Stanowisko: KIEROWNIK DZIAŁU USŁUG ELEKTRYCZNYCH/KIEROWNIK GRUPY ROBÓT(NR 3065)

Wynagrodzenie: od 5 600 PLN

Zakres obowiązków: - Sporządzanie kosztorysów ofertowych oraz ofert w swoim zakresie działania; Przygotowywanie ofert na wykonanie prac w branży elektrycznej;- Praca z dokumentacją techniczną i formalno-prawną inwestycji i remontów w swoim zakresie działania;- Prowadzenie kontraktów w zakresie branży elektrycznej;- Analiza kosztów ponoszonych na prowadzone kontrakty; Organizacja i nadzór nad pracami branży elektrycznej; - Optymalizowanie zakupów materiałów i usług niezbędnych dla realizacji powierzonych zadań;- Prowadzenie niezbędnej dokumentacji inwestycyjnej, remontowej zgodnie z obowiązującymi przepisami;- Nadzór nad pracami podwykonawców prac branży elektrycznej; Rozliczanie zobowiązań wynikających z usług świadczonych na rzecz Spółki przez podwykonawców;- Współuczestniczenie w raportowaniu

Data publikacji: 2020-10-15

Lokalizacja: Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)

Pracodawca: "MEGAZEC" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Ta oferta pracy może już nie być aktualna!

Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.

Miejsce pracy:
Energetyczna 6, 85-950 Bydgoszcz, powiat: m. Bydgoszcz, woj: kujawsko-pomorskie

Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków

Zakres obowiązków:
- Sporządzanie kosztorysów ofertowych oraz ofert w swoim zakresie działania; Przygotowywanie ofert na wykonanie prac w branży elektrycznej;- Praca z dokumentacją techniczną i formalno-prawną inwestycji i remontów w swoim zakresie działania;- Prowadzenie kontraktów w zakresie branży elektrycznej;- Analiza kosztów ponoszonych na prowadzone kontrakty; Organizacja i nadzór nad pracami branży elektrycznej; - Optymalizowanie zakupów materiałów i usług niezbędnych dla realizacji powierzonych zadań;- Prowadzenie niezbędnej dokumentacji inwestycyjnej, remontowej zgodnie z obowiązującymi przepisami;- Nadzór nad pracami podwykonawców prac branży elektrycznej; Rozliczanie zobowiązań wynikających z usług świadczonych na rzecz Spółki przez podwykonawców;- Współuczestniczenie w raportowaniu

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

warunkiPracyIPlacy_kodRodzajuZatrudnienia: RPs005|13

Wymiar etatu: 1

Zmianowość pracy: jedna zmiana

warunkiPracyIPlacy_kodZmianowosci: RPd058|1

Liczba godzin pracy w tygodniu: 40

Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto

Wysokość wynagrodzenia brutto: od 5 600 PLN

System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną

warunkiPracyIPlacy_kodSystemuWynagradzania: RPd050|1

Nazwa stanowiska:
KIEROWNIK DZIAŁU USŁUG ELEKTRYCZNYCH/KIEROWNIK GRUPY ROBÓT(NR 3065)

Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Bydgoszcz

Województwo, w którym pracownik będzie pracował: kujawsko-pomorskie

warunkiPracyIPlacy_kodWojewodztwa: 04

Powiat, w którym pracownik będzie pracował: m. Bydgoszcz

warunkiPracyIPlacy_kodPowiatu: 0461

Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Bydgoszcz

Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska

Czy jest to praca stała?: 1

Zawód: inżynier elektryk

Dokładniejszy opis oferty pracy: praca stała

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę

Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 5 600 PLN

Data rozpoczęcia pracy: 01.12.2020

Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: wyższe (w tym licencjat)

wymagania_wymaganiaKonieczne_wyksztalceniaSzczegoly_0: Array

Wymagane uprawnienia / certyfikaty dla kandydatów:
Dozór nad eksploatacją urządzeń, instalacji i sieci o napięciu znamionowym powyżej 1 kV

Wymagane uprawnienia / certyfikaty: Prawo jazdy kat. B

Wymagane uprawnienia / certyfikaty: praca na wysokości

Wymagane uprawnienia / certyfikaty: praca w zespole

wymagania_wymaganiaKonieczne_uprawnieniaSzczegoly_0: Array

wymagania_wymaganiaKonieczne_uprawnieniaSzczegoly_1: Array

wymagania_wymaganiaKonieczne_umiejetnosciSzczegoly_0: Array

wymagania_wymaganiaKonieczne_umiejetnosciSzczegoly_1: Array

Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
[Inne] : Wiedza z zakresu przygotowywania, nadzoru i realizacji inwestycji i remontów branży elektrycznej oraz z zakresu instalacji, sieci, urządzeń elektroenergetycznych. Wysokie umiejętności organizacji pracy zespołu, samodzielność i poczucie odpowiedzialności na prace, dyspozycyjność i mobilność

Wymagania odnośnie stażu pracy: [cbop.i18n.stazSerializer.lata]: 5

Nazwa pracodawcy:
"MEGAZEC" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

danePracodawcy_nip: 9532429518

danePracodawcy_regon: 093053366

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy

Adres pracodawcy:
Energetyczna 6, 85-950 Bydgoszcz, powiat: m. Bydgoszcz, woj: kujawsko-pomorskie

Język aplikacji o pracę: polski

Wymagane dokumenty aplikacyjne:
Kontakt osobisty:MEGAZEC SP. Z O.O. W BYDGOSZCZYul. Energetyczna 685-950 Bydgoszczlubkontakt tel.: 726 490 074lubCV należy przesłać na adres:e-mail: rekrutacja (at) megazec.plKLAUZULA INFORMACYJNA Zgodnie z art. 13 ust. 1-2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (dalej RODO) informujemy, że: I.Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest MEGAZEC sp. z o.o. z siedzibą w Bydgoszczy przy ul. Energetycznej 6. II.W sprawie ochrony swoich danych osobowych może Pani/Pan skontaktować się z Osobą Wykonującą Czynności Inspektora Ochrony Danych pod adresem email: rodo (at) megazec.pl; lub pisemnie na adres naszej siedziby wskazany w punkcie I powyżej. III.Cele i podstawy przetwarzania. Pani/Pana dane osobowe są przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji:a.na podstawie art. 6 ust 1 lit. c RODO - przetwarzanie jest niezbędne do wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na Administratorze wynikającego z art. 22 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy w zakresie: imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, dodatkowo, o ile podanie tych danych jest niezbędne do wykonywania pracy na określonym stanowisku, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia;b.na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO - dobrowolnej zgody na przetwarzanie danych osobowych wykraczających poza wskazany w art. 22 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy zakres danych. Oznacza to, że dane dotyczące wykształcenia, kwalifikacji zawodowych oraz przebiegu dotychczasowego zatrudnienia o ile są niezbędne do wykonywania pracy na określonym stanowisku dane dotyczące stanu cywilnego, statusu rodzinnego, zainteresowań, dodatkowych umiejętności lub kwalifikacji, zdjęcie i inne, które chce Pani/Pan podać w swojej ofercie przekazuje Pani/Pan dobrowolnie i zgadza się Pani/ Pan na ich przetwarzanie;c.na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f RODO prawnie usprawiedliwionych interesów Administratora jakim jest dochodzenie lub obrona przed ewentualnymi roszczeniami w zakresie prowadzonego procesu rekrutacyjnego.IV.Okres przetwarzania Pani/Pana danych osobowych związany jest ze wskazanym powyżej celem ich przetwarzania. Wobec powyższego dane osobowe będą przetwarzane przez czas niezbędny dla przeprowadzenia procesu rekrutacji.V.Cofnięcie zgody. W każdej chwili przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia zgody na przetwarzanie danych wykraczających poza zakres określony w art. 22 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy. Jeżeli skorzysta Pani/Pan z tego prawa zaprzestaniemy przetwarzania danych w celu wskazanym powyżej, a dane osobowe zostaną usunięte zgodnie z otrzymanym żądaniem.VI.Prawa osoby, której dane dotyczą. W przypadkach i na zasadach określonych w powszechnie obowiązujących przepisach o ochronie danych osobowych przysługują Pani/Panu prawa do dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii, do sprostowania (poprawiania) danych, do usunięcia, ograniczenia ich przetwarzania lub wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania, do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do właściwego organu nadzorczego.VII.Odbiorcy danych. Pani/Pana dane osobowe mogą zostać przekazane podmiotom nadzorującym z Grupy PGE zaangażowanym w proces rekrutacji. VIII.Podanie danych jest dobrowolne, jednakże ich brak uniemożliwi udział w procesie rekrutacji. IX.Zautomatyzowane podejmowanie decyzji. Informujemy, że w ramach przetwarzania danych, o których mowa powyżej nie będą podejmowane decyzje w sposób zautomatyzowany i Pani/Pana dane nie będą profilowane.............................................................. data, czytelny podpis kandydata

Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail

Typ podmiotu pracodawcy: UP

Województwo pracodawcy: kujawsko-pomorskie

danePracodawcy_kodWojewodztwa: 04

Powiat pracodawcy: m. Bydgoszcz

danePracodawcy_kodPowiatu: 0461

Gmina pracodawcy: Bydgoszcz

Kraj pracodawcy: Polska

danePracodawcy_kodKraju: RPd016|134

Miejscowość pracodawcy: Bydgoszcz

danePracodawcy_kodMiejscowosci: 0928363

Ulica pracodawcy: Energetyczna

Numer budynku pracodawcy: 6

Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy

Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1

Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0

pozostaleDane_kodZawodu: RPd057|215103

Zawód wykonywany przez pracownika: inżynier elektryk

pozostaleDane_kodKategoriiOferty: RPd011|211

Data dodania oferty pracy: 16.10.2020

Oferta pracy ważna do: 14.11.2020

Data udostępnienia oferty pracy: 16.10.2020

Data przyjęcia oferty pracy: 15.10.2020

Typ oferowanej pracy: Oferta pracy

kodJezyka: pl

link:
http://oferty.praca.gov.pl/portal/index.cbop#/szczegolyOferty?e5f7879f9f38832c521af6857eae8c26

• Praca
• Powiaty
• Miejscowości
• Pracodawcy
• Stanowiska
•