KIEROWNIK ROBÓT DROGOWYCH Kępno oferta pracy Kępińskie Przedsiębiorstwo Drogowo-Mostowe S.A.
Stanowisko: KIEROWNIK ROBÓT DROGOWYCH
Wynagrodzenie: 2 800 - 3 000 PLN
Zakres obowiązków: Nadzór nad budowami drogowymi, kierowanie zespolem pracowników. Praca na terenie województwa wielkopolskiego, łódzkiego i dolnośląskiego. Mile wiidziane uprawnienia drogowe. Doświadczenie zawodowe mile widziane.
Data publikacji: 2017-05-18
Lokalizacja: Kępno (wielkopolskie)
Pracodawca: Kępińskie Przedsiębiorstwo Drogowo-Mostowe S.A.
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy:Przemysłowa 8, 63-600 Kępno, powiat: kępiński, woj: wielkopolskie
Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków:
Nadzór nad budowami drogowymi, kierowanie zespolem pracowników. Praca na terenie województwa wielkopolskiego, łódzkiego i dolnośląskiego. Mile wiidziane uprawnienia drogowe. Doświadczenie zawodowe mile widziane.
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar etatu: 1
Zmianowość pracy: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: 2 800 - 3 000 PLN
System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną
Czy pracodawca szuka pracowników gotowych do pracy od zaraz?: 1
Nazwa stanowiska: KIEROWNIK ROBÓT DROGOWYCH
Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Kępno
Województwo, w którym pracownik będzie pracował: wielkopolskie
Powiat, w którym pracownik będzie pracował: kępiński
Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Kępno
Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska
Zawód: kierownik budowy
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę
Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: 2 800 - 3 000 PLN
Data rozpoczęcia pracy: 19.05.2017
Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: średnie zawodowe
wymagania_wymaganiaPozadane_zawody_0: Kierownik budowy
wymagania_wymaganiaPozadane_wyksztalcenia_0: wyższe (w tym licencjat)
Nazwa pracodawcy:
Kępińskie Przedsiębiorstwo Drogowo-Mostowe S.A.
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Kępnie
Adres pracodawcy:
Przemysłowa 8, 63-600 Kępno, powiat: kępiński, woj: wielkopolskie
Język aplikacji o pracę: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne: brak
Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych: Preferowane formy kontaktu: osobiście
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Województwo pracodawcy: wielkopolskie
Powiat pracodawcy: kępiński
Gmina pracodawcy: Kępno
Kraj pracodawcy: Polska
Miejscowość pracodawcy: Kępno
Ulica pracodawcy: Przemysłowa
Numer budynku pracodawcy: 8
Profil działalności pracodawcy: Roboty związane z budową dróg i autostrad
Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Kępnie
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1
Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0
Zawód wykonywany przez pracownika: kierownik budowy
Data ostatniej aktualizacji oferty pracy: 18.05.2017
Data dodania oferty pracy: 18.05.2017
Oferta pracy ważna do: 16.06.2017
Data udostępnienia oferty pracy: 18.05.2017
Data przyjęcia oferty pracy: 18.05.2017
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
Podobne oferty pracy
Planowanie i kompleksowa organizacja produkcji, odpowiedzialność za terminy realizacji zadań produkcyjnych, realizację ustalonej wielkości produkcji przy spełnieniu wymagań jakościowych zgodnie z procedurami i instrukcjami pracy, kontrolowanie i realizacja zadań oraz wdrażanie niezbędnych działań korygujących
M.S. STEEL S.C. - 2016-11-19 - Płock (mazowieckie)
Odpowiedzialność za sferę produkcji, wyniki, realizację zamówień.Zarządzanie personelem i zleceniami produkcyjnymi.Wprowadzanie innowacyjnych rozwiązań technologicznych i produkcyjnych. Współpraca z kierownictwem w zakresie rozwoju produkcji.
kontakt przez OHP - 2018-02-23 - Przeworsk (podkarpackie)
1. Zapoznanie sie ze strukturą organizacyjną i zakresem działania Urzędu.2. Zapoznanie się z instrukcjami dotyczącymi powierzonego odcinka pracy oraz nabycie umiejętności praktycznego ich stosowania.3. Obsługa dokumentów wpływających i wychodzących z Urzędu.4. Wprowadzenie danych do systemów informatycznych.5. Przygotowywanie korespondencji do wysyłki.6. Segregowanie oraz wpinanie dokumentów.7. Obsługa urządzeń biurowych.8. Archiwizowanie dokumentów podatkowych.
IZBA SKARBOWA W OLSZTYNIE - 2015-08-28 - Olsztyn (warmińsko-mazurskie)
Kosmetyczkazakres zadań:- podstawowe zabiegi kosmetyczne z zakresu manicure - pedicure.
KOMPENSA s.c. Dorota Kos, Paweł Kos - 2018-04-13 - Nowy Sącz (małopolskie)
Prowadzenie pełnej księgowości
DOMENA Ludmiła Jaszczyńska - 2016-07-05 - Puławy (lubelskie)
obróbka skór surowych (bydlęcej, świńskiej)
Garbarnia SKOTAN Spółka zo.o. - 2016-09-28 - Skoczów (śląskie)
- Księgowanie dokumentów, miesięczne rozliczanie konserwatorów, gospodarzy, transportu, księgowanie operacji związanych z miesięcznym zamknięciem kont i ustaleniem wyników poszczególnych rodzajów działalności, sporządzanie miesięcznego zestawienia obrotów i sald, sporządzanie sprawozdań kwartalnych i rocznych do GUS, uzgadnianie wszystkich rejestrów VAT zakupu i sprzedaży i sprzedaży oraz przygotowanie zestawień do deklaracji VAT, terminowe sporządzenie i składanie w Urzędzie Skarbowym deklaracji podatku od towarów i usług. Nadzór nad prawidłowym obiegiem dokumentów księgowych, sporządzanie raportów i analiz dla potrzeb sprawozdawczości podatkowej i finansowej. Nadzór nad prawidłową pracą zespołu księgowego. Bieżące monitorowanie zmian w przepisach.- Wynagrodzenie: 2700 do 3000 zł/brutto. Praca na umowę o pracę na początek na okres próbny do trzech miesięcy. Praca w pełnym wymiarze czasu pracy.- Praca od godz. 7:00 w równoważnym systemie czasu pracy. Wymagane wykształcenie wyższe kierunkowe: finanse, rachunkowość. Wymagane doświadczenie zawodowe co najmniej 5-letnie, w tym min. 2-letnie na kierowniczym stanowisku. Wymagane doświadczenie w zarządzaniu zespołem pracowników. Wymagana dobra znajomość środowiska MS Office (w szczególności Excel). Mile widziana znajomość programu PROBIT. Kontakt telefoniczny (7:00-14:00) (Tel. 32-259-65-76 w. 16) lub e-mail: sbmwspolnapraca (at) wp.pl
SPÓŁDZIELNIA BUDOWLANO-MIESZKANIOWA "WSPÓLNA PRACA" - 2015-12-08 - Katowice (śląskie)
planowanie, realizacja i zamykanie projektu w założonym zakresie, terminie i budżecie
kontakt przez OHP - 2018-02-21 - Warszawa (mazowieckie)
wykonywanie nawierzchni z kostki, kamienia granitowego i klinkieru z umiejętnoscią krawężnika drogowego
"TECHNOT" Spółka z o.o. - 2017-08-14 - Chojnice (pomorskie)
czyszczenie, wiercenie, szlifowanie, szczepianie i montaż elementów konstrukcji stalowych zgodnie z dokumentacją techniczną.
Z-dy Mechaniczno-Kuźnicze "WOSTAL" - 2016-05-05 - Wolbrom (małopolskie)
praca na hali sprzedaży, obsługa kasy, obsługa klientów, wykładanie towaru, praca na stoisku mięsnym
kontakt przez OHP - 2017-05-18 - Główczyce (pomorskie)
zamówienie towaru
Delikatesy "DUET" Krzysztof Szustak - 2016-09-20 - Końskie (świętokrzyskie)
Nadzór nad prawidłowym przebiegiem obsługi klientów, zarządzanie pracownikami, dbałość o powierzone mienie, nadzór nad prawidłowym obiegiem dokumentów
FHC-2 Sp. z o.o. Krosno - 2016-02-09 - Domaradz (podkarpackie)
Przyjmowanie i zamawianie towarów, kontrola pracowników.
,,Jantarowa 6'' Spółka z Ograniczoną Odpowiedzialnością - 2017-07-05 - Lublin (lubelskie)
praca biurowa polegająca na rekrutacji i koordynowaniu pracy opiekunek
POLONIACARE24 Sp. z o.o. Szczecinek - 2016-11-02 - Szczecinek (zachodniopomorskie)
- obsługiwanie zautomatyzowanych linii produkcyjnej, wypełnianie dokumentów produkcyjnych- raportowanie procesu produkcyjnego
kontakt przez PUP - 2017-10-24 - Kłodzko (dolnośląskie)
nadzór nad pracami budowlanymi
PRZEDSIĘBIORSTWO HANDLOWO USŁUGOWE BOSTA ZDEBKO STANISŁAW - 2017-09-14 - Inowrocław (kujawsko-pomorskie)
kompleksowa obsługa magazynu, załadunki, rozładunki, utrzymanie czystości7-1515-2323-7
Zakłady Farmaceutyczne COLFARM S.A. - 2016-08-11 - Mielec (podkarpackie)
wg programu stażu
kontakt przez PUP - 2016-05-23 - Jaworzno (śląskie)
Realizacja celów handlowych INTERMARCHE. Odpowiedzialność za sprawne funkcjonowanie sklepu. Nadzorowanie i organizowanie pracy podległego zespołu.Na okres szkolenia proponowana umowa zlecenie, docelowo umowa o pracę na okres stały w sklepie INTERMARCHE w Kętach.
"SCA PR POLSKA" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-07-31 - Kęty (małopolskie)
wz
kontakt przez PUP - 2018-04-17 - Warszawa (mazowieckie)
Zrządzanie produkcją; Organizacja i kontrola działańzwiązanych z produkcją; Budowanie zaangażowanego iefektywnego zespołu oraz zarządzenie zespołem pracowników produkcji; Optymalizacja produkcji.Współpraca przy wdrażaniu nowych produktów i technologii, zapewnienie dyscypliny pracy iprzestrzegania polityki BHP; Zarządzanie czasem pracy;Dopilnowywanie terminów dostaw.
MODERN METAL Sp. z o.o. - 2017-10-04 - Opole (opolskie)
jw.
kontakt przez PUP - 2018-05-17 - Warszawa (mazowieckie)
1. ocena i diagnoza indywidualnego potencjału uczestnika, 2.określenie ścieżki rozwoju i skierowanie do odpowiedniej pracowni zawodowej w CIS po podpisaniu z nim IPZS. 3.Zapoznanie z regulaminem funkcjonowania CIS, prawami i obowiązkami; motywacja uczestników w zakresie realizacji IPZS,4. wsparcie merytoryczne uczestników w zakresie ich aktywizacji społeczno-zawodowej. kompleksowe opracowywanie, aktualizowanie i wdrażanie ścieżki reintegracji uczestnika. 5. Bieżąca współpraca z instruktorami zawodu, trenerami pracy, specjalistami CIS. Opracowanie i realizacja stosownychporozumień z biznesem na realizację praktyk. 6. Zapobieganie dyskryminacji wynikających z różnic płci, wyznania, odmienności kulturowej i etnicznej. 7. Sprawowanie nadzoru nad realizacjązadań merytorycznych Centrum oraz koordynowanie pracy wszystkich stanowisk 8. Współdziałanie z organami, instytucjami iorganizacjami w podejmowaniu przedsięwzięć zmierzających do pełnej realizacji zadań wynikających z procesu reintegracjizawodowej i społecznej 9. Określenie zadań i poziomukompetencji wszystkich pracowników Centrum 10. Zaprzestanie realizacji programu z uczestnikami (Ustawa o zatrudnieniusocjalnym Rozdział IV, art.13 pkt4) więcej informacji str: www.chsd.pl Dodatkowo: umiejętność zarządzania organizacją;znajomość przepisów prawa pracy, ustawy o ochronie danych itp. Kierownik będzie zobowiązany do przemieszczania się do różnychmiejsc zajęć (Witów, Irządze, Zawada Pilicka, Zawiercie) - praca w sytuacjach stresowych -konieczność szybkiego reagowania ipodejmowania wiążących decyzji - częste kontakty z klientami zewnętrznymi
Chrześcijańskie Stowarzyszenie Dobroczynne - 2017-01-20 - Witów (śląskie)
Naprawy ciągników siodłowych, samochodów ciężarowych, naczep, przyczep. W miarę potrzeb wyjazdy do Rosji lub Białorusi do napraw lub awarii taboru samochodowego. Naprawy urządzeń do czyszczenia i udrażniania kanalizacji.
JANUSZ PAWŁOWSKI USŁUGI TRANSPORTOWE-HANDEL - 2016-04-27 - Rzakta (mazowieckie)
organizacja i nadzór nad produkcją, sporządzaanie planów i raportów dot. produkcji, sporządzanie grafików pracy dla podległych pracowników, sporządzanie kart czasu pracy i przekazywanie ich do kadr.
KAMPOL-FRUIT SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-02-01 - Milejów (lubelskie)
Kierownik produkcji I zmiana 6:30-14:30
Dul Mar Spółka Jawna - 2016-01-20 - Mielec (podkarpackie)
odpowiedzialność za wyniki sprzedażowe sklepu, motywowanie, zarządzanie zespołem pracowników, zarządzanie asortymentem, budowanie pozytywnego wizerunku, dbanie o wystrój sklepu wg. zasad.
EURO-NET SP. Z O.O. - 2017-03-30 - Zambrów (podlaskie)
Realizacja celów produkcyjnych i jakościowych, nadzorowanie i organizacja pracy zespołu, zapewnienie wydajności produkcji. Praca na jedną zmianę od 6:14
KFM-FURNITURE SP. Z O.O. - 2017-08-25 - Kolbuszowa (podkarpackie)
nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów z kontrahentami z Chin, współpraca z chińskim Zarządem Spółki, nadzorowanie pracy podległych pracowników, obsługa klientów polskich i chińskich
kontakt przez PUP - 2018-01-12 - Konstancin-Jeziorna (mazowieckie)