prace ogólnobudowlane, montaż płytek
Dariusz Kruszyński ZakładUsługowo­Produkcyjno­Handlowy AG­POL - 2015-12-16 - Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)

prace związane z przygotowywaniem planów finansowych i zapewnienie właściwej realizacji planu finansowego,zapewnienie realizacji zasad gospodarki finansowej środkami publicznymi oraz obowiązujących w Ośrodku Doradztwa zasad Polityki Rachunkowościpomoc w sporządzaniu zestawień do sprawozdań finansowych i innych raportów,rozliczanie i monitorowanie należności i zobowiązań,księgowanie bieżących dokumentów, księgowanie wyciągów bankowych,uzgadnianie sald ksiąg rachunkowych, importowanie przelewów do systemu bankowego,sporządzanie deklaracji podatkowych;Dokumenty: CV, list motywacyjny. Zastrzegamy sobie prawo skontaktowania się tylko z wybranymi kandydatami.Sala E
Dolnośląski Ośrodek Doradztwa Rolniczego we Wrocławiu - 2017-09-25 - Wrocław (dolnośląskie)

- Montaż manualny - Pakowanie produktów- Obróbka maszynowa profili aluminiowych
kontakt przez OHP - 2017-07-13 - Kijewo (wielkopolskie)

Pracownik Produkcji / Pomocnik w lakierni-POMOC W ZWIESZANIU KONSTRUKCJI-PRZYGOTOWANIE ELEMENTÓW DO MALOWANIA
Firma Produkcyjno Handlowo Usługowa RDD Rafał Kusibab - 2017-06-13 - Dębica (podkarpackie)

zgodnie ze stanowiskiem; umowa zlecenie na 3 miesiące, następnie umowa o pracę; godziny pracy: 9.00- 17.00, dwie soboty w miesiącu pracujące w godz. 10.00- 14.00
BYBLOS PIERRE KAREH - 2018-08-22 - Słupsk (pomorskie)

ochrona obiektu na terenie Chróstnika lub Lubina
DGP DOZORBUD GRUPA POLSKA SP. Z O.O. - 2018-01-23 - Chróstnik (dolnośląskie)

Oklejanie szkła, prace porządkowe.
kontakt przez PUP - 2016-06-01 - Częstochowa (śląskie)

Proste prace fizyczne, prace porządkowe.
kontakt przez PUP - 2018-08-02 - Mrozy (mazowieckie)

- praca na produkcji- montaż elementów- pakowanie/ sortowanie- wizualna kontrola jakości- praca przy obsłudze wózków dla osób z uprawnieniami
kontakt przez PUP - 2016-04-07 - Huta Szklana (wielkopolskie)

wg stanowiska
kontakt przez PUP - 2017-06-30 - Namysłów (opolskie)

wg stanowiska
kontakt przez PUP - 2018-02-28 - Poznań (wielkopolskie)

Obsługa sklepu internetowego.
Terdom Krzysztof Bialik - Kietrz - 2017-09-29 - Kietrz (opolskie)

obsługa korespondencji, zamawianie materiałów biurowych, środków czystości itp., pomoc administracyjna pracownikom firmy, obsługa sekretariatu, wprowadzanie danych, sporządzanie raportów
kontakt przez PUP - 2017-06-21 - Żory (śląskie)

-
kontakt przez PUP - 2016-03-15 - Orzesze (śląskie)

Prace porządkowe na terenie budowy.
kontakt przez PUP - 2016-04-28 - Gdańsk (pomorskie)

obsługa komputera,urzadzeń biurowych,przygotowanie ofert
kontakt przez PUP - 2017-12-14 - Wąbrzeźno (kujawsko-pomorskie)

Rozbiór mięsa, praca w Podolszu
Smaki Podolsza Sp. z o.o. - 2017-05-24 - Zator (małopolskie)

osoby zarejestrowane z ustalonym II profilem pomocy
kontakt przez PUP - 2015-11-26 - Warszawa (mazowieckie)

dozór mienia, obsługa centrali ppoż, monitoring, kontrola osób i pojazdów
BEZPOL SOLUTION Sp. z o.o. - 2016-02-10 - Warszawa (mazowieckie)

Sprzątanie hali, oraz terenów zewnętrznych.Praca w godzinach 14.00-22.00Miejsce pracy: ul. Redena/Goduli w Zabrzu.
kontakt przez PUP - 2018-02-09 - Zabrze (śląskie)

- Zakres powinności wynikający z art. 100 i 211 K. p.: Obowiązkiem pracownika jest sumienne i staranne wykonywanie pracy i stosowanie się do poleceń przełożonych, które dotyczą pracy, jeśli nie są sprzeczne z przepisami prawa lub umową o pracę. Pracownik jest zobowiązany w szczególności przestrzegać: obowiązującego u pracodawcy czasu pracy, regulaminu pracy i ustalonego porządku, przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, a także przepisów przeciwpożarowych, tajemnicy określonej w odrębnych przepisach, zasad współżycia społecznego oraz dbać o dobro pracodawcy, chronić jego mienie oraz zachować w tajemnicy informacje, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę.- Ponadto podstawowym obowiązkiem pracownika jest: udział w szkoleniach z zakresu BHP oraz PPOŻ i poddawanie egzaminom sprawdzającym; dbałość o należyty stan maszyn, urządzeń, narzędzi i sprzętu oraz porządek i ład w miejscu pracy; stosowanie środków ochrony zbiorowej i indywidulanej oraz odzieży i obuwia roboczego zgodnie z ich przeznaczeniem; poddawanie się wstępnym, okresowym i kontrolnym oraz innym badaniom lekarskim i stosowanie się do wskazań lekarskich; niezwłoczne zawiadomienie przełożonych o zauważonym w zakładzie pracy wypadku albo zagrożeniu życia i zdrowia ludzkiego.- Zakres obowiązków na stanowisku: wykonywanie wszystkich prac, związanych z przygotowaniem produktów; dbanie, o właściwe zaopatrzenie podległego stanowiska zapewnienie dostępności produktów przy zachowaniu standardów przygotowania; planowanie produkcji, mające na celu zapewnienie dostępności produktów przy jednoczesnej kontroli strat; przyjmowanie dostaw, zgodnie z obowiązującymi standardami; właściwe wykorzystanie dostępnych urządzeń, po uprzednim przeszkoleniu oraz obsługa maszyn i wyposażenia restauracji, zgodnie z obowiązującymi standardami; dopilnowanie włączania i wyłączania wszystkich urządzeń o właściwej porze, zgodnie z harmonogramem; przestrzeganie zasady FIFO; pomoc przy sporządzaniu dziennej inwentaryzacji, spisywaniu strat; uczestniczenie w przeliczaniu depozytu jako świadek; przekazywanie zdobytej wiedzy, nowym pracownikom; współpraca z kolegami w celu prawidłowego funkcjonowania restauracji; przychodzenie do pracy odpowiednio wcześnie, by zgodnie z ustalonym grafikiem być gotowym do pracy w ubraniu roboczym; stosowanie standardów operacyjnych Brandu, zgodnie z materiałami szkoleniowymi; stosowanie zasady Sprzątaj po sobie; uczestniczenie w zebraniach pracowniczych; bycie odpowiedzialnym za powierzone mienie na stanowisku pracy, z obowiązkiem zwrotu lub wyliczenia się, wg zasad przewidzianych w Kodeksie Pracy; utrzymanie higieny osobistej na najwyższym poziomie, zgodnie ze standardami i zasadami Brandu; uczestnictwo w tworzeniu przyjaznej atmosfery pracy, odzwierciedlającej kulturę i Naczelne Wartości AmRest; wykonywanie prac porządkowych na stanowisku pracy, a w szczególności wykonywanie prac porządkowych na polecenie pracodawcy na terenie restauracji i przed restauracją; wykonywanie wszystkich poleceń przełożonego, związanych z wykonywaniem obowiązków służbowych, z możliwością delegowania do innych zadań, zgodnie z potrzebami zakładu pracy.- Wynagrodzenie: 13 zł/brutto/godzina. Praca na umowę o pracę na 10 miesięcy. Praca w pełnym wymiarze czasu pracy.- Praca wielozmianowa w godzinach: 6:00-2:00 + soboty, niedziele, święta. Wymagane wykształcenie min. średnie. Wymagane doświadczenie zawodowe min. 3 miesiące w pracy w restauracji typu fast food. Wymagane aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne.
kontakt przez PUP - 2017-10-31 - Katowice (śląskie)

czyszczenie i szlifowanie elementów meblowych, obsługa maszyn stolarskich
Warmińsko-Mazurski Klaster Meblowy Sp. z o.o. - 2016-07-01 - Smolniki (warmińsko-mazurskie)

OBSŁUGA GOŚCI RESTAURACJI;PRZYGOTOWYWANIA POSIŁKÓW ;DBANIE O PORZĄDEK W MIEJSCU PRACY
Twinstar Arkadiusz Jakubowski - 2018-07-03 - Sopot (pomorskie)

zgodny
kontakt przez PUP - 2018-09-26 - Łasin (kujawsko-pomorskie)

Przygotowywanie mas do produkcji
DINTECH SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-07-25 - Brzeźnio (łódzkie)

malowanie, szpachlowanie, murownie, zabudowy z płyt kartonowo-gipsowych
MBUD MAREK TUROWSKI BUDOWA I REMONTY - 2018-06-28 - Inowrocław (kujawsko-pomorskie)

Przygotowanie posiłków typu fast food, utrzymanie porządku na stanowisku pracy
FIRMA MAREK Marek Plottke - 2018-03-06 - Starogard Gdański (pomorskie)

Sprzedaż paliwa, PPN-ów na stacji paliw PKN ORLEN
kontakt przez PUP - 2017-07-31 - Koszalin (zachodniopomorskie)

Rozpoznawanie potrzeb klientów w zakresie pomocy społecznej.Przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych i kompletowanie dokumentacji niezbędnej w procesie przyznawania pomocy.Ustalanie danych personalnych osób ubiegających się o pomoc, ich stanu zdrowia oraz sytuacji rodzinnej i materialnej zgodnie z przepisami dotyczącymi pomocy społecznej.W przypadku braku dokumentów, o których mowa, podejmowanie działań w celu ich pozyskania.Opracowywanie indywidualnych planów pomocy i projektów socjalnych.Wnioskowanie o udzielanie świadczeń.Realizowanie pracy socjalnej, poradnictwa w zakresie pomocy społecznej.Podejmowanie interwencji w sytuacjach kryzysowych.Występowanie o świadczenie pomocy w ramach obowiązku alimentacyjnego na rzecz osób ubiegających się o przyznanie pomocy społecznej.Realizowanie działań z zakresu profilaktyki uzależnień, przeciwdziałania przemocy w rodzinie, aktywizowania społeczności lokalnej.Obowiązkowa znajomość aktów prawnych dotyczących pomocy społecznej.Korzystanie z elektronicznych baz danych na potrzeby realizowanych zadań.Ewidencjonowanie dokumentacji klientów MOPS i kompleksowe wprowadzanie danych do programu Pomost.Kontrolowanie prawidłowości wykorzystywania świadczeń z pomocy społecznej.Kontrolowanie jakości i terminowości realizowania usług opiekuńczych i specjalistycznych usług opiekuńczych Kompletowanie dokumentów oraz udzielanie informacji niezbędnych do rozpatrywania skarg i wniosków z zakresu realizowanych zadań.Przygotowywanie dokumentacji do archiwizacji.Sala C
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Żórawinie - 2018-10-30 - Żórawina (dolnośląskie)

Wydawanie i przyjmowanie łyżew. Umowa zlecenie na okres 12.2017-31.03.2017. Praca w zakresie godzin 06.00-22.00.
CENTRUM REKREACJI AQUA-PIL SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-11-16 - Piła (wielkopolskie)