KIEROWNIK DZIAŁU TECHNICZNEGO Toruń oferta pracy MUZEUM OKRĘGOWE TORUŃ
Stanowisko: KIEROWNIK DZIAŁU TECHNICZNEGO
Wynagrodzenie: od 2 200 PLN
Zakres obowiązków: a) kierowanie i nadzorowanie pracy Działu technicznego w Muzeum Okręgowym w Toruniu,b) dbanie o stan techniczny budynków (budynki wpisane do rejestru zabytków lub usytuowane na obszarze Zespołu Staromiejskiego - 6 kompleksów budynków),c) sprawowanie nadzoru nad stanem instalacji technicznych (c.o., elektrycznymi, wodno-kanalizacyjnymi),d) nadzorowanie i organizowanie prac technicznych (stolarskich, ślusarskich, malarskich, szklarskich i wodno-kanalizacyjnych),e) nadzorowanie i organizowanie procesu montażu i demontażu wystaw,f) nadzorowanie inwestycji, remontów,g) organizowanie przygotowania eksponatów do transportu wraz z ich zapakowaniem, załadunkiem i rozładowaniem pod nadzorem przedstawicieli pracowni konserwatorskiej lub pracownika merytorycznego odpowiedzialnego za transport,h) współdziałanie przy zakupie środków trwałych, materiałów technicznych, narzędzi i sprzętu,i) współdziałanie w technicznym przygotowaniu imprez w Muzeum,j) w zakresie swojej działalności przygotowywanie umów zlecenia,k) prowadzenie i nadzorowanie gospodarki energetycznej wraz z prowadzeniem merytorycznej kontroli tej gospodarki,l) prowadzenie magazynu gospodarczego, w zakresie wynikającym z wykonywanych obowiązków (obsługa programu komputerowego, wydawanie sprzętu, materiałów itp., kontrola wykorzystania),m) sprawozdawczość w zakresie prowadzonej działalności,n) wykonywanie innych prac związanych z merytorycznym i organizacyjnym funkcjonowaniem Muzeum, wynikającym z Regulaminu Organizacyjnego Muzeum Okręgowego w Toruniu i zarządzeń wewnętrznych, a także zleconych przez Dyrektora lub wicedyrektorów
Data publikacji: 2018-11-06
Lokalizacja: Toruń (kujawsko-pomorskie)
Pracodawca: MUZEUM OKRĘGOWE TORUŃ
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy:Rynek Staromiejski 1, 87-100 Toruń, powiat: m. Toruń, woj: kujawsko-pomorskie
Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków:
a) kierowanie i nadzorowanie pracy Działu technicznego w Muzeum Okręgowym w Toruniu,b) dbanie o stan techniczny budynków (budynki wpisane do rejestru zabytków lub usytuowane na obszarze Zespołu Staromiejskiego - 6 kompleksów budynków),c) sprawowanie nadzoru nad stanem instalacji technicznych (c.o., elektrycznymi, wodno-kanalizacyjnymi),d) nadzorowanie i organizowanie prac technicznych (stolarskich, ślusarskich, malarskich, szklarskich i wodno-kanalizacyjnych),e) nadzorowanie i organizowanie procesu montażu i demontażu wystaw,f) nadzorowanie inwestycji, remontów,g) organizowanie przygotowania eksponatów do transportu wraz z ich zapakowaniem, załadunkiem i rozładowaniem pod nadzorem przedstawicieli pracowni konserwatorskiej lub pracownika merytorycznego odpowiedzialnego za transport,h) współdziałanie przy zakupie środków trwałych, materiałów technicznych, narzędzi i sprzętu,i) współdziałanie w technicznym przygotowaniu imprez w Muzeum,j) w zakresie swojej działalności przygotowywanie umów zlecenia,k) prowadzenie i nadzorowanie gospodarki energetycznej wraz z prowadzeniem merytorycznej kontroli tej gospodarki,l) prowadzenie magazynu gospodarczego, w zakresie wynikającym z wykonywanych obowiązków (obsługa programu komputerowego, wydawanie sprzętu, materiałów itp., kontrola wykorzystania),m) sprawozdawczość w zakresie prowadzonej działalności,n) wykonywanie innych prac związanych z merytorycznym i organizacyjnym funkcjonowaniem Muzeum, wynikającym z Regulaminu Organizacyjnego Muzeum Okręgowego w Toruniu i zarządzeń wewnętrznych, a także zleconych przez Dyrektora lub wicedyrektorów
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar etatu: 1
Zmianowość pracy: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
warunkiPracyIPlacy_lGodzinWMiesiacu: 160
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: od 2 200 PLN
System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną
Nazwa stanowiska: KIEROWNIK DZIAŁU TECHNICZNEGO
Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Toruń
Województwo, w którym pracownik będzie pracował: kujawsko-pomorskie
Powiat, w którym pracownik będzie pracował: m. Toruń
Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Toruń
Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska
Zawód:
pozostali kierownicy do spraw innych typów usług gdzie indziej niesklasyfikowani
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę
Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 2 200 PLN
Data rozpoczęcia pracy: 03.12.2018
Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: średnie zawodowe, techniczne
wymagania_wymaganiaPozadane_wyksztalcenia_0: wyższe (w tym licencjat), techniczne
Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
a)posiadanie obywatelstwa polskiego,b)posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,c)wymagane wykształcenie średnie techniczne lub wyższe techniczne i przynajmniej 2 letni staż pracy na kierowniczym stanowisku,d) znajomość problemów związanych z eksploatacją i bieżącymi naprawami w obiektach,e) ogólna znajomość przepisów prawnych związanych z realizacją zadań inwestycyjnych, remontowych oraz związanych z eksploatacją budynków,f) opcjonalnie posiadanie uprawnień branżowych,g) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wskazanym w ogłoszeniu stanowisku,h) dyspozycyjność ,i) obowiązkowość, fachowość, odpowiedzialność, komunikatywność, rzetelność, sumienność.
Wymagania odnośnie stażu pracy: lata: 2
Nazwa pracodawcy: MUZEUM OKRĘGOWE TORUŃ
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy dla Miasta Torunia
Adres pracodawcy:
Rynek Staromiejski 1, 87-100 Toruń, powiat: m. Toruń, woj: kujawsko-pomorskie
Język aplikacji o pracę: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne:
a)życiorys lub CV z uwzględnieniem przebiegu dotychczasowego zatrudnienia,b)podanie o przyjęcie do pracy,c)kwestionariusz osobowy dostępny na stronie internetowej www.bip.muzeum.torun.pl,d)kserokopie dokumentów poświadczających kwalifikacje i wykształcenie,e)kserokopie świadectw pracy,f)kserokopie posiadanych uprawnieńg)oświadczenie kandydata o braku przeciwskazań zdrowotnych do zajmowanego stanowiska.Termin i miejsce składania dokumentów:Wymagane dokumenty należy złożyć osobiście lub przesłać pocztą, w siedzibie Muzeum Okręgowego w Toruniu (Ratusz Staromiejski), Rynek Staromiejski 1, 87-100 Toruń, w sekretariacie do dnia 16.11.2018 r. do godz. 12.00. Dokumenty powinny być trwale złączone. Jednocześnie informujemy, że nadesłanych ofert nie zwracamy i zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi na wybrane oferty. Oferty, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane.Z kandydatami spełniającymi wymagania formalne, zawarte w ogłoszeniu będą przeprowadzone rozmowy w uzgodnionym indywidualnie terminie. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej www.bip.muzeum.torun.pl.
Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Województwo pracodawcy: kujawsko-pomorskie
Powiat pracodawcy: m. Toruń
Gmina pracodawcy: Toruń
Kraj pracodawcy: Polska
Miejscowość pracodawcy: Toruń
Ulica pracodawcy: Rynek Staromiejski
Numer budynku pracodawcy: 1
Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy dla Miasta Torunia
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1
Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0
Zawód wykonywany przez pracownika:
pozostali kierownicy do spraw innych typów usług gdzie indziej niesklasyfikowani
Data dodania oferty pracy: 06.11.2018
Oferta pracy ważna do: 16.11.2018
Data udostępnienia oferty pracy: 06.11.2018
Data przyjęcia oferty pracy: 06.11.2018
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
Podobne oferty pracy
-Prowadzenie i koordynacja robót sanitarnych ,-Wynagrodzenie do uzgodnienia (od 3.000 zł netto),-Praca na terenie woj. pomorskiego (powiat tczewski i okoliczne),-Kontakt: telefon 793-945-175,-Kontakt e-mail: biuro (at) energoeko.eu
ENERGOEKO SP. Z O.O. - 2017-09-01 - Gdańsk (pomorskie)
Sprawowanie obowiązków Kierownika Budowy, odpowiedzialność za wykonanie prac według harmonogramu, zarządzenie zespołem zaangażowanym w realizację projektu, odpowiedzialność za realizację projektu, zarządzanie dokumentacją, zarządzanie podwykonawcami, odpowiedzialność za jakość, terminowość oraz dyscyplinę.
KOSMALA Sp. z o.o. - 2016-02-25 - Strzałkowo (wielkopolskie)
Uprawnienia do pełnienia funkcji kierowania robotami w specjalności instalacynej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń cieplnych, wentylacynych, wodociągowych i kanalizacyjnych bez ograniczeń.
PRZEDSIĘBIORSTWO REMONTOWO-BUDOWLANE "AGAD" SP.Z O.O - 2017-10-17 - Gdańsk (pomorskie)
Nadzorowanie wykonywanych prac leśnych.
Przedsiębiorstwo Wielobranżowe TAXUS Krzysztof Zieliński - 2018-09-18 - Sośno (kujawsko-pomorskie)
Przyjmowanie i zamawianie towarów, kontrola pracowników.
,,Jantarowa 6'' Spółka z Ograniczoną Odpowiedzialnością - 2017-07-05 - Lublin (lubelskie)
Zarządzanie produkcją
ADAM SIKORA PRZEDSIĘBIORSTWO HANDLOWO-USŁUGOWE CORA - 2016-11-30 - Piekary Śląskie (śląskie)
Realizacja celów produkcyjnych i jakościowych, nadzorowanie i organizacja pracy zespołu, zapewnienie wydajności produkcji. Praca na jedną zmianę od 6:14
KFM-FURNITURE SP. Z O.O. - 2017-08-25 - Kolbuszowa (podkarpackie)
zarządzanie przepływami towaru w sklepie we współpracy z Działami Handlowymi zarządzanie gospodarką magazynową opracowanie i realizacja budżetu podległego działu, bieżąca optymalizacja struktury kosztów funkcjonowania działu, koordynacja procesu realizacji zamówień klienta, obsługa logistyczna reklamacji i serwisu posprzedażnego klientów, realizacja polityki firmy w zakresie ochrony środowiska, zarządzanie zespołem pracowników (rekrutacja, ocena i rozwój, wyznaczanie celów i planowanie pracy)
Leroy Merlin Sp. z o.o. - 2016-05-24 - Bełchatów (łódzkie)
Pomoc w obsłudze kuchni , przygotowanie półproduktów w kuchni.
kontakt przez PUP - 2018-05-10 - Łódź (łódzkie)
Kontakt z klientem ze Stanów Zjednoczonych oraz krajów wschodnich (Rosja, Ukraina). Zarządzanie projektami firmy.
kontakt przez PUP - 2017-10-24 - Kraków (małopolskie)
przygotowywanie ofert, zamawianie materiałów budowlanych, prowadzenie rozliczeń
FHU "ROB-BUD" ROBERT KONCEWICZ USTRZYKI DOLNE - 2018-05-07 - Ustjanowa Górna (podkarpackie)
opracowywanie strategii biznesowych oraz biznesplanu, analiza wydajności organizacji, inicjowanie , wdrażanie i monitorowanie projektów usprawniających procesy operacyjne i biznesowe, wdrażanie zmian operacyjnych
kontakt przez PUP - 2018-09-11 - Ustroń (śląskie)
Wdrożenie unikalnego systemu SAP Success Factors, zarządzanie globalnymi projektami, wdrażanie platform informatycznych globalnie, definiowanie globalnych standardów w zakresie wdrożeń platformy informatycznej, współpraca z międzynarodowymi partnerami i kluczowymi użytkownikami platformy informatycznej.
kontakt przez PUP - 2017-05-04 - Kraków (małopolskie)
tworzenie strategii sprzedaży, realizacja powierzonych planów sprzedaży, analiza raportów i prognoz rynku oraz weryfikacja planów sprzedaży
HALEX INTERNATIONAL TRADING SP. Z O.O. - 2017-05-08 - Wielkie Rychnowo (kujawsko-pomorskie)
Dokumenty aplikacyjne prosimy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem Nabór na wolne stanowisko pracy Pracownik socjalny w terminie do dnia7 grudnia 2016 r. w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Pszczółkach lub przesłać listownie (liczy się data wpływu do GOPS) na adres: GminnyOśrodek Pomocy Społecznej ul. Pomorska 18, 83 032 Pszczółki.Szczegóły oferty dostępne na stronie internetowej: http://bip.pszczolki.pl/493.html?file=6178
GMINNY OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W PSZCZÓŁKACH - 2016-11-23 - Pszczółki (pomorskie)
składanie zamówień ,polityka magazynowa
PANDA Sp. z o.o. - 2017-10-10 - Ignatki (podlaskie)
zarządzanie salonem, zarządzanie zespołem pracowników, realizacja planów sprzedażowych, utrzymanie wysokiego standardu obsługi klienta, motywowanie i ocena pracowników, organizacja i planowanie czasu pracy podległego zespołu, coaching pracowników
TERG SPÓŁKA AKCYJNA - 2017-05-14 - Wołomin (mazowieckie)
straż w kuchni
kontakt przez PUP - 2016-02-22 - Cieszyn (śląskie)
ZARZĄDZANIE PODLEGŁYMI PRACOWNIKAMI, ROZLICZANIE PRACOWNIKÓWWYMAGANIA: WYKSZTAŁCENIE WYŻSZE TECHNICZNE, ZNAJOMOŚĆ ZAWODU I DOBRA ORGANIZACJA PROCESÓW PRODUKCJI, DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE 2 LATA, SAMODZIELNOŚĆ, UMIEJĘTNOŚĆ WSPÓŁPRACY Z LUDŹMI, KOMUNIKATYWNOŚĆPRACA W GODZINACH: 07:00-16:00WYNAGRODZENIE + PREMIA
ZAKŁAD PRODUKCYJNO-USŁUGOWY ARBET SPÓŁKA Z O.O. - 2018-04-24 - Szczecin (zachodniopomorskie)
Praca w biurze i w terenie , spotkania z kluczowymi klientami z architektami oraz projektantami, monitorowanie pracy podległego zespołu handlowego, dbanie o dobry wizerunek firmy na rynku.
MELDOM S.C. - 2017-08-11 - Rzeszów (podkarpackie)
kierowanie sklepem i pracą pracowników w czasie trwania zmiany
Tomi Markt Rudolf Rygol,Gogolin - 2016-04-13 - Kosorowice (opolskie)
Nadzór i organizacja nad procesem produkcyjnym, organizacja pracy zespołu, opracowywanie dokumentacji.
Zakłady Wytwórcze Agro Chemat ZPCH - 2018-03-12 - Wiązowna (mazowieckie)
nadzór na budowie
PRZEDSIĘBIORSTWO KONSTRUKCYJNO-ŚLUSARSKIE DEKSTAL S.C. WŁODZIMIERZ KWAŚNIEWSKI, BOŻENA KWAŚNIEWSKA - 2017-07-07 - Włocławek (kujawsko-pomorskie)
SAMAR sp. z o.o. (ul.Tarnowska 113, Nowy Sącz) dystrybutor produktów mrożonych zatrudni KIEROWNIK DS. HANDLUZakres obowiązków:- utrzymywanie bieżących kontaktów z klientami oraz pozyskiwanie nowych partnerów i tworzenie nowych kanałów dystrybucji,- przygotowywanie ofert handlowych,- zarządzanie zespołem handlowców,- opracowywanie planów sprzedażowych,- aktywne uczestnictwo w realizacji celów sprzedażowych i zadań zespołu sprzedażowego,- sporządzanie cyklicznych raportów sprzedażowych,- tworzenie akcji promocyjnych,- monitoring rynku,- dbanie o dobry wizerunek firmy.Oczekiwania- doświadczenie w dziale sprzedaży,- wykształcenie wyższe,- prawo jazdy kat. B,- umiejętność budowania trwałych relacji z Klientem,- umiejętność budowania i rozwijania zespołu sprzedażowego,- samodzielność w działaniu oraz dobra organizacja pracy,- wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne oraz interpersonalne,- inicjatywa i kreatywność.Firma oferuje:- umowę o pracę- niezbędne narzędzia pracy
Firma "Samar" sp. z o.o. - 2016-03-01 - Nowy Sącz (małopolskie)
organizowanie przebiegu obrotu towarowego na prowadzonym odcinku, współpraca z jednostkami handlowymi celem terminowych dostaw towarów, podejmowanie działań zmierzających do poprawy efektywności działania Centrum Zaopatrzenia Budownictwa
MERCUS Logistyka sp. z o.o. - 2016-09-21 - Lubin (dolnośląskie)
Sprawowanie nadzoru nad prawidłowym przebiegiem praktycznej nauki zawodu w warsztatach szkoleniowych,Prowadzenie działalności produkcyjno- usługowej zgodnie z profilem kształcenia pracowników młodocianych,pozyskiwanie zamówień i zlecenie na wykonywanie usług i produkcji zgodnie z profilem warsztatów produkcyjnych,Prowadzenie dokumentacji związanej z realizowaną działalnością produkcyjno usługową.Sprawowanie nadzoru nad właściwą realizacją zadań przez pracowników warsztatów..
Warmińsko-Mazurska Wojewódzka Komenda OHP w Olsztynie - 2016-05-06 - Pasłęk (warmińsko-mazurskie)
podstawowe prace biurowe i administracyjne
P.P.U.H. "REMDOM" Przemysław Żak - 2018-05-04 - Sosnowiec (śląskie)
Sprawowanie bieżącego nadzoru nad zespołem pracowników i podwykonawców realizujących roboty mostowe na budowach na terenie Polski środkowej i południowej, praca w delegacji w godz. 8-16
INTOP Tarnobrzeg Sp. z o.o. - 2018-11-06 - Tarnobrzeg (podkarpackie)
kierowanie i nadzór nad zespołem testującym sprzęt produkowany w firmie LG w tym telewizory i nawigacjastała współpraca z koreańskim zespołem zleceniodawcy
kontakt przez PUP - 2016-10-26 - Mława (mazowieckie)
prowadzenie doświadczeń, prowadzenie produkcji, prowadzenie zakładu
Centralny Ośrodek Badania Odmian Roślin Uprawnych Stacja Doświadczalna Oceny Odmian w Szczecinie Dąblu - 2018-07-19 - Białogard (zachodniopomorskie)
