Stanowisko: OD INSPEKTORA DO SPECJALISTY DS. PROGRAMÓW

Wynagrodzenie: 2 800 - 3 500 PLN

Zakres obowiązków: Weryfikowanie i zatwierdzanie wniosków o płatność, harmonogramów płatności i danych uczestników projektu składanych przez beneficjentów (w tym weryfikacja wydatków w oparciu o faktury lub dokumenty o równoważnej wartości dowodowej i dowody zapłaty oraz pozostałe dokumenty źródłowe dotyczące danego wydatku tzw. weryfikacja pogłębiona). 2. Monitorowanie postępu finansowego i rzeczowego realizacji dofinansowanych projektów (w tym: weryfikacja zmian do wniosku o dofinansowanie projektu, bieżąca współpraca z beneficjentem).3. Przygotowanie i zawieranie: umów o dofinansowanie projektu (z wnioskodawcami, których projekty zostały wybrane do dofinansowania), aneksów, a także porozumień dot. rozwiązania umowy.4. Weryfikacja dokumentacji konkursowej w ramach programów operacyjnych.5. Współudział w opracowaniu założeń do Planu Działania.6. Prowadzenie spotkań szkoleniowych dla projektodawców.

Data publikacji: 2018-05-17

Lokalizacja: Gdańsk (pomorskie)

Pracodawca: Wojewódzki Urząd Pracy w Gdańsku

Ta oferta pracy może już nie być aktualna!

Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.

Miejsce pracy:
Podwale Przedmiejskie 30, 80-824 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie

Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków

Zakres obowiązków:
Weryfikowanie i zatwierdzanie wniosków o płatność, harmonogramów płatności i danych uczestników projektu składanych przez beneficjentów (w tym weryfikacja wydatków w oparciu o faktury lub dokumenty o równoważnej wartości dowodowej i dowody zapłaty oraz pozostałe dokumenty źródłowe dotyczące danego wydatku tzw. weryfikacja pogłębiona). 2. Monitorowanie postępu finansowego i rzeczowego realizacji dofinansowanych projektów (w tym: weryfikacja zmian do wniosku o dofinansowanie projektu, bieżąca współpraca z beneficjentem).3. Przygotowanie i zawieranie: umów o dofinansowanie projektu (z wnioskodawcami, których projekty zostały wybrane do dofinansowania), aneksów, a także porozumień dot. rozwiązania umowy.4. Weryfikacja dokumentacji konkursowej w ramach programów operacyjnych.5. Współudział w opracowaniu założeń do Planu Działania.6. Prowadzenie spotkań szkoleniowych dla projektodawców.

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Wymiar etatu: 1

Zmianowość pracy: jedna zmiana

Liczba godzin pracy w tygodniu: 40

Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto

Wysokość wynagrodzenia brutto: 2 800 - 3 500 PLN

System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną

Nazwa stanowiska: OD INSPEKTORA DO SPECJALISTY DS. PROGRAMÓW

Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Gdańsk

Województwo, w którym pracownik będzie pracował: pomorskie

Powiat, w którym pracownik będzie pracował: m. Gdańsk

Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Gdańsk

Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska

Zawód: pozostali pracownicy obsługi biurowej

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę

Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: 2 800 - 3 500 PLN

Data rozpoczęcia pracy: 01.06.2018

Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: wyższe (w tym licencjat)

Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
wykształcenie wyższe, staż pracy min. 2 lata, osoba posiadająca obywatelstwo polskie, pełną zdolność do czynności prawnych,nieposzlakowaną opinię oraz korzystająca z pełni praw publicznych, osoba nie skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, studia podyplomowe ekonomiczne/administracyjne,doświadczenie w zakresie wdrażania EFS min. 1 rok,znajomość ustaw: o pracownikach samorządowych, o finansach publicznych, o rachunkowości, podstawowa wiedza z zakresu działalności samorządu województwa oraz WUP,ponadto: - sumienność, - sprawność, - umiejętność pracy w zespole, - zdolności analityczne, - zorientowanie na rezultaty pracy.Miejsce pracy: Gdańsk Podwale Przedmiejskie.Kontakt: 58 32 64 876

Nazwa pracodawcy: Wojewódzki Urząd Pracy w Gdańsku

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Gdański Urząd Pracy

Adres pracodawcy:
Podwale Przedmiejskie 30, 80-824 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie

Język aplikacji o pracę: polski

Wymagane dokumenty aplikacyjne:
List motywacyjny oraz informacje (CV), o których mowa w art. 22 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz.U. z 2018 poz. 108 ze zm.) 2. Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje i staż pracy.3. Kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach.4. Oświadczenie o niekaralności, posiadanym obywatelstwie, pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu z pełni praw publicznych oraz o posiadaniu nieposzlakowanej opinii (wzór oświadczenia dostępny w BIP Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku).5. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru.6. Inne dokumenty, które kandydat uważa za ważne dla jego przyszłej kariery, w tym referencje.1.Osoby zainteresowane prosimy o składanie ofert na adres: Wojewódzki Urząd Pracy w Gdańsku, 80-824 Gdańsk, ul. Podwale Przedmiejskie 30 z dopiskiem: Oferta Pracy Nr 03/18 w terminie do dnia 21.05.2018 r. do godziny 15.30. Decyduje data i godzina wpływu oferty do Urzędu.2.Dane osobowe zawarte w aplikacji będą przetwarzane przez Wojewódzki Urząd Pracy w Gdańsku w celu przeprowadzenia procedur naboru.3.Dokumenty aplikacyjne dostarczone do Urzędu po upływie terminu do ich składania, dokumenty inne niż wymagane w ogłoszeniu o naborze lub niekompletne, a także dokumenty do których nie załączono oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych nie będą rozpatrywane.4.Osoby ubiegające się o zatrudnienie mają prawo do dostępu do podanych dobrowolnie swoich danych osobowych oraz ich poprawiania.5.Informacja dotycząca kolejnego etapu rekrutacji zostanie przekazana drogą telefoniczną, mailową lub za pośrednictwem poczty wyłącznie do kandydatek/kandydatów spełniających wymagania formalne. Osoby nie spełniające wymagań formalnych, nie będą informowane.6.Dokumenty aplikacyjne kandydatek/kandydatów mogą być odebrane osobiście przez zainteresowanych w terminie 14 dni od dnia upowszechnienia informacji o wyniku naboru.7.Dokumenty aplikacyjne kandydatek/kandydatów będą przechowywane w aktach sprawy Wydziału Zarządzania Zasobami Ludzkimi, a następnie przekazywane do archiwum zakładowego zgodnie z instrukcją kancelaryjną.8.Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku (www.bip.wup.gdansk.pl) oraz na tablicy ogłoszeń Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku ul. Podwale Przedmiejskie 30. Informacja telefoniczna: (058) 32-64-876.9.Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Gdańsku w miesiącu kwietniu 2018 r.(miesiąc poprzedzający datę upublicznienia ogłoszenia o naborze) w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest większy niż 6%.

Typ podmiotu pracodawcy: UP

Województwo pracodawcy: pomorskie

Powiat pracodawcy: m. Gdańsk

Gmina pracodawcy: Gdańsk

Kraj pracodawcy: Polska

Miejscowość pracodawcy: Gdańsk

Ulica pracodawcy: Podwale Przedmiejskie

Numer budynku pracodawcy: 30

Oferta zgłoszona przez: Gdański Urząd Pracy

Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1

Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0

Zawód wykonywany przez pracownika: pozostali pracownicy obsługi biurowej

Data ostatniej aktualizacji oferty pracy: 17.05.2018

Data dodania oferty pracy: 15.05.2018

Oferta pracy ważna do: 21.05.2018

Data udostępnienia oferty pracy: 15.05.2018

Data przyjęcia oferty pracy: 15.05.2018

Typ oferowanej pracy: Oferta pracy

• Praca
• Powiaty
• Miejscowości
• Pracodawcy
• Stanowiska
•