LABORANT Chełm oferta pracy SPÓŁDZIELNIA MLECZARSKA BIELUCH W CHEŁMIE
Stanowisko: LABORANT
Wynagrodzenie: od 2 250 PLN
Zakres obowiązków: Prace mikrobiologiczne lub chemiczne.
Data publikacji: 2019-07-02
Lokalizacja: Chełm (lubelskie)
Pracodawca: SPÓŁDZIELNIA MLECZARSKA BIELUCH W CHEŁMIE
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy:Chemiczna 4, 22-100 Chełm, powiat: m. Chełm, woj: lubelskie
Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków: Prace mikrobiologiczne lub chemiczne.
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar etatu: 1
Zmianowość pracy: dwie zmiany
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: od 2 250 PLN
Opis wynagrodzenia dla pracujących na tym stanowisku:
brutto + dodatkiPraca w godzinach od 06.00 do 14.00 i od 14.00 do 22.00
System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną
Czy pracodawca szuka pracowników gotowych do pracy od zaraz?: 1
Nazwa stanowiska: LABORANT
Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Chełm
Województwo, w którym pracownik będzie pracował: lubelskie
Powiat, w którym pracownik będzie pracował: m. Chełm
Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Chełm
Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska
Zawód: laborant chemiczny
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę
Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 2 250 PLN
Data rozpoczęcia pracy: 03.07.2019
Data zakończenia pracy: 02.10.2019
Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko:
wyższe (w tym licencjat), inne, kierunek: mikrobiologia lub chemia lub biologia
Wymagane uprawnienia / certyfikaty dla kandydatów: prace mikrobiologiczne lub chemiczne
Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
KONTAKT W SPRAWIE OFERTY PRACY:- osobisty ul. Chemiczna 4, 22-100 Chełm
Nazwa pracodawcy: SPÓŁDZIELNIA MLECZARSKA BIELUCH W CHEŁMIE
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Chełmie
Adres pracodawcy:
Chemiczna 4, 22-100 Chełm, powiat: m. Chełm, woj: lubelskie
Język aplikacji o pracę: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne: CV
Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych: Preferowane formy kontaktu: osobiście
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Województwo pracodawcy: lubelskie
Powiat pracodawcy: m. Chełm
Gmina pracodawcy: Chełm
Kraj pracodawcy: Polska
Miejscowość pracodawcy: Chełm
Ulica pracodawcy: Chemiczna
Numer budynku pracodawcy: 4
Profil działalności pracodawcy: przetwórstwo mleka i wyrób mleczarskich
Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Chełmie
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1
Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0
Zawód wykonywany przez pracownika: laborant chemiczny
Data dodania oferty pracy: 02.07.2019
Oferta pracy ważna do: 31.07.2019
Data udostępnienia oferty pracy: 02.07.2019
Data przyjęcia oferty pracy: 02.07.2019
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
link:
http://oferty.praca.gov.pl/portal/index.cbop#/szczegolyOferty?f9f400f5d88e6fb18119680a17a7c3a7
Podobne oferty pracy
Utrzymanie czystości w klubie fitness oraz okresowe doczyszczanie
kontakt przez PUP - 2018-03-01 - Łódź (łódzkie)
-udzielanie pomocy bezrobotnym i poszukującym pracy w uzyskaniu odpowiedniego zatrudnienia oraz pracodawcom w pozyskaniu pracowników o poszukiwanych kwalifikacjach zawodowych,-pozyskiwanie ofert pracy i przyjęcie zgłoszenia ofert pracy;-upowszechnianie ofert pracy, które następuje nie później niż w następnym dniu po dniu jej przyjęcia do realizacji, w tym przez: przekazywanie ofert do internetowej bazy ofert pracy udostępnianej przez ministra właściwego do spraw pracy, podanie do wiadomości publicznej w miejscu ogólnie dostępnym w siedzibie PUP, w szczególności z wykorzystaniem systemów teleinformatycznych;-w przypadku stwierdzenia, że wśród krajowych ofert pracy przyjętych do realizacji nie ma propozycji odpowiedniej pracy dla osoby zarejestrowanej, zapoznanie się z krajowymi ofertami pracy upowszechnionymi w internetowej bazie ofert pracy przez inne powiatowe urzędy pracy;-udzielanie pracodawcom informacji o kandydatach do pracy, w związku ze zgłoszoną ofertą pracy, w szczególności poprzez sprawdzenie, czy wśród osób zarejestrowanych są kandydaci spełniający wymagania określone w ofercie pracy.-w przypadku braku kandydatów spełniających wymagania określone w krajowej ofercie pracy, niezwłoczne poinformowanie o tym pracodawcy oraz przekazanie innym powiatowym urzędom pracy informacji o braku możliwości realizacji oferty, wykorzystując internetową bazę ofert pracy;-po otrzymaniu do upowszechnienia krajowej oferty pracy z innego powiatowego urzędu pracy lub po zapoznaniu się z krajowymi ofertami pracy upowszechnionymi w internetowej bazie ofert pracy, jeżeli wśród osób zarejestrowanych jest osoba, która spełnia wymagania zawarte w określonej ofercie pracy, wystąpienie do powiatowego urzędu pracy, który przyjął tą ofertę, o jej całkowite lub częściowe wycofanie z realizacji i przekazanie do realizacji w tutejszym urzędzie; powiadomienie pracodawcy krajowego o przekazaniu jego oferty do innego powiatowego urzędu pracy, w przypadku przekazania krajowej oferty pracy innemu PUP; niezwłoczne powiadomienie PUP, który przekazał do realizacji ofertę, o wydaniu skierowania do pracodawcy oraz o podjęciu pracy przez osobę zarejestrowaną, której wydał skierowanie;-podejmowanie kontaktów z pracodawcami krajowymi, z którymi PUP nie współpracował, w szczególności z obszaru powiatu krośnieńskiego, prowadzenie kart pracodawcy krajowego w postaci elektronicznej: planowanie i utrzymywanie kontaktów z pracodawcami na okresy nie dłuższe niż jeden kwartał danego roku kalendarzowego; nie później niż na 7 dni przed rozpoczęciem kolejnego okresu o którym mowa w ppkt a), określenie liczby pracodawców z którymi PUP nie współpracował i z którymi planuje podejmowanie lub utrzymywanie kontaktów; w ramach kontaktów z pracodawcami krajowymi, informowanie o możliwości zgłoszenia ofert pracyi pozyskanie tej oferty oraz informowanie o możliwości skorzystania z innych form pomocy oferowanych pracodawcom;-zakładanie karty pracodawcy niezwłocznie po pierwszym kontakcie z pracodawcą krajowym lub zgłoszeniu przez niego pierwszej krajowej ofert pracy: pozyskiwanie informacji od pracowników innych komórek organizacyjnych PUP o kontakcie z pracodawcą krajowym, aktualizowanie karty pracodawcy niezwłocznie po zakończeniu każdego kontaktu z pracodawcą, w przypadku uzyskania informacji o wszczęciu lub ogłoszeniu upadłości, zakończeniu lub zawieszeniu działalności przez pracodawcę krajowego lub jej przeniesieniu poza obszar powiatu krośnieńskiego, uzupełnienie karty pracodawcy z odpowiednim wpisem, a w przypadku zakończenia działalności przez pracodawcę, zaprzestanie prowadzenia karty;-informowanie bezrobotnych i poszukujących pracy oraz pracodawców o aktualnej sytuacji i przewidywanych zmianach na rynku pracy,-inicjowanie i organizowanie kontaktów bezrobotnych i poszukujących pracy z pracodawcami,-informowanie osób bezrobotnych o przysługujących im prawach i obowiązkach,-realizacja usługi pośrednictwa pracy zgodnie z zasadami: dostępności usług pośrednictwa pracy dla poszukujących pracy oraz dla pracodawców, dobrowolności, równości,-przedstawienie osobie zarejestrowanej lub osobie niezarejestrowanej propozycji odpowiedniej pracy lub innej propozycji pomocy poprzez bezpośredni kontakt: podejmowanie i utrzymywanie kontaktu z osobami zarejestrowanymi, przygotowanie i przekazanie tym osobom informacji o odpowiedniej pracy lub innej pomocy oraz kierowanie do pracodawcy krajowego w przypadku posiadania propozycji odpowiedniej pracy; niezwłoczne przekazywanie osobie zarejestrowanej informacji o propozycji odpowiedniej pracy lub innej pomocy, w szczególności z wykorzystaniem systemów teleinformatycznych; kierowanie osoby zarejestrowanej do pracodawcy krajowego, wydanie skierowania i wyznaczenie terminu stawiennictwa w PUP w celu zwrotu skierowania oraz poinformowania o ustalonym terminie podjęcia pracy lub innych efektach spotkania z pracodawcą;-bezpośrednie kontaktowanie się z pracodawcą w celu pozyskania oferty pracy, przyjęcia zgłoszenia oferty pracy lub przedstawienie propozycji pomocy;-udostępnianie krajowych ofert pracy do zapoznania się przez osoby zarejestrowane lub osoby niezarejestrowane,-organizowanie giełd pracy, w celu pozyskania do pracy kandydatów odpowiadających wymaganiom pracodawcy: organizacja giełdy pracy po uprzednim zgłoszeniu kierownikowi działu, w przypadku, gdy w PUP jest zarejestrowanych więcej osób spełniających wymagania określone w krajowej ofercie pracy, niż jest miejsc pracy zgłoszonych w tej ofercie, albo gdy pracodawca krajowy zgłasza wiele ofert pracy na różne stanowiska, a w PUP są zarejestrowane osoby spełniające wymagania określone w tych ofertach; dokumentowanie organizacji giełdy pracy poprzez odnotowanie terminu i miejsca giełdy, informacji o podmiotach z którymi PUP współorganizował giełdę, w przypadku, gdy ma to zastosowanie, nazwę pracodawcy krajowego i informacje o ofercie, listę osób zarejestrowanych, które otrzymały skierowania do pracodawcy, informację o zrealizowaniu krajowej oferty pracy, a w przypadku niezrealizowania wszystkich wolnych miejsc pracy informację o trybie dalszego postępowania;-organizowanie/współorganizowanie targów pracy, w celu prezentacji ofert pracy lub propozycji miejsc pracy oraz pozyskania do pracy kandydatów odpowiadających wymaganiom poszczególnych pracodawców: upowszechnienie informacji o terminie i miejscu targów pracy oraz poinformowanie Wojewódzki Urząd Pracy w Zielonej Górze, jeżeli targi pracy nie są organizowane we współpracy z urzędem; kierowanie osób zarejestrowanych do udziału w targach pracy poprzez wydanie skierowania i wyznaczenie terminu stawiennictwa w PUP w celu zwrotu skierowania oraz poinformowania o ustalonym terminie przyjęcia do pracy lub innych efektach udziału w targach pracy;-współdziałanie z powiatowymi urzędami pracy w zakresie wymiany informacji o możliwościach uzyskania zatrudnienia i na terenie ich działania,-informowanie osób bezrobotnych o przysługujących im prawach i obowiązkach;-organizowanie obsługi technicznej i współpraca z Powiatową Radą Rynku Pracy w zakresie promocji zatrudnienia;-przeprowadzenie kontroli zewnętrznej w podmiotach realizujących na podstawie umowy cywilno- prawnej aktywne formy aktywizacji zawodowej bezrobotnych oraz kształcenie ustawiczne pracowników i pracodawców;-współpraca z partnerami rynku pracy w celu zebrania informacji o strukturze gospodarczej i kierunkach rozwoju na lokalnym rynku pracy, o kierunkach kształcenia i sytuacji demograficznej,-udział w realizowanych przez PUP programach regionalnych i pilotażowych, Programie Aktywizacja i Integracja oraz aktywizujących zawodowo osoby niepełnosprawne;- pozyskiwanie informacji z innych źródeł niezbędnych do oceny sytuacji na rynku pracy w powiecie, aktualizacja ofert pracy na tablicach informacyjnych PUP oraz stronach internetowych,- pracownik na powierzonym stanowisku prowadzi rodzaje spraw wg numeracji jednolitego rzeczowego wykazu akt oraz ewidencjonuje je w Podsystemie Obiegu Dokumentów eDOK;- wykonywanie innych zadań zleconych przez bezpośredniego przełożonego oraz Dyrektora Urzędu;- zadania w zakresie pełnienia funkcji doradcy klienta: stała opieka nad bezrobotnym lub poszukującym pracy, obsługa klientów na literę: C,D,F,G,T oraz J,L,M,N w szczególności ustalanie profilu pomocy, przygotowanie i nadzór nad realizacją indywidualnego planu działania, świadczenie podstawowych usług rynku pracy w formie indywidualnej oraz ułatwianie dostępu do innych form pomocy określonych w ustawie, stała współpraca z pracodawcą w zakresie pomocy określonej w ustawie, w szczególności ustalanie zapotrzebowania na nowych pracowników i pozyskiwanie ofert pracy w ramach pośrednictwa pracy oraz ułatwianie dostępu do innych form pomocy określonych w ustawie.
POWIATOWY URZĄD PRACY W KROŚNIE ODRZAŃSKIM - 2017-10-02 - Krosno Odrzańskie (lubuskie)
wykonywanie badań gruntów,kruszyw, betonów oraz mieszanek mienerałów asfaltowych
INSTYTUT BADAWCZY MATERIAŁÓW BUDOWLANYCH SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-06-29 - Pruszcz (kujawsko-pomorskie)
Szycie odzieży sportowej z dzianin (dresówka, poliestry).przy użyciu maszyn szwlaniczych: overlock, stębnówka, dwuigła oraz przy użyciu maszyn pomocniczych: zgrzewarka, guzikarka, napownica.
kontakt przez PUP - 2018-04-05 - Łódź (łódzkie)
Przewóz osób autobusem na trasie Nysa - Opole - Nysa.
JAN WOJNAKOWSKI Krajowy i Międzynarodowy Przewóz Osób Wojnakowski - 2018-09-18 - Opole (opolskie)
jw.
kontakt przez PUP - 2019-01-24 - Warszawa (mazowieckie)
prace związane z montażem sieci wodno - kanalizacyjnych
PRZEDSIĘBIORSTWO WIELOBRANŻOWE MARKOPOL SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-01-16 - Włocławek (kujawsko-pomorskie)
Praca w laboratorium w okresie kampanii cukrowniczej
PIAST GROUP SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2018-08-16 - Strzelin (dolnośląskie)
wykonywanie analiz chemicznych, kontrole procesu, próby szoku termicznego w procesie obtryśnięcia, badania mikroskopowe zgrzewów, wyrobów wadliwych, grubości powłok galwanicznych, przeprowadzanie walidacji komory solnej
GT POLAND SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2019-04-10 - Pierściec (śląskie)
- rozmnażanie roślin w warunkach invitro,- produkcja sadzonek.
kontakt przez PUP - 2017-09-05 - Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)
obsługa interesantów,wypełnianie dokumentacji,prace administracyjno-biurowe,doradztwo w zakresie pozyskiwania funduszy na obszarach wiejskich, w tym wypełniania wniosków/biznes-planów, inne
kontakt przez PUP - 2016-09-15 - Olsztyn (warmińsko-mazurskie)
Przyjmowanie, opracowywanie i ekspediowanie przesyłek w placówce pocztowej, ewidencjonowanie przesyłek rejestrowanych i przekazów pocztowych, rozliczanie listonoszy z pobranych do doręczenia przesyłek, rozliczanie placówek pocztowych z przyjetych przesyłek, sporzadzanie dokumentacji w zakresie realizowanych usług.
Poczta Polska SA Ośrodek PKL w Szczecinie - 2017-11-27 - Łobez (zachodniopomorskie)
-wykonywanie badań grumtów, kruszyw, betonów, mas bitumicznych-pobieranie próbek do badań oraz sporządzanie stosownej dokumentacji-sporządzanie sprawozdań z badań-wykonywanie prac polowych
VIA EXPERIOR Spółka Z Ograniczoną Odpowiedzialnością - 2018-03-30 - Skarżysko-Kamienna (świętokrzyskie)
WYKONYWANIE BADAŃ LABORATORYJNYCH, WYKONYWANIE BADAŃ DIAGNOSTYCZNYCH;WYMAGANIA: WYKSZTAŁCENIE ŚREDNIE ZWODOWE BUDOWLANE, UMIEJĘTNOŚĆ WYKONYWANIA BADAŃ, PRAWO JAZDY KAT.B, 5 LAT DOŚWIADCZENIA
kontakt przez PUP - 2017-05-31 - Szczecin (zachodniopomorskie)
obsługa urządzenia tnącego kamień; godziny pracy 7.00-15.00, 15.00-23.00 + sporadycznie soboty
E.C.B. SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-07-26 - Dłużyna Dolna (dolnośląskie)
Praca polegająca na kontroli jakości, pomiarach przy użyciu narzędzi pomiarowych.
Gi GROUP Sp. z o.o. - 2018-01-12 - Mysłowice (śląskie)
wg programu stażu
kontakt przez PUP - 2018-08-01 - Jugów (dolnośląskie)
telefoniczna sprzedaż produktów z Bangladeszu, telefoniczne udzielanie klientom informacji o produktach, pomoc klientom z bangladeszu w rozwiązywaniu problemów
kontakt przez PUP - 2017-01-30 - Wólka Kosowska (mazowieckie)
obsługa terenów, zieleni (krzaki, krzewy rośliny, trawa); konserwacja budynków; drobne naprawy elektryczne, hydrauliczne, wodno-kanalizacyjne
kontakt przez PUP - 2017-03-27 - Świny (dolnośląskie)
Układanie kostki brukowej, prace budowlane. Wymagane doświadczenie minimum rok jako brukarz bądź robotnik budowlany, mile widziane prawo jazdy kat. B. Praca na terenie śląska w godz 7-15
F.U. "RENOMA BRUK" - 2018-07-03 - Mysłowice (śląskie)
odbiór asortymentu z produkcji, pakowanie, segregacja na poszczególny asortyment, wydawanie asortymentu do transportu
kontakt przez PUP - 2017-09-14 - Lublin (lubelskie)
praca w hurtowni
Hurtownia Opakowań WEGRO Przemysław Cieślewicz - 2017-03-27 - Gorzów Wielkopolski (lubuskie)
Wyrób elementów gotowych z blachy na prasach hydraulicznych. Pakowanie detali, liczenie.
"FIRMA KUCZMA" WIESŁAW KUCZMA - 2016-07-26 - Legnica (dolnośląskie)
Rozbiórka okien oraz praca przy stłuczce szklanej. Wymagana chec do pracy, dyspozycyjność, sumienność.. Praca na 1 zmiane w godz. 7-15
ADD-EX - 2016-10-03 - Mysłowice (śląskie)
PRACA Z DZIECKIEM AUTYSTYCZNYM - 1 OSOBA
SZKOŁA PODSTAWOWA NR 2 - 2017-08-21 - Bratkowice (podkarpackie)
Układanie kostki, krawężników i obrzeży
Chyrzyński Mariusz Firma Handlowo-Usługowa POL-MAX - 2016-04-05 - Wodzisław Śląski (śląskie)
kierowca busa-przewóz rzeczy na trasie Ukraina-Polska-Niemcy
kontakt przez PUP - 2016-01-29 - Rzeszów (podkarpackie)
ochrona mienia
Solid Security Sp. z o.o - 2018-03-02 - Graniczna (dolnośląskie)
Kierowca betonowozu
BT TOPBETON Sp. z o.o. - 2016-04-12 - Bolesławiec (dolnośląskie)
sprzątnie i utrzymnaie pomieszczeń w czystości,praca na dwie zmiany od 8.00 do 16.00 i od 13.00 do 21.00
Zespół Szkół Ogólnokształcących w Strzelinie - 2019-02-21 - Strzelin (dolnośląskie)