Stanowisko: POŁOŻNA

Wynagrodzenie: od 2 250 PLN

Zakres obowiązków: rozpoznanie problemów pielęgnacyjnych pacjentki, określenie celów opieki;sformułowanie diagnozy pielęgniarskiej;określenie problemów pielęgnacyjnych pacjentki;planowanie opieki pielęgniarskiej, stosownie do stanu chorej; diagnozy pielęgniarskiej i lekarskiej oraz ustalonego postępowania pielęgniarskiego, diagnostycznego ,terapeutycznego i rehabilitacyjnego;przyjęcie chorej na oddział, zapoznanie z prawami pacjenta, , ułatwienie adaptacji do środowiska opieki;realizacja opieki pielęgniarskiej według ustalonego planu; korekta planu zgodnie ze zmianą zapotrzebowania pacjentki na opiekę bądź innym ukierunkowaniem diagnozy, pielęgnowania, leczenia bądź rehabilitowania chorej;pomoc w utrzymaniu higieny, zaspokajaniu potrzeb egzystencjalnych(odżywiania, nawadniania, oddychania, wydalania);zapewnienie bezpieczeństwa, spokoju, wypoczynku, warunków intymności;wsparcie psychiczne pacjentki i jej bliskich, uwzględnianie potrzeb duchowych;pomoc w utrzymaniu aktywności fizycznej;obserwacja pacjentki: jej stanu fizycznego i psychicznego, zachowania, reakcji na terapię, hospitalizacjęwykonywanie czynności diagnostycznych, terapeutycznych zleconych przez lekarza oraz wynikających z rozpoznania pielęgniarskiego;udzielanie pierwszej pomocy w stanach nagłego zagrożenia życia;edukacja pacjentki i jej bliskich;dokumentowanie pielęgnowania, wykonania zleceń lekarskich, wyników opieki i obserwacji pacjentki;ocena wyników opieki w porównaniu z założonymi celami;przestrzeganie praw pacjenta i zasad etyki zawodowej;utrzymanie w sprawności aparatury, sprzętu, narzędzi niezbędnych przy wykonywaniu zabiegów; odpowiednie gospodarowanie zasobami materiałowymi i sprzętem;udział w doskonaleniu podyplomowym, wprowadzanie nowych metod zgodnie z nabytą wiedzą i umiejętnościami, przyjętymi standardami opieki oraz rekomendacją konsultantów do spraw pielęgniarstwa i położnictwa;Wykonywanie wszystkich czynności związanych z przyjęciem pacjentki na Oddział;Wykonywanie wszystkich czynności związanych z zebraniem wywiadu;Zakładanie obowiązującej dokumentacji medycznej;Przygotowywanie pacjentki do badań diagnostycznych i zabiegu operacyjnego;Ocenianie zakresu wiedzy chorej na temat zleconego badania lub zabiegu operacyjnego;Informowanie chorej o konieczności wykonania czynności pielęgnacyjno - leczniczych przed badaniem diagnostycznym lub zabiegiem operacyjnym;Pobieranie materiału do badań laboratoryjnych;Przygotowywanie przewodu pokarmowego chorej do badania diagnostycznego lub zabiegu operacyjnego;Pobieranie materiału do badań bakteriologicznych;Asystowanie lekarzowi podczas badań;Przygotowanie ciężarnej po 36 t. c. planu porodu (jeśli go nie ma);Prowadzenie edukacji ciężarnej, położnicy, chorej ginekologicznie;Rejestrowanie gospodarki krwią i środkami krwiozastępczymi.Prowadzenie rejestru wykorzystania sprzętu i materiałów medycznych.Prowadzenie rejestracji zużycia leków;Przygotowywanie materiału do sterylizacji.Dezynfekowanie narzędzi zgodnie z przyjętymi procedurami.Przekazywanie faktów i wyników obserwacji pacjentki współpracownikom.Utrzymywanie w należytym stanie i gotowości narzędzi, sprzętu i aparatury niezbędnej do udzielania pierwszej pomocy oraz wykonania zabiegów pielęgniarsko technicznych.

Data publikacji: 2019-03-13

Lokalizacja: Szamotuły (wielkopolskie)

Pracodawca: SAMODZIELNY PUBLICZNY ZAKŁAD OPIEKI ZDROWOTNEJ

Ta oferta pracy może już nie być aktualna!

Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.

Miejsce pracy:
Sukiennicza 13, 64-500 Szamotuły, powiat: szamotulski, woj: wielkopolskie

Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków

Zakres obowiązków:
rozpoznanie problemów pielęgnacyjnych pacjentki, określenie celów opieki;sformułowanie diagnozy pielęgniarskiej;określenie problemów pielęgnacyjnych pacjentki;planowanie opieki pielęgniarskiej, stosownie do stanu chorej; diagnozy pielęgniarskiej i lekarskiej oraz ustalonego postępowania pielęgniarskiego, diagnostycznego ,terapeutycznego i rehabilitacyjnego;przyjęcie chorej na oddział, zapoznanie z prawami pacjenta, , ułatwienie adaptacji do środowiska opieki;realizacja opieki pielęgniarskiej według ustalonego planu; korekta planu zgodnie ze zmianą zapotrzebowania pacjentki na opiekę bądź innym ukierunkowaniem diagnozy, pielęgnowania, leczenia bądź rehabilitowania chorej;pomoc w utrzymaniu higieny, zaspokajaniu potrzeb egzystencjalnych(odżywiania, nawadniania, oddychania, wydalania);zapewnienie bezpieczeństwa, spokoju, wypoczynku, warunków intymności;wsparcie psychiczne pacjentki i jej bliskich, uwzględnianie potrzeb duchowych;pomoc w utrzymaniu aktywności fizycznej;obserwacja pacjentki: jej stanu fizycznego i psychicznego, zachowania, reakcji na terapię, hospitalizacjęwykonywanie czynności diagnostycznych, terapeutycznych zleconych przez lekarza oraz wynikających z rozpoznania pielęgniarskiego;udzielanie pierwszej pomocy w stanach nagłego zagrożenia życia;edukacja pacjentki i jej bliskich;dokumentowanie pielęgnowania, wykonania zleceń lekarskich, wyników opieki i obserwacji pacjentki;ocena wyników opieki w porównaniu z założonymi celami;przestrzeganie praw pacjenta i zasad etyki zawodowej;utrzymanie w sprawności aparatury, sprzętu, narzędzi niezbędnych przy wykonywaniu zabiegów; odpowiednie gospodarowanie zasobami materiałowymi i sprzętem;udział w doskonaleniu podyplomowym, wprowadzanie nowych metod zgodnie z nabytą wiedzą i umiejętnościami, przyjętymi standardami opieki oraz rekomendacją konsultantów do spraw pielęgniarstwa i położnictwa;Wykonywanie wszystkich czynności związanych z przyjęciem pacjentki na Oddział;Wykonywanie wszystkich czynności związanych z zebraniem wywiadu;Zakładanie obowiązującej dokumentacji medycznej;Przygotowywanie pacjentki do badań diagnostycznych i zabiegu operacyjnego;Ocenianie zakresu wiedzy chorej na temat zleconego badania lub zabiegu operacyjnego;Informowanie chorej o konieczności wykonania czynności pielęgnacyjno - leczniczych przed badaniem diagnostycznym lub zabiegiem operacyjnym;Pobieranie materiału do badań laboratoryjnych;Przygotowywanie przewodu pokarmowego chorej do badania diagnostycznego lub zabiegu operacyjnego;Pobieranie materiału do badań bakteriologicznych;Asystowanie lekarzowi podczas badań;Przygotowanie ciężarnej po 36 t. c. planu porodu (jeśli go nie ma);Prowadzenie edukacji ciężarnej, położnicy, chorej ginekologicznie;Rejestrowanie gospodarki krwią i środkami krwiozastępczymi.Prowadzenie rejestru wykorzystania sprzętu i materiałów medycznych.Prowadzenie rejestracji zużycia leków;Przygotowywanie materiału do sterylizacji.Dezynfekowanie narzędzi zgodnie z przyjętymi procedurami.Przekazywanie faktów i wyników obserwacji pacjentki współpracownikom.Utrzymywanie w należytym stanie i gotowości narzędzi, sprzętu i aparatury niezbędnej do udzielania pierwszej pomocy oraz wykonania zabiegów pielęgniarsko technicznych.

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Wymiar etatu: 1

Zmianowość pracy: inna

Liczba godzin pracy w tygodniu: 40

warunkiPracyIPlacy_lGodzinWMiesiacu: 160

Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto

Wysokość wynagrodzenia brutto: od 2 250 PLN

Opis wynagrodzenia dla pracujących na tym stanowisku:
- wynagrodzenie w zależności od posiadanych kwalifikacji do uzgodnienia,

System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną

Czy wymagana jest praca w dni wolne od pracy?: 1

Czy pracodawca szuka pracowników gotowych do pracy od zaraz?: 1

Nazwa stanowiska: POŁOŻNA

Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Szamotuły

Województwo, w którym pracownik będzie pracował: wielkopolskie

Powiat, w którym pracownik będzie pracował: szamotulski

Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Szamotuły

Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska

Zawód: położna

Dokładniejszy opis oferty pracy: praca w wolne dni

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę

Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 2 250 PLN

Data rozpoczęcia pracy: 01.04.2019

Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: pomaturalne/policealne

Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
- dyplom połoznej z wykształceniem pomaturalnym, dyplom licencjata położnictwa, dyplom mgr połoznictwa, prawo wykonywania zawodu połoznej, specjalizacja z pielęgniarstwa położniczego i pielęgniarstwa ginekologicznego, kursy specjalistyczne, wykonanie i interpretacja zapisu EKG, szczepienia ochronne noworodka, resuscytacja krążeniowo-oddechowa noworodka, leczenie ran, monitorowanie dobrostanu płodu w czasie ciąży i podczas porodu.- WARUNKI PŁACY DO UZGODNIENIA W ZALEŻNOŚCI OD POSIADANYCH KWALIFIKACJI !!!

Nazwa pracodawcy: SAMODZIELNY PUBLICZNY ZAKŁAD OPIEKI ZDROWOTNEJ

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Szamotułach

Adres pracodawcy:
Sukiennicza 13, 64-500 Szamotuły, powiat: szamotulski, woj: wielkopolskie

Język aplikacji o pracę: polski

Wymagane dokumenty aplikacyjne: - SKIEROWANIE,- CV

Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail

Typ podmiotu pracodawcy: UP

Województwo pracodawcy: wielkopolskie

Powiat pracodawcy: szamotulski

Gmina pracodawcy: Szamotuły

Kraj pracodawcy: Polska

Miejscowość pracodawcy: Szamotuły

Adres strony pracodawcy: www.szamotuly.med.pl

Ulica pracodawcy: Sukiennicza

Numer budynku pracodawcy: 13

Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Szamotułach

Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1

Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0

Zawód wykonywany przez pracownika: położna

Data dodania oferty pracy: 13.03.2019

Oferta pracy ważna do: 12.04.2019

Data udostępnienia oferty pracy: 13.03.2019

Data przyjęcia oferty pracy: 13.03.2019

Typ oferowanej pracy: Oferta pracy

• Praca
• Powiaty
• Miejscowości
• Pracodawcy
• Stanowiska
•