KIEROWNIK DZIAŁU KADR I PŁAC Dąbrowa Górnicza oferta pracy Przedsiębiorstwo Produkcyjno - Handlowe "WADER-WOŹNIAK" Sp. z o.o.
Pewne i sprawdzone place zabaw.Stanowisko: KIEROWNIK DZIAŁU KADR I PŁAC
Wynagrodzenie: od 3 500 PLN
Zakres obowiązków: kierowanie, organizowanie i koordynowanie pracy działu kadrowo-płacowego, nadzór nad procesem rekrutacji i selekcji pracowników, tworzenie i nadzór nad polityką szkoleń.
Data publikacji: 2016-06-29
Lokalizacja: Dąbrowa Górnicza (śląskie)
Pracodawca: Przedsiębiorstwo Produkcyjno - Handlowe "WADER-WOŹNIAK" Sp. z o.o.
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy:Rudna 30, 42-530 Dąbrowa Górnicza, powiat: m. Dąbrowa Górnicza, woj: śląskie
Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków:
kierowanie, organizowanie i koordynowanie pracy działu kadrowo-płacowego, nadzór nad procesem rekrutacji i selekcji pracowników, tworzenie i nadzór nad polityką szkoleń.
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar etatu: 1
Zmianowość pracy: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: od 3 500 PLN
Opis wynagrodzenia dla pracujących na tym stanowisku:
kwota bruttowynagrodzenie uzależnione od umiejętności i doświadczenia
System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną
Czy pracodawca szuka pracowników gotowych do pracy od zaraz?: 1
Nazwa stanowiska: KIEROWNIK DZIAŁU KADR I PŁAC
Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Dąbrowa Górnicza
Województwo, w którym pracownik będzie pracował: śląskie
Powiat, w którym pracownik będzie pracował: m. Dąbrowa Górnicza
Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Dąbrowa Górnicza
Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska
Zawód: kierownik działu kadr i płac
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę
Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 3 500 PLN
Data rozpoczęcia pracy: 01.07.2016
Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: wyższe (w tym licencjat)
wymagania_wymaganiaPozadane_zawody_0:
Kierownik działu kadr i płac (wymagany staż - lata: 5)
Nazwa pracodawcy:
Przedsiębiorstwo Produkcyjno - Handlowe "WADER-WOŹNIAK" Sp. z o.o.
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Dąbrowie Górniczej
Adres pracodawcy:
Rudna 30, 42-530 Dąbrowa Górnicza, powiat: m. Dąbrowa Górnicza, woj: śląskie
Język aplikacji o pracę: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne:
CVdla osób zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Dąbrowie Górniczej skierowania do pracy wydawane są u doradców klienta
Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, Termin: codziennie w dni robocze, Godziny : 8:00-16:00
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Województwo pracodawcy: śląskie
Powiat pracodawcy: m. Dąbrowa Górnicza
Gmina pracodawcy: Dąbrowa Górnicza
Kraj pracodawcy: Polska
Miejscowość pracodawcy: Dąbrowa Górnicza
Ulica pracodawcy: Rudna
Numer budynku pracodawcy: 30
Profil działalności pracodawcy: produkcja zabawek
Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Dąbrowie Górniczej
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1
Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0
Zawód wykonywany przez pracownika: kierownik działu kadr i płac
Data dodania oferty pracy: 29.06.2016
Oferta pracy ważna do: 28.07.2016
Data udostępnienia oferty pracy: 29.06.2016
Data przyjęcia oferty pracy: 29.06.2016
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
Podobne oferty pracy
Kierowanie procesem produkcji podłoża, umiejętność kierowania ludźmi
AGRO-TEAM Przeds. Spółdzielcze - 2016-01-07 - Goździn (wielkopolskie)
Firma poszukuje osoby odpowiedzialnej za rozwój bezpieczeństwa IT w NC-Spectrum i tworzenie centrum zabezpieczeń operacji (SOC).Do zadań będzie należeć m.in.:- kierowanie, zarządzanie i rozwój prac w centrum- zarządzanie pracownikami w SOC- opracowanie rozwiązań dla sieci sensorowych- usprawnienie zbierania i przetwarzania danych- zarządzanie i integracja nowych rozwiązań- inne zadania, jeśli to konieczneWYMAGANIAWykształcenie:Nie określonoDoświadczenie zawodowe: Wymagane w zarządzaniu zespołem, zorientowanie na branżę IT, profesjonalną obsługę i rozwiązywanie problemów, praca na samodzielnym stanowisku, wysokie poczucie odpowiedzialności.Kwalifikacje:- prawo jazdy kat. B- posiadanie / ukończenie jednego lub kilku z następujących szkoleń / certyfikatów: SANS: GCIA, GSNA, GCUX and CISSP, CISA.Znajomość języków: Bardzo dobra znajomość j. angielskiego.Znajomość j. norweskiego będzie dodatkowym atutem
NC-Spectrum - 2016-12-29 - Norwegia (Norwegia)
ZARZĄDZANIE 60 OSOBOWYM ZESPOŁEM, BEZPOŚREDNI NADZÓR NAD TEAM LEADERAMI I/LUB STAŻYSTAMI, OBSŁUGA LICZNYCH KLIENTÓW, PRODUKTÓW, REGIONÓW. OBSŁUGA KLIENTÓW ZAGRANICZNYCH, W SZCZEGÓLNOŚCI FIRM POCHODZENIA INDYJSKIEGO. BADANIE POTRZEB KLIENTÓW ORAZ PRZESYŁANIE OFERT ZGODNYCH Z ZAPOTRZEBOWANIEM. STAŁY KONTAKT Z GENPACT Z SIEDZIBĄ W INDIACH, POD KĄTEM WSPARCIA W DZIALE OBSŁUGI KLIENTA ORAZ PRACĄ NAD NOWYM PROJEKTEM. WYMAGANIA:WYKSZTAŁCENIE WYŻSZE MBA UMIEJĘTNOŚCI: ZARZĄDZANIA LUDŹMI, UMIEJĘTNOŚCI COACHINGOWE ORAZ MENTORSKIE, UDOKUMENTOWANE DOŚWIADCZENIE W ZARZĄDZANIU ZESPOŁEM 20-OSOBOWYM LUB WIĘKSZYM, UMIEJĘTNOŚCI W ZAKRESIE ZARZĄDZANIA PROJEKTEM ( KONTROLA NAD CZASEM ORAZ BUDŻETEM), DOŚWIADCZENIE W BRANŻY ZWIĄZANE ZE STANOWISKIEM NP. IT, F&A, SCM,, CALL CENTER ITP., WYMAGANE ZAPEWNIENIE NAJLEPSZEJ OBSŁUGI W ZAKRESIE USŁUG WSPÓLNYCH DLA KLIENTÓW MIĘDZYNARODOWYCH W KAŻDEJ Z NASTĘPUJĄCYCH DZIEDZIN: IT, F&A, OBSŁUGA KLIENTA / ZAMÓWIENIA / UBEZPIECZENIA, PONAD 4 LETNIE DOŚWIADCZENIE W PRACY ZESPOŁOWEJ NAD PROJEKTAMI W BRANŻY BPO/CALL CENTER/USŁUGI WSÓLNE LUB PODOBNYCH, ZNAJOMOŚĆ JĘZYKA ANGIELSKIEGO I INDYJSKIEGO W STOPNIU BIEGŁYM
kontakt przez PUP - 2017-03-21 - Szczecin (zachodniopomorskie)
Realizacja celów produkcyjnych i jakościowych, nadzorowanie i organizacja pracy zespołu, zapewnienie wydajności produkcji. Praca na jedną zmianę od 6:14
KFM-FURNITURE SP. Z O.O. - 2017-04-25 - Kolbuszowa (podkarpackie)
Obsługa klientów Marketu Budowlanego MRÓWKA, doradztwo asortymentowe, obsługa kasy.
GLOBEX SP. Z O.O. - 2018-01-10 - Pyrzyce (zachodniopomorskie)
przygotowanie i nadzór nad realizacją budowy, przedmiary robót, obmiary powykonawcze
USŁUGI BUDOWLANE "WES-BUD " - Spółka Cywilna W.Frys, M.Frys-Żurek - 2017-04-04 - Tarnów (małopolskie)
- Przyjmowanie towaru - Transport (wózki widlowe), układanie towaruKontakt telefoniczny: 58 777-00-80 lub e-maiL tczew (at) bricomarche.pl
BUZA SP. Z O.O. - 2016-01-28 - Tczew (pomorskie)
- Praca administracyjna dotycząca przygotowania oferty przetargowej dot. budowy, remontu linii lub stacji elektroenergetycznych. Praca stancjonarna w biurze firmy.- Wynagrodzenie: 4000 do 5000 zł/brutto (w zależności od posiadanych kwalifikacji). Praca na umowę o pracę na początek na okres próbny do trzech miesięcy. Docelowo praca na umowę o pracę na czas nieokreślony. Praca w pełnym wymiarze czasu pracy.- Praca: 7:00-15:00. Wymagane wykształcenie wyższe budowlane. Wymagane doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku. Mile widziane uprawnienia budowlane. Mile widziane umiejętności zasad kosztorysowania. Mile widziana znajość języka angielskiego.
PRZEDSIĘBIORSTWO BUDOWNICTWA ELEKTROENERGETYCZNEGO ELBUD W KATOWICACH SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-01-24 - Katowice (śląskie)
: Zarządzanie Gastronomią hotelową, koordynacja pracy pracowników obsługi restauracji hotelowej, konferencji i bankietów w hotelu zlokalizowanym w centrum Rzeszowa. Przygotowywanie i realizacja imprez okolicznościowych. Kontrola jakości serwowanych dań oraz standardów obsługi klienta.Prowadzenie rekrutacji i szkoleń pracowników, planowanie czasu pracy w Dziale Gastronomia. Obsługa programu komputerowego do obsługi gastronomii. Opracowywanie raportów, inwentaryzacji, zamówień. Planowanie, kontrolowanie oraz optymalizacja kosztów działalności restauracji. Proponowanie i wdrażanie nowych rozwiązań w obszarze gastronomii.
GRAND HOTEL RZESZÓW SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2016-05-13 - Rzeszów (podkarpackie)
Sprzedaż usług w zakresie finansów (kredyty gotówkowe),ubezpieczeń (w ramach Multiagencji) oraz nieruchomości(pośrednictwo w obrocie nieruchomościami) - możliwa współpracakompleksowa lub w wybranej dziedzinie
Cridea Consulting Ewa Wilczewska - 2017-03-16 - Opole (opolskie)
- Nadzór nad procesem produkcji pod względem technicznym, terminowości, jakości oraz kosztów produkcji- Nadzór oraz organizacją pracy zespołów pracowników- Planowanie i tworzenie harmonogramów- Kontakt z klientami- Planowanie przebiegu procesów produkcji w oparciu o zamówienia, prognozy sprzedaży oraz potrzeby wynikające z harmonogramu produkcji- Przygotowywanie i analiza raportów w zakresie planowanych projektów optymalizacyjnych
INŻYNIERIA Rzeszów SA - 2016-04-04 - Rzeszów (podkarpackie)
Zarządzanie sprzedażą towarów oferowanych przez sklep, kierowanie bieżącą działalnością sklepu, wycena towarów, odbiór towarów, organizowanie pracy własnej oraz podległych pracowników
LAOYINGTOU Sp. z o.o. w organizacji - 2016-08-09 - Jaworzno (śląskie)
kierowanie produkcją w podległych działach, przestrzeganie właściwej organizacji i dyscypliny pracy, organizowanie prawidłowych procesów technologicznych i czuwanie nad jakością produkcji, dostosowanie produkcji do potrzeb rynku, wprowadzanie nowych wyrobów gotowych i stosowanie nowoczesnej technologii, opracowywanie instrukcji technologicznych, prowadzenie dokumentacji i rozliczeń surowca i wyrobów gotowych, inne prace zlecone przez Zarząd Spółdzielni
Okręgowa Spółdzielnia Mleczarska w Olecku - 2017-02-15 - Olecko (warmińsko-mazurskie)
BIEŻĄCA ORGANIZACJA PRACY PODLEGŁEGO ODDZIAŁU (PRZYJĘCIE, SKŁADOWANIE ORAZ WYSYŁKA ZŁOMU STALOWEGO I METALI NIEŻELAZNYCH) - NADZÓR NAD STANEM TECHNICZNYM MASZYN I URZĄDZEŃ - WSPÓŁPRACA Z PRZEWOŹNIKAMI DOT. REALIZACJI ZAŁADUNKÓW I PRZEWOZÓW- PROWADZENIE DOKUMENTACJI PODLEGŁEGO ODDZIAŁU - ZARZĄDZANIE PODLEGŁYM ZESPOŁEM PRACOWNIKÓW OBSŁUGI PLACU
POLCOPPER SP. Z O.O. - 2016-09-07 - Polkowice (dolnośląskie)
zarządzanie sklepem zgodnie ze standardami sieci,dbanie o zatowarowanie sklepu, zapewnienie wysokiej jakości obsługi klienta, kierowanie zespołem pracowników, budowanie pozytywnego wizerunku firmy.Praca na 2 zmiany : 6-14, 14-22Giełda pracy 14.12.2017r. godz. 9.00.
Stokrotka Sp. z o.o. - 2017-11-30 - Nowa Dęba (podkarpackie)
do uzgodnienia
Stacja Paliw ZAKOLE; Złoty Pałac Grażyna Orłowska - 2017-10-24 - Rudna Mała (podkarpackie)
prace ciesielskie i zbrojarskie
kontakt przez PUP - 2017-02-20 - Siemianowice Śląskie (śląskie)
Technik administracyjny (staż)
kontakt przez PUP - 2017-03-16 - Tychy (śląskie)
• Koordynowanie pracy biura regionalnego znajdującego się w Tczewie.• Koordynowanie pracy podległych kierowników obiektów (obiekty w Gdyni, Gdańsku i Tczewie).• Kontakty z Klientem.• Ścisła współpraca z centralą firmy.• Stała praca nad wynikiem finansowym regionu.
Probet Sp. z o.o. - 2017-01-11 - Tczew (pomorskie)
Praca na rzecz spółki w zakresie zarzadzania .
kontakt przez PUP - 2016-07-04 - Sobienie Biskupie (mazowieckie)
Kierowanie zespołem Sprzedawców.Dopilnowanie prawidłowego funkcjonowania sklepu. Praca w Bielsku-Białej, dwuzmianowa w godz. 9.00-19.00 lub jednozmianowa w godz. 10.00-18.00.
MAJA Spółka Cywilna Jadwiga Musiałkiewicz, Magdalena Musiałkiewicz - 2018-03-12 - Bielsko-Biała (śląskie)
Praca na hali sprzedaży. Tworzenie zamówień.Zarządzanie personelem,prowadzenie marketu wg. standardów firmy.
DINO POLSKA SPÓŁKA AKCYJNA KROTOSZYN - 2016-06-01 - Kębłowo (wielkopolskie)
Nadzór nad produkcję w przemyśle metalowym
MALBORSKA FABRYKA OBRABIAREK "PEMAL" SPÓŁKA AKCYJNA - 2018-01-24 - Malbork (pomorskie)
Zaopatrzenie warsztatu, dbanie o warsztata, jazda po części, tankowanie, kontrola nad mechanikami.
Firma Handlowo - Usługowa LIBER Jan Paździorko - 2016-04-12 - Skawina (małopolskie)
do uzgodnienia
kontakt przez PUP - 2016-11-28 - Radom (mazowieckie)
Organizacja procesów produkcyjnych, organizacja pracy.
SZKŁO-BUD Sp. z o.o. Spółka Komandytowa - 2017-03-29 - Płock (mazowieckie)
Sprzątanie pokoi hotelowych.
LAZUR WYNAJEM POKOI Barbara Możejko - 2017-05-17 - Gdańsk (pomorskie)
planowanie prac związanych z realizacją inwestycji, kontrola jakości i terminów prac, opracowywanie harmonogramów prac, raportowanie z postępu i jakości prac, zapobieganie i eliminowanie skutków opóźnień prac, kalkulacja kosztów, zarządzanie pracownikami.dobra samoorganizacja
FIRMA BUDOWLANA ARKADA MIELEC SP. Z O.O. - 2017-06-27 - Mielec (podkarpackie)
nadzorowanie produkcji, nadzorowanie grupy pracowników
Limatherm Components sp.zo.o. Chorzów - 2016-06-14 - Chorzów (śląskie)
przyjmowanie i wydawanie towarów
Abisal Sp. z o.o. - 2017-03-17 - Bytom (śląskie)