Stanowisko: STARSZY REFERENT DS. KADR I PŁAC (1/2 ETATU) [KONKURS: ZSPS.111.04.2016]

Wynagrodzenie: od 1 000 PLN

Zakres obowiązków: - Ogłoszenie dostępne na stronie BIP: zspskatowice.bipszkola.pl- Dyrektor Zespołu Szkół Przemysłu Spożywczego im. J. Rymera I Wojewody Śl. w Katowicach Ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy: starszy referent do spraw kadr i płac (nazwa stanowiska pracy). Wymiar: 1/2 etatu. - Zakres wykonywanych zadań na stanowisku: 1. prowadzenie spraw kadrowych - kadry nauczycielskiej i pracowników administracji i obsługi,2. przyjmowanie, gromadzenie i prowadzenie dokumentacji związanej z przyjmowaniem nowych pracowników3. sporządzanie umów o pracę w oparciu o Kartę Nauczyciela i Kodeks Pracy 4. prowadzenie ewidencji druków L-4 5. prowadzenie kart urlopowych dla pracowników administracji i obsługi 6. wydawanie zaświadczeń związanych z zatrudnieniem nauczycieli i pracowników administracji i obsługi 7. wydawanie i ewidencjonowanie legitymacji ubezpieczeniowych dla pracowników 8. sporządzanie sprawozdań statystycznych dotyczących zatrudnienia pracowników 9. dokonywanie stałego przeglądu teczek akt osobowych wszystkich zatrudnionych oraz egzekwowanie wymogu dostarczania dokumentów i wpinanie ich na bieżąco do teczek akt osobowych10. właściwe prowadzenie archiwum w zakresie spraw kadrowych 11. sporządzanie wykazów pomocniczych celem obliczenia wynagrodzeń nauczycieli i pracowników administracji i obsługi 12. sporządzanie miesięcznych list płac 13. sporządzanie i przekazywanie do banku miesięcznych wynagrodzeń dla pracowników 14. prowadzenie kartotek wynagrodzeń, 15. terminowe i systematyczne zgłaszanie do ZUS wszelkich zmian związanych z zatrudnieniem i zwolnieniem pracowników zatrudnionych w szkole 16. terminowe i systematyczne odprowadzanie do ZUS dokumentów rozliczeniowych oraz składek na ubezpieczenie społeczne, prowadzenie ich ewidencji. - Firma Oferuje: odpowiedzialne stanowisko pracy, dobre warunki pracy, możliwość realizacji ambicji zawodowych, stabilizacji zawodowej.- Wynagrodzenie: od 1000 zł/brutto. Praca na umowę o pracę na początek na okres próbny do trzech miesięcy. Docelowo praca na stałe. Praca w niepełnym wymiarze czasu pracy (50%).- Praca po 4 godziny dziennie w godzinach: 7:00-15:00.- Wymagania niezbędne: a) wykształcenie co najmniej średnie b) bardzo dobra znajomość obsługi komputerac) znajomość przepisów podatkowych i ZUS d) znajomość Karty Nauczyciela, Kodeksu Pracy - Wymagania dodatkowe: a) znajomość przepisów z zakresu administracji samorządowej b) obowiązkowość, c) operatywność, d) komunikatywność, e) odporność na stres, f) umiejętność pracy zespołowej i samodzielnej, g) dyspozycyjność

Data publikacji: 2016-12-07

Lokalizacja: Katowice (śląskie)

Pracodawca: ZESPÓŁ SZKÓŁ PRZEMYSŁU SPOŻYWCZEGO IM. JÓZEFA RYMERA I WOJEWODY ŚLĄSKIEGO

Ta oferta pracy może już nie być aktualna!

Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.

Miejsce pracy:
Ks. bpa Herberta Bednorza 15, 40-384 Katowice, powiat: m. Katowice, woj: śląskie

Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków

Zakres obowiązków:
- Ogłoszenie dostępne na stronie BIP: zspskatowice.bipszkola.pl- Dyrektor Zespołu Szkół Przemysłu Spożywczego im. J. Rymera I Wojewody Śl. w Katowicach Ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy: starszy referent do spraw kadr i płac (nazwa stanowiska pracy). Wymiar: 1/2 etatu. - Zakres wykonywanych zadań na stanowisku: 1. prowadzenie spraw kadrowych - kadry nauczycielskiej i pracowników administracji i obsługi,2. przyjmowanie, gromadzenie i prowadzenie dokumentacji związanej z przyjmowaniem nowych pracowników3. sporządzanie umów o pracę w oparciu o Kartę Nauczyciela i Kodeks Pracy 4. prowadzenie ewidencji druków L-4 5. prowadzenie kart urlopowych dla pracowników administracji i obsługi 6. wydawanie zaświadczeń związanych z zatrudnieniem nauczycieli i pracowników administracji i obsługi 7. wydawanie i ewidencjonowanie legitymacji ubezpieczeniowych dla pracowników 8. sporządzanie sprawozdań statystycznych dotyczących zatrudnienia pracowników 9. dokonywanie stałego przeglądu teczek akt osobowych wszystkich zatrudnionych oraz egzekwowanie wymogu dostarczania dokumentów i wpinanie ich na bieżąco do teczek akt osobowych10. właściwe prowadzenie archiwum w zakresie spraw kadrowych 11. sporządzanie wykazów pomocniczych celem obliczenia wynagrodzeń nauczycieli i pracowników administracji i obsługi 12. sporządzanie miesięcznych list płac 13. sporządzanie i przekazywanie do banku miesięcznych wynagrodzeń dla pracowników 14. prowadzenie kartotek wynagrodzeń, 15. terminowe i systematyczne zgłaszanie do ZUS wszelkich zmian związanych z zatrudnieniem i zwolnieniem pracowników zatrudnionych w szkole 16. terminowe i systematyczne odprowadzanie do ZUS dokumentów rozliczeniowych oraz składek na ubezpieczenie społeczne, prowadzenie ich ewidencji. - Firma Oferuje: odpowiedzialne stanowisko pracy, dobre warunki pracy, możliwość realizacji ambicji zawodowych, stabilizacji zawodowej.- Wynagrodzenie: od 1000 zł/brutto. Praca na umowę o pracę na początek na okres próbny do trzech miesięcy. Docelowo praca na stałe. Praca w niepełnym wymiarze czasu pracy (50%).- Praca po 4 godziny dziennie w godzinach: 7:00-15:00.- Wymagania niezbędne: a) wykształcenie co najmniej średnie b) bardzo dobra znajomość obsługi komputerac) znajomość przepisów podatkowych i ZUS d) znajomość Karty Nauczyciela, Kodeksu Pracy - Wymagania dodatkowe: a) znajomość przepisów z zakresu administracji samorządowej b) obowiązkowość, c) operatywność, d) komunikatywność, e) odporność na stres, f) umiejętność pracy zespołowej i samodzielnej, g) dyspozycyjność

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Wymiar etatu: 0.5

Zmianowość pracy: jedna zmiana

Liczba godzin pracy w tygodniu: 20

Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto

Wysokość wynagrodzenia brutto: od 1 000 PLN

Opis wynagrodzenia dla pracujących na tym stanowisku:
Wynagrodzenie: od 1000 zł/brutto. Praca na umowę o pracę na początek na okres próbny do trzech miesięcy. Docelowo praca na stałe. Praca w niepełnym wymiarze czasu pracy (50%).

System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną

Nazwa stanowiska:
STARSZY REFERENT DS. KADR I PŁAC (1/2 ETATU) [KONKURS: ZSPS.111.04.2016]

Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Katowice

Województwo, w którym pracownik będzie pracował: śląskie

Powiat, w którym pracownik będzie pracował: m. Katowice

Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Katowice

Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska

Zawód: specjalista do spraw kadr

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę

Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 1 000 PLN

Data rozpoczęcia pracy: 02.01.2017

Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: średnie ogólnokształcące

Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
- Wymagania niezbędne: a) wykształcenie co najmniej średnie b) bardzo dobra znajomość obsługi komputerac) znajomość przepisów podatkowych i ZUS d) znajomość Karty Nauczyciela, Kodeksu Pracy - Wymagania dodatkowe: a) znajomość przepisów z zakresu administracji samorządowej b) obowiązkowość, c) operatywność, d) komunikatywność, e) odporność na stres, f) umiejętność pracy zespołowej i samodzielnej, g) dyspozycyjność

Nazwa pracodawcy:
ZESPÓŁ SZKÓŁ PRZEMYSŁU SPOŻYWCZEGO IM. JÓZEFA RYMERA I WOJEWODY ŚLĄSKIEGO

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Katowicach

Adres pracodawcy:
Ks. bpa Herberta Bednorza 15, 40-384 Katowice, powiat: m. Katowice, woj: śląskie

Język aplikacji o pracę: polski

Wymagane dokumenty aplikacyjne:
- Oferty z Nr Referencyjnym ZSPS.111.04.2016 zawierające: - CV z klauzulą: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych tekst jedn. Dz.U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn.zm.)", - list motywacyjny, - kserokopie świadectw pracy, - kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, - kserokopie zaświadczeń potwierdzających ukończenie kursów, szkoleń, - oświadczenie o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie, - ewentualne referencje, - oryginał kwestionariusza osobowego osoby ubiegającej się o zatrudnienie (dostępnego na stronie internetowej http://zspskatowice.bipszkola.pl/ w zakładce Oferty pracy oraz w dziale kadr p.67), proszę złożyć w terminie do 20.12.2016r. do godz. 15:00 w Zespole Szkół Przemysłu Spożywczego w Katowicach, 40-384 Katowice, ul. ks. b-pa H. Bednorza 15 ( pokój nr 224 na II piętrze) lub przesłać na adres: Zespół Szkół Przemysłu Spożywczego, 40-384 Katowice, ul. ks. b-pa H. Bednorza 15. - Informuję, że nabór na stanowisko referent do spraw kadr i płac odbywać się będzie zgodnie z zasadami zawartymi w zarządzeniu Nr 14/2006/2007 Dyrektora Zespołu Szkół Przemysłu Spożywczego im. J. Rymera I Wojewody Śl. w Katowicach z dnia 28 maja 2007 r. w sprawie wprowadzenia: "Systemu zatrudniania pracowników na stanowiska urzędnicze w Zespole Szkół Przemysłu Spożywczego im. J. Rymera I Wojewody Śl. w Katowicach". - Ponadto informuję, iż zgodnie z w/w zarządzeniem nie ma możliwości przyjmowania dokumentów aplikacyjnych drogą elektroniczną z wyjątkiem dokumentów opatrzonych bezpiecznym podpisem elektronicznym weryfikowanym za pomocą ważnego kwalifikowanego certyfikatu (zgodnie z ustawą z dnia 18 września 2001r. o podpisie elektronicznym Dz. U. Nr 130, poz. 1450 z późn. zm.).

Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, Termin: do 20.12.2016r. do godz. 15:00, Godziny : 8:00-15:00

Typ podmiotu pracodawcy: UP

Województwo pracodawcy: śląskie

Powiat pracodawcy: m. Katowice

Gmina pracodawcy: Katowice

Kraj pracodawcy: Polska

Miejscowość pracodawcy: Katowice

Adres strony pracodawcy: www.zsps.org.pl

Ulica pracodawcy: Ks. bpa Herberta Bednorza

Numer budynku pracodawcy: 15

Profil działalności pracodawcy: DZIAŁALNOŚĆ WSPOMAGAJĄCA EDUKACJĘ.

Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Katowicach

Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1

Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0

Zawód wykonywany przez pracownika: specjalista do spraw kadr

Data ostatniej aktualizacji oferty pracy: 07.12.2016

Data dodania oferty pracy: 06.12.2016

Oferta pracy ważna do: 20.12.2016

Data udostępnienia oferty pracy: 06.12.2016

Data przyjęcia oferty pracy: 06.12.2016

Typ oferowanej pracy: Oferta pracy

• Praca
• Powiaty
• Miejscowości
• Pracodawcy
• Stanowiska
•