Praca DYREKTOR - GEODETA MIEJSKI W WYDZIALE GEODEZJI I KATASTRU - oferty pracy

W serwisie internetowym wypr.pl mo偶esz zapozna膰 si臋 ze wszystkimi ofertami pracy DYREKTOR - GEODETA MIEJSKI W WYDZIALE GEODEZJI I KATASTRU, kt贸re s膮 dost臋pne w naszym serwisie internetowych. Mo偶esz przegl膮da膰 1 ofert pracy DYREKTOR - GEODETA MIEJSKI W WYDZIALE GEODEZJI I KATASTRU.

DYREKTOR - GEODETA MIEJSKI W WYDZIALE GEODEZJI I KATASTRU - od 4聽400 PLN

Zakres wykonywanych zada艅 na stanowisku:Og贸lna charakterystyka:osoba na wskazanym stanowisku nadzorowa膰 b臋dzie przygotowywanie materia艂贸w zg艂oszonych rob贸t geodezyjno kartograficznych, uzupe艂nianie zasobu w oparciu o przyjmowane roboty geodezyjno kartograficzne, prowadzenie komputerowego systemu zarz膮dzania zasobem geodezyjnym i kartograficznym w zakresie rejestracji zlece艅, zg艂osze艅 rob贸t geodezyjnych oraz przyjmowanych i wydawanych materia艂贸w geodezyjno kartograficznych.Nadz贸r nad wykonywaniem reprodukcji dla potrzeb obs艂ugi zg艂osze艅 oraz sprzeda偶y map i innych materia艂贸w z pa艅stwowego zasobu geodezyjno kartograficznego. Wykonywanie prac zwi膮zanych z porz膮dkowaniem i modernizacj膮 zasobu.Wa偶niejsze zadania: rozgraniczanie nieruchomo艣ci, w tym: upowa偶nianie geodety uprawnionego do przeprowadzenia czynno艣ci ustalania przebiegu granic oraz sporz膮dzenia odpowiedniej dokumentacji oraz wydawanie decyzji o rozgraniczeniu nieruchomo艣ci lub przekazanie sprawy o rozgraniczenie nieruchomo艣ci do s膮du powszechnego; tworzenie, prowadzenie i aktualizacja powiatowych baz danych pa艅stwowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego (PZGiK): ewidencji grunt贸w i budynk贸w (EGiB), geodezyjnej ewidencji sieci uzbrojenia terenu (GESUT), obiekt贸w topograficznych o szczeg贸艂owo艣ci zapewniaj膮cej tworzenie standardowych opracowa艅 kartograficznych w skali 1: 500 (BDOT500), szczeg贸艂owych osn贸w geodezyjnych (BDSOG), udost臋pnianie materia艂贸w oraz danych z baz danych PZGiK: EGiB, GESUT, BDOT500, BDSOG, w tym zwi膮zanych z obs艂ug膮 zg艂osze艅 prac geodezyjnych i kartograficznych oraz za po艣rednictwem portalu internetowego systemu PZGiK; prowadzenie: rejestru zg艂osze艅 prac geodezyjnych i kartograficznych, rejestru wniosk贸w o udost臋pnienie materia艂贸w zasobu, ewidencji materia艂贸w zasobu, w tym tworzenia metadanych dotycz膮cych materia艂贸w; wydawanie licencji okre艣laj膮cych mo偶liwo艣ci wykorzystywania udost臋pnionych materia艂贸w pa艅stwowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego, ustalanie i pobieranie op艂at za udost臋pnione materia艂y oraz inne dane pa艅stwowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego; wydawanie decyzji administracyjnych w przypadku wyst膮pienia sporu co do zakresu udost臋pnionych materia艂贸w lub wysoko艣ci ustalonej op艂aty, weryfikacja zbior贸w danych i innych materia艂贸w powsta艂ych w wyniku zg艂oszonych prac geodezyjnych i kartograficznych przekazanych do pa艅stwowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego pod wzgl臋dem zgodno艣ci ich sporz膮dzenia z przepisami prawa oraz kompletno艣ci przekazanej dokumentacji; przyjmowanie do pa艅stwowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego oraz ewidencjonowanie zbior贸w danych i innych materia艂贸w powsta艂ych w wyniku zg艂oszonych prac geodezyjnych i kartograficznych w przypadku pozytywnego wyniku weryfikacji po przeprowadzeniu pozytywnej weryfikacji lub odbiorze przedmiotu zam贸wienia publicznego, uwierzytelnianie dokument贸w opracowanych przez wykonawc贸w prac geodezyjnych i kartograficznych, co do ich zgodno艣ci z danymi zawartymi w powiatowych bazach danych lub z dokumentacj膮 przekazan膮 przez wykonawc臋 do pa艅stwowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego; wydawanie decyzji administracyjnych o odmowie przyj臋cia zbior贸w danych i innych materia艂贸w do pa艅stwowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego, przechowywanie, materia艂贸w pa艅stwowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego, informatyzacja materia艂贸w pa艅stwowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego Miasta S艂upska poprzez prowadzenie ewidencji materia艂贸w zasobu w systemie informatycznym oraz przetwarzanie materia艂贸w nieelektronicznych do postaci elektronicznej; przeprowadzanie oceny przydatno艣ci u偶ytkowej materia艂贸w zasobu geodezyjnego i kartograficznego Miasta S艂upka w celu wy艂膮czenia z zasobu materia艂贸w, kt贸re utraci艂y przydatno艣膰 u偶ytkow膮, wy艂膮czanie z pa艅stwowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego materia艂贸w, kt贸re utraci艂y przydatno艣膰 u偶ytkow膮 i przekazywanie ich do archiwum urz臋du; przeprowadzanie okresowej weryfikacji danych ewidencyjnych oraz modernizacji ewidencji grunt贸w i budynk贸w; inwentaryzacja geodezyjnych osn贸w szczeg贸艂owych, zatwierdzanie projekt贸w osn贸w szczeg贸艂owych; wymiana danych pomi臋dzy centralnym, wojew贸dzkim i powiatowym zasobem geodezyjnym i kartograficznym, w tym przekazywanie danych do pa艅stwowego rejestru granic oraz tworzonego zintegrowanego systemu informacji o nieruchomo艣ciach; udost臋pnianie danych zawartych w prowadzonych rejestrach i ewidencjach na podstawie ustawy o infrastrukturze informacji przestrzennej, badanie stanu prawnego nieruchomo艣ci i udzielanie informacji wojewodom, s膮dom i innym podmiotom, w sprawach dotycz膮cych realizacji uprawnie艅 os贸b, kt贸re w zwi膮zku z wojn膮 rozpocz臋t膮 1 wrze艣nia 1939 r. pozostawi艂y nieruchomo艣ci poza obecnymi granicami pa艅stwa polskiego; prowadzenie post臋powa艅 administracyjnych dotycz膮cych aktualizacji ewidencji grunt贸w i budynk贸w wynikaj膮cej z dokumentacji geodezyjnej przyj臋tej do pa艅stwowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego oraz prowadzonych na wniosek dotycz膮cych samodzielnych lokali, realizacja zada艅 obronnych w ramach przydzielonych przedsi臋wzi臋膰, wynikaj膮cych z obowi膮zuj膮cych na terenie miasta plan贸w obronnych oraz w ramach zleconych przez Wojewod臋 Pomorskiego pozamilitarnych przygotowa艅 obronnych; prowadzenie post臋powa艅 administracyjnych: podzia艂贸w nieruchomo艣ci, po艂膮czenia i podzia艂u nieruchomo艣ci, scalania i podzia艂u nieruchomo艣ci, ustalanie numer贸w porz膮dkowych (adres贸w) budynk贸w, prowadzenie ewidencji miejscowo艣ci, ulic i adres贸w (EMUiA) w systemie informatycznym; organizacja narad koordynacyjnych dotycz膮cych uzgadniania usytuowania projektowanych sieci uzbrojenia podziemnego z udzia艂em przedstawicieli podmiot贸w w艂adaj膮cych sieciami uzbrojenia terenu.IV. Warunki pracy na stanowisku: zagro偶enia wynikaj膮ce z pracy na stanowiskach decyzyjnych i zwi膮zanych z odpowiedzialno艣ci膮; obci膮偶enie psychiczne zwi膮zane z wykonywaniem zada艅; praca w budynku, w kt贸rym znajduje si臋 winda oraz 艂azienka dostosowana do potrzeb os贸b z niepe艂nosprawno艣ci膮.Nab贸r dotyczy zatrudnienia: na czas okre艣lony 6 miesi臋cy, z mo偶liwo艣ci膮 przed艂u偶enia na czas nieokre艣lony.Wynagrodzenie brutto od 4400 z艂 - w zale偶no艣ci od posiadanych kwalifikacji i kompetencji.
Urz膮d Miejski w S艂upsku - 2018-02-14 - S艂upsk (pomorskie)