Kompleksowe prowadzenie akt osobowych pracowników, przygotowywanie od strony formalnoprawnej dokumentów dotyczących zatrudnienia, rozwiązania umów o pracę, zaszeregowania, przeniesień, urlopów i innych spraw wynikających ze stosunku pracy, nadzór nad wykonywaniem wymaganych dla danego stanowiska pracy badań wstępnych, okresowych, kontrolnych oraz badań psychologicznych, terminowe realizowanie zgłoszeń do ZUS i wyrejestrowywanie z ZUS pracowników i ich rodzin. sporządzanie sprawozdań do urzędu statystycznego w zakresie spraw zatrudnienia, prowadzenie spraw związanych z zakładowym funduszem świadczeń socjalnych, nadzór nad przeprowadzaniem terminowych szkoleń bhp i p. poż. Wymagania niezbędne oraz wymagane dokumenty jakie należy złożyć zamieszczono na stronie BIP Straży Miejskiej w Legnicy.
STRAŻ MIEJSKA w Legnicy - 2019-02-27 - Legnica (dolnośląskie)