Zakres zadań:1) prowadzenie pracy socjalnej jako działalności zawodowej mającej na celu udzielenie pomocy osobom i rodzinom we wzmacnianiu lub odzyskiwaniu zdolności do funkcjonowania w środowisku;2) świadczenie pracy socjalnej polegającej przede wszystkim na: udzielaniu pomocy osobom znajdującym się w sytuacji kryzysowej, poradnictwie, budowaniu planu pomocy i wsparcia;3) przeprowadzanie wywiadów środowiskowych własnych i na zlecenie innych organów, kompletowanie dokumentacji oraz proponowanie form pomocy dla osób potrzebujących;4) przeprowadzanie wywiadów środowiskowych: a) w rodzinach zastępczych, b) u osób kontynuujących naukę, usamodzielnianych,c) w sprawach dotyczących odpłatności rodziców naturalnych umieszczanych dzieci w rodzinach zastępczych, d) w sytuacjach interwencyjnych;e) na każdą zgłoszoną prośbę wynikającą ze współpracy z instytucjami, z którymi współpracuje Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie;5) dokonywanie analizy i oceny zjawisk, które powodują zapotrzebowanie na świadczenia pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń;6) współpraca i współdziałanie z innymi podmiotami specjalistycznymi w celu przeciwdziałania i ograniczania patologii i skutków negatywnych zjawisk społecznych oraz łagodzenie ubóstwa;7) udzielanie szeroko rozumianej informacji i wskazówek w zakresie rozwiązywania problemów życiowych osób potrzebujących tego rodzaju pomocy, głównie osobom niepełnosprawnym;8) współuczestniczenie w inspirowaniu, opracowywaniu oraz wdrażaniu lokalnych programów pomocy.Przy wykonywaniu zadań pracownik socjalny jest obowiązany:1) kierować się zasadami etyki zawodowej;2) kierować się zasadą dobra osób i rodzin, którym służy, poszanowania ich godności i prawa tych;3) osób do samostanowienia;4) przeciwdziałać praktykom niehumanitarnym i dyskryminującym osobę, rodzinę lub grupę;5) udzielać osobom zgłaszającym się pełnej informacji o przysługujących im świadczeniach i dostępnych formach pomocy;6) zachować w tajemnicy informacje uzyskane w toku czynności zawodowych, także po ustaniu zatrudnienia, chyba że działa to przeciwko dobru osoby lub rodziny;7) podnosić swoje kwalifikacje zawodowe poprzez udział w szkoleniach i samokształcenie;8) współpracować z zespołem interdyscyplinarnym lub innymipodmiotami, których pomoc przy wykonywaniu zadań uzna się za niezbędną.Warunki pracy na stanowisku:1) umowa o pracę;2) wymiar czasu pracy 1 etat, przeciętnie 40 godzin tygodniowo (w godzinach: 8.00-16.00, 10.00-18.00, 7.00-15.00); 3) możliwość pracy w terenie, np. w celu przeprowadzenia wywiadu środowiskowego, wyjazd interwencyjny, udział w pracach Zespołu Interdyscyplinarnego;4) praca przy monitorze ekranowym min. 4 godz. dziennie;5) praca w pomieszczeniu biurowym, w siedzibie Powiatowego Ośrodka Interwencji Kryzysowej w Nowym Dworze Gdańskim ul. Warszawska 52a, 82-100 Nowy Dwór Gdański (bez podjazdu dla osób niepełnosprawnych, do zamontowania tzw. schodołaz) oraz w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie ul. Warszawska 28a, 82-100 Nowy Dwór Gdański (budynek przystosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych: podjazd, winda);6. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych:Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w rozumieniu ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (tekst jedn. Dz. U. z 2016 r., poz. 2046 z późń. zm.) w miesiącu sierpniu 2017 r. tj. w miesiącu poprzedzającym ogłoszenie naboru wyniósł więcej niż 6%.7. Wymagane dokumenty.1) CV z informacjami o wykształceniu i opisem dotychczasowego przebiegu pracy zawodowej.2) kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, dodatkowe kwalifikacje i umiejętności.3) oświadczenie kandydata o stanie zdrowia pozwalającym na wykonywanie pracy na stanowisku pracownika socjalnego.4) oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie lub umyślne przestępstwo skarbowe.5) oświadczenie kandydata, że nie jest on i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz że władza rodzicielska nie jest mu zawieszona ani ograniczona.6) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych.7) oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jedn. Dz. U. z 2016 r., poz. 922 z późn. zm.)8. Składanie dokumentów.1) Dokumenty i oświadczenia powinny być własnoręcznie podpisane. 2) Dokumenty aplikacyjne należy składać w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie ul. Warszawska 28a, 82-100 Nowy Dwór Gdański (sekretariat pokój 02) lub drogą pocztową (liczy się data wpływu) do dnia 25 września 2017 r., do godz. 14.00 w zamkniętej kopercie z dopiskiem: Nabór na stanowisko PRACOWNIK SOCJALNY w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Nowym Dworze Gdańskim.9. Dodatkowe informacje.1) Przesłanie zgłoszenia w odpowiedzi na niniejsze ogłoszenie o naborze jest jednoznaczne ze złożeniem oświadczenia, że Kandydat spełnia powyższe kryteria. 2) Dyrektor Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Nowym Dworze Gdańskim zastrzega sobie prawo odstąpienia bądź unieważnienia ogłoszenia bez podania przyczyny w przypadku zaistnienia okoliczności nieznanych w dniu sporządzania niniejszego ogłoszenia. 3) Kandydat może wprowadzić zmiany w złożonym zgłoszeniu lub je wycofać, pod warunkiem, że uczyni to przed upływem terminu składania zgłoszeń. Zarówno zmiana jak i wycofanie zgłoszenia wymagają zachowania formy pisemnej.4) Aplikacje, które wpłyną lub zostaną dostarczone po terminie wskazanym w Informacji o możliwości składania ofert nie będą rozpatrywane za datę wpływu uważa się termin doręczenia dokumentów.5) W przypadku zatrudnienia - kandydat zobowiązany będzie do dostarczenia zaświadczenia o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego (data wydania zaświadczenia nie wcześniej niż miesiąc przed datą ogłoszenia naboru).6) List motywacyjny oraz życiorys winny być podpisane własnoręcznie oraz opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (tekst jedn. Dz. U. z 2016 r., poz. 922 ze zm.).7) Kandydaci spełniający wymagania konieczne określone w Ogłoszeniu o naborze będą zapraszane (telefonicznie lub listownie) na następny etap rekrutacji.8) Osoby nie zakwalifikowane nie będą powiadamiane.9) Planowany termin zatrudnienia: od listopad 2017 rok;10) Szczegółowych informacji udziela Dyrektor Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Nowym Dworze Gdańskim tel. 55/246-81-75 lub 55/246-82-05.
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie - 2017-09-18 - Nowy Dwór Gdański (pomorskie)

transport towarów na terenie miasta Kwidzyn
USŁUGI TRANSPORTOWE - BOGDAN DOMASZCZYŃSKI - 2018-10-11 - Kwidzyn (pomorskie)

przewóz towarów zgodnie z dokumentami sprzedażowymi
Zakład Wielobranżowy MARTA Sp. z o.o. - 2017-06-07 - Chrzanów (małopolskie)

Planowanie, organizowanie i podejmowanie działań ratowniczych przed przybyciem lekarza., posługiwanie się sprzętem medycznym zapewniającym drożność dróg oddechowych, urządzeniami do elektroterapii, urządzeniami, do unieruchamiania, i transportu chorych, ocena parametrów życiowych, kierowanie pojazdem uprzywilejowanymi.
Szpital Wojewódzki im. dr. Ludwika Rydygiera w Suwałkach - 2016-03-01 - Suwałki (podlaskie)

Pracodawca zatrudni samodzielnego diagnostę samochodowego do Stacji Kontroli Pojazdów. Poszukiwane są osoby z doświadczeniem zawodowym, które posiadają udokumentowane uprawnienia do wykonywania przeglądów rejestracyjnych w pojazdach. Pracodawca oferuje: stałe wynagrodzenie, ciągłość zleceń, pracę w przyjaznym zespole. Umowa na 1 rok, godziny pracy: 8.00- 18.00
Ankris Phu Zpchr Andrzej Kurzak - 2017-09-01 - Słupsk (pomorskie)

Sprzedaż detaliczna artykułów tekstylnych za pomocą komputerowego programu sprzedaży.
kontakt przez PUP - 2016-05-10 - Nowy Dwór Mazowiecki (mazowieckie)

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:prowadzenie ewidencji okresówpodlegania ubezpieczeniu społecznemu rolników,wystawianie zaświadczeń dotyczących okresów podlegania ubezpieczeniu i wysokości opłaconych składek,opracowywanie decyzji z zakresu ubezpieczeń społecznych, ewidencjonowanie składek,rozliczenia z płatnikami składek.
KASA ROLNICZEGO UBEZPIECZENIA SPOŁECZNEGO - 2018-07-12 - Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)

zgodnie ze stanowiskiem
kontakt przez PUP - 2017-08-22 - Lubawa (warmińsko-mazurskie)

Służba w służbie więziennej w bezpośrednim kontakcie z osobami pozbawionymi wolności.
kontakt przez PUP - 2018-04-12 - Gdańsk (pomorskie)

zgodnie ze stanowiskiem; umowa na 3 lata; godziny pracy: 6.00- 14.00, 14.00- 22.00, 22.00- 6.00
Branq Sp. z o.o. - 2018-02-01 - Redzikowo (pomorskie)

przeprowadzanie uczniów przez jezdnie, przy szkole, sprawowanie opieki nad dziećmi
kontakt przez PUP - 2018-08-08 - Dobrcz (kujawsko-pomorskie)

oferta w ramach robót publicznych: remonty chodników,pielęgnacja terenów zieleni
kontakt przez PUP - 2018-03-01 - Karczew (mazowieckie)

Praca w systemie wielozmianowym, w bezpośrednim kontakcie z osobami pozbawionymi wolności, z bronią palną, przy zwiększonej dyspozycyjności z racji charakteru służby. Preferowane wykształcenie średnie lub wyższe. Rodzaj umowy: mianowanie; godziny racy: 7.00- 19.00
ZAKŁAD KARNY W CZARNEM - 2018-10-08 - Czarne (pomorskie)

Prowadzenie zajęć lekcyjnych z dziećmi.
Szkoła Podstawowa nr 82 im. prof. Jana Czochralskiego - 2018-09-27 - Gdańsk (pomorskie)

-
BUDO-SANIT - 2017-03-21 - Łódź (łódzkie)

Kierowca samochodu ciężarowego pow. 3,5 tony przewożący towaryMiejsce wykonywania pracy: Kraj i teren Unii Europejskiej
"AZET TRANSPORT" Jerzy Puchalski - 2017-04-25 - Mrągowo (warmińsko-mazurskie)

obsługa klientów
Przedsiębiorstwo Handlowo Usługowe Barbara Śliwowska - 2016-02-03 - Wysokie Mazowieckie (podlaskie)

Ochrona mienia oraz życia i zdrowia wychowanków oraz personelu. Wspomaganie wychowawców podczas codziennych zajęć z wychowankami.Wymagana niekaralność, sprawność fizyczna, zdolność do pracy w stresie.
Zakład Poprawczy i Schronisko dla Nieletnich - 2017-10-05 - Racibórz (śląskie)

terminowe i prawidłowe sporządzanie na podstawie dokumentów źródłowych list wynagrodzień oraz innych należności pracowników wojska oraz przygotowanie przelewów tych należności na konta osobiste, nalicznie wynagrodzeń chorobowych, zasiłków chorobowych, macierzyńskich i urlopów wychowawczych zgodnie z przepisami oraz prowadzenie ewidencji w tym zakresie, dokonywanie potrąceń z wynagrodzeń i innych należności pieniężnych zgodnie z obowiązującymi przepisami na podstawie prawomocnych tytułów wykonawczych, dobrowolnie zadelkarowanych zobowiązań oraz terminowe przekazywanie potąconych kwot osobom trzecim, prawidłowe zgodnie z przepisami naliczenie składek, ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych i przekazywanie dokumentów w tym zakresie do ZUS, prowadzenie dokumentacji zasiłkowej, obsługa w tym zakresie programu komputerowego PŁATNIK, naliczanie podatku dochodowego od osób fizycznych zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz prowadzenie właściwej ewidencji w tym zakresie, dokonanie rocznego rozliczenia pracowników - PIT 40a, sporządzanie i wysyłanie rocznej informacji podatkowej do przecownika Urzędzu Skarbowego, comiesięczne uzgadnianie bazdy podatkowej z ewidencją księgi głównej, sporządzanie "Metryki dokumentu" do list wynagrodzeń oraz innych należności cywilnych, dekretowanie sprawdonych dowodów księgowych zgodnie z zakładowym planem kont Bazy, księgowanie ujęcia w systmie 51 ZWSI RON wydatków dotyczących wynagrodzeń oraz innych należności pracowników wojska, prowadzenie ewidencji uzasadniającej wypłatę zasiłków z ubezpieczenia społecznwgo dla pracowników wojska oraz naliczanie tych zasiłków zgodnie z obowiązującymi przepisami, prowadzenie kartotek wynagrodzeń, obsługi wypłat z ZFŚS pracowników wojska i emerytów (byłych pracowników) objętych pomoca socjalną, obsługa wypłat należności za podróże służbowe pracowników wojska, wykonywanie wymaganej sprawozdawczości z zatrudnienia pracowników wojska w zakresie obsługiwanych składów/warsztatów, sporządzanie Zestawień z zatrudnienia i wynagrodzenia - ZUS RP-7, rejestrowanie i wyrejestrowanie pracowników z ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych, rejestrowanie i wyrejestrowanie członków rodzin pracowników z ubezpieczeń zdrowotnych, przygotowywanie niezbędnych danych do planowania i kontroli wydatków z tytułu wynagrodzeń i pochodnych, śledzenie bieżących zmian w zatrudnieniu pracowników wojska w obsługiwanych składach/warsztatach oraz uwzględnienie tych zmian przy naliczaniu wynagrodzeń, utrzymywanie współpracy w zakresie zatrudnienia z osobami prowadzącymi sprawy personalne w obsługiwanych składach/warsztatach, wystawianie i wydawanie zaświadczeń o wysokości pobieranego wynagrodzenia, właściwe przechowywanie i zabezpieczanie list płac i dokumentów płacowychpraca na umowe na okres próbny, praca jednozmianowaoferta dostępna w sali B
4 REGIONALNA BAZA LOGISTYCZNA - 2018-03-05 - Wrocław (dolnośląskie)

- Praca na terenie Katowic w różnych miejscach: Ochrona obiektu, Ochrona szpitala, Ochrona budowy.- Wynagrodzenie: 1850 zł/brutto. Praca na umowę o pracę na początek na okres próbny do trzech miesięcy. Docelowo praca na czas określony na czas trwania kontraktu. Praca w pełnym wymiarze czasu pracy.- Praca po 12 godzin w godzinach: 6:00-18:00, 18:00-6:00 + dni wolne od pracy - obiekty chronione całodobowo przez cały rok. Praca według grafiku. Wymagane wykształcenie min. zawodowe. Mile widziane doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku. Kontakt WYŁĄCZNIE telefoniczny (Tel. 666-063-401) w godzinach: 9:00-15:00.
TIME SECURITY SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2016-03-21 - Katowice (śląskie)

transport materiałów, pakowanie materiałów, transport materiałów do produkcji
kontakt przez PUP - 2016-08-05 - Mysłowice (śląskie)

- m-ce pracy: Fordon
Przedsiębiorstwo Produkcyjno Usługowo Handlowe RAFMON Rafał Minczyński - 2019-01-16 - Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)

SŁUŻBA NA posterunkach uzbrojonych w zakładzie karnym w Czarnem
Zakład Karny w Czarnem - 2016-03-31 - Czarne (pomorskie)

Charakter pracy: praca w stałym i bezpośrednim kontakcie z osobami pozbawionymi wolności, posługiwanie się bronią palną, hierarchiczne podporządkowanie.
Areszt Śledczy w Gdańsku - 2018-07-06 - Gdańsk (pomorskie)

.
Gospodarstwo Rolne Mieczysław Seraszek - 2017-07-03 - Małgów (wielkopolskie)

Charakterystyka pracy: ochrona obiektów, obchody, wydawanie kluczy, obserwacja ludzi. Kontakt z pracodawcą telefoniczny.
NEXT ONE SP. Z O.O. - 2018-05-18 - Czerwionka-Leszczyny (śląskie)

sprzątanie sal, pokoi, prace porządkowe, praca na zmywaku
Restauracja, hotel "Biały Dom II" Wojciech Swoboda - 2018-02-22 - Paniówki (śląskie)

Prasowanie odzieży lub elementów odzieży. Prasowanie ręczne przy użyciu żelazek parowych
kontakt przez PUP - 2018-12-03 - Gniezno (wielkopolskie)

zarządzanie oddziałem firmy( biura handlowego), po okresie próbnym utworzenie biura handlowego w mieście Mielec, pozyskiwanie nowych klientów, spotkania z klientami, raportowanie sprzedaży, dbanie o dobre kontakty z klientami, tworzenie ofert i zamówień dla kontahentów, dbanie o dobry wizerunek firmy, praca w programie e-nova, możliwość pracy w swoim miejscu zamieszkania, praca w programie Office(Word, Excel)
Pro Automatic sp. z o .o - 2017-07-20 - Mielec (podkarpackie)

-nauka pracy z terminalem i lotto- obsługa klienta-obsługa kasy fiskalnej
kontakt przez PUP - 2018-08-21 - Nakło nad Notecią (kujawsko-pomorskie)