Wspieranie cyklów i strategii szkoleniowych, w tym identyfikacja potrzeb szkoleniowych, realizacja szkolenia, ocena wiedzy. Kierowanie rozwojem narzędzi, materiałów i programów szkoleniowych. Tworzenie treści szkoleniowych i dostarczanie szkoleń różnymi metodami, np. WebEx, online i e-learning itp, obsługa programów jakości, kart wyników jakości, coaching i raportowanie, badania satysfakcji pracowników Contact Center, wspieranie procesów wdrażania programów zarządzania personelem i zarządzanie nimi wraz z powiązanymi raportami, współpraca z innymi działami (marketing, sprzedaż, finanse itp.), prowadzenie różnych projektów, tj. Upselling, Cross-selling i Recognition oraz procesów szkolenia Herbalife Induction & S&M Plan w biurze w Krakowie i ewentualne wsparcie centrali EA oraz w regionie.
kontakt przez PUP - 2020-06-09 - Kraków (małopolskie)