INSPEKTOR Krosno Odrzańskie oferta pracy OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ KROSNO ODRZ.
Stanowisko: INSPEKTOR
Wynagrodzenie: od 1 300 PLN
Zakres obowiązków: 1) prowadzenie akt osobowych pracowników i innej dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy oraz prowadzeniem rekrutacji na stanowiska;2) sporządzanie planów urlopów wypoczynkowych i ewidencjonowanie wykorzystywania urlopów i innych nieobecności pracowników;3) przygotowywanie wniosków dla pracowników przechodzących na rentę lub emeryturę na ich żądanie;4) kontrola przestrzegania dyscypliny pracy;5) zgłaszanie do ubezpieczenia społecznego w ZUS pracowników i osób wykonujących pracę na podstawie umowy zlecenia i o dzieło, jeżeli podlegają obowiązkowemu ubezpieczeniu społecznemu i ich wyrejestrowywanie;6) udział w dokonywaniu oceny ryzyka zawodowego, które wiąże się z wykonywaną pracą oraz informowanie pracowników o ryzyku zawodowym;7) udział w ustalaniu okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy oraz zachorowań na choroby zawodowe, a także prowadzenie dokumentacji w tych sprawach;8) kierowanie pracowników na szkolenia wstępne i okresowe w dziedzinie bhp;9) kierowanie pracowników na okresowe badania lekarskie;10) współdziałanie z lekarzem sprawującym profilaktyczną opiekę zdrowotną nad pracownikami przy organizowaniu badań lekarskich pracowników;11) prowadzenie spraw związanych z naliczaniem pracownikom ekwiwalentów z tytułu używania własnej odzieży i obuwia roboczego;12) przygotowywanie sprawozdawczości z zakresu realizowanych zadań.
Data publikacji: 2018-04-27
Lokalizacja: Krosno Odrzańskie (lubuskie)
Pracodawca: OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ KROSNO ODRZ.
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy:PIASTÓW 10H, 66-600 Krosno Odrzańskie, powiat: krośnieński, woj: lubuskie
Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków:
1) prowadzenie akt osobowych pracowników i innej dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy oraz prowadzeniem rekrutacji na stanowiska;2) sporządzanie planów urlopów wypoczynkowych i ewidencjonowanie wykorzystywania urlopów i innych nieobecności pracowników;3) przygotowywanie wniosków dla pracowników przechodzących na rentę lub emeryturę na ich żądanie;4) kontrola przestrzegania dyscypliny pracy;5) zgłaszanie do ubezpieczenia społecznego w ZUS pracowników i osób wykonujących pracę na podstawie umowy zlecenia i o dzieło, jeżeli podlegają obowiązkowemu ubezpieczeniu społecznemu i ich wyrejestrowywanie;6) udział w dokonywaniu oceny ryzyka zawodowego, które wiąże się z wykonywaną pracą oraz informowanie pracowników o ryzyku zawodowym;7) udział w ustalaniu okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy oraz zachorowań na choroby zawodowe, a także prowadzenie dokumentacji w tych sprawach;8) kierowanie pracowników na szkolenia wstępne i okresowe w dziedzinie bhp;9) kierowanie pracowników na okresowe badania lekarskie;10) współdziałanie z lekarzem sprawującym profilaktyczną opiekę zdrowotną nad pracownikami przy organizowaniu badań lekarskich pracowników;11) prowadzenie spraw związanych z naliczaniem pracownikom ekwiwalentów z tytułu używania własnej odzieży i obuwia roboczego;12) przygotowywanie sprawozdawczości z zakresu realizowanych zadań.
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar etatu: 0.5
Zmianowość pracy: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 20
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: od 1 300 PLN
System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną
Nazwa stanowiska: INSPEKTOR
Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Krosno Odrzańskie
Województwo, w którym pracownik będzie pracował: lubuskie
Powiat, w którym pracownik będzie pracował: krośnieński
Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Krosno Odrzańskie
Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska
Zawód: specjalista do spraw kadr
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę
Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 1 300 PLN
Data rozpoczęcia pracy: 01.05.2018
Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: średnie ogólnokształcące
Wymagane wykształcenie dla kandydatów: wyższe (w tym licencjat)
Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
a. Wymagania niezbędne:a) obywatelstwo polskie,b) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,c) niekaralność za przestępstwa umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe,d) nieposzlakowana opinia,e) wykształcenie wyższe pierwszego lub drugiego stopnia w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym lub wykształcenie średnie oraz 5- letni staż pracy.b. Wymagania dodatkowe:a) znajomość przepisów Kodeksu pracy, ustawy o pracownikach samorządowych oraz aktów wykonawczychb) staranność, samodzielność, obowiązkowość, dobra organizacja pracy,c) doświadczenie na stanowisku ds. kadrowych.Zatrudnienie od maja 2018r.
Nazwa pracodawcy: OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ KROSNO ODRZ.
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Krośnie Odrzańskim
Adres pracodawcy:
PIASTÓW 10H, 66-600 Krosno Odrzańskie, powiat: krośnieński, woj: lubuskie
Język aplikacji o pracę: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne:
1. List motywacyjny.2. Cv.3. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.4. Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, staż pracy i kwalifikacje potwierdzone przez kandydata za zgodność z oryginałem.5. Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych.6. Oświadczenie o niekaralność za przestępstwa umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe.7. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.
Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Województwo pracodawcy: lubuskie
Powiat pracodawcy: krośnieński
Gmina pracodawcy: Krosno Odrzańskie
Kraj pracodawcy: Polska
Miejscowość pracodawcy: Krosno Odrzańskie
Ulica pracodawcy: PIASTÓW
Numer budynku pracodawcy: 10H
Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Krośnie Odrzańskim
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1
Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0
Zawód wykonywany przez pracownika: specjalista do spraw kadr
Data dodania oferty pracy: 27.04.2018
Oferta pracy ważna do: 08.05.2018
Data udostępnienia oferty pracy: 27.04.2018
Data przyjęcia oferty pracy: 27.04.2018
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
Podobne oferty pracy
Nauczanie fizyki i astronomii w szkole.Miejsce pracy Sobótka, ul. SzkolnaSala C
Szkoła Podstawowa W Rogowie Sobóckim ul.Szkolna 7, 55-050 Sobótka - 2017-08-19 - Rogów Sobócki (dolnośląskie)
sprzątanie w zakładzie produkcyjnym - piekarni
kontakt przez PUP - 2016-05-19 - Międzyrzec Podlaski (lubelskie)
Spełnianie czynności opiekuńczych w stosunku do wychowanków zlecane przez nauczycielkę oddziału oraz inne czynności wynikające z rozkładu zajęć dzieci w ciągu dnia.Praca na 1/2 etatu.
Specjalny Ośrodek Szkolno - Wychowawczy w Grębowie - 2018-08-13 - Tarnobrzeg (podkarpackie)
Obsługa i konserwacja obrabiarek sterowanych numerycznie półautomatycznych i automatycznych, ustawianie narzędzi w głowicy, nadzorowanie pracy narzędzi zamocowanych w głowicy, posługiwanie się narzędziami kontrolno-pomiarowymi. Ustawianie i uzbrajanie obrabiarek określonych grup do wykonywania róznych opreacji i zabiegów na podstawie dokumentacji procesu technologicznego; dobieranie i ustawianie parametrów skrawania; Dobierani narzędzi skrawających niezbędnych do wykonywania określonych operacji,Naprawa obrabiarek CNC po odpowiednim przeszkoleniu. Penetrowanie rynków wschodnich pod kątem potrzeb zakładu i wyszukiwanie potencjalnych dostawców maszyn, materiałów. Rozwijanie współpracy handlowej z firmami z Rosji i Ukrainy. Nawiazywanie i utrzymywanie współpracy z producentami obrabiarek skrawających z Rosji i Ukrainy. Nawiazywanie i utrzymywanie współpracy z dostawcami materiałów z Rosji i Ukrainy. Czytanie dokumentacji technicznej w języku rosyjskim i ukraińskim. Wyjazdy na Targi Maszyn do Rosji i Ukrainy.
kontakt przez PUP - 2017-04-28 - Brodnica (kujawsko-pomorskie)
Kierowca kat. C
Maciej Kizior Company Solo - 2017-07-19 - Radomyśl Wielki (podkarpackie)
Przeprowadzanie szkoleń wstępnych, okresowych bhp dla pracowników sieci
Przeprowadzanie kontroli warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad BHP
i PPOŻ
Udział w opracowywaniu i aktualizowaniu wewnętrznych zarządzeń i regulaminów w zakresie BHP i p. poż.
Udział w pracach zespołu powypadkowego, badającego przyczyny i okoliczności zaistniałych zdarzeń wypadkowych.
Media Expert - 2016-12-01 - Łódź (łódzkie)
pomoc przy montazu rusztowań, roboty malarskie, roboty pomocnicze przy docieplaniu elewacji. Praca na terenie woj. łódzkiego
Przedsiębiorstwo Remontowo-Budowlane Kuźniak Spółka Cywilna - 2018-04-10 - Łask (łódzkie)
prace pomocnicze na budowie
kontakt przez PUP - 2016-05-12 - Dąbrowa Górnicza (śląskie)
pomoc w kuchni
Zakład Leczniczy " UZDROWISKO NAŁĘCZÓW" S. A. - 2018-03-28 - Nałęczów (lubelskie)
zgodnie z harmonogramem
kontakt przez PUP - 2018-04-05 - Kłodzko (dolnośląskie)
wywóz towarów zamówionych przez klientów sklepu internetowego na terenie miasta Olsztyna samochodem służbowym
IBES Sp. z o.o. - 2016-05-02 - Olsztyn (warmińsko-mazurskie)
Pracownik prac porządkowych w zakładzie rozbioru drobiu
CAMILTEX Sp.j. Kamila Milczarek - 2015-12-02 - Swędów (łódzkie)
Główne obowiązki:- kontrola domów pomocy społecznej, środowiskowych domów samopomocy oraz placówek zapewniających całodobową opiekę osobom niepełnosprawnym, przewlekle chorym lub osobom w podeszłym wieku, w tym prowadzonych na podstawie przepisów o działalności gospodarczej, prowadzenie postępowań i przygotowywanie dokumentacji dla Wojewody,- udzielanie nadzorowanym przez Wojewodę jednostkom pomocy merytorycznej w rozwiązywaniu problemów wynikających z ich statutowej działalności,- rozpatrywanie skarg, zażaleń i wniosków dotyczących działalności domów pomocy społecznej i środowiskowych domów samopomocy oraz placówek zapewniających całodobową opiekę osobom niepełnosprawnym, przewlekle chorym lub osobom w podeszłym wieku, w tym prowadzonych na podstawie przepisów o działalności gospodarczej,- analiza składanych do Wojewody wniosków samorządu gminnego i powiatowego dotyczących rozwoju pomocy instytucjonalnej.Warunki pracy:Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposoby wykonywania zadań:Większość czynności wykonywana w pozycji siedzącej; obsługa komputera powyżej 4 godzin na dobę, praca w terenie, krajowe wyjazdy służbowe, czas pracy zgodnie z przepisami o służbie cywilnej.Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:Stanowisko pracy zlokalizowane na I piętrze w pokoju biurowym (budynek C, wejście od ul. Ks. S. Konarskiego 1-3, podjazd dla osób niepełnosprawnych, winda, toaleta dostosowana do potrzeb osób niepełnosprawnych). Podstawowe wyposażenie stanowiska to zestaw komputerowy z oprogramowaniem, meble biurowe oraz elektryczne urządzenia biurowe. K-PUW, budynek zajmuje kompleks trzech wielokondygnacyjnych budynków: gmach główny przy ul. Jagiellońskiej 3 (siedziba K-PUW, budynek A) połączony z budynkami B i C przy ul. Ks. S. Konarskiego 1-3. Występuje utrudniony lub ograniczony dostęp do części budynków dla osób, które mają problemy z samodzielnym poruszaniem się po schodach. W przemieszczaniu się do budynku i pomiędzy budynkami Urzędu osobom niepełnosprawnym pomagają pracownicy Urzędu przy pomocy schodołazu.
Kujawsko-Pomorski Urząd Wojewódzki w Bydgoszczy - 2017-10-05 - Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)
sprawowanie nadzoru budowlanego oraz wykonywanie innych prac w Dziale Inwestycji
MIEJSKIE PRZEDSIĘBIORSTWO WODOCIĄGÓW I KANALIZACJI sp. z o.o. - 2018-06-18 - Lubin (dolnośląskie)
Właściwe pod względem jakościowym, ilościowym i wartościowym pryjmowanie i wydawanie towaru, prowadzenie dokumentacji z tym związanej.
PT DYSTRYBUCJA SPÓŁKA AKCYJNA - 2016-11-30 - Warszawa (mazowieckie)
Przygotowywanie towaru do wysyłki, utrzymywanie porządku na magazynie, wprowadzanie towaru na magazyn
kontakt przez PUP - 2017-09-07 - Kraków (małopolskie)
Prcae stolarskie
kontakt przez PUP - 2017-11-22 - Łódź (łódzkie)
podpisywanie umów, negocjowanie cen, utrzymywanie kontaktów z klientami
kontakt przez PUP - 2016-01-22 - Wólka Kosowska (mazowieckie)
Prowadzenie ciągnika siodłowego z naczepą
TIC TAK TRANSPORT SP. Z O.O. - 2017-10-18 - Sulmierzyce (łódzkie)
utrzymywanie maszyn i urządzeń we właściwym stanie technicznym w zakresie automatyki i elektryki, kontrola stanu technicznego instalacji elektrycznych, prowadzenie przeglądów okresowych
Work Service S.A. - 2016-07-06 - Łódź (łódzkie)
Szczegółowe informacje dotyczące oferty pracy są dostępne na stronie internetowej: www.krus.gov.pl/bip/ w zakładce: Praca w KRUS
Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego Oddział Regionalny w Poznaniu - 2018-07-17 - Leszno (wielkopolskie)
konserwacja części/ sprzętu
kontakt przez PUP - 2017-04-19 - Poronin (małopolskie)
STAŻ ORGANIZOWANY PRZEZ GDAŃSKI URZĄD PRACY. KONTAKT OSOBISTY W SIEDZIBIE URZĘDU W POK. 28, 122, 123.
kontakt przez PUP - 2017-04-13 - Gdańsk (pomorskie)
Zadania z zakresu inwestycji oraz zamówień publicznych.Więcej informacji na stronie www.bip.szydlowo.pl w zakładce NABÓR
URZĄD GMINY SZYDŁOWO - 2016-08-31 - Jaraczewo (wielkopolskie)
Rozliczenia członków wspólnot mieszkaniowych. Zatrudnienie od 1.06.2016
Zarząd Nieruchomości ELZAM-DOM Sp. z o.o. - 2016-02-10 - Elbląg (warmińsko-mazurskie)
dbałość o powierzony sprzęt oraz mienie
Usługi Transportowe - PEGAZ Wiesław Rychel - 2016-10-07 - Głogów (dolnośląskie)
obsługa maszyn na produkcji
MOTYL-ZAKŁAD PRZETWÓRSTWA OWOCÓW I WARZYW - 2016-09-01 - Rokiciny-Kolonia (łódzkie)
prowadzenie i koordynowanie spraw związanych z gospodarką odpadami w 2 WOG (prowadzenie ewidencji odpadów, koordynowanie odbioru odpadow przez firmy zewnetrzne, uzyskiwanie decyzji na wytwarzanie odpadów), nadzór nad przestrzeganiem przepisów ochrony środowiaka w 2 WOG (praca w terenie), udział w przygotowaniu procedur w zakresie zamówień publicznych, prowadzenie szkoleń z zakresu ochrony środowiska dla pracowników Resortu Obrony Narodowej, prowadzenie zestawień dot. opłat za korzystanie ze środowiska, urządzeń sozotechnicznychpraca na umowę na czas określony poprzedzona okresem próbnym, następnie umowa na czas nieokreslony, praca jednozmianowa w godzinach pon.-czw. 7:00-15:30, pt. 7:00-13:00oferta dostępna w sali Dcv należy przesłać pocztą lub złozyc osobiście w kancelarii jawnejfax: 261-656-228
2 Wojskowy Oddział Gospodarczy - 2018-06-14 - Wrocław (dolnośląskie)
wykonywanie obowiązków pracownika bhp
"Ochrona Pracy" Sp. z o. o. - 2018-04-25 - Wadowice (małopolskie)
oferta stazu do 30r.ż
kontakt przez PUP - 2016-05-10 - Jamno (łódzkie)
