KIEROWNIK DZIAŁU SPRZEDAŻY(BRANŻA DROBIARSKA) Kutno oferta pracy Adecco Poland sp.z o.o
Stanowisko: KIEROWNIK DZIAŁU SPRZEDAŻY(BRANŻA DROBIARSKA)
Wynagrodzenie: 4 000 - 6 000 PLN
Zakres obowiązków: Praca w Kutnie-prowadzenie sprzedaży produktów na rynku krajowym, utrzymywanie relacji z obecnymi klientami oraz pozyskiwanie nowych,bieżąca współpraca z klientami idywidualnymi i sieciami handlowymi,nadzór i organizacja pracy magazynu ,budowanie strategii sprzedaży i planów sprzedażowych oraz bieżąca kontrola ich realizacji,kształtowanie polityki cenowej i asortymentowej,bieżąca analiza rynku i konkurencji,kierowanie zespołem sprzedażowym.
Data publikacji: 2016-03-04
Lokalizacja: Kutno (łódzkie)
Pracodawca: Adecco Poland sp.z o.o
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy: 99-300 Kutno, powiat: kutnowski, woj: łódzkieRodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków:
Praca w Kutnie-prowadzenie sprzedaży produktów na rynku krajowym, utrzymywanie relacji z obecnymi klientami oraz pozyskiwanie nowych,bieżąca współpraca z klientami idywidualnymi i sieciami handlowymi,nadzór i organizacja pracy magazynu ,budowanie strategii sprzedaży i planów sprzedażowych oraz bieżąca kontrola ich realizacji,kształtowanie polityki cenowej i asortymentowej,bieżąca analiza rynku i konkurencji,kierowanie zespołem sprzedażowym.
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar etatu: 1
Zmianowość pracy: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: 4 000 - 6 000 PLN
System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną
Nazwa stanowiska: KIEROWNIK DZIAŁU SPRZEDAŻY(BRANŻA DROBIARSKA)
Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Kutno
Województwo, w którym pracownik będzie pracował: łódzkie
Powiat, w którym pracownik będzie pracował: kutnowski
Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Kutno
Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska
Zawód: kierownik do spraw sprzedaży
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę
Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: 4 000 - 6 000 PLN
Data rozpoczęcia pracy: 07.03.2016
wymagania_wymaganiaPozadane_zawody_0:
Kierownik do spraw sprzedaży (wymagany staż - lata: 3)
wymagania_wymaganiaPozadane_wyksztalcenia_0: wyższe (w tym licencjat)
wymagania_wymaganiaPozadane_jezyki_0: angielski, w mowie - biegły, w piśmie - biegły
wymagania_wymaganiaPozadane_uprawnienia_0: PRAWO JAZDY KAT. B*
wymagania_wymaganiaPozadane_uprawnienia_1:
książeczka zdrowia dla celów sanitarno-epidemiologicznych
wymagania_wymaganiaPozadane_uprawnienia_2: znajomość technik negocjacyjnych
wymagania_wymaganiaPozadane_uprawnienia_3: znajomość systemu TETA
wymagania_wymaganiaPozadane_uprawnienia_4: znajomość zasad rachunkowości
Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko: wiedza o procesie produkcyjnym drobiu
Wymagania odnośnie stażu pracy: lata: 3
Nazwa pracodawcy: Adecco Poland sp.z o.o
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Kutnie
Adres pracodawcy:
Grodzka 15/1, 09-402 Płock, powiat: m. Płock, woj: mazowieckie
Język aplikacji o pracę: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne:
CV-wysyłać wyłącznie na wskazany adres email lub kontakt telefoniczny z pracodawcą,AZ
Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Województwo pracodawcy: mazowieckie
Powiat pracodawcy: m. Płock
Gmina pracodawcy: Płock
Kraj pracodawcy: Polska
Miejscowość pracodawcy: Płock
Ulica pracodawcy: Grodzka
Numer budynku pracodawcy: 15
Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Kutnie
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1
Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0
Zawód wykonywany przez pracownika: kierownik do spraw sprzedaży
Data dodania oferty pracy: 04.03.2016
Oferta pracy ważna do: 31.03.2016
Data udostępnienia oferty pracy: 04.03.2016
Data przyjęcia oferty pracy: 04.03.2016
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
Podobne oferty pracy
zarządzanie salonem RTV, AGD, IT/MM
zarządzanie zespołem pracowników
realizacje planów sprzedażowych
utrzymanie wysokiego standardu obsługi klienta
motywowanie i ocena pracowników
organizacja i planowanie czasu pracy podległego zespołu
coaching pracowników
Media Expert - 2016-06-24 - Szczecin (zachodniopomorskie)
zgodny
kontakt przez PUP - 2018-03-12 - Grudziądz (kujawsko-pomorskie)
Obsługa sklepu spożywczego
PSS "SPOŁEM" WRONKI - 2016-04-14 - Wronki (wielkopolskie)
prowadzenie ośrodka zarybieniowego (coregonidy+stawy karpiowe)
POLSKI ZWIĄZEK WĘDKARSKI - 2016-08-23 - Doliwy (warmińsko-mazurskie)
Rozładunek i załadunek ładunków ponadgabarytowych ,drobne naprawy taboru. Praca od 8-16
Międzynarodowy Transport Drogowy - Kazimierz Skuratowicz - 2018-03-12 - Niemodlin (opolskie)
Osoba na tym stanowisku będzie zajmowała się: kierowaniem zespołem pracowników Działu Produkcji - organizowanie pracy zespołu, planowanie, zaopatrywanie oraz realizacja planu produkcji, nadzór nad dokumentacją produkcyjną, przyjmowanie dostaw, dokonywanie pomiarów technologicznych produkcji, przyjmowanie dostaw i surowców, wprowadzanie ich do systemu księgowego, składnie zamówień, u dostawców na zakup surowców i opakowań , przymowanie, sprawdzanie faktur od dostawców oraz przekazywanie ich do działu ksiegowości. Umowa na czas nieokreślony. Wynagrodzenie 3000 zł/ miesięcznie. Osoba na tym stanowisku powinna posiadać umiejętności prac w zakresie produkcji na piekarni i cukierni, umiejętność planowania pracy w zespole, umiejętnosc wdrażania przepisów sanitarnych oraz działań związanych z utrzymaniem jakości a także znać podstawowe zagadnienia systemów klasy ERP, znajomość systemów jakości. Praca wymaga sprawności fizycznej. Kontakt z pracodawcą osobisty wgodzinach 06:00-14:00, telefonicznie w godzinach 06:00-14:00
PRZEDSIĘBIORSTWO PIEKARSKO-CUKIERNICZE MACHELA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2015-12-31 - Jaszkowa Dolna (dolnośląskie)
kierowanie zepołem ludzi i nadzór budowlany.
KRZYSZTOF ŚLAGA ECO INWEST - 2016-06-24 - Poręba Wielka (małopolskie)
zarządzanie grupą pracowników budowlanych do 12 osób - nadzór nad prowadzoną inwestycją oraz remontami
Grupa Producentów Rolnych SUFLIDOWO Sp. z o.o. - 2016-08-11 - Teresin (łódzkie)
kierowanie budowami wzakresie zewnętrznych sieci wod.-kan. i C.O
Zakład Robót Instalacyjno-Inżynieryjnych HYDROPEX Sp. z o.o. - 2018-02-08 - Złotów (wielkopolskie)
naprawa silników spalinowych; stanowisko kierowniczo-robotnicze; wykonywanie dokumentacji
4 REGIONALNA BAZA LOGISTYCZNA WARSZTATY TECHNICZNE - 2017-11-14 - Krosno Odrzańskie (lubuskie)
koordynowanie pracy podległego, obcojęzycznego zespołu, bezpośredni kontakt z klientami Indii lub Pakistanu, wyszukiwanie nowych dostawców z krajów Bliskiego Wschodu, negocjowanie cen, sporządzanie raportów dla Zarządu
kontakt przez PUP - 2017-05-18 - Jabłonowo (mazowieckie)
Różnorodny zakres pracy: zbiór truskawek, malin i pora, sadzenie, pielenie, przycinanie odrostów, pikowanie, pakowanie, obieranie pora.Praca wykonywana jest w szklarni oraz na zewnątrz - na stojąco.
LTO Seizoenarbeid B.V. - 2018-01-26 - Holandia (Holandia)
w/g stanowiska
PPUH BIRMEX - 2016-05-11 - Mrzeżyno (zachodniopomorskie)
zawieranie umów z chińskimi partnerami biznesowymi, opracowywanie nowych umów między Polska i Chinami, zarządzanie kadra chińskich pracowników, podnoszenie jakości usług
kontakt przez PUP - 2017-02-21 - Wólka Kosowska (mazowieckie)
Organizowanie pracy komórki i kierowanie zespołem pracowników(dokładne informacje na stronie www.pcpr.olawa.pl.UWAGA KONKURS!Rozpatrywane będa jedynie oferty spełniajace wszelkie wymagania z ogłoszenia zamieszczonego na stronie internetowej www.pcpr-olawa.pl (zakładka NABÓR PRACOWNIKÓW) lub na tablicy ogłoszeń w siedzibie PCPR.
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie - 2017-12-29 - Oława (dolnośląskie)
kierownik budowy, praca na terenie woj. śląskiego.
Zakład Usług Remontowych DAR'C Ciereszko Dariusz - 2017-05-18 - Zabrze (śląskie)
Monitorowanie pracy zespołu, przyjmowanie zamówień, analizowanie sprzedaży
DG KADRY Marek Dardas - 2016-07-25 - Wronki (wielkopolskie)
1. ocena i diagnoza indywidualnego potencjału uczestnika, 2.określenie ścieżki rozwoju i skierowanie do odpowiedniej pracowni zawodowej w CIS po podpisaniu z nim IPZS. 3.Zapoznanie z regulaminem funkcjonowania CIS, prawami i obowiązkami; motywacja uczestników w zakresie realizacji IPZS,4. wsparcie merytoryczne uczestników w zakresie ich aktywizacji społeczno-zawodowej. kompleksowe opracowywanie, aktualizowanie i wdrażanie ścieżki reintegracji uczestnika. 5. Bieżąca współpraca z instruktorami zawodu, trenerami pracy, specjalistami CIS. Opracowanie i realizacja stosownychporozumień z biznesem na realizację praktyk. 6. Zapobieganie dyskryminacji wynikających z różnic płci, wyznania, odmienności kulturowej i etnicznej. 7. Sprawowanie nadzoru nad realizacjązadań merytorycznych Centrum oraz koordynowanie pracy wszystkich stanowisk 8. Współdziałanie z organami, instytucjami iorganizacjami w podejmowaniu przedsięwzięć zmierzających do pełnej realizacji zadań wynikających z procesu reintegracjizawodowej i społecznej 9. Określenie zadań i poziomukompetencji wszystkich pracowników Centrum 10. Zaprzestanie realizacji programu z uczestnikami (Ustawa o zatrudnieniusocjalnym Rozdział IV, art.13 pkt4) więcej informacji str: www.chsd.pl Dodatkowo: umiejętność zarządzania organizacją;znajomość przepisów prawa pracy, ustawy o ochronie danych itp. Kierownik będzie zobowiązany do przemieszczania się do różnychmiejsc zajęć (Witów, Irządze, Zawada Pilicka, Zawiercie) - praca w sytuacjach stresowych -konieczność szybkiego reagowania ipodejmowania wiążących decyzji - częste kontakty z klientami zewnętrznymi
Chrześcijańskie Stowarzyszenie Dobroczynne - 2017-01-20 - Witów (śląskie)
zarządzanie salonem RTV, AGD, IT/MM
zarządzanie zespołem pracowników
realizacje planów sprzedażowych
utrzymanie wysokiego standardu obsługi klienta
motywowanie i ocena pracowników
organizacja i planowanie czasu pracy podległego zespołu
coaching pracowników
Media Expert - 2016-02-15 - Poznań (wielkopolskie)
planowanie produkcji, zakup niezbędnych materiałów, nadzór nad produkcją , rozliczanie czasu pracy
ZAKŁAD PRODUKCJI ŚRUB MET-MARK SP.Z O.O. - 2017-06-07 - Szydłowiec (mazowieckie)
Zarządzanie podległym zespołem pracowników. Kontrola zakupu i sprzedaży usług transportowych. Pozyskiwanie, planowanie oraz monitorowanie usług przewozowych, ustalanie warunków transportu. Dbanie o wysoką jakość usług transportowych oferowanych Klientom. Organizacja i rozliczanie czasu pracy kierowców. Nadzór nad terminowym wykonywaniem przeglądów technicznych i napraw okresowych pojazdów. Analiza wyników w celu optymalizacji kosztów w podległym obszarze. Opracowywanie analiz rynku, planowanie inwestycji, współpraca w opracowaniu strategii rozwoju. Budowanie długofalowej współpracy z przewoźnikami ustalania warunków współpracy.
Wektra Marek Brzozowski Spólka Jawna - 2017-05-26 - Płock (mazowieckie)
Trakcja PRKiI S.A. jedna z największych spółek giełdowych, działających w sektorze budownictwa infrastrukturalnego w tym kolejowego oraz energetyki w Polsce w związku z realizowanym kontraktem związanym z rewitalizacją linii kolejowych na odcinku Chybie-Żory-Rybnik-Nędza/Turze jako Lider Konsorcjum Wykonawczego poszukuje osoby na stanowisko Kierownik pociągu gospodarczego i roboczego.Opis stanowiska: Do głównych zadań osoby dedykowanej do pracy na w/w stanowisku należeć będą prace związane z modernizacją i naprawą infrastruktury kolejowej. Praca w charakterze kierownika pociągu gospodarczego i roboczego. Formowanie składów roboczych na budowie. Zamykanie i otwieranie torów. Wyjazdy składami roboczymi na zamknięte tory. Prace manewrowe. Rozładunek materiałów. Wszelkie prace związane z prowadzeniem ruchu pociągów. Dbanie o bezpieczeństwo w miejscu pracy.Wymagania: Świadectwo kwalifikacyjne zdania egzaminu na stanowisko kierownika pociągu gospodarczego i roboczego Umiejętność obsługi wagonów 418V Dumpcar, 411V Hopper-dozator, 203Vb. Zdolność fizyczna i psychiczna, potwierdzona orzeczeniem lekarskim, wydanym przez Kolejową Medycynę Pracy. Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku. Gotowość do pracy poza miejscem zamieszkania. Umiejętność efektywnej pracy w zespole. Zaangażowanie w wypełnianiu powierzonych obowiązków. Dyspozycyjność. Inne uprawnienia kolejowe będą dodatkowym atutem (operator HDS, rewident taboru itp.).
TRAKCJA PRKII S.A. - 2017-03-31 - Racibórz (śląskie)
Nadzór nad budową drogi
Przedsiębiorstwo Robót Drogowo-Mostowych S.A. - 2016-03-29 - Ostrzeszów (wielkopolskie)
wyksz. min. średnie, 1 rok doświadczenia na ww stanowisku,komunikatywna znajomość języka angielskiego, miejsce pracy: Śliwniki
PPUH Moskit Marek Strzyż - 2017-01-17 - Śliwniki (wielkopolskie)
obsługa klienta,sprzedaż art. spożywczo-przemysłowych,obsługa kasy fiskalnej
LIMAR Sp. j. Sikora Marian i Lidia - 2016-12-29 - Trzebinia (małopolskie)
koordynowanie i tłumaczenie spotkań, pism, dokumnetów z krajami wschodniej Europy
MODERN BUSINESS POLSKA Sp. z o.o. - 2016-05-30 - Pszczyna (śląskie)
transport miedzynarodowy busem (do 3,5 T)
Marta Grabowska Usługi Transportowe - 2017-03-20 - Pułtusk (mazowieckie)
Sprzedaż produktów finansowych, planowanie sprzedaży w oparciu o złożone cele, realizacja strategii firmy na podległym terenie, inicjowanie nowych aktywności sprzedażowych w oparciu o przeprowadzane analizy, wykształcenie min. średnie, doświadczenie min. 1 rok, doświadczenie w bezpośredniej obsłudze klienta, umowa zlecenie, miejsce pracy: Ostrów Wlkp.
PROFI CREDIT Polska S.A. - 2016-07-04 - Ostrów Wielkopolski (wielkopolskie)
specjalista d/s budownictwa
Zakład Usług Transportowych "SPRZĘTBUD" Mirosław Orszulak - 2016-10-25 - Staszów (mazowieckie)
wg stanowiskaUprawnienia konstrukcyjno budowlane do kierowania robotami budowlanymi
MPM DEVELOPMENT SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-06-19 - Namysłów (opolskie)