Kierowanie pracą zespołu. Podejmuje działań, które prowadzą do osiągnięcia wspólnych celów.Odpowiedzialność za wyniki sprzedaży, budowanierelacji z kluczowymi klientami i dbanie o dobrą atmosferę w zespole. Posiadanie wiedze na temat branży i oferty produktowej. ZADANIA: zarządzanie sobąw czasie, posiadanie wizji i strategii jej urzeczywistnienia, rekrutacja i de-rekrutacja pracowników, wdrożenie i adaptacja nowego pracownika, umiejętności komunikacji: słuchanie, udzielanie informacji zwrotnej,delegowanie, motywowanie zespołu, wyznaczanie celów, rozwój i ocena pracowników, monitorowanie i kontrolowanie, podejmowanie decyzji, kreatywność, rozwiązywanie konfliktów, prowadzenie zebrań. Praca w godzinie od 8-16
CERT PARTNER SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA - 2017-10-04 - Opole (opolskie)