1. prowadzenie całości spraw związanych z rachunkowością jednostki budżetowej, wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi,2. kontrola zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym,3. kontrola kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych,4. kompletowanie dokumentów finansowo księgowych, dokonywanie przelewów, księgowanie oraz sprawdzanie pod względem formalno rachunkowym, finansowym dokumentów księgowych,5. prowadzenie ewidencji finansowo księgowej,6. sporządzanie sprawozdań budżetowych i finansowych,7. Nadzór i koordynacja sporządzania listy płac i prowadzenia związanej z tym dokumentacji płacowej, dokumentacji ZUS i podatkowej,8. opracowywanie planów dochodów i wydatków jednostki,9. opracowywanie projektów przepisów wewnętrznych dotyczących prowadzenia rachunkowości, polityki rachunkowości, obiegu i kontroli dokumentów finansowych,10. prowadzenie ewidencji środków trwałych,11. okresowe sprawdzanie lub sprawdzanie droga inwentaryzacji rzeczywistego stanu aktywów i pasywów, zgodnie z postanowieniami ustawy o rachunkowości,12. wycena aktywów i pasywów oraz ustalanie wyniku finansowego,13. gromadzenie i przechowywanie dowodów księgowych oraz pozostałej dokumentacji przewidzianej w ustawie o rachunkowości,14. prowadzenie rozliczeń z Urzędem Skarbowym,15. prowadzenie rozliczeń z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych, zgodnie z wymaganiami określonymi przez ZUS w oparciu o program Płatnik. Terminowe przekazywanie należności z tytułu składek ZUS na konto ZUS,16. sporządzanie sprawozdań statystycznych zgodnie z wymaganiami Urzędu Statystycznego / w oparciu o przepisy prawa i dokumentacje źródłową /17. zapewnienie właściwej współpracy szkoły z bankami prowadzącymi rachunki szkoły,18. sporządzanie wszelkich informacji dot. gospodarki finansowej, niezbędnych do podejmowanie bieżących decyzji oraz potrzeb jednostki nadrzędnej, 19. stałe analizowanie budżetu szkoły, proponowanie optymalnych metod i sposobów pozyskiwania dochodów i wydatkowania środków pieniężnych przez szkołę,20. rozliczanie finansowe kosztów zadania zleconego Szkolenie Młodzieży uzdolnionej Sportowo w LO SMS w Kolarstwie,21. gromadzenie dokumentacji związanej z realizacją zadania zleconego jw.22. przygotowanie informacji i sprawozdań dotyczących kosztów szkolenia sportowego w LO SMS w kolarstwie dla potrzeb jednostki prowadzącej itp.23. archiwizacja dokumentacji w zakresie swoich zadań, zgodnie z instrukcją archiwizacyjna,24. wykonywanie innych czynności wynikających z zajmowanego stanowiska,25. rozliczanie projektów unijnych,VI. Informacje o warunkach pracy na stanowisku:1. miejsce wykonywania pracy: Dolnośląski Zespół Szkół Medyczno - Sportowych, ul. Traugutta 5, 58 100 Świdnica,2. budynek szkoły nie jest przystosowany dla osób niepełnosprawnych,3. praca z wykorzystaniem komputera i innych urządzeń biurowych przez cały czas pracy,Wymagane dokumenty:1. list motywacyjny;2. CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej;3. kserokopie świadectw pracy4. kserokopie dokumentów potwierdzające kwalifikacje i kształcenie zawodowe5. oświadczenie kandydata, że w przypadku wyboru jego oferty zobowiązuje się nie pozostawać w innym stosunku pracy, który uniemożliwiłby mu wykonywanie obowiązków w wymiarze 1 etatu6. inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach;7. oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o braku ograniczeń w korzystaniu w pełni z praw publicznych,8. oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego,9. oświadczenie zawierające zgodę na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby związane z ogłoszonym naborem.
DOLNOŚLĄSKI ZESPÓŁ SZKÓŁ MEDYCZNO - SPORTOWYCH W ŚWIDNICY - 2020-07-28 - Świdnica (dolnośląskie)