Realizacja działań związane z zarządzaniem kadrami i płacami, wsparcie EMEA HR i zapewnienie wsparcia i obsługi klienta dla Tiger 3. Odpowiadanie na pytania pracowników związanymi z HR. Dostarczanie dokładnych i spójnych porad pracownikom w ramach uzgodnionego SLA. Koordynacja i zapewnienie skutecznego i terminowego przepływu krytycznych informacji do wszystkich właściwych stron/podwykonawców/osób trzecich oraz działania następcze w zakresie szczegółów administracyjnych w obrębie lub pomiędzy działami, które obejmują postępowanie z poufnymi i wrażliwymi informacjami, które dotyczą wrażliwych danych osobowych pracowników. Działanie jako lokalny punkt pierwszego kontaktu dla wszystkich spraw kadrowych. Przygotowywanie i dystrybucja standardowych i doraźnych raportów dotyczących zasobów ludzkich w ramach określonych wytycznych. Dbanie o przydzielone działania z zakresu zasobów ludzkich w sposób terminowy, dokładny i efektywny, zgodnie z lokalnymi wymogami prawnymi, w tym przygotowanie i podpisanie odpowiednich dokumentów. Współpraca z kluczowymi interesariuszami, ekspertami merytorycznymi i obszarami operacyjnymi w celu ilościowego określenia, śledzenia i pomiaru potencjalnych korzyści biznesowych i/lub ryzyka dla wszelkich zdefiniowanych procesów HR.
State Street Bank GMBH Sp. z o. o. Oddział w Polsce - 2020-02-13 - Gdańsk (pomorskie)

Realizacja działań związane z zarządzaniem kadrami i płacami, wsparcie EMEA HR i zapewnienie wsparcia i obsługi klienta dla Tiger 3. Odpowiadanie na pytania pracowników związanymi z HR. Dostarczanie dokładnych i spójnych porad pracownikom w ramach uzgodnionego SLA. Koordynacja i zapewnienie skutecznego i terminowego przepływu krytycznych informacji do wszystkich właściwych stron/podwykonawców/osób trzecich oraz działania następcze w zakresie szczegółów administracyjnych w obrębie lub pomiędzy działami, które obejmują postępowanie z poufnymi i wrażliwymi informacjami, które dotyczą wrażliwych danych osobowych pracowników. Działanie jako lokalny punkt pierwszego kontaktu dla wszystkich spraw kadrowych.Przygotowywanie i dystrybucja standardowych i doraźnych raportów dotyczących zasobów ludzkich w ramach określonych wytycznych. Dbanie o przydzielone działania z zakresu zasobów ludzkich w sposób terminowy, dokładny i efektywny, zgodnie z lokalnymi wymogami prawnymi, w tym przygotowanie i podpisanie odpowiednich dokumentów. Współpraca z kluczowymi interesariuszami, ekspertami merytorycznymi i obszarami operacyjnymi w celu ilościowego określenia, śledzenia i pomiaru potencjalnych korzyści biznesowych i/lub ryzyka dla wszelkich zdefiniowanych procesów HR.
State Street Bank GMBH Sp. z o. o. Oddział w Polsce - 2020-01-28 - Gdańsk (pomorskie)