych relacji z interesariuszami projektu, kontrola statusu projektu, utrzymywanie kontaktów z klientami, wykrywanie problemów, zarówno technicznych, jak i funkcjonalnych, podejmowanie ważnych decyzji, dotyczących np. zakończenia działań czy zmiany charakteru, w przypadku braku możliwości zrealizowania celów projektu, prowadzenie negocjacji z wykonawcami, planowanie zadań i rezultatów projektu (tworzenie struktur podziału pracy, harmonogramów.- Wynagrodzenie: od 5000 zł/brutto, do negocjacji. Praca na umowę o pracę na początek na okres próbny do trzech miesięcy. Następnie umowa na czas określony. Docelowo praca na stałe. Praca w pełnym wymiarze czasu pracy.- Praca w godzinach: 6:30-14:30 lub 7:00-15:00. Wykształcenie wyższe, preferowane o profilu mechanicznym lub budowlanym. Wymagane 5 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku pracy. Wymagana znajomość programów do projektowania. Mile widziane uprawnienia budowlane dla osoby z wykształceniem budowlanym. Mile widziana znajomość j. angielskiego lub j. niemieckiego (nie obligatoryjnie). Kontakt telefoniczny (32-705-57-00) w godzinach: 7:00-15:00 lub e-mail: biuro (at) bpseparator.com.pl
BIURO PROJEKTÓW I REALIZACJI INWESTYCJI SEPARATOR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2019-03-13 - Katowice (śląskie)

Kierowanie kilkudziesięcioma osobami w dziale produkcyjnym, nadzór nad prawidłowym stanem technicznym parku maszynowego, organizacja i optymalizacja procesów prod., kontrola terminowości, jakości i ilości wykonywanych produktów seryjnych, współpraca z innymi dzialam( produkcja, logistyka, wyceny, konstrukcyjny, magazyn, zakupy), praca przy powstawaniu prototypów produktów lub nowych konstrukcji.
kontakt przez PUP - 2016-03-17 - Siedlce (mazowieckie)

wg. załącznika nr 1 do umowy
kontakt przez PUP - 2016-03-14 - Stróżewo (wielkopolskie)

Zarządzanie zmianą w punkcie poboru opłat na autostradzie. Oferta dostępna w sali: G, B, D, F, H. Kontakt z pracodawcą - tel.: 797 700 826, e-mail: krs.praca (at) kapsch.net
Kapsch Road Services Sp. z o.o. Oddział w Gliwicach - 2016-06-27 - Karwiany (dolnośląskie)

Cięcie, szlifowanie, obróbka metali. Praca w godzinach 7.00-15.00. Okres próbny trwa 1 miesiąc. Praca na terenie Wielkopolski (obręb około 40 km od Śremu, wyjazd do miejsca pracy ze Śremu).
PARTNER Jacek Dziurka - 2017-09-22 - Śrem (wielkopolskie)

prowadzenie negocjacji z dostacami odzieży, w tym wietnamskimi, przygotowanie oraz zawieranie umów handlowych
kontakt przez PUP - 2018-10-09 - Wólka Kosowska (mazowieckie)

Zapoznanie z rodzajem działalności przedsiębiorstwa obiegiem dokumentów w firmie. Obsługa komputera i urządzeń biurowych oraz poczty elektronicznej. Przygotowywanie korespondencji do wysłania. Dokumentowanie zdarzeń gospodarczych. kompletowanie dokumentów księgowych. Zapoznanie z formą przetargu publicznego. Kompletowanie dokumentów do przetargu. Zapytania cenowe do ofert.
kontakt przez PUP - 2017-08-11 - Dębno (zachodniopomorskie)

- kierowanie procesem produkcji - terminowe i wysokiej jakości wykonywanie kontraktów budowlanych we wszystkich obszarach produkcji pojazdu samochodowego- odpowiedzialność za pracę 50 pracowników
SAXAS - 2017-02-13 - Niemcy (Niemcy)

zarządzanie grupą podległych pracowników w regionie Grudziądz i okolice, Pracodawca gwarantuje samochód służbowy i sprzęt komunikacyjny
kontakt przez PUP - 2016-03-08 - Sopot (pomorskie)

stały nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem podleglych sklepów firmowych, analiza rynku, bieżące raportowanie podejmowanych działań oraz wyników.
BADPOL Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowo-Usługowe - 2018-01-08 - Starachowice (świętokrzyskie)

Praca przy magazynowaniu, rotacji, przechowywaniu, wydawaniu towarów, utrzymywaniu porządku i dbałość o powierzony obszar. Praca w systemie jedno lub dwuzmianowym. Wynagrodzenie podstawa + premia.
BZOMEX SP. Z O. O. SPÓŁKA KOMANDYTOWA - 2018-01-23 - Pcim (małopolskie)

utrzymywanie czystości i porządku w salach lerkcyjnych, łazienkach, toaletach, korytarzach, pielęgnacja roślin,
kontakt przez PUP - 2017-11-27 - Jarosław (podkarpackie)

j.w.
kontakt przez PUP - 2016-04-21 - Warszawa (mazowieckie)

NADZÓR NAD PRODUKCJĄ NA FERMIE, ORGANIZACJA PRACY NA FERMIE, KIEROWANIE ZESPOŁEM PRACOWNIKÓW, PLANOWANIE, NADZÓR I REALIZACJA INWESTYCJI
CEDROB SPÓŁKA AKCYJNA - 2019-04-16 - Zgierz (łódzkie)

obsługa żurawia samojezdnego
ZUW URBEX sp. z o.o. Oddział w Osieku - 2016-08-17 - Lubin (dolnośląskie)

kierowanie całościową działalnością ośrodka;gospodarowanie majątkiem zgodnie z obowiązującymi przepisami i przeciwdziałanie powstawaniu szkód;organizowanie i nadzorowanie funkcjonowania wszystkich form działalności i komórek organizacyjnych ośrodka, w tym kształcenia, szkolenia i przygotowania zawodowego zgodnego z potrzebami rynku pracy oraz opieki i wychowania uczestników;dbanie o pozytywny wizerunek ośrodka i o korzystne relacje wewnątrz oraz na zewnątrz jednostki;systematyczna współpraca z rzecznikiem prasowym Wojewódzkiej Komendy OHP,prowadzenie grupy wychowawczej, sprawowanie opieki nas uczestnikami OHP oraz stwarzanie warunków dla ich harmonijnego rozwoju psychofizycznego;monitorowanie, analizowanie i ocenianie efektów działalności kształceniowo-wychowawczo-opiekuńczej oraz innej działalności ustawowej;organizowanie systemu kontroli w ośrodka, wprowadzenie do użytku wewnętrznego jej zasad oraz wdrażanie wniosków/zaleceń z niej wynikających;wspomaganie kadry w realizacji zadań kształceniowo-wychowawczo-opiekuńczych i doskonalenie ich jakości;zgodne z obowiązującymi terminami zgłaszanie do Wojewódzkiego Komendanta wniosków do organów prowadzących szkoły o zapewnienie kształcenia ogólnego i zawodowego, co jest związane z planowaniem i organizacją nauczania przez organy prowadzące szkoły;udzielanie pracodawcom informacji nt. refundacji kosztów szkolenia młodocianych pracowników;wskazywanie młodzieży możliwości dostępu do usług świadczonych przez jednostki rynku pracy podległe CEiPM OHP;reprezentowanie ośrodka na zewnątrz;rozwijanie współpracy ze środowiskiem lokalnym;realizacja uchwał organów funkcjonujących w ośrodku;przestrzeganie przepisów ujętych w Karcie Nauczyciela ( w zakresie dotyczącym pracowników OHP) oraz innych stanowiących o działalności ośrodka;nadzór nad prowadzeniem dokumentacji związanej z funkcjonowaniem i działalnością ośrodka ;upowszechnianie doświadczeń wynikających z dobrych praktyk oraz wdrożonych rozwiązań nowatorskich i innowacji;przedstawianie Wojewódzkiemu Komendantowi OHP propozycji w sprawie realizacji polityki personalnej;przedstawianie Wojewódzkiemu Komendantowi OHP propozycji odnośnie przyznawania pracownikom ośrodka nagród oraz nakładania kar za naruszenie obowiązków pracowniczych;przygotowywanie zakresów obowiązków podległych pracowników i przedstawianie ich do zatwierdzenia Wojewódzkiemu Komendantowi OHP;realizacja zadań związanych z obsługą ECAM;monitorowanie losów absolwentów
Warmińsko-Mazurska Wojewódzka Komenda Ochotniczych Hufców Pracy w Olsztynie - 2018-09-26 - Pasłęk (warmińsko-mazurskie)

Planowanie i organizowanie pracy podległych osóbEgzekwowanie norm i procedur produkcyjnych.Odpowiedzialność za terminowość wykonywania zleceń.Weryfikowanie zgodności wykonywanych prac ze zleceniami lub zamówieniami.Kontrola jakości wyprodukowanych towarów oraz wykorzystywanych do produkcji materiałów i półproduktów.Poszukiwanie i wdrażanie nowych rozwiązań optymalizujących koszty oraz wydajność produkcji. Zamawianie materiałów i półproduktów wykorzystywanych w procesie produkcji, kontakt z dostawcami materiałów, negocjacje warunków cenowych w tym zakresie.Dbanie o porządek i ład w podległych działach produkcji, zapewnienie odpowiedniego zabezpieczenia miejsca pracy, urządzeń i Zakładu Pracy po zakończeniu pracy.
Zakład Produkcyjno-Handlowy "SIATEX" Artur Fert - 2018-05-08 - Zamość (lubelskie)

Pomoc w prowadzeniu kadr firmy (prowadzenie ewidencji pracowników i ich akt osobowych).
RUE Sp. z o.o. - 2016-12-02 - Rybnik (śląskie)

Opracowywanie dokumentacji wykonawczej do produkcji mebli. Praca z programami typu CAD, Inventor, Top Solid, Imos.
"DIG-NET" LENART SP.J. - 2018-08-23 - Mroczeń (wielkopolskie)

prowadzenie firmy pod kątem logistyki i spedycji
Expertoo International Poland Sp z o. o. - 2015-11-24 - Błonie (mazowieckie)

sprzedaż części samochodowych na rynku polskim i wschodnim
SERWIŃSKI SERWIS SAMOCHODOWY - 2019-05-30 - Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)

Strzyżenie damsko-męskie.
Salon Fryzjersko-Kosmetyczny Jolanta Oziembło - 2019-02-18 - Płock (mazowieckie)

załadunki i rozładunki towaru za pomocą suwnicy (ew. żurawia wieżowego)
RAVEN PL Sp. z o.o. - 2019-04-05 - Gliwice (śląskie)

kierowanie lokalem gastronomicznym
kontakt przez PUP - 2017-03-20 - Gdynia (pomorskie)

- odpowiednio do stanowiska
" TRANSFER" JAN SZAJSTEK - 2018-04-25 - Oborniki (wielkopolskie)

organizowanie, nadzorowanie wykonywania prac porządkowo - pielęgnacyjnych na obszarach zewnętrznych, w tym częściowo wewnątrz obiektów (budynki dworcowe - PKP)umowa o pracę lub umowa zlecenie
"DOMPOL P.W." SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2016-11-24 - Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)