Więcej informacji na stronie: www.katowice.so.gov.pl w zakładce Oferty pracy.Do zakresu zadań osoby zatrudnionej na ww. stanowisku należeć będzie w szczególności:1) kompleksowe nadzorowanie procesów kadrowych w ustalonym zakresie;2) tworzenie wewnętrznych procedur, regulaminów oraz zarządzeń;3) monitorowanie zmian w zakresie uregulowań prawnych, dbałość o ich przepływ w jednostce i proponowanie dostosowanych do nich rozwiązań,4) przygotowywanie analiz, raportów, zestawień oraz niezbędnych dokumentów dla potrzeb przełożonych;5) współpraca z instytucjami zewnętrznymi, sporządzanie deklaracji do ZUS, GUS, PFRON;6) wsparcie podległych pracowników w zakresie prowadzonych zadań w tym w zakresie poprawność prowadzenia zdarzeń kadrowych w programie kadrowo-płacowym SAP HR. 7) współtworzenie polityki personalnej w zakresie rozwoju pracowników, zmian organizacyjnych, budowania zespołów, rozwiązywania konfliktów i problemów personalnych;8) inicjowanie i implementacja programu wprowadzania do jednostki nowozatrudnionych pracowników;9) zastępowanie Kierownika Oddziału Kadr w czasie jego nieobecności.- Wynagrodzenie: od 3000 zł brutto. Praca na umowę o pracę na czas określony powyżej 6 miesięcy. Praca w pełnym wymiarze czasu pracy. Data rozpoczęcia pracy: po zakończeniu procedury naboru. - Praca: 7:30-15:30. Wymagania niezbędne:1) pełna zdolność do czynności prawnych;2) nieposzlakowana opinia i wysoki poziom kultury osobistej; 3) niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe;4) przeciwko kandydatowi nie może być prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe;5) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku;6) wykształcenie wyższe, co najmniej pierwszego stopnia;7) dobra znajomość obsługi komputera (pakiet MS Office);8) dobra znajomość przepisów prawa pracy oraz pragmatyk służbowych; 9) umiejętność kierowania zespołem;10) wysoka motywacja do osiągania celów i zaangażowanieWymagania dodatkowe:1) co najmniej 2-letnie doświadczenie w pracy na samodzielnym stanowisku do spraw kadrowych i płacowych;2) posiadanie wykształcenia wyższego drugiego stopnia (preferowane kierunki: prawo, administracja lub zarządzanie zasobami ludzkimi);3) znajomość aktów prawnych regulujących funkcjonowanie sądów powszechnych; 4) znajomość programu kadrowo płacowego SAP HR;5) znajomość programu PŁATNIK;6) znajomość zagadnień z dziedziny HR;7) wiedza z zakresu zarządzania projektami;8) wysoko rozwinięte umiejętności z zakresu komunikacji interpersonalnej i negocjacyjnej;9) odpowiedzialność, dyspozycyjność, lojalność i dyskrecja.
SĄD OKRĘGOWY W KATOWICACH - 2018-08-08 - Katowice (śląskie)

kompletowanie, pakowanie i wysyłanie zamówień, przyjmowanie i rozlokowywanie towaru w magazynie, obsługę zwrotu zamówień, obsługę narzędzi elektronicznych (skaner i komputer), utrzymywanie porządku na swoim stanowisku pracy.
kontakt przez OHP - 2019-03-22 - Gardno (zachodniopomorskie)

pomoc w obsłudze gastronomicznej, nakrywanie stołó, przygotowywanie i sprzatanie sali konsumpcyjnej, pomoc w przygotowaniu bufetów szwedzkich, mycie i polerowanie porcelany, szkła sztućców, obsługa gości hotelowych
Interferie Medical SPA sp. z o.o. - 2016-12-14 - Świnoujście (zachodniopomorskie)

malowanie, gipsowanie, wykonywanie sufitów podiweszanych, układanie glazury
kontakt przez PUP - 2018-02-07 - Korboniec (mazowieckie)

Wynikający ze stanowiska.
SZKOŁA PODSTAWOWA W MROCZNIe - 2020-06-26 - Mroczno (warmińsko-mazurskie)

sprzedaz towarów handlowych
kontakt przez PUP - 2018-03-27 - Braniewo (warmińsko-mazurskie)

Sprzedawca
kontakt przez PUP - 2016-03-17 - Skopanie (podkarpackie)

Naprawa maszyn i urządzeń pod względem elektrycznym (suwnice, urządzenia spawalnicze)
"HOLDING - ZREMB Gorzów" S.A. - 2018-09-25 - Gorzów Wielkopolski (lubuskie)

cieśla szlunkowy
DVN-BUD Sp. z o.o. - 2016-02-08 - Poznań (wielkopolskie)

utrzymanie czystości w pomieszczeniach szpitala i na jego obiekcie
kontakt przez PUP - 2020-07-28 - Nowa Dęba (podkarpackie)

Zapewnienie funkcjonowania marketu, aktywna praca na sali sprzedaży,delegowanie pracy podległemu personelowi,prawidłowa obsługa klienta zgodnie z zasadami firmy.
DINO POLSKA SA - 2016-03-24 - Fałków (świętokrzyskie)

opieka i prowadzenie zajęć nad dziećmi w wieku od 2 do 6 lat
EDUKACJA PLUS FIRMA USŁUGOWO SZKOLENIOWA Danuta Kwaśnik - 2018-02-12 - Radom (mazowieckie)

naprawa bieżąca samochodów
Mechanika pojazdowa Mariusz Włodarski - 2017-04-04 - Zazdrość (mazowieckie)

profesjonalna obsługa klientów w zakresie usług pocztowych, doręczanie przesyłek, , przekazów pocztowych i telegramów, prowadzenie aktywnej sprzedazy wybranych usług i towarów, zbieranie i aktualizacja danych dotyczacych rejonu doręczeń oraz bazy adresowej firmy, prowadzenie dokumentacji eksploatacyjnej, monitorowanie estetyki i stanu technicznego nadawczych i oddawczych skrzynek pocztowych
Poczta Polska S.A - 2016-04-01 - Kowary (dolnośląskie)

staż - przygotowanie towaru do sprzedaży, sprawna i fachowa obsługa klienta, zamawianie towaru, przyjmowanie dostaw, sprawdzanie dostarczonego asortymentu pod względem ilości i jakości, cierpliwość, umiejętność słuchania klienta, utrzymanie czystości na stanowisku i w obrębie, eksonowanie towaru oraz inwentaryzacja okresowa, inkasowanie należności, przyjmowanie zwrotów
kontakt przez PUP - 2016-07-04 - Odolanów (wielkopolskie)

wczytywanie towaru, zliczanie towaru, przenoszenie kartonów(w przypadku awarii windy)
KUBENZ Sp. z o.o. sp. k. - 2019-04-03 - Ełk (warmińsko-mazurskie)

praca w studiu graficznym
MARPOL S.A. - 2016-09-19 - Ignatki-Osiedle (podlaskie)

obsługa basenu hotelowego
"RENARD" sp. z o.o. w Międzyzdrojach - 2016-07-11 - Międzyzdroje (zachodniopomorskie)