Kompleksowe prowadzenie KPiR ok 30 podmiotów gospodarczych (bez kadr i płac)
Przedsiębiorstwo Wielobranżowe "PROGRES" Marzena Banaś - 2015-12-30 - Częstochowa (śląskie)

Tworzenie i aktualizacja baz mediów i klientów firmy.Prowadzenie strony internetowej.Organizacja szkoleń, spotkań, konferencji.Przygotowanie i dystrybucja materiałów promocyjnych.
kontakt przez PUP - 2017-06-09 - Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)

sprzedaż produktów ubezpieczeniowych, bieżąca obsługa klienta, aktywne pozyskiwanie nowych klientów i obsługa stałych klientów firmy, nawiązywanie i budowanie długofalowych relacji z klientem, bieżące rozliczanie dokumentów ubezpieczeniowych, prowadzenie archiwum
"KOBO" - BOŻENA KOWALSKA - 2016-02-04 - Ustka (pomorskie)

Łączenie ulementów stalowych, zabezpieczanie przed korozją.
kontakt przez PUP - 2016-02-24 - Basznia Górna (podkarpackie)

PRZEWÓZ TOWARÓW.
RAFI-TRANS Robert Białas - 2016-02-04 - Opoczno (łódzkie)

Obsługa klientaWsparcie oraz nawiązywanie pozytywnej relacji z klientamiDbanie o porządek na sali sprzedaży
DINO POLSKA Spółka Akcyjna - 2017-06-28 - Chybie (śląskie)

oferta dla osób z orzeczeniem o stopniu niepełnosprawności
TALAN SP. Z O.O. - 2017-03-27 - Łowicz (łódzkie)

PRACA PRZY SIECI ELEKTROENERGETYCZNEJ NAPOWIETRZNEJ I KABLOWEJ NISKIEGO I ŚREDNIEGO NAPIĘCIA, PRACA PRZY INSTALACJACH ELEKTRYNYCH
FUHP EL-MAR - 2017-08-18 - Trzebuska (podkarpackie)

sprzedaż towarów i dbanie o porządek w sklepie i przed sklepem
PUH Sochland Kazimierz Górski - 2016-07-15 - Sochaczew (mazowieckie)

odbiór i wpuszczanie elementów meblowych, pakowanie elementów meblowych
MM Szynaka Living Sp.Z.O.O. - 2018-09-03 - Iława (warmińsko-mazurskie)

- Nadzór nad inwestycjami,- nadzór nad pracownikami,- rozliczanie czasu pracy pracowników,- przygotowywanie sprawozdań,- przygotowywanie pism do instytucji.
SPÓŁDZIELNIA MIESZKANIOWA "WESTALKA" - 2018-07-11 - Nakło nad Notecią (kujawsko-pomorskie)

NK STAŻ DO 30
kontakt przez PUP - 2016-04-08 - Wągrowiec (wielkopolskie)

ROZNOSZENIE ULOTEK W GDAŃSKU I OKOLICACH, PO DOMACH, BLOKACH, DO SKRZYNEK POCZTPWYCH
kontakt przez OHP - 2016-11-17 - Gdańsk (pomorskie)

obsługa gości, nakrywanie stołów, podawanie posiłków
kontakt przez PUP - 2017-11-22 - Radom (mazowieckie)

przyjmowanie interesantów, przygotowywanie korespondencji, wsparcie działu handlowego, pomoc księgowości CV na adres e-mail: rekrutacja (at) woodica.pl
Surmiak Mateusz MADE OF WOOD Group - 2016-02-15 - Świnna Poręba (małopolskie)

1) Zapoznanie się z przepisami stosowanymi przez jednostkę organizacyjną, 2) Zapoznanie się z zakresem działalnościkomórki organizacyjnej, 3) Obserwacja i pomoc w czynnościach należących do bieżących zadań komórki organizacyjnej,4) Zapoznanie się z zasadami obiegu dokumentów, 5) Pomoc przy sporządzaniu dokumentów, 6) udział w inspekcjach statków bandery obcej.
Urząd Morski w Szczecinie - 2018-07-17 - Szczecin (zachodniopomorskie)

Praca przy oczyszczaniu cegły
PRZEDSIĘBIORSTWO PRODUKCYJNO-BUDOWLANE "GRAPHBUD" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2016-09-16 - Racibórz (śląskie)

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:Ogólna charakterystyka: prowadzenie całokształtu prac związanych z kadrową obsługą pracowników; współtworzenie i wdrażanie systemów zarządzania kadrami.Ważniejsze zadania:W zakresie administracji kadrowej: prowadzenie spraw kadrowych (w tym akt osobowych) pracowników; przygotowywanie dokumentacji niezbędnej do ubiegania się przez pracowników o świadczenia (w tym: emerytalnej, rentowej i rehabilitacyjnej); dokonywanie odpowiednich zgłoszeń w obowiązujących systemach w przypadku przesunięć pracowniczych; prowadzenie spraw z zakresu ewidencji i rozliczania czasu pracy pracowników; współpraca ze Specjalistą ds. BHP w zakresie obsługi kadrowej pracowników; przeprowadzanie okresowych kontroli w zakresie przestrzegania dyscypliny pracy, ewidencji i rozliczania czasu pracy w wydziałach Urzędu Miejskiego w Słupsku; udzielanie niezbędnych informacji i porad w sprawach pracowniczych; przygotowywanie dokumentów kadrowych na potrzeby innych wydziałów Urzędu Miejskiego.W zakresie zarządzania i rozwoju: współtworzenie, nadzór oraz realizacja polityki i praktyk personalnych; zarządzanie różnorodnością przejawiającą się podejmowaniem działań na rzecz implementowania polityki równego traktowania i prowadzenia edukacji antydyskryminacyjnej wśród wszystkich zatrudnionych, aktywnego przeciwdziałania dyskryminacji i mobbingowi w miejscu pracy (w szczególności ze względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, religię narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną); współpraca z kierownictwem w zakresie planowania i wdrażania programów realizujących wymogi kadrowe oraz krótko i długoterminowych potrzeb Urzędu w tym zakresie; współtworzenie i prowadzenie programów bezpieczeństwa, pozytywnych działań i innych programów kształtujących relacje międzyludzkie w zgodzie z przyjętymi wartościami określonymi w strategii rozwojowej; współtworzenie i sprawowanie pieczy nad realizacją programów wynagradzania i świadczeń dodatkowych; współpraca z Powiatowym Urzędem Pracy w Słupsku oraz innymi instytucjami zewnętrznymi w zakresie organizowania staży, robót publicznych i prac interwencyjnych.W zakresie kontrolingu personalnego: przygotowywanie planów etatów oraz wskaźników i parametrów do planu funduszu płac oraz racjonalne gospodarowanie tym funduszem przy współpracy Referatu Wydatków Wydziału Księgowości; prowadzenie badań i analiz ich wyników w celu prowadzenia porównań wynagrodzeń i świadczeń dodatkowych; monitorowanie kosztów programów zarządzania kadrami; prowadzenie analityki i sprawozdań z sytuacji kadrowej w Urzędzie na potrzeby własne oraz instytucji zewnętrznych; analiza zewnętrznego rynku pracy w zakresie trendów wynagrodzeń i benefitów oraz rekomendowanie rozwiązań wewnętrznych w tym zakresie.Warunki pracy na stanowisku: intensywna praca wzrokowa z monitorami ekranowymi; długotrwałe unieruchomienie przy pracy siedzącej; wymuszona pozycja ciała; praca w budynku, w którym znajduje się winda oraz łazienka dostosowana do potrzeb osób z niepełnosprawnością.Nabór dotyczy zatrudnienia: na czas określony z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony.Wynagrodzenie od 2400 zł brutto - w zależności od posiadanych kwalifikacji i kompetencji.
Urząd Miejski w Słupsku - 2018-05-08 - Słupsk (pomorskie)

Praca przy produkcji karmy zwierzęcej oraz kierowanie pojazdem
kontakt przez PUP - 2017-06-07 - Malbork (pomorskie)

wg wniosku
kontakt przez PUP - 2018-08-09 - Brzeg (opolskie)

zgodnie z programem stażu
kontakt przez PUP - 2016-04-06 - Sierpc (mazowieckie)

praca na stanowisku specjalisty w dziale obsługi dystrybucjipraca na umowę na czas nieokreślony, praca jednozmianowaoferta dostępna w sali F
QIAGEN BUSINESS SERVICES Sp. z o.o. - 2017-09-04 - Wrocław (dolnośląskie)

przemieszczanie się wyposażonym w sprzęt samochodem w celu diagnozowania i leczenia koni,psów i kotów na wizytach w terenie
kontakt przez PUP - 2017-08-01 - Sławków (śląskie)

obsługa urządzeń elektronicznych na produkcji, usuwanie awarii
Zakłady Przemysłu Cukierniczego "SKAWA" S.A. - 2018-05-14 - Wadowice (małopolskie)

branża spozywcza
Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Usługowo-Handlowe "PREISS" Małgorzata Preisner - 2017-06-30 - Rzeszów (podkarpackie)

Identyfikowanie potencjalnych odbiorców usług oferowanych przez spółkę, przygotowywanie ofert handlowych, nawiązywanie bezpośrednich kontaktów i utrzymywanie pozytywnych relacji z klientami biznesowymi, negocjowanie warunków współpracy, kształtowanie działań usprawniających obsługę klientów.
FOLGA SP. Z O.O. - 2017-04-13 - Łódź (łódzkie)

pon- pt 9-16.35 lub 12.35-20 sob 9-16
kontakt przez PUP - 2016-05-12 - Opole (opolskie)

według klasyfikacji zawodu
kontakt przez PUP - 2018-08-28 - Złotów (wielkopolskie)

Obróbka wielkogabarytowych elementów stalowych.
Mega sp. z o.o. - 2016-09-13 - Nysa (opolskie)

Przygotowywanie posiłków dla mieszkańców Domu (śniadania, obiady, kolacje).
Dom Pomocy Społecznej w Chodzieży - 2017-12-22 - Chodzież (wielkopolskie)