Stanowisko: STARSZY REFERENT UBEZPIECZEŃ

Wynagrodzenie: od 2 200 PLN

Zakres obowiązków: przyjmowanie dokumentacji niezbędnej do ustalenia prawa do ubezpieczenia społecznego, ubezpieczenia zdrowotnego rolników i członków ich rodzin, kwalifikacja, zakładanie akt i rejestrów oraz przygotowywanie decyzji,księgowanie składek na ubezpieczenie zdrowotne,obsługa interesantów z zakresu ubezpieczeń zdrowotnych, społecznych, świadczeń z ubezpieczenia społecznego rolników, wydawanie zaświadczeń,analiza akt i stanu rozliczeń kont płatników składek na ubezpieczenie zdrowotne, społeczne,podejmowanie czynności w zakresie przymusowego dochodzenia należności z tytułu składek,przygotowywanie zabezpieczenia należności z tytułu składek na hipotece nieruchomości dłużnika,opracowywanie wniosków o ulgę lub umorzenie należności z tytułu składek na ubezpieczenie zdrowotne, społeczne i przygotowywanie decyzji dotyczących wyżej wymienionych spraw,przeprowadzanie comiesięcznej analizy stanu rozliczeń na kontach płatników składek i ustalenie należności podlegających odpisaniu,przeprowadzanie wizytacji w gospodarstwach rolnych zadłużonych płatników.

Data publikacji: 2018-11-28

Lokalizacja: Braniewo (warmińsko-mazurskie)

Pracodawca: kontakt przez PUP

Ta oferta pracy może już nie być aktualna!

Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.

Miejsce pracy:
Braniewo, powiat: braniewski, woj: warmińsko-mazurskie

Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków

Zakres obowiązków:
przyjmowanie dokumentacji niezbędnej do ustalenia prawa do ubezpieczenia społecznego, ubezpieczenia zdrowotnego rolników i członków ich rodzin, kwalifikacja, zakładanie akt i rejestrów oraz przygotowywanie decyzji,księgowanie składek na ubezpieczenie zdrowotne,obsługa interesantów z zakresu ubezpieczeń zdrowotnych, społecznych, świadczeń z ubezpieczenia społecznego rolników, wydawanie zaświadczeń,analiza akt i stanu rozliczeń kont płatników składek na ubezpieczenie zdrowotne, społeczne,podejmowanie czynności w zakresie przymusowego dochodzenia należności z tytułu składek,przygotowywanie zabezpieczenia należności z tytułu składek na hipotece nieruchomości dłużnika,opracowywanie wniosków o ulgę lub umorzenie należności z tytułu składek na ubezpieczenie zdrowotne, społeczne i przygotowywanie decyzji dotyczących wyżej wymienionych spraw,przeprowadzanie comiesięcznej analizy stanu rozliczeń na kontach płatników składek i ustalenie należności podlegających odpisaniu,przeprowadzanie wizytacji w gospodarstwach rolnych zadłużonych płatników.

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę w zastępstwie

Wymiar etatu: 1

Zmianowość pracy: jedna zmiana

Liczba godzin pracy w tygodniu: 40

warunkiPracyIPlacy_lGodzinWMiesiacu: 160

Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto

Wysokość wynagrodzenia brutto: od 2 200 PLN

System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną

Nazwa stanowiska: STARSZY REFERENT UBEZPIECZEŃ

Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Braniewo

Województwo, w którym pracownik będzie pracował: warmińsko-mazurskie

Powiat, w którym pracownik będzie pracował: braniewski

Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska

Zawód: technik administracji*

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę

Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 2 200 PLN

Data rozpoczęcia pracy: 01.12.2018

Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: średnie ogólnokształcące

Wymagane uprawnienia / certyfikaty dla kandydatów: prawo jazdy kat B

Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
DYREKTOR ODDZIAŁU REGIONALNEGOposzukuje kandydatki/kandydata na stanowiskoStarszego referenta ubezpieczeńw Wieloosobowym Stanowisku Pracy ds. Ubezpieczeń w Placówce Terenowej KRUS w Braniewie (umowa na zastępstwo)W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w KRUS, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był niższy niż 6%.Wymiar etatu: 1Liczba wolnych stanowisk: 1Miejsce wykonywania pracy: Placówka Terenowa KRUS w Braniewie, ul. Królewiecka 26, 14-500 Braniewo.Zakres zadań wykonywanych na stanowisku: przyjmowanie dokumentacji niezbędnej do ustalenia prawa do ubezpieczenia społecznego, ubezpieczenia zdrowotnego rolników i członków ich rodzin, kwalifikacja, zakładanie akt i rejestrów oraz przygotowywanie decyzji,księgowanie składek na ubezpieczenie zdrowotne,obsługa interesantów z zakresu ubezpieczeń zdrowotnych, społecznych, świadczeń z ubezpieczenia społecznego rolników, wydawanie zaświadczeń,analiza akt i stanu rozliczeń kont płatników składek na ubezpieczenie zdrowotne, społeczne,podejmowanie czynności w zakresie przymusowego dochodzenia należności z tytułu składek,przygotowywanie zabezpieczenia należności z tytułu składek na hipotece nieruchomości dłużnika,opracowywanie wniosków o ulgę lub umorzenie należności z tytułu składek na ubezpieczenie zdrowotne, społeczne i przygotowywanie decyzji dotyczących wyżej wymienionych spraw,przeprowadzanie comiesięcznej analizy stanu rozliczeń na kontach płatników składek i ustalenie należności podlegających odpisaniu,przeprowadzanie wizytacji w gospodarstwach rolnych zadłużonych płatników.Warunki pracy: Praca administracyjno - biurowa wykonywana w systemie jednozmianowym, ośmiogodzinnym, w tym praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie. Użytkowanie sprzętu biurowego (komputer, drukarka, kserokopiarka, niszczarka dokumentów). Wymagana dyspozycyjność w zakresie krajowych wyjazdów służbowych.Budynek, w którym wykonywana będzie praca nie jest dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich nie posiada platformy do transportu osób niepełnosprawnych. Wykształcenie: średnie lub wyższeWymagania konieczne: przy wykształceniu średnim wymagany 1 rok stażu pracy,znajomość ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników i statutu KRUS,znajomość ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji,znajomość ustawy Kodeks postępowania administracyjnego,umiejętność obsługi aplikacji i urządzeń biurowych,umiejętność sporządzania pism i notatek,umiejętność pracy w zespole,orientacja na interesanta,wysoka kultura osobista,komunikatywność,posiadanie prawa jazdy kat. B.Wymagane dokumenty i oświadczenia:kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,kopia dokumentów potwierdzających wykształcenie, posiadane kwalifikacje, kopia dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy (np. kopia świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu, zaświadczeń o odbyciu stażu absolwenckiego itp.),oświadczenie o posiadaniu prawa jazdy kat. B.,oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych i pełnej zdolności do czynności prawnych, oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe, oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb wskazanego naboru , oświadczenie o niepełnosprawności jeżeli kandydat zamierza skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu, w przypadku gdy znajdzie się w gronie najlepszych kandydatów oraz na rozmowie kwalifikacyjnej okaże dokument potwierdzający niepełnosprawność.Wzór kwestionariusza i oświadczeń do pobrania ze strony internetowej http://www.krus.gov.pl/bip/praca-w-krus/). Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie oraz wymagane w ogłoszeniu oświadczenia muszą być własnoręcznie podpisane. Informacja o metodach i technikach naboru:weryfikacja formalna dokumentów,sprawdzian wiedzy (test lub sprawdzian pisemny) i/lub,rozmowa kwalifikacyjna.Termin składania dokumentów: 11.12.2018 r.Miejsce składania lub przesyłania dokumentów: Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego Oddział Regionalny w Olsztynie Wydział Administracyjno-Gospodarczy, pokój nr 9ul. Mickiewicza 1, 10-959 Olsztynz wyraźnym dopiskiem na kopercie: Oferta pracy BIP 1000-OP.110.28.2018Inne informacje: Do składania ofert zachęcamy osoby niepełnosprawne.Oferty pracy bez zaznaczonego numeru ogłoszenia oraz otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data wpływu do siedziby jednostki KRUS).W przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym należy dołączyć również ich tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego.Brak nazwiska kandydatki/kandydata na opublikowanej w Biuletynie Informacji Publicznej Liście kandydatów spełniających wymagania formalne jest jednocześnie informacją o niezakwalifikowaniu do kolejnego etapu naboru.Kandydaci zostaną zaproszeni do kolejnego etapu naboru poprzez informację umieszczoną na opublikowanej w Biuletynie Informacji Publicznej Liście kandydatów spełniających wymagania formalne albo telefonicznie lub za pomocą poczty elektronicznej.Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. 89 545-48-32 lub adresem e-mail: olsztyn (at) krus.gov.plKlauzula informacyjna dla kandydatów do pracy o zbieraniu ich danych osobowych:Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informujemy, iż:1)administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego z siedzibą w Warszawie, al. Niepodległości 190, kod pocztowy 00-608, którą zgodnie z art. 59 ust. 3 ustawy z dnia 20 grudnia 1990 r. o ubezpieczeniu społecznym rolników kieruje Prezes Kasy; 2)kontakt z Inspektorem Ochrony Danych - iod (at) krus.gov.pl;3)Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą dla potrzeb aktualnej rekrutacji - na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy;4)Pani/Pana oferta pracy przechowywana będzie przez okres rekrutacji oraz przez okres 3 miesięcy po ogłoszeniu wyniku naboru. Natomiast dane osobowe wymagane przepisami ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników przechowywane będą przez okres 5 lat poczynając od dnia 01 stycznia roku następnego od daty zakończenia procesu rekrutacyjnego;5)posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem;6)ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego;7)podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest warunkiem udziału w procesie rekrutacji. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak udziału w procesie rekrutacji; 8)odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będzie zespół ds. rekrutacji oraz pracodawca lub osoba upoważniona przez pracodawcę do wykonywania czynności w zakresie prawa pracy; 9)Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również w formie profilowania.

Nazwa pracodawcy: kontakt przez PUP

Sposób aplikowania: za pośrednictwem urzędu

Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Braniewie

Adres pracodawcy:
Kościuszki 118, 14-500 Braniewo, powiat: braniewski, woj: warmińsko-mazurskie

Język aplikacji o pracę: polski

Wymagane dokumenty aplikacyjne:
skierowanie;kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,kopia dokumentów potwierdzających wykształcenie, posiadane kwalifikacje, kopia dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy (np. kopia świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu, zaświadczeń o odbyciu stażu absolwenckiego itp.),oświadczenie o posiadaniu prawa jazdy kat. B.,oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych i pełnej zdolności do czynności prawnych, oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe, oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb wskazanego naboru , oświadczenie o niepełnosprawności jeżeli kandydat zamierza skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu, w przypadku gdy znajdzie się w gronie najlepszych kandydatów oraz na rozmowie kwalifikacyjnej okaże dokument potwierdzający niepełnosprawność.

Typ podmiotu pracodawcy: UP

Województwo pracodawcy: warmińsko-mazurskie

Powiat pracodawcy: braniewski

Gmina pracodawcy: Braniewo

Kraj pracodawcy: Polska

Miejscowość pracodawcy: Braniewo

Ulica pracodawcy: Kościuszki

Numer budynku pracodawcy: 118

Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Braniewie

Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1

Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 1

Oferta pracy dla osoby zarejestrowanej w powiatowym urzędzie pracy: 1

Zawód wykonywany przez pracownika: technik administracji*

Data dodania oferty pracy: 28.11.2018

Oferta pracy ważna do: 11.12.2018

Data udostępnienia oferty pracy: 28.11.2018

Data przyjęcia oferty pracy: 28.11.2018

Typ oferowanej pracy: Oferta pracy

• Praca
• Powiaty
• Miejscowości
• Pracodawcy
• Stanowiska
•