KIEROWNIK KOLONII Małe Ciche oferta pracy Towarzystwo Przyjaciół Dzieci Zarząd Oddziału Okręgowego w Elblągu
Stanowisko: KIEROWNIK KOLONII
Wynagrodzenie: od 1 900 PLN
Zakres obowiązków: Praca na okres 22.07-04.08.2021r. z wynagrodzeniem 1900 zł brutto za ten czas.Miejsce kolonii: Małe Ciche, Poronin.Czuwanie nad zdrowiem, życiem i bezpieczeństwem uczestników kolonii. Kierowanie prawidłowym pod względem organizacyjnym i wychowawczym biegiem życia na kolonii. Zapoznanie wychowawców i innych pracowników placówki z obowiązującymi zarządzeniami, instrukcjami i wytycznymi władz oświatowych, bezpieczeństwa i higieny pracy. Nadzorowanie działalności personelu placówki w czasie zajęć w zakresie stosowania zasad higieny i bezpieczeństwa w placówce.
Data publikacji: 2021-06-18
Lokalizacja: Małe Ciche (małopolskie)
Pracodawca: Towarzystwo Przyjaciół Dzieci Zarząd Oddziału Okręgowego w Elblągu
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy:Sądelska 121b, 34-531 Małe Ciche, powiat: tatrzański, woj: małopolskie
Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków:
Praca na okres 22.07-04.08.2021r. z wynagrodzeniem 1900 zł brutto za ten czas.Miejsce kolonii: Małe Ciche, Poronin.Czuwanie nad zdrowiem, życiem i bezpieczeństwem uczestników kolonii. Kierowanie prawidłowym pod względem organizacyjnym i wychowawczym biegiem życia na kolonii. Zapoznanie wychowawców i innych pracowników placówki z obowiązującymi zarządzeniami, instrukcjami i wytycznymi władz oświatowych, bezpieczeństwa i higieny pracy. Nadzorowanie działalności personelu placówki w czasie zajęć w zakresie stosowania zasad higieny i bezpieczeństwa w placówce.
Forma zatrudnienia: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
warunkiPracyIPlacy_kodRodzajuZatrudnienia: RPs005|20
Zmianowość pracy: nie dotyczy
warunkiPracyIPlacy_kodZmianowosci: RPd058|6
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: od 1 900 PLN
Opis wynagrodzenia dla pracujących na tym stanowisku:
Umowa zlecenie z wynagrodzeniem 1900 zł brutto za okres 22.07.-04.08.2021r.
Nazwa stanowiska: KIEROWNIK KOLONII
Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Małe Ciche
Województwo, w którym pracownik będzie pracował: małopolskie
warunkiPracyIPlacy_kodWojewodztwa: 12
Powiat, w którym pracownik będzie pracował: tatrzański
warunkiPracyIPlacy_kodPowiatu: 1217
Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Poronin
Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska
Zawód:
pozostali kierownicy / dyrektorzy w instytucjach opieki nad dziećmi
Forma zatrudnienia: Umowa zlecenie
Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 1 900 PLN
Data rozpoczęcia pracy: 22.07.2021
Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: średnie ogólnokształcące
wymagania_wymaganiaKonieczne_wyksztalceniaSzczegoly_0: Array
Wymagane uprawnienia / certyfikaty dla kandydatów: Kierownik wypoczynku
Wymagane uprawnienia / certyfikaty: niekaralność
Wymagane uprawnienia / certyfikaty: aktualna książeczka zdrowia
wymagania_wymaganiaKonieczne_uprawnieniaSzczegoly_0: Array
wymagania_wymaganiaKonieczne_umiejetnosciSzczegoly_0: Array
wymagania_wymaganiaKonieczne_umiejetnosciSzczegoly_1: Array
Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
Wymagane co najmniej trzyletnie doświadczenie w wykonywaniu zadań dydaktyczno-wychowawczych lub opiekuńczo-wychowawczych.Zaświadczenie o ukończeniu kursu na kierownika wypoczynku.
Wymagania odnośnie stażu pracy: [cbop.i18n.stazSerializer.lata]: 3
Nazwa pracodawcy:
Towarzystwo Przyjaciół Dzieci Zarząd Oddziału Okręgowego w Elblągu
danePracodawcy_nip: 5781043075
danePracodawcy_regon: 171011301
Sposób aplikowania: za pośrednictwem urzędu
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Elblągu
Adres pracodawcy:
Saperów 24, 82-300 Elbląg, powiat: m. Elbląg, woj: warmińsko-mazurskie
Język aplikacji o pracę: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne:
CVkontakt osobisty, telefoniczny: 552338210 lub mailowy: tpdzo (at) o2.pl
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Województwo pracodawcy: warmińsko-mazurskie
danePracodawcy_kodWojewodztwa: 28
Powiat pracodawcy: m. Elbląg
danePracodawcy_kodPowiatu: 2861
Gmina pracodawcy: Elbląg
Kraj pracodawcy: Polska
danePracodawcy_kodKraju: RPd016|134
Miejscowość pracodawcy: Elbląg
danePracodawcy_kodMiejscowosci: 0932703
Ulica pracodawcy: Saperów
Numer budynku pracodawcy: 24
Nazwisko osoby zgłaszającej: Agnieszka Sarbinowska
Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Elblągu
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1
Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0
pozostaleDane_kodZawodu: RPd057|134190
Zawód wykonywany przez pracownika:
pozostali kierownicy / dyrektorzy w instytucjach opieki nad dziećmi
pozostaleDane_kodKategoriiOferty: RPd011|212
Data dodania oferty pracy: 18.06.2021
Oferta pracy ważna do: 24.06.2021
Data udostępnienia oferty pracy: 18.06.2021
Data przyjęcia oferty pracy: 18.06.2021
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
kodJezyka: pl
link:
https://oferty.praca.gov.pl/portal/index.cbop#/szczegolyOferty?8315b73fbe40f9b01aa5c7b695053d11
Podobne oferty pracy
j.w.
kontakt przez PUP - 2016-10-12 - Warszawa (mazowieckie)
Planowanie, organizacja i nadzór przebiego procesu produkcji.
LINGA STOCZYŃSCY SPÓŁKA JAWNA" - 2018-08-28 - Skarżysko-Kamienna (świętokrzyskie)
Oferta dla osób do 30 roku życia, spełniających warunki Regulaminu Refundacji Wyposażenia/DoposażeniaWykształcenie podstawowe; zakres obowiązków: przygotowywanie produktów do potraw, przygotowywanie dań z wykorzystaniem produktów na podstawie przepisów; miejsce pracy: Gliwice;
kontakt przez PUP - 2020-03-03 - Gliwice (śląskie)
produkcja wyrobów mięsnych włączając produkty z mięsa drobiowego, praca przy uboju wieprzowym, rozbiór mięs
kontakt przez PUP - 2021-05-26 - Niedośpielin (łódzkie)
odpowiedzialność za zarządzanie projektem i architekturę rozwiązań (Project Management and Solution Architecting); odpowiedzialność za dostarczenie wszystkich produktów zgodnie z etapem projektu (project milestone); zapewnianie wsparcia w nowych planowanych zmianach; zaangażowanie w naprawianie błędów podczas testów akceptacyjnych użytkowników
kontakt przez PUP - 2019-04-30 - Gdynia (pomorskie)
zarządzanie salonem RTV, AGD, IT/MM
zarządzanie zespołem pracowników
realizacje planów sprzedażowych
utrzymanie wysokiego standardu obsługi klienta
motywowanie i ocena pracowników
organizacja i planowanie czasu pracy podległego zespołu
coaching pracowników
Media Expert - 2016-02-15 - Myślibórz (zachodniopomorskie)
- Koordynacja pracy działu technicznego i wykonawczego;- Analiza i weryfikacja rozwiązań technicznych zastosowanych w projektach instalacji fotowoltaicznych;- Tworzenie projektów i dokumentacji technicznej dla instalacji PV- Opracowanie projektów technicznych do uzgodnień p.poż.- Dobór optymalnych komponentów instalacji fotowoltaicznej (moduły, falowniki, zabezpieczenia elektryczne, okablowanie, konstrukcja);- Udział w konsultacjach technicznych na etapie realizacji inwestycji;- Optymalizacja procesów kontroli jakości dla działu technicznego i wykonawczego;- Kontakt oraz wsparcie wewnętrznych instalatorów czy zewnętrznych firm instalatorskich;- Zarządzanie podległym zespołem;- Rekrutacja pracowników do działu technicznego oraz wykonawczego.
Salvis Expert sp. z o.o. sp. komandytowa - 2021-05-24 - Kraków (małopolskie)
Nadzór nad całokształtem funkcjonowania wydziału komunikacji miejskiej ( organizacja pracy dyspozytorów , kierowców , mechaników) odpowiedzialność za terminową realizację i obsługę kursów wg. obowiązującego rozkładu jazdy. Rozliczanie pracy podwładnych ( w tym kierowców )
Zakład Komunikacji Miejskiej w Wałczu - 2021-05-31 - Wałcz (zachodniopomorskie)
Pomoc przy montażu stolarki drzwiowej (praca między godz. 7-17)
PIOTR BUSŁOWICZ F.H.U. PROFI.P.B. - 2018-06-13 - Kraków (małopolskie)
- Naprawa i regeneracja alternatorów.- Wynagrodzenie: 2800 do 4000 zł/brutto. Praca na umowę o pracę na początek na okres próbny do trzech miesięcy. Docelowo praca na stałe. Praca w pełnym wymiarze czasu pracy.- Praca: 6:00-14:00 + czasami soboty dodatkowo płatne. Wymagane wykształcenie zawodowe kierunkowe. Wymagane doświadczenie zawodowe min. 1 rok na stanowisku elektryka. Mile widziane uprawnienia SEP do 1 kV. Kontakt KONIECZNIE wstępnie telefoniczny (6:00-16:00) (Tel. 500-106-880) celem ustalenia spotkania z pracodawcą (ul. Wojkowicka 14 A, 41-250 Czeladź) lub e-mail: grabotrans2 (at) gmail.com
GRABO-TRANS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2019-05-13 - Czeladź (śląskie)
kompleksowe zarzadzanie obszarem magazynowym, kierowanie i nadzór nad wszyskimi procesami magazynowymi, zarzadzanie pracownikami, nadzór nad przestrzeganiem zasad BHP
Polbram Steel Group Poland Sp. z o.o. - 2017-04-05 - Kleszewo (mazowieckie)
Spawanie konstrukcji stalowych
Z.P.H.U. "Regsonik" Tomasz Zygarlicki - 2021-05-20 - Rzemień (podkarpackie)
Główne obowiązki:- bieżące zapoznawania się i znajomość regulacji prawnych dotyczących przygotowania i prowadzenia prac konserwacyjnoremontowychw nieruchomościach będących w trwałym zarządzie oddziału;- kierowanie zespołem pracowników zatrudnionych na stanowiskach warsztatowych, gospodarczych i sprzątaczek;- nadzór nad działalnością konserwacyjną prowadzaną w obiektach będących z zarządzie oddziału, bieżące sprawdzane i odbiórprac prowadzonych przez podległych pracowników;- potwierdzanie faktycznie wykonanych prac oraz usunięcia awarii, a także kontrolowanie rozliczeń prac konserwacyjnychw książce pracy konserwatora;- udział w pracach związanych z kosztorysowaniem prowadzonych prac konserwacyjnych, ustalanie potrzeb w zakresieniezbędnej dokumentacji technicznej;- przygotowanie materiałów do wykonania raportów wytwórczości dla prac wykonywanych przez pracowników warsztatów;- zapewnienie właściwego i terminowego zaopatrzenia warsztatów w sprzęt i materiały w uzgodnieniu z inspektorem do sprawplanowania i zaopatrzenia;- sprawowanie nadzoru nad prawidłowym użytkowaniem oraz właściwym i racjonalnym wykorzystaniem sprzętu warsztatowegooraz nadzór nad jego właściwym utrzymaniem;- zgłaszanie potrzeb w zakresie odzieży ochronnej dla pracowników warsztatowych i sprzątaczek.Miejsce wykonywania pracy: ul. Dąbrowskiego 2, 47 400 Racibórz.Warunki pracy:- warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań: praca przed monitorem, wymuszona pozycjaciała, prowadzenie pojazdów służbowych- miejsce i otoczenie organizacyjno techniczne stanowiska pracy: narzędzia i materiały pracy: komputer, urządzenia biurowe;- możliwość poruszania się po budynku: brak wind, odpowiednio dostosowana toaleta oraz zachowana odpowiednia szerokośćdrzwi.Wykształcenie: średnie.Wymagania niezbędne:- posiadanie wiedzy z zakresu prawa budowlanego;- posiadanie wiedzy z zakresu prac budowlanych i gospodarki materiałowej;- posiadanie 4 lat doświadczenia zawodowego w pracy o podobnym charakterze;- posiadanie umiejętności pracy w zespole oraz zarządzania personelem;- umiejętność działania w sytuacjach stresowych, analitycznego myślenia, rozwiązywania problemów, komunikatywność;- posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa osobowego lub pozytywne zakończenie procedur sprawdzających zakończonychwydaniem poświadczenia bezpieczeństwa osobowego, uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonychklauzulą POUFNE.Wymagania dodatkowe:- wykształcenie średnie techniczne (budowlane lub pokrewne);- umiejętność posługiwania się programem do kosztorysowania;- posiadanie uprawnień budowlanych, energetycznych w zakresie dozoru;- znajomość przepisów Ustawy o Straży Granicznej oraz Zarządzenia nr 95 KGSG.
Śląski Oddział Straży Granicznej z siedzibą w Raciborzu - 2019-01-14 - Racibórz (śląskie)
Przyjmowanie i wysyłanie faktur, ewidencja dokumentów księgowych, obsługa systemu.
kontakt przez PUP - 2017-10-24 - Stalowa Wola (podkarpackie)
zgodnie z programem stażu
kontakt przez PUP - 2019-09-17 - Krosno (podkarpackie)
Praca w sklepie - dział budowlany oraz dział ogród (m. in. rozładowywanie towaru, układanie go na półkach, doradzanie klientom, dbanie o porządek na stanowisku pracy, itd.), kierowanie wózkiem widłowym.
ZIELEŃ PLAN Zbigniew Wolański - 2016-07-01 - Bolesławiec (dolnośląskie)
Kontrola nad utrzymaniem i eksploatacją infrastruktury oświetleniowej w powierzonym Rejonie (Szczecinek i okoliczne gminy)efektywne zarządzanie podległymi pracownikami , podejmowanie działań ukierunkowanych na poprawę jakości świadczonych usług, przygotowywanie we współpracy z wydziałem sprzedaży części technicznej ofert dla klientów ,analizowanie stanu majątku oświetleniowego i opracowywanie planów zabigów inwestycyjnych, eksploatacyjnych,modernizacyjnych w obsługiwanym Rejonie, kontrola Prowadzonych prac inwestycyjnych , remontowo-eksploatacyjnych w Rejonie analiza i kontrola zgłoszeń.
ENERGA OŚWIETLENIE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2018-02-22 - Szczecinek (zachodniopomorskie)
zarządzanie firmą, organizowanie prac, nadzór nad pracami zleconymi
TEMIS Sp.zoo - 2020-05-08 - Chojnice (pomorskie)
opracowanie planu pozyskania stałej grupy badaczy, realizacja planu, dbanie o relacje z grupą badaczy, rozwijanie sieci badaczy, raportowanie do dyrektora regionalnego osiągniętych wyników badań, udział w szkoleniach, udział w akcjach marketingowych i promocyjnych, odpowiedzialność za terminowe rozliczenie badaczy, dbanie o standardy i wizerunek instytutu, zgłaszanie innowacji możliwych do wdrożenia, dystrybucja informacji w placówkach uniwersyteckich i innych dużych skupisk potencjalnych badaczy
Europejski Instytut Badań Rynkowych im. Jana Pawła II w Warszawie - 2020-07-15 - Lublin (lubelskie)
wprowadzanie dokumentów księgowych do programu komputerowego - podatkowa księga przychodów i rozchodów oraz ewidencja ryczałtu, rozliczenia podatkowe, archiwizacja dokumentów, prace biurowe.
kontakt przez PUP - 2021-04-01 - Lublin (lubelskie)
Ustalanie zapotrzebowania na materiały do produkcji na podstawie bieżących planów produkcji, analiza braków, porównywanie cen i warunków dostaw, prowadzenie negocjacji oraz wybór najkorzystniejszej możliwości zakupu, zamawianie materiałów do produkcji, prowadzenie postępowania reklamacyjnego, prowadzenie dokumentacji handlowej i technicznej w zakresie zakupów i zamówień.
HLT sp. z o.o. - 2018-02-28 - Głuchołazy (opolskie)
jw.
kontakt przez PUP - 2017-02-24 - Warszawa (mazowieckie)
Zarządzanie pracą w warsztacie mechanicznym, kierowanie pracą podległego zespołu, organizacja pracy w warsztacie, oględziny pojazdów, urządzeń i maszyn, diagnozowanie usterek, zamawianie i wydawanie części do maszyn i urządzeń.
Przedsiębiorstwo-Produkcyjno-Usługowo-Handlowe Walerian Grzegorz Fabich - 2018-02-21 - Suliszewo (zachodniopomorskie)
przygotowywanie posiłków fast-food
kontakt przez PUP - 2016-06-30 - Kraśnik (lubelskie)
zarządzanie projektami produkcyjnymi w kooperacji z indyjskimi firmami, nadzór nad wdrożeniem nowych systemów produkcyjnych
MINDA KTSN PLASTIC AND TOOLING SOLUTIONS Sp. z o.o. - 2017-07-07 - Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)
Utrzymanie porządku na terenie hali produkcyjnej. Kontakt osobisty oraz telefoniczny z pracodawcą.
RZEŹNICTWO- WĘDLINIARSTWO A. NOWAK I SPÓŁKA SP.J. - 2019-02-19 - Jejkowice (śląskie)
kierowanie robotami budowlanymi
P.P.B.H. KRÓL SP.J. - 2016-06-02 - Kłodawa (wielkopolskie)
Nadzorowanie i realizowanie zadań wynikających z ustawy Prawo o miarach. Planowanie,kierowanie działalnością Wydzialu.Ustalanie programów rozwoju działajności i wyposażenia technicznego Wydziału.Wydawanie pisemnych upoważnień pracownikom,zawieranie umów cywilno-prawnych.Nadzorowanie wykonanie czynności służbowych podległym pracownikom.Udział w przeprowadzeniu kontroli.
Okręgowy Urząd Miar - 2019-10-11 - Jelenia Góra (dolnośląskie)
Pomoc rodzinom zastępczym w realizacji zadań wynikających z pieczy zastępczej, zapewnienie rodzinom zastępczym dostępu do specjalistycznej pomocy dla dzieci w tym psychologicznej, reedukacyjnej i rehabilitacyjnej, udzielnie wsparcia pełnoletnim wychowankom rodzinnych form pieczy zastępczej. Praca w terenie- powiat bytowski.
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Bytowie - 2017-10-18 - Bytów (pomorskie)
Kierownik produkcji
Zakład Ślusarsko Budowlany Ryszard Utrata - 2018-12-28 - Niedomice (małopolskie)