MŁODSZY REFERENT DS. WINDYKACJI GO Płock oferta pracy Związek Gmin Regionu Płockiego
Stanowisko: MŁODSZY REFERENT DS. WINDYKACJI GO
Wynagrodzenie: od 2 100 PLN
Zakres obowiązków: Do podstawowych obowiązków na stanowisku młodszego referenta ds. windykacji GO należy m.in.1) bieżąca kontrola terminowości dokonywania wpłat przez podatników;2) bieżąca analiza kart podatników pod kątem istniejących wpłat i zaległości z tytułu opłaty za gospodarowanie odpadami;3) dokonywanie analizy stanu zaległości w opłacie oraz podejmowanie czynności windykacyjnych;a) wyszukiwanie danych o potencjalnych źródłach majątkowych dłużnika pozwalających pokryć zaległości wierzyciela z tytułu opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi,b) przygotowywanie i wysyłanie upomnień do uregulowania zaległości w opłacie za gospodarowanie odpadami komunalnymi,c) sporządzanie tytułów wykonawczych ich ewidencja oraz przekazywanie do odpowiedniego Naczelnika Urzędu Skarbowego.4) przeprowadzanie postępowań podatkowych;5) współudział w Dyżurach organizowanych w Urzędach Gmin Członkach Związku Gmin Regionu Płockiego, w tym obsługa właścicieli nieruchomości w trakcie dyżurów;6) pozyskiwanie od podmiotów zewnętrznych baz z danymi niezbędnymi do realizacji zadań związanych z funkcjonowaniem systemu GO.
Data publikacji: 2018-01-18
Lokalizacja: Płock (mazowieckie)
Pracodawca: Związek Gmin Regionu Płockiego
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy:Zglenickiego 42, 09-411 Płock, powiat: m. Płock, woj: mazowieckie
Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków:
Do podstawowych obowiązków na stanowisku młodszego referenta ds. windykacji GO należy m.in.1) bieżąca kontrola terminowości dokonywania wpłat przez podatników;2) bieżąca analiza kart podatników pod kątem istniejących wpłat i zaległości z tytułu opłaty za gospodarowanie odpadami;3) dokonywanie analizy stanu zaległości w opłacie oraz podejmowanie czynności windykacyjnych;a) wyszukiwanie danych o potencjalnych źródłach majątkowych dłużnika pozwalających pokryć zaległości wierzyciela z tytułu opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi,b) przygotowywanie i wysyłanie upomnień do uregulowania zaległości w opłacie za gospodarowanie odpadami komunalnymi,c) sporządzanie tytułów wykonawczych ich ewidencja oraz przekazywanie do odpowiedniego Naczelnika Urzędu Skarbowego.4) przeprowadzanie postępowań podatkowych;5) współudział w Dyżurach organizowanych w Urzędach Gmin Członkach Związku Gmin Regionu Płockiego, w tym obsługa właścicieli nieruchomości w trakcie dyżurów;6) pozyskiwanie od podmiotów zewnętrznych baz z danymi niezbędnymi do realizacji zadań związanych z funkcjonowaniem systemu GO.
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar etatu: 1
Zmianowość pracy: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: od 2 100 PLN
Opis wynagrodzenia dla pracujących na tym stanowisku: do uzgodnienia
System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną
Nazwa stanowiska: MŁODSZY REFERENT DS. WINDYKACJI GO
Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Płock
Województwo, w którym pracownik będzie pracował: mazowieckie
Powiat, w którym pracownik będzie pracował: m. Płock
Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Płock
Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska
Zawód: pozostali pracownicy obsługi biurowej
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę
Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 2 100 PLN
Data rozpoczęcia pracy: 19.02.2018
Data zakończenia pracy: 18.05.2018
Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: średnie ogólnokształcące
Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
Wymagania niezbędne na stanowisku: młodszego referenta ds. windykacji GO- Wykształcenie: min. średnie umożliwiające wykonywanie zadań na stanowisku - Obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych- Niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo skarbowe- Nieposzlakowana opinia- Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych;- Czynne prawo jazdy kategorii BWymagania dodatkowe na stanowisku młodszego referenta ds. windykacji:- doświadczenie zawodowe zbieżne z wymaganym na stanowisku, mile widziane doświadczenie w pracy w jednostce administracji publicznej;- umiejętność obsługi komputera, w tym pracy w systemie operacyjnym Windows oraz umiejętność sprawnego korzystania z pakietu MS Office;Na tym stanowisku wymagana będzie znajomość m.in. następujących ustaw:Na tym stanowisku wymagana będzie również znajomość m.in. następujących ustaw:1. z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (t.j. Dz.U. 2016 poz. 902),2. z dnia 8 marca 1990 roku o samorządzie gminnym (t.j. Dz.U. 2017 poz. 1875 z późn zm.), 3. z dnia 12 stycznia 1991 roku o podatkach i opłatach lokalnych (t.j. Dz.U. 2017 poz. 1785 z późn. zm.) 4. z dnia 29 sierpnia 1997 roku ordynacja podatkowa (t.j. Dz.U. 2017 poz. 201 z późn. zm.) 5. 17 czerwca 1966 roku o postępowaniu egzekucyjnym w administracji ( t.j. Dz.U. 2017 poz. 1201 z późn. zm.) 6. z dnia 27 sierpnia 2009 roku o finansach publicznych (t.j. Dz.U. 2017 poz. 2077) 7. z dnia 29 stycznia 2004 roku Prawo zamówień publicznych (t.j. Dz.U. 2017 poz. 1579 z późn. zm.) 8. z dnia 13 września 1996 r. o utrzymaniu czystości i porządku w gminach (tj. Dz.U. 2017 poz. 1289 z późn. zm.)9. Kodeks postępowania administracyjnego ( t.j. Dz.U. 2017 poz. 1257) a także wiedza w zakresie:- Działalności Statutowej Związku Gmin Regionu Płockiego (Statut Związku Gmin Regionu Płockiego)- Znajomości specyfiki Gmin -Członków Związku Gmin Regionu Płockiego.
Nazwa pracodawcy: Związek Gmin Regionu Płockiego
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Miejski Urząd Pracy w Płocku
Adres pracodawcy:
Zglenickiego 42, 09-411 Płock, powiat: m. Płock, woj: mazowieckie
Język aplikacji o pracę: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne:
Oferta powinna zawierać następujące dokumenty na potwierdzenie spełniania wymagań niezbędnych/dodatkowych:- życiorys (CV)- własnoręcznie podpisany- list motywacyjny własnoręcznie podpisany- kwestionariusz osobowy do pobrania na stronie http://zgrp.bip.org.pl/- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie- podpisane za zgodność z oryginałem-oświadczenie o doświadczeniu zawodowym zbieżnym z wymaganym na stanowisku zawierające opis czynności na zajmowanych stanowiskach na potwierdzenie należy dołączyć kserokopie potwierdzone za zgodność z oryginałem świadectw pracy, umów cywilno prawnych, itp.- własnoręcznie podpisane- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13 a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz.U. 2016 poz. 902 z późn. zm.)- podpisane za zgodność z oryginałem- oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz.U. 2016 poz. 922 z późn. zm.)- własnoręcznie podpisane- oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na publikację danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (t.j. Dz.U. 2016 poz. 902 z późn. zm.) własnoręcznie podpisane- oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, niekaralności, obywatelstwie, nieposzlakowanej opinii- własnoręcznie podpisane- oświadczenie o posiadaniu czynnego prawa jazdy kategorii B własnoręcznie podpisane.- oświadczenie o umiejętności obsługi komputera, w tym pracy w systemie operacyjnym Windows oraz umiejętności sprawnego korzystania z pakietu MS Office;- inne oświadczenia/zaświadczenie wymagane w ogłoszeniu o naborze- własnoręcznie podpisane.Oferty należy dostarczyć w zamkniętej kopercie z dopiskiem - Nabór na stanowisko: młodszego referenta ds. windykacji GO - ogłoszenie nr 1/2018 z dnia 17.01.2018 roku na adres: Związek Gmin Regionu Płockiego, ul. Zglenickiego 42, 09-411 Płock w nieprzekraczalnym terminie 10 dni roboczych od daty ukazania się ogłoszenia tj. do 31.01.2018 roku.W przypadku ofert przesyłanych pocztą należy uwzględnić czas dojścia przesyłki pocztowej w terminie określonym w ogłoszeniu o naborze. Oferty przesłane pocztą elektroniczną nie będą rozpatrywane. Oferty, które wpłyną do Związku Gmin Regionu Płockiego po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.Z osobami, które spełnią wymagania formalne może być przeprowadzona rozmowa i/lub test kwalifikacyjny o czym kandydaci zostaną poinformowani.Jednocześnie Związek Gmin Regionu Płockiego informuje i zastrzega, iż procedura naboru może być odwołana ( unieważniona ) w każdym czasie bez podania przyczyn.Związek Gmin Regionu Płockiego (ul. Witolda Zglenickiego 42, 09-411 Płock) jest administratorem danych osobowych osób ubiegających się o zatrudnienie w Związku. Dane osobowe w zakresie określonym w art. 221 Kodeksu pracy oraz przepisach wykonawczych do Kodeksu pracy będą przetwarzane w celu związanym z procesem rekrutacji nowych pracowników Związku. Każda osoba, której dane są przetwarzane, ma prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania.
Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych: Preferowane formy kontaktu: osobiście
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Województwo pracodawcy: mazowieckie
Powiat pracodawcy: m. Płock
Gmina pracodawcy: Płock
Kraj pracodawcy: Polska
Miejscowość pracodawcy: Płock
Ulica pracodawcy: Zglenickiego
Numer budynku pracodawcy: 42
Profil działalności pracodawcy:
międzygminne rozwiązywanie problemu gospodarki odpadami
Oferta zgłoszona przez: Miejski Urząd Pracy w Płocku
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 2
Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0
Zawód wykonywany przez pracownika: pozostali pracownicy obsługi biurowej
Data dodania oferty pracy: 18.01.2018
Oferta pracy ważna do: 31.01.2018
Data udostępnienia oferty pracy: 18.01.2018
Data przyjęcia oferty pracy: 18.01.2018
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
Podobne oferty pracy
Wykształcenie średnie, ks. do celów sanitarno-epidemiologicznych
Dom Pomocy Społecznej "Złota Jesień" - 2018-01-24 - Racibórz (śląskie)
produkcja części metalowychkontrola wizualna
kontakt przez OHP - 2016-02-16 - Nowa Sól (lubuskie)
Praca przy ociepleniach budynków, na rusztowaniach.
FIRMA USŁUGOWO-HANDLOWA INVEST Piotr Brzeski - 2017-10-13 - Kiełpino (pomorskie)
jw.
HR SYSTEMS sp. z o.o. - 2018-04-25 - Warszawa (mazowieckie)
Pakowanie gotowych wyrobów do kartonówKontrola jakości i segregacja wadliwych surowców (kołków, wkrętów) oraz wyrobów gotowychCykliczna obsługa pracy 1 maszyny montażowej, zasyp surowcówDbanie o porządek w miejscu pracy;Miejsce pracy: Wrocław Psie Pole Kontakt kandydatów z pracodawcą: (Biuro Regionalne Wrocław, ul. Rybacka 9)Tel. 503 102613k.malinowska (at) interkadra.plOferta zgłoszona przez Agencję Pracy Tymczasowej Oferta w sali: B, D, F,H
InterKadra Sp. z o.o. - 2017-02-01 - Wrocław (dolnośląskie)
Mile widziane prawo jazdy kat. C. Praca na terenie Śląska. Wynagrodzenie 2000 zł+premia. Wynagrodzenie miesięczne, praca od godz. 7:00. Kontakt z pracodawcą telefoniczny lub e-mailowy sprzet (at) phuremix.pl
PHU REMIX-SPRZĘT SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIA - 2017-05-19 - Jankowice (śląskie)
kierowanie zespołem pracowników na obszarze restauracji, wykonywanie i nadzorowanie czynności związanych z obrotem gotówki, sporządzanie raportów dotyczących działalności operacyjnej restauracji, obsługa poszczególnych stanowisk w razie potrzeby
McDonald's Polska sp. z o.o. - 2017-05-18 - Pruszków (mazowieckie)
Praca na produkcji, pakowanie i segregacja towaru.Praca dwuzmianowa: 06.00-18.00 lub 18.00-06.00.
ADECCO POLAND Sp. z o.o. - 2017-08-29 - Okunin (mazowieckie)
skanowanie towaru, przygotowanie towaru do wysyłki
kontakt przez PUP - 2016-02-10 - Osie (kujawsko-pomorskie)
przygotowanie konstrukcji odzieży i stopniowania oraz wykonywania układów kroju
Zakład Produkcji Odzieży ARGOS Grażyna Korytowska - 2015-11-23 - Suchy Las (wielkopolskie)
j.w.
kontakt przez PUP - 2018-08-31 - Warszawa (mazowieckie)
Sortowanie z uwzględnieniem celu sortowania, przygotowanie do pakowania, magazynowania i transportu, wyodrębnienie wybrakowanych produktów.
kontakt przez PUP - 2018-09-12 - Brzeziny (mazowieckie)
Lakierowanie części z tworzyw sztucznych
COM INTERIEUR POLSKA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-01-10 - Krapkowice (opolskie)
Praca w zespole, w dziale blacharskim.
Maciej Drywa DRYWA SERWIS - 2017-08-25 - Gdynia (pomorskie)
18 godzin nauczania muzyki w klasach 4-7 oraz zajęć artystycznych w 3-grupach gimnazjalnych, wychowawstwo w klasie 5.
PUBLICZNA SZKOŁA PODSTAWOWA W LEWINIE BRZESKIM - 2017-10-10 - Lewin Brzeski (opolskie)
UKŁADANIE POLBRUKU
P.P.U.H . SZACH KRZYSZTOF CHUDZIAK - 2017-05-02 - Żółwia Błoć (zachodniopomorskie)
Przewóz towarow na terenie kraju, prowadzenie dokumentacji transportowej, towarowej, celnej. Terminowa realizacja zaplanowanych dzialań.
kontakt przez PUP - 2018-04-04 - Wyszków (mazowieckie)
Badanie, ocenianie i monitorowanie wdrożonych projektów, doradzanie klientowi zewnętrznemu i wewnętrznemu w języku angielskim w zakresie opracowania, implementacji, rozwoju i użytkowania systemów informatycznych, rozwiązywanie potencjalnych konfliktów i problemów związanych z implementacją projektu.Miejsce pracy: Wrocław Oferta w sali: H
kontakt przez PUP - 2017-01-26 - Wrocław (dolnośląskie)
wyrób i wypiek pieczywa, praca w godzinach 5.00-13.00; 13.00 -21.00; 21.00-5.00
FIRMA HANDLOWA "GRAGO" - GRAŻYNA HUSZALUK - 2017-07-27 - Łęczna (lubelskie)
Wykształcenie: brak wymagań; wymagana podstawowa znajomość motoryzacji; sprzedaż produktów i usług; bezpośredni kontakt z klientem; dwie zmiany; miejsce pracy: Gliwice;
NORAUTO POLSKA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2018-03-01 - Gliwice (śląskie)
Realizowanie zadań z zakresu oddziaływań psychologicznych wobec osób pozbawionych wolności. Służba w bezpośrednim kontakcie z osadzonymi.
Zakład Karny w Koszalinie - 2017-05-17 - Koszalin (zachodniopomorskie)
rekrytacja, selekcja, wdrażanie pracowników z ukrainy , aktywne poszukiwanie pracowników do pracy z ukrainy
kontakt przez PUP - 2017-05-04 - Łódź (łódzkie)
naprawa maszyn i urządzeń, analiza oraz usuwanie awarii, przeprowadzanie przeglądów i konserwacji maszyn i urzadzeń
Sanpro Interim BPO Sp. z o.o. Sp. K - 2018-02-07 - Kórnik (wielkopolskie)
Aktywne pozyskiwanie Klientów Dbałość o najwyższą jakość obsługi transakcji sprzedażowych Analizę potrzeb klientów i dostosowywanie do nich oferowanych produktów Przygotowywanie ofert handlowych Budowanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z obecnymi i przyszłymi Klientami Realizację planów sprzedaży części zgodnie z przyjętą strategią firmy Budowanie pozytywnego wizerunku firmy
kontakt przez PUP - 2017-07-14 - Kraków (małopolskie)
- Tworzenie, konfigracja, integracja i wdrażanie oprogramowania Guidewire dedykowanego branży ubezpieczeniowej- Bezpośredni kontakt z klientem biznesowym - Praca w metodologii Scrum
kontakt przez PUP - 2016-07-22 - Wrocław (dolnośląskie)
przygotowywanie potraw i posiłkówII zmiany w godz. (08.00-20.00) pn-nd
kontakt przez PUP - 2017-10-10 - Elbląg (warmińsko-mazurskie)
Przyjmowanie, zamawianie towarów, sprzedaż stoisko mięsne, warzywnicze, obsługa kasy fiskalnej, dbanie o czystość w miejscu pracy.
kontakt przez PUP - 2018-04-26 - Tomaszów Lubelski (lubelskie)
- montaż kabli światłowodowych- przygotowywanie kabli do wysyłki do Klienta- sprawdzanie pod względem jakości- drobne prace manualne
Randstad Polska sp zoo - 2017-03-21 - Smolice (łódzkie)
Zgodny
Centrum Pomocy Dziecku i Poradnictwa Rodzinnego - 2017-07-07 - Grudziądz (kujawsko-pomorskie)
Kucharz pracujący na swoim stanowisku podległym szefowi, wykonujący jego polecenia i przygotowujący jeden lub więcej składników menu. Poza tym jest odpowiedzialny za sprzęt kuchenny na swoim stanowisku
HOTEL WARSZAWA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-03-23 - Augustów (podlaskie)